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      雙因素理論在社區(qū)矯正對象管理中的應(yīng)用

      2011-04-02 11:26:14金艾裙
      池州學(xué)院學(xué)報 2011年3期
      關(guān)鍵詞:服刑人員矯正保健

      金艾裙

      (安徽工程大學(xué) 人文社科系,安徽 蕪湖 241000)

      雙因素理論在社區(qū)矯正對象管理中的應(yīng)用

      金艾裙

      (安徽工程大學(xué) 人文社科系,安徽 蕪湖 241000)

      基于社區(qū)矯正對象的特征及管理現(xiàn)狀,論述了社區(qū)矯正對象管理中雙因素理論應(yīng)用的必要性與可行性,并總結(jié)影響社區(qū)矯正對象管理的保健因素和激勵因素。

      雙因素理論;社區(qū)矯正對象;激勵;矯正效果

      雙因素理論是美國心理學(xué)家赫茲伯格20世紀(jì)50年代提出的,又稱激勵、保健因素理論。傳統(tǒng)理論認(rèn)為滿意的對立面是不滿意;雙因素理論認(rèn)為:滿意與不滿意并非共存于單一的連續(xù)體中,而是截然分開的。滿意的對立面是沒有滿意,不滿意的對立面是沒有不滿意。保健因素,就是那些造成職工不滿的因素,如企業(yè)的政策、行政管理等,這些因素的改善能夠解除職工的不滿,但難以激發(fā)職工的積極性。激勵因素,則是那些使職工感到滿意的因素,如對未來發(fā)展的期望等,這些因素的改善能給職工以較高的激勵,調(diào)動積極性,提高生產(chǎn)效率。雙因素理論在企業(yè)管理以及其他相關(guān)領(lǐng)域的應(yīng)用都起到良好的效果。將雙因素理論應(yīng)用到社區(qū)矯正對象的管理中,不僅有利于實現(xiàn)社區(qū)矯正管理的科學(xué)化,更有利于重新犯罪的預(yù)防,有利于社會的和諧發(fā)展。

      1 社區(qū)矯正對象的特征及管理現(xiàn)狀

      社區(qū)矯正制度是當(dāng)代世界行刑制度的發(fā)展趨勢。我國的社區(qū)矯正,以2003年7月由最高人民法院、最高人民檢察院、公安部、司法部等聯(lián)合印發(fā)的《關(guān)于開展社區(qū)矯正試點工作的通知》為標(biāo)志(以下簡稱通知)?!锻ㄖ访鞔_指出:“社區(qū)矯正是與監(jiān)禁矯正相對的行刑方式,是指將符合社區(qū)矯正條件的罪犯置于社區(qū)內(nèi),由專門的國家機關(guān)在相關(guān)社會團體和民間組織以及社會志愿者的協(xié)助下,在判決、裁定或決定確定的期限內(nèi),矯正其犯罪心理和行為惡習(xí),并促進其順利回歸社會的非監(jiān)禁刑罰執(zhí)行活動。”

      社區(qū)矯正對象是指適用社區(qū)矯正條件,在社區(qū)內(nèi)服刑的人員。主要包括以下五類人員:被人民法院依法判處管制的罪犯;被人民法院宣告緩刑的罪犯;被人民法院依法裁定假釋的罪犯;刑滿釋放后繼續(xù)被剝奪政治權(quán)利的人員;經(jīng)人民法院或監(jiān)獄管理機關(guān)批準(zhǔn)暫予監(jiān)外執(zhí)行的罪犯如有嚴(yán)重疾病需要保外就醫(yī)的、懷孕或者正在哺乳自己嬰兒的婦女、生活不能自理適用暫予監(jiān)外執(zhí)行不致再危害社會的。

      當(dāng)前社區(qū)矯正工作的管理制度主要包括:報到制度、監(jiān)護制度、走訪制度、學(xué)習(xí)制度、遷居制度、外出請銷假制度、會客制度、公示制度、申訴制度、矯正個案制度、公益勞動制度和社會保障制度等。目的是按照我國刑法等有關(guān)規(guī)定,加強對社區(qū)矯正對象的管理和監(jiān)督,加強對社區(qū)矯正對象的思想教育、法制教育和社會公德教育,矯正其不良心理和行為,使他們悔過自新、棄惡從善,成為守法公民。由于社區(qū)矯正在我國尚處于試點中,缺乏專門的社區(qū)矯正組織,缺乏專業(yè)的社區(qū)矯正工作者,當(dāng)前這些管理制度只是從宏觀上和表面上對社區(qū)矯正對象進行了一定的監(jiān)控,并沒有把社區(qū)矯正對象真正作為管理的主體,他們的潛能和主觀能動性沒有得到應(yīng)有的發(fā)揮,只是被動地按部就班地配合相關(guān)部門工作,雖然能按其解矯,但卻難以達到應(yīng)有的社區(qū)矯正效果,重新犯罪現(xiàn)象依然存在。因此,有必要將雙因素理論應(yīng)用到社區(qū)矯正對象的管理工作中,以人為本,激發(fā)潛能,成功回歸。

      2 社區(qū)矯正對象管理中雙因素理論應(yīng)用的必要性

      2.1 將雙因素理論應(yīng)用到社區(qū)矯正中是管理科學(xué)化的需要

      社區(qū)矯正是一種促使罪犯順利回歸社會的刑事司法政策,是通過把罪犯置于開放環(huán)境即社區(qū)中進行教育改造,以實現(xiàn)懲罰罪犯,彰顯法律權(quán)威的目的,同時使社區(qū)矯正對象與社會的發(fā)展保持協(xié)調(diào)一致,實現(xiàn)罪犯從犯罪人向社會人的轉(zhuǎn)變。因此,對于社區(qū)矯正對象的管理不能像獄政管理那樣純粹地監(jiān)控,而是要實行科學(xué)化的管理。把他們看作一種社會資源,對其進行調(diào)配、整合和管理。通過溫馨的社區(qū)環(huán)境、主流的文化以及和諧的矯正關(guān)系等保健因素,可以加強服刑人員的矯正意識;通過工作安排、心理關(guān)注、未來規(guī)劃等激勵因素可以激發(fā)他們的激情、潛能與主動性,實現(xiàn)提前解矯和正常社會化。

      2.2 將雙因素理論應(yīng)用到社區(qū)矯正中是預(yù)防重新犯罪的需要

      社區(qū)矯正對象有可能在矯正期間內(nèi)因脫管而實施新的犯罪,也有可能在矯正期滿后因為沒有得到良好的矯正效果而重新犯罪。有資料顯示重新犯罪與性格、幫教是否落實、家庭支持程度、是否有正當(dāng)?shù)穆殬I(yè)或?qū)W業(yè)等因素有關(guān)[1],同時也與改造手段有關(guān)[2]。因此,對社區(qū)矯正對象實行規(guī)范化、法制化的管理固然能促進社區(qū)矯正對象按期回歸,但難以預(yù)防其重新犯罪,當(dāng)前社區(qū)矯正對象重新犯罪現(xiàn)象依然存在。要徹底地矯正社區(qū)矯正對象犯罪心理和行為惡習(xí),有必要改革現(xiàn)有的改造手段,實行科學(xué)管理,采取相應(yīng)的激勵措施,如提供應(yīng)有的幫扶、提供職業(yè)技能培訓(xùn)、加強職業(yè)規(guī)劃等以提高社區(qū)矯正對象的成就感,促使他們多做有意義的事情,做有用的人,從而避免重新犯罪的發(fā)生。

      2.3 將雙因素理論應(yīng)用到社區(qū)矯正中是推進社會主義和諧社會建設(shè)的需要

      《中共中央關(guān)于構(gòu)建社會主義和諧社會若干重大問題的決定》專門提出“實施寬嚴(yán)相濟的刑事司法政策”、“積極推進社區(qū)矯正”,同時明確指出:“團結(jié)一切可以團結(jié)的力量,調(diào)動一切積極因素,形成促進和諧人人有責(zé)、和諧社會人人共享的生動局面”。人是一切社會關(guān)系的總和,人的和諧是社會和諧的根本。社區(qū)矯正對象曾經(jīng)給社會帶來一些不和諧,如果管理不當(dāng),還可能給社會帶來更大的不安定。引入雙因素理論,通過社會化、科學(xué)化和人性化的管理方式,能夠預(yù)防犯罪、減少犯罪、化消極因素為積極因素,從源頭上控制和減少不和諧因素,確保群眾安居樂業(yè),為全面建設(shè)小康社會,創(chuàng)造一個和諧、穩(wěn)定的政治環(huán)境和社會環(huán)境創(chuàng)造條件。

      3 社區(qū)矯正對象管理中雙因素理論應(yīng)用的可行性

      3.1 相同的管理主體為雙因素理論在社區(qū)矯正對象管理中的應(yīng)用提供可能

      人們在生活、工作和學(xué)習(xí)中都會有愉悅的、滿意的狀態(tài),也會有不愉悅的、不滿意的狀態(tài)。愉悅的、滿意的狀態(tài)會促進人們生活質(zhì)量的改進、工作效率的提高和學(xué)習(xí)的進步,而不愉悅的、不滿意的狀態(tài)則會使人走向另一個對立面。 因此,雙因素理論對于每一個人來說,都存在著價值。只有保健因素,人們永遠沒有積極性,沒有動力;唯有在保健因素的基礎(chǔ)上增加激勵因素,才會激發(fā)管理主體的潛能,實現(xiàn)管理的目標(biāo)。

      3.2 社區(qū)矯正的理念與宗旨呼喚雙因素理論的應(yīng)用

      社區(qū)矯正的理念是“以人為本,回歸社會”。社區(qū)矯正的宗旨是以為社區(qū)矯正對象提供全方位人性服務(wù)、實現(xiàn)社區(qū)矯正對象心靈回歸為根本,以提高教育矯正質(zhì)量、維護社會穩(wěn)定為核心。社區(qū)矯正對象作為人應(yīng)該享有基本人權(quán)。根據(jù)1948年聯(lián)合國大會通過并公布的《世界人權(quán)宣言》第23條和第26條的規(guī)定:“通過從事自由選擇或接受的合法活動,獲取過有尊嚴(yán)和體面生活的手段的機會”的工作權(quán)和“使每個人都能有效地參加民主和多元化的社會并過上體面的生活等”的受教育權(quán)是兩項基本人權(quán)。人作為社會的主體享有基本的權(quán)利是人類社會文明的標(biāo)志。文化程度與是否有正當(dāng)職業(yè)或?qū)W業(yè)是影響社區(qū)矯正對象重新犯罪的重要因素。所以,對社區(qū)矯正對象的管理,更需要采用職業(yè)規(guī)范、教育引導(dǎo)、成就體驗等激勵措施。

      4 影響社區(qū)矯正對象管理的保健因素和激勵因素

      4.1 保健因素分析

      保健因素是激勵因素的基礎(chǔ),只有消除不滿意,才有可能通過其他手段來實現(xiàn)激勵。在社區(qū)矯正對象管理中,保健因素主要有如下幾點:

      (1)專門機構(gòu),專職人員。社區(qū)矯正工作的順利進行必然要求社區(qū)矯正機構(gòu)設(shè)置的制度化和規(guī)范化。但是,社區(qū)矯正機構(gòu)設(shè)置問題至今未能解決[3]。按照兩高兩部的《通知》精神,由司法行政機關(guān)牽頭,會同公安機關(guān)搞好對社區(qū)矯正對象的監(jiān)督考察,街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法所具體承擔(dān)社區(qū)矯正的日常管理工作。社區(qū)矯正是一項專業(yè)性、法律性和政策性很強的工作,不是簡單的現(xiàn)有人員的拼湊就可以完成的,它需要培訓(xùn)、考核與嚴(yán)格的聘用選拔程序來科學(xué)、合理地配置。司法所的現(xiàn)狀難以勝任這一工作。缺乏專門機構(gòu)和專業(yè)矯正人員必然缺乏科學(xué)的方法與手段,因而容易令社區(qū)矯正對象產(chǎn)生茫然和失落感,滋生不滿情緒。

      (2)和諧的矯正關(guān)系及家庭關(guān)系。在社區(qū)服刑期間,由于身份的變化,社區(qū)矯正對象的人際關(guān)系也可能發(fā)生巨大變化,人際關(guān)系的問題常常困擾著他們,影響矯正效果。矯正人員與服刑人員之間建立起和諧的專業(yè)矯正關(guān)系,是取得良好矯正效果的第一步。矯正人員與服刑人員之間的刑罰執(zhí)行關(guān)系不同于專業(yè)關(guān)系,刑罰執(zhí)行關(guān)系是強制性的,而專業(yè)關(guān)系則建立在二者相互信任的基礎(chǔ)上。由于二種關(guān)系集一體,專業(yè)關(guān)系往往難以建立。此外,家庭是社會最基本的單元,家庭成員往往是社區(qū)矯正對象的監(jiān)護人,能夠幫助他們悔過自新。作為社區(qū)服刑人員較重要的精神支持系統(tǒng),當(dāng)前家庭對社區(qū)服刑人員的信任度相對較高[4]。和諧的矯正關(guān)系和家庭關(guān)系對于社區(qū)矯正對象來說不一定就能令其滿意,但是如果沒有家庭和社會的接納,則一定會增加他們的不滿情緒,甚至可能自暴自棄。

      (3)和諧的社區(qū)環(huán)境。社區(qū)矯正的特點是將罪犯置于開放環(huán)境即社區(qū)中進行教育改造,當(dāng)前社區(qū)居民對社區(qū)矯正對象的信任程度相對較低,容易誘發(fā)服刑人員的不滿及憤悶。因此有必要開展一些宣傳活動,爭取居民的理解與支持,加強社區(qū)組織與服刑人員之間的聯(lián)系,整合社區(qū)資源,制定人性化、情感性的規(guī)范和準(zhǔn)則,寓管理于服務(wù)之中,寓規(guī)范于引導(dǎo)之中,寓說教于感化之中,讓社區(qū)矯正對象感受到社會的關(guān)心和幫助,對社區(qū)產(chǎn)生歸屬感和認(rèn)同感。

      4.2 激勵因素分析

      在關(guān)注保健因素的基礎(chǔ)上,影響社區(qū)矯正對象管理的激勵因素主要有以下幾點:

      (1)以人為本?!耙匀藶楸尽北憩F(xiàn)為矯正工作人員應(yīng)充分尊重社區(qū)矯正對象的人格尊嚴(yán),尊重其創(chuàng)造個性和應(yīng)享有的各項法定權(quán)利,在尊重的基礎(chǔ)上塑造,將社區(qū)矯正對象塑造成責(zé)任的主體,塑造成社會所需要的人?!耙匀藶楸尽北憩F(xiàn)為矯正工作應(yīng)關(guān)注社區(qū)矯正對象之間作為人的共性和個性的差異,關(guān)注每一位矯正對象的心理變化,為其制定個性化的矯正方案,從而調(diào)動他們的積極性與創(chuàng)造性,主動地轉(zhuǎn)變犯罪心理和行為惡習(xí),從而達到社區(qū)矯正的良好效果。

      (2)職業(yè)及職業(yè)規(guī)劃。當(dāng)前,就業(yè)競爭日益激烈,社區(qū)矯正對象由于缺乏生活技能,缺乏競爭力,加上身份的特殊性,使其就業(yè)難度增大。因此,有必要在社區(qū)內(nèi)建立集公益勞動、技能培訓(xùn)、過渡性就業(yè)安置為一體的大型綜合性基地,培養(yǎng)社區(qū)矯正對象的就業(yè)技能、謀生能力,不僅能解決其個人生存問題,實現(xiàn)個人價值,還能激發(fā)社區(qū)矯正對象的勞動動機,提高其職業(yè)生涯規(guī)劃能力,從而為其健康發(fā)展打下良好的基礎(chǔ)。工作及工資福利等既是一個人的物質(zhì)基礎(chǔ),也是一個人的精神支柱。當(dāng)社區(qū)矯正對象有正當(dāng)?shù)穆殬I(yè),并能科學(xué)規(guī)劃自己的未來時,一定會信心百倍,否則如果達不到基本的生活保障,看不到光明的前程,他們自然會破罐子破摔。據(jù)統(tǒng)計,重新犯罪人員的文化程度較低,文盲、半文肓及低學(xué)歷者占絕大部分[5]。因此,加強社區(qū)矯正對象的職業(yè)教育與職業(yè)規(guī)劃勢在必行。

      (3)成功的體驗。成功的機會能激勵一個人的士氣,增加個人的成就感,人們會因此更加努力地樹立自己的形象、追求自身的價值,而不是頹廢。對于社區(qū)矯正對象來說,或許一次小小的成功便能成為他人生的轉(zhuǎn)折點,會激發(fā)他積極上進。因此,社區(qū)應(yīng)經(jīng)常組織一些活動,動員社區(qū)矯正對象關(guān)心社區(qū)發(fā)展,為社區(qū)發(fā)展出謀劃策,貢獻力量。會激發(fā)社區(qū)矯正對象重新定位自己,收到令人意想不到的效果。

      從個體角度來說,保健因素和激勵因素并不是一成不變的,而是根據(jù)環(huán)境的不同可能再增加或減少因素的總量。而且,保健因素與激勵因素之間可能會相互轉(zhuǎn)化。從整體的角度來說,對于處于不同環(huán)境的服刑人員來說,激勵因素與保健因素的組合會有所不同。如對于少數(shù)有職業(yè)和收入的服刑人員來說,以人為本、成功體驗是激勵因素,而職業(yè)及職業(yè)規(guī)劃就只是保健因素。因此,不同服刑人員雙因素理論模型是不同的。

      社區(qū)矯正制度是當(dāng)代世界行刑制度的發(fā)展趨勢,也是一項專業(yè)性、法律性和政策性很強的工作,它不僅需要科學(xué)的方法和手段,更需要調(diào)動管理主體——社區(qū)矯正對象的潛能和積極性,才能達到預(yù)期的矯正效果。

      [1]鄔慶詳,胡靜雅,林小培.未成年刑釋人員重新違法犯罪影響因素的研究[J].青少年犯罪問題研究,2003(3):24-28.

      [2]于浩,譚永宏.監(jiān)獄改造手段與重新犯罪的預(yù)防[J].法制與社會,2007(1):418-419.

      [3]榮容,肖君擁.社區(qū)矯正的理論與制度[M].中國民主法制出版社,2007:165.

      [4]姬莉平.社區(qū)服刑人員的精神支持網(wǎng)絡(luò)探析[J.]山西師大學(xué)報:社會科學(xué)版,2008(2):116-119.

      [5]林莉靶,譚曉榮.加強服刑人員的職業(yè)教育預(yù)防再犯罪[J].中國職業(yè)技術(shù)教育 ,2006(26):42-45.

      D926

      A

      1674-1102(2011)03-0101-03

      2011-03-10

      金艾裙(1970-),女,安徽含山人,安徽工程大學(xué)人文社科系副教授,碩士生導(dǎo)師,主要研究方向為應(yīng)用心理。

      [責(zé)任編輯:束仁龍]

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