
2025年2期
刊物介紹
《現(xiàn)代企業(yè)》雜志是國內(nèi)創(chuàng)刊較早、面向國內(nèi)外公開發(fā)行的一份企業(yè)經(jīng)營管理綜合性刊物。宗旨是宣傳我國的經(jīng)濟政策、探索建立現(xiàn)代企業(yè)制度和國有企業(yè)改革的途徑,介紹企業(yè)經(jīng)營管理策略和傳播管理知識,反映企業(yè)及企業(yè)家的呼聲,探討有關(guān)經(jīng)濟理論問題,傳播市場信息等,面向廣大企業(yè),為企業(yè)服務(wù),為企業(yè)家服務(wù)。經(jīng)過努力,《現(xiàn)代企業(yè)》雜志成為中國經(jīng)濟類重點期刊,全國企業(yè)管理類報刊中具有廣泛影響的一份刊物,深受廣大讀者的歡迎。
現(xiàn)代企業(yè)
改革與高質(zhì)量發(fā)展
管理縱橫
- 基于航天制造業(yè)特點優(yōu)化供應(yīng)鏈管理探索與實踐
- 大數(shù)據(jù)背景下集團企業(yè)全面預(yù)算管理與績效考核
- 國企重組整合過程中的人力資源管理流程再造
- 人工智能時代下行政事業(yè)單位合同全流程管理
- 預(yù)算管理一體化對事業(yè)單位績效的影響及對策
- 現(xiàn)代企業(yè)合同管理現(xiàn)狀及策略
- 加強事業(yè)單位固定資產(chǎn)管理的問題分析與應(yīng)對
- 建筑工程造價中的綠色建筑成本控制原則和措施
- 公立醫(yī)院國有資產(chǎn)管理績效評價及優(yōu)化策略
- 經(jīng)理層任期制和契約化管理推進國企薪酬改革
- 事業(yè)單位薪酬管理體系優(yōu)化舉措和具體實施
- 制造業(yè)企業(yè)存貨管理中存在的問題完善及改進
- 國有建筑施工企業(yè)全過程現(xiàn)代治理體系構(gòu)建
經(jīng)營策略
- 企業(yè)集團多元產(chǎn)業(yè)協(xié)同發(fā)展模式與路徑選擇
- 以“五心”聚力推動企業(yè)高素質(zhì)人才隊伍建設(shè)
- 加快發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力地質(zhì)科技人才隊伍建設(shè)
- 中國與海灣國家石油企業(yè)合作的挑戰(zhàn)與對策
- 價值中國百年崛起企業(yè)財務(wù)發(fā)展歷程及創(chuàng)新
- 國有企業(yè)的“四鏈融創(chuàng)”模式與發(fā)展路徑
- 成本中心型企業(yè)培訓(xùn)破局與創(chuàng)新實踐探索
- OKR與多種傳統(tǒng)績效管理工具的集成應(yīng)用
- 基于EPC模式的市政工程造價控制管理對策
- ESG 對企業(yè)市場表現(xiàn)的影響與企業(yè)可持續(xù)發(fā)展
- 電力企業(yè)人才隊伍建設(shè)與員工素質(zhì)提升策略
- 建筑企業(yè)ERP系統(tǒng)內(nèi)部控制問題及解決措施
企業(yè)黨建
研究與探討
企業(yè)與金融
政工園地
企業(yè)與法治
財務(wù)與審計
- 企業(yè)財務(wù)共享模式下財務(wù)管理效能及提升
- 業(yè)財融合思維下財務(wù)管理策略實施路徑
- 新形勢下房產(chǎn)企業(yè)財務(wù)風險識別及措施
- 建筑施工企業(yè)財務(wù)內(nèi)部控制問題及應(yīng)對
- 上市公司財務(wù)報表審計的現(xiàn)狀分析與挑戰(zhàn)
- 人工智能下財務(wù)會計向管理會計轉(zhuǎn)型的思考
- 財務(wù)報表審計與企業(yè)內(nèi)部控制審計整合對策
- 新經(jīng)濟環(huán)境下會計服務(wù)業(yè)商業(yè)模式的創(chuàng)新
- 基于BIM的招標控制價編制基本步驟與應(yīng)用
- 施工企業(yè)有效化解項目審計風險的路徑
- 現(xiàn)代物流企業(yè)財務(wù)共享服務(wù)中心建設(shè)對策