中國民商
經(jīng)濟縱橫
金融視野
市場營銷
投資創(chuàng)業(yè)
管理觀察
- 探討EPC總承包模式下的全過程造價控制
- 新形勢下行政單位全面預算管理的困境及優(yōu)化對策
- 影響小微企業(yè)發(fā)展因素研究
- 簡述經(jīng)濟新常態(tài)下醫(yī)療保險檔案管理的強化策略
- 信息化視角下的招標代理企業(yè)管理工作探討
- 提升事業(yè)單位公開招聘科學化的路徑研究
- 企業(yè)全面預算管理的問題及對策
- 完善預算管理一體化規(guī)范系統(tǒng)建設的可行性
- 論工商管理對企業(yè)發(fā)展的重要性
——以縣域融媒體改革轉(zhuǎn)型為例 - 現(xiàn)代企業(yè)預算管理現(xiàn)狀分析
- 制造業(yè)企業(yè)全面預算管理現(xiàn)狀及應用策略探討
- 論基于全過程的房地產(chǎn)企業(yè)成本核算與管理
- 關于新能源發(fā)電企業(yè)全面預算管理的探究
- 新能源企業(yè)資金管理存在的風險及應對策略
- 地勘行業(yè)事業(yè)單位內(nèi)部控制問題應對策略
- 國企三項制度改革探討
- 事業(yè)單位固定資產(chǎn)管理優(yōu)化研究
- 企業(yè)開展全面成本管理的思路研究
- 淺談私募投資基金中資金管理存在的風險及策略
財會天地
- 房地產(chǎn)調(diào)整轉(zhuǎn)型的財務影響及對策研究
- 事業(yè)單位財務會計規(guī)范對稅收征納的影響分析
- 加強農(nóng)村集體經(jīng)濟組織財務管理的有效途徑
- 網(wǎng)絡直播帶貨模式下納稅及征管問題分析
- 談審計全覆蓋背景下基層審計機關財政審計面臨的困難及對策
- 國有企業(yè)內(nèi)控管理和財務風險分析
- 優(yōu)化增值稅留抵退稅制度的思考
- 集團財務公司信貸業(yè)務差異化戰(zhàn)略分析
- 審計質(zhì)量控制及審計風險防范研究
- 淺談財政稅收制度創(chuàng)新對中小企業(yè)的扶持作用
- 縣級財政預算執(zhí)行審計重要性與實施策略探究
- 業(yè)財融合背景下企業(yè)財務信息化建設
- 企業(yè)稅務管理中存在的問題及其優(yōu)化對策研析
- 業(yè)財融合視域下建筑企業(yè)財務管理轉(zhuǎn)型的路徑探索
- 大數(shù)據(jù)時代下企業(yè)財務管理信息化建設研究
- 探析中醫(yī)藥企業(yè)財務管理中財務會計和管理會計的融合應用
- “泛在學習”視角下財務管理專業(yè)教學方式
- 大數(shù)據(jù)背景下企業(yè)會計信息化風險分析及防范措施探究
- 國有企業(yè)內(nèi)部審計監(jiān)督全覆蓋實現(xiàn)路徑的優(yōu)化
- 分析基于新經(jīng)濟環(huán)境下中小企業(yè)財政稅收政策創(chuàng)新的思考
- 基礎教育學校財務管理要點研究
- 集團企業(yè)業(yè)財一體化的應用和研究
- 大數(shù)據(jù)背景下會計學專業(yè)教學模式改革研究
- 新政府會計制度下事業(yè)單位成本管理的有效途徑探析
- 醫(yī)院財務風險控制中精細化管理的整合運用研究
- 新時期會計師事務所審計風險防范策略
人力資源
- 淺談績效考核在事業(yè)單位人力資源管理中的積極影響
- 績效管理在建筑企業(yè)人力資源管理中的應用
- 基于共享經(jīng)濟時代人力資源管理的創(chuàng)新路徑探索
- 煙草行業(yè)高質(zhì)量發(fā)展背景下做好統(tǒng)計工作的思考
- 簡述大數(shù)據(jù)時代如何做好衛(wèi)生統(tǒng)計工作
- 完善事業(yè)單位人力資源管理的途徑分析
- 新醫(yī)改背景下公立醫(yī)院薪酬激勵機制探討
- 基于DRGs的醫(yī)院薪酬及綜合績效考核指標體系的建立與應用研究
- 科研管理隊伍建設的現(xiàn)狀和對策
- 公立醫(yī)院崗位設置和聘任管理改進思路探索
- 國有企業(yè)退休人員社會化管理存在的問題及對策探討
- 對事業(yè)單位人力資源招聘工作的優(yōu)化路徑探微
- 論行政事業(yè)單位人力資源管理的有效策略