2014年3期
刊物介紹
《中外企業(yè)文化》雜志為國家社科類核心期刊。她在社會主義市場經(jīng)濟條件下，努力適應(yīng)企業(yè)改革與企業(yè)發(fā)展的需要，致力服務(wù)于政府、企業(yè)、社會和廣大讀者，力求知識普及性、理論深刻性、實踐操作性和生動可讀性等方面的有機結(jié)合，滿足新老讀者的需求。
中外企業(yè)文化
商業(yè)文化
市場營銷
管理縱橫
- 分權(quán)制衡視角下的高校治理模式探討
- “以人為本”學(xué)校管理模式的構(gòu)建
- 大數(shù)據(jù)時代下，企業(yè)人力資源管理的新動向
- 當(dāng)前國有企業(yè)文化建設(shè)與管理創(chuàng)新
- 當(dāng)前醫(yī)院財務(wù)管理工作中存在的問題及解決的方法與對策
- 地域特色文化植入休閑體育的社會學(xué)分析
- 關(guān)于獨立學(xué)院管理模式創(chuàng)新的思考
- 河南省新型農(nóng)村建設(shè)中存在的問題分析
- 基于信息化發(fā)展的企業(yè)項目管理探討
- 基于知識創(chuàng)新的人力資源管理模式的構(gòu)建
- 論4S店的客戶關(guān)系管理
- 論經(jīng)濟責(zé)任審計的問題與對策
- 論民營企業(yè)人力資源管理的困境及對策分析
- 論通過加強公共經(jīng)濟管理實現(xiàn)民生改善的措施
- 企業(yè)競爭維度的概念與應(yīng)用
- 企業(yè)網(wǎng)絡(luò)會計電算化安全問題及對策研究
- 企業(yè)文化管理的解讀以及張望
- 企業(yè)物流管理常見弊病及其優(yōu)化措施研究
- 淺談基層黨組織建設(shè)模式的創(chuàng)新與實踐
- 淺談中國金融市場的管理
- 淺析離退休黨建工作存在的問題與對策
- 如何加強國有企業(yè)職工隊伍建設(shè)
- 如何通過加強思想政治工作提高油田科研單位的管理水平
- 現(xiàn)代企業(yè)如何推動企業(yè)文化建設(shè)的開展
- 新時期企業(yè)政工工作的問題與對策
- 探討企業(yè)文化與企業(yè)管理的關(guān)系
- 電力物資配送管理的探討
- 知識經(jīng)濟與我國企業(yè)人力資源管理策略
- 試論經(jīng)濟管理現(xiàn)狀及其經(jīng)濟管理創(chuàng)新措施
- 探討電力企業(yè)電力工會勞動競賽的創(chuàng)新管理
- 關(guān)于推進鐵路非運輸企業(yè)黨建工作創(chuàng)新的思考
- 淺談企業(yè)資格管理體系的構(gòu)建模式
- 鐵路運輸管理中存在的問題及對策分析
- 強化物資管理 降低企業(yè)物耗
- 油田現(xiàn)場安全監(jiān)督是安全施工的核心要素
- 新形勢下企業(yè)經(jīng)濟管理模式的創(chuàng)新
區(qū)域經(jīng)濟
焦點透視
- 農(nóng)村金融產(chǎn)品創(chuàng)新再探討
- “光明回收過期牛奶回爐再包裝”營銷案例分析
- “企業(yè)社會資本”概念演進及測量法概述
- FDI對烏茲別克斯坦產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的灰色關(guān)聯(lián)分析
- 比特幣真相：投資泡沫還是金融未來？
- 不斷創(chuàng)新企業(yè)文化建設(shè) 確保首府城市供水安全
- 犯罪低齡化趨勢下刑事訴訟的研究
- 福利國家社會民主主義模式研究
- 高職報關(guān)與國際貨運課程體系研究
- 高職國際商務(wù)單證教學(xué)改革探析
- 公共圖書館與公共文化服務(wù)體系建設(shè)
- 構(gòu)建中國人民法院法官專業(yè)化的五種意識
- “管改增”對交通運輸業(yè)利稅的變化及其影響
- 國外高職教育實訓(xùn)模式對中國的啟示
- 河南省大學(xué)生創(chuàng)業(yè)主體要素調(diào)查分析
- 基于缺失值簡單插補的聚類分析
- 基于信息服務(wù)于新農(nóng)村文化建設(shè)研究
- 價值網(wǎng)絡(luò)中價值鏈與專利 結(jié)構(gòu)性經(jīng)濟壁壘的產(chǎn)生范式
- 金融類高職院校實訓(xùn)基地建設(shè)的困境
- 新時期我國農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)的現(xiàn)狀及未來趨勢分析
- 理性審視新聞學(xué)與傳播學(xué)的關(guān)系
- 綠色包裝在物流企業(yè)中的應(yīng)用
- 美國高校教育基金籌資方式分析
- 淺談工會如何發(fā)揮橋梁與紐帶作用
- 淺談如何加強國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部廉政教育
- 企業(yè)新進大學(xué)生入職培訓(xùn)問題分析
- 淺析在油田企業(yè)中完善交通安全
- 淺析如何更好地保障保險消費者的權(quán)益
- 關(guān)于在環(huán)保經(jīng)濟系實施“產(chǎn)教結(jié)合、校企合作”的構(gòu)想
- 美國社區(qū)學(xué)院對高職院校 校企合作機制建設(shè)的啟示
- 如何構(gòu)建現(xiàn)代物流綜合統(tǒng)計指標(biāo)體系
- 碳強度約束下能源效率對產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的影響研究
- 未成年人犯罪的原因分析及干預(yù)措施
- 大學(xué)生職業(yè)成熟度、就業(yè)壓力對擇業(yè)焦慮的影響
- 企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險待遇公平性研究
- 淺析安全教育培訓(xùn)在安全生產(chǎn)工作中的重要性
- 失地農(nóng)民社會保障問題的原因
人力資源
- M公司員工培訓(xùn)問題分析與對策研究
- 創(chuàng)新條件下對優(yōu)秀管理人才的影響因素分析
- 淺談如何在高校人力資源管理中構(gòu)建激勵與約束機制
- 高職會展專業(yè)校企合作 人才培養(yǎng)模式改革探究
- 關(guān)于鐵路職工培訓(xùn)工作的思考
- 基于AHP的機車乘務(wù)員超勞因素分析及對策研究
- 企業(yè)人力資源管理現(xiàn)狀與對策研究
- 人本管理，企業(yè)人力資源開發(fā)的有效途徑
- 淺論浙江中小民營企業(yè)如何有效管理90后員工
- 淺析農(nóng)村會計人才建設(shè)
- 論述企業(yè)勞動用工風(fēng)險防范
- 我國民營企業(yè)人力資源管理現(xiàn)狀及問題分析
- 我國企業(yè)人事制度的發(fā)展與改革相關(guān)探討
- 新入職營銷人員培訓(xùn)方案的設(shè)計與研究
- 新形勢下企業(yè)人力資源管理中的問題及對策分析
- 多元文化背景下民辦高校師資隊伍建設(shè)的研究
- 報社如何構(gòu)建有效的人力資源管理體系
- 培養(yǎng)青年成長成才 實現(xiàn)企業(yè)員工共同發(fā)展
- 探析現(xiàn)代電力政工人員的素質(zhì)培養(yǎng)
金融視線
財會研究
- 財政在糾正外部性中的作用
- S股份財務(wù)分析與業(yè)績評價
- 獨立董事制度與公司績效關(guān)系的實證研究
- 反傾銷產(chǎn)品中會計問題的探究
- 關(guān)于會計誠信問題的理性思考
- 關(guān)于中小型物流企業(yè)成本核算問題的研究
- 行政事業(yè)單位會計基礎(chǔ)工作問題與防范措施
- 加強統(tǒng)計隊伍建設(shè) 促進發(fā)展統(tǒng)計文化
- 企業(yè)實施財務(wù)預(yù)警分析研究
- 企業(yè)無形資產(chǎn)中的會計問題研究
- 淺談大中型企業(yè)固定資產(chǎn)的審計
- 淺談國有企業(yè)成本控制的內(nèi)在潛力
- 淺析當(dāng)前醫(yī)院人力資源的酬薪管理
- 施工階段的工程造價控制初探
- 試論企業(yè)全面預(yù)算管理的創(chuàng)新
- 我國企業(yè)內(nèi)部財務(wù)風(fēng)險控制研究
- 現(xiàn)代企業(yè)財務(wù)風(fēng)險防范及控制研究
- 現(xiàn)代企業(yè)如何實現(xiàn)財務(wù)管理信息化
- 新準則下有關(guān)非貨幣性公益捐贈會計處理爭議的探析
- 中國會計制度變遷的情況和原因
- 中小型企業(yè)貨幣資金內(nèi)部控制研究
- 通過建立培訓(xùn)效果四級評估體系
- 現(xiàn)代企業(yè)制度下關(guān)于會計改革的探索和研究
- 芻議高校后勤會計委派制
信息科技
學(xué)術(shù)論壇
- 試論工作中如何實現(xiàn)突出重點
- 《財經(jīng)法規(guī)與會計職業(yè)道德》在高職院校開設(shè)困境及有效途徑探析
- 班杜拉社會學(xué)習(xí)理論在青少年社會工作中的應(yīng)用
- 關(guān)于暢通企業(yè)青年員工職業(yè)成長通道的思考
- 芻議基于創(chuàng)業(yè)教育的中職學(xué)校電子商務(wù)課程教學(xué)實踐
- 創(chuàng)新組織形式 營造和諧氛圍 服務(wù)黨員群眾
- 從關(guān)聯(lián)理論視角探討 英語廣告雙關(guān)語翻譯
- 大學(xué)生軍事理論課的調(diào)查與分析
- 當(dāng)代高職院校創(chuàng)新英語教學(xué)工作的研究
- 地方高校開展學(xué)生國際交流項目的問題探析
- 動物福利的辨析及價值分析
- 淺議高等職業(yè)院校“會計崗位綜合實訓(xùn)”課程建設(shè)
- 高職成本會計任務(wù)驅(qū)動法中教學(xué)任務(wù)設(shè)計探析
- 高職旅游英語教學(xué)研究評述
- 高職外語課堂教學(xué)設(shè)計的科學(xué)性改革研究
- 有關(guān)供水公司思想政治建設(shè)的探討
- 案例教學(xué)法在《導(dǎo)游實務(wù)》課程教學(xué)中的應(yīng)用
- 高職英語合作學(xué)習(xí)教育教學(xué)研究
- 高職院校班級助理管理模式的探索與實踐
- 高職院校開放共享型 實訓(xùn)基地建設(shè)的探索
- 高職院新生輔導(dǎo)員工作藝術(shù)漫談
- 關(guān)于獨立學(xué)院藝術(shù)設(shè)計理論課程現(xiàn)狀與教學(xué)對策的研究
- 關(guān)于加強學(xué)生政工隊伍建設(shè)的幾點意見
- 華夏文化與漢英翻譯芻議
- 機電類專業(yè)項目化課程的具體應(yīng)用的探索
- 基于職業(yè)教育的計算機課堂教學(xué)的改革
- 論初中語文多媒體教學(xué)的幾點思考
- 論小學(xué)數(shù)學(xué)教學(xué)中形象思維能力的培養(yǎng)
- 南京國民政府的考試防弊制度
- 女性領(lǐng)導(dǎo)干部“工作—家庭”沖突平衡
- 淺談繼承發(fā)揚批評和自我批評優(yōu)良作風(fēng)
- 淺談金融創(chuàng)新
- 淺談新形勢下煤礦企業(yè)基層思想政治工作的重要性
- 淺析高校教學(xué)管理改革問題
- 淺析陜北城市環(huán)境景觀中的裝飾元素
- 淺議實訓(xùn)室經(jīng)營化對中職營銷專業(yè)學(xué)生實訓(xùn)教學(xué)的影響
- 讓我們做共同的逐夢人
- 社區(qū)強化企業(yè)職工文化建設(shè)的難點和解決措施
- 試論基于網(wǎng)絡(luò)時代的高校思政課教育教學(xué)的難處與措施
- 試論煤礦安全生產(chǎn)中黨建工作的作用
- 水電施工企業(yè)基層黨組織在培養(yǎng)青年人才工作中的作用
- 探析普通高校教學(xué)管理問題研究
- 圖書館人性化服務(wù)策略研究
- 文體活動是企業(yè)文化的不竭動力
- 問題情境教學(xué)在英語中的應(yīng)用
- 小議文化下基層
- 新時期國有企業(yè)如何創(chuàng)新思想政治工作
- 新形勢下煤炭企業(yè)思想政治工作現(xiàn)狀與對策研究
- 延安市中學(xué)生家長異地陪讀的利弊探析
- 當(dāng)前文化館如何應(yīng)對“免費時代”管理難題分析
- 英語動物習(xí)語的翻譯方法
- 長沙老字號餐飲企業(yè)顧客忠誠影響因素研究
- 新形勢下對國有企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)的探討
- 正確運用廉潔談話方式方法探討
- 政府職能轉(zhuǎn)變對高校圖書館信息資源合作共享建設(shè)的影響
- 中職計算機專業(yè)英語教學(xué)實踐的思考
- 專項調(diào)查的數(shù)據(jù)質(zhì)量統(tǒng)計理論與實踐分析
- 自利則生 利他則久
- 做好國企思政工作 推進社會和諧發(fā)展
- 淺談中國儒家文化與中國現(xiàn)代社會人際關(guān)系
- 淺談高職學(xué)生學(xué)習(xí)英語單詞的誤區(qū)
- 試論SWOT視角下的高職網(wǎng)絡(luò)思想政治教育
- 樹新風(fēng)、揚正氣，打造企業(yè)先進典型的培養(yǎng)管理體系，提高企業(yè)文化軟實力
- 提高科技期刊編校質(zhì)量的看法
- 經(jīng)濟建設(shè)與英語教育科研實現(xiàn)“無縫對接”
- 會計信息系統(tǒng)教學(xué)改革中案例教學(xué)推動研究
- 煙草工業(yè)企業(yè)文化建設(shè)中卓越績效管理模式初探
- 煙草商業(yè)企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)師隊伍建設(shè)研究
- 關(guān)于高職電類大學(xué)生創(chuàng)新中心實訓(xùn)室建設(shè)的研究
- 淺析公路工程施工現(xiàn)場管理
- 鐵通分公司人力資源管理的創(chuàng)新探索
- 精細化管理模式的探索與實踐
- 加強學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)，提升全員綜合素質(zhì)，推動企業(yè)科學(xué)發(fā)展
- 企業(yè)思想政治工作的創(chuàng)新機制研究
- 空心砌塊在坡地”動物小建筑”中的應(yīng)用
- 金華佛手的價值營銷與國際化進程研究
- 做好思想政治工作的行為藝術(shù)初探