淺析企業(yè)變革應(yīng)對模型
2005-04-29 01:44:44陳又星張連懷
商場現(xiàn)代化 2005年34期
陳又星 張連懷
[摘要]動蕩的企業(yè)市場競爭環(huán)境要求企業(yè)的管理者不斷推動變革來適應(yīng)競爭環(huán)境的變化，企業(yè)變革的目的并不是為了貫徹落實(shí)某種時髦的管理思想理論模式，變革的最終目的是在于提高企業(yè)的運(yùn)營效率，本文通過對企業(yè)實(shí)踐中的三種應(yīng)對模型進(jìn)行理論和實(shí)踐中的比較分析，得出了預(yù)測式變革和領(lǐng)導(dǎo)式變革在三種變革模型中的優(yōu)越性。
[關(guān)鍵詞]企業(yè)變革被動式變革預(yù)測式變革領(lǐng)導(dǎo)式變革
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