_吳 涌
10月25日,筆者對(duì)洛陽(yáng)公司農(nóng)電財(cái)務(wù)集約化工作進(jìn)行了再次采訪。
采訪中,洛陽(yáng)公司總經(jīng)理付紅軍再次提到了“木匠制枷”的概念。在“三集五大”和“農(nóng)電三年素質(zhì)提升”工程穩(wěn)步推進(jìn)的過(guò)程中,作為農(nóng)電財(cái)務(wù)集約化開(kāi)展較早的市公司,改革改制程度更深,“枷”制得較為成型。
“農(nóng)電財(cái)務(wù)集約化從基礎(chǔ)工作上來(lái)講,就是把市公司較為成型的模式和成功經(jīng)驗(yàn)向縣公司‘克隆’,但又非簡(jiǎn)單地移植和復(fù)制,而是更有針對(duì)性、更有計(jì)劃、更符合縣公司的特點(diǎn)。”洛陽(yáng)公司總會(huì)計(jì)師李積會(huì)說(shuō)。
2010年至2011年,為了能夠推進(jìn)縣局財(cái)務(wù)集約化工作,洛陽(yáng)公司選準(zhǔn)了三個(gè)突破點(diǎn):電費(fèi)集中核算、預(yù)算管理與市公司接軌、初步的資金集中管理。
在“電費(fèi)集中核算”工作的基礎(chǔ)上,2012年年初,洛陽(yáng)公司進(jìn)一步開(kāi)展了“農(nóng)村低壓電網(wǎng)維管費(fèi)”規(guī)范整頓。針對(duì)此前缺乏統(tǒng)一管理和賬戶設(shè)置標(biāo)準(zhǔn)、九個(gè)縣公司“各自為政”的狀況,洛陽(yáng)公司出臺(tái)了《縣級(jí)供電企業(yè)農(nóng)村電網(wǎng)維護(hù)費(fèi)核算辦法》,對(duì)維管費(fèi)的賬務(wù)設(shè)置、會(huì)計(jì)科目使用、管理要求等進(jìn)行了詳細(xì)規(guī)定。對(duì)原有維管費(fèi)的賬套進(jìn)行了撤銷,維管費(fèi)并入各單位的經(jīng)營(yíng)財(cái)務(wù)賬套,支出由企業(yè)的基本賬戶支付,率先規(guī)范了農(nóng)村電網(wǎng)維護(hù)費(fèi)的核算管理工作。
1.立足農(nóng)電財(cái)務(wù)集約化管理深化應(yīng)用,加強(qiáng)融資管理。
“從去年的預(yù)算管理接軌到今年的預(yù)算集約調(diào)控,一年間,縣局財(cái)務(wù)預(yù)算管理工作向前邁出了一大步?!甭尻?yáng)公司財(cái)務(wù)資產(chǎn)部主任沈永亮說(shuō)。
筆者了解到,這一大步,實(shí)際上包含著三小步:第一步,洛陽(yáng)公司強(qiáng)化了目標(biāo)的預(yù)控。2012年3月,根據(jù)洛陽(yáng)公司下達(dá)的年度綜合計(jì)劃和預(yù)算指標(biāo),財(cái)務(wù)部編報(bào)了全年的執(zhí)行預(yù)算方案,將總體指標(biāo)一一細(xì)化分解。第二步,開(kāi)展月度現(xiàn)金流量預(yù)算管理。將原來(lái)的“年度預(yù)算”升級(jí)為“月度預(yù)算”,在全省首家規(guī)范下發(fā)了《月度現(xiàn)金流量預(yù)算報(bào)表體系》,并于5月份正式啟動(dòng)了月度預(yù)算編報(bào)工作。第三步,進(jìn)一步規(guī)范了預(yù)算執(zhí)行分析工作。洛陽(yáng)公司統(tǒng)一制定了《預(yù)算執(zhí)行分析報(bào)告模板》,對(duì)各縣級(jí)供電企業(yè)按季開(kāi)展跟蹤分析,有效掌握其預(yù)算執(zhí)行情況。
“現(xiàn)在,市公司不僅關(guān)注全年的預(yù)算,更精確到月度預(yù)算,而且對(duì)預(yù)算與實(shí)際發(fā)生的差異率進(jìn)行考核,不能超過(guò)5%。”伊川縣電業(yè)局總會(huì)計(jì)師燕冬娟說(shuō)。
2010年至2011年,洛陽(yáng)公司充當(dāng)協(xié)調(diào)人的角色,以市場(chǎng)機(jī)制和行政命令相結(jié)合的方式,在九個(gè)縣公司和銀行之間建立起一個(gè)信貸平臺(tái),九個(gè)縣公司在貸款資金使用方面“以盈補(bǔ)缺”,從一定程度上減少了貸款利率,降低了經(jīng)營(yíng)成本。
2012年,洛陽(yáng)公司在資金管理方面打出“四記重拳”。
第一,加強(qiáng)融資管理。公司出臺(tái)了《縣級(jí)供電企業(yè)融資管理辦法》,對(duì)融資審批流程進(jìn)行明確,按照“統(tǒng)籌安排,有償調(diào)劑,嚴(yán)防風(fēng)險(xiǎn)”的原則,鼓勵(lì)縣公司間按銀行基準(zhǔn)利率進(jìn)行資金融通,調(diào)劑資金余缺。市公司組織召開(kāi)縣公司融資審查會(huì),統(tǒng)一協(xié)調(diào)縣公司間資金融通事宜。今年以來(lái),整體壓縮銀行貸款1.13億元。其中,通過(guò)縣公司間融資,減少貸款8250萬(wàn)元,年度可減少貸款利率支出692萬(wàn)元。九個(gè)縣公司的銀行借款總額從2010年的2.15億元降至目前的5600萬(wàn)元。
第二,創(chuàng)新資金歸集和集中管理模式。按照省公司要求,洛陽(yáng)公司差異化核定各縣公司銀行賬戶資金限額,在滿足縣公司實(shí)際需求的基礎(chǔ)上,要求縣公司將銀行賬戶內(nèi)的多余資金以預(yù)付電費(fèi)的形式上劃。截至10月8日,集中歸集資金6400萬(wàn)元,全部劃入省公司賬戶。
“通過(guò)調(diào)劑余缺,既減少了資金短缺縣公司的銀行借款支出,同時(shí)又提高了資金充足縣公司的冗余資金收益,還減輕了對(duì)金融機(jī)構(gòu)借款的依存度,收獲的是資金管理水平和經(jīng)營(yíng)效益的雙重提升?!辟葞熓泄╇娪邢挢?zé)任公司總會(huì)計(jì)師王希偉評(píng)價(jià)說(shuō)。
第三,對(duì)縣公司銀行賬戶進(jìn)行規(guī)范。洛陽(yáng)公司按照電費(fèi)戶“一行一戶”的原則,開(kāi)展包括維管費(fèi)并賬核算在內(nèi)的銀行賬戶清理撤并工作。從2010年以來(lái),撤并銀行賬戶87個(gè),目前,各縣公司銀行賬戶均已控制在6個(gè)以內(nèi)。
第四,將“收支兩條線”財(cái)務(wù)要求進(jìn)行深化和發(fā)展?;举~戶用于日常各項(xiàng)資金支付,也可用于收取電費(fèi),提高賬戶使用效率;各收入賬戶則用于各項(xiàng)資金收入、上交市公司、對(duì)基本戶轉(zhuǎn)賬等。從今年年初開(kāi)始,各縣公司均已開(kāi)通了網(wǎng)上銀行,市公司隨時(shí)可以對(duì)賬戶進(jìn)行登入查詢。縣公司資金支付,尤其是大額資金支付,采取預(yù)算管理、賬務(wù)集中部署、資金在線監(jiān)控等方式進(jìn)行綜合監(jiān)管,提高了管控效率和效果,更降低了管理成本和工作量。
2011年5月,洛陽(yáng)公司參考國(guó)資委對(duì)央企的《績(jī)效評(píng)價(jià)管理辦法》等文件,制定了《農(nóng)電財(cái)務(wù)評(píng)價(jià)管理辦法》,從定量和定性兩方面對(duì)縣公司每一會(huì)計(jì)年內(nèi)的盈利能力、資產(chǎn)質(zhì)量、債務(wù)風(fēng)險(xiǎn)、經(jīng)營(yíng)增長(zhǎng)以及財(cái)務(wù)管理狀況等進(jìn)行綜合評(píng)價(jià),改變了縣公司財(cái)務(wù)工作優(yōu)劣缺少評(píng)價(jià)的現(xiàn)狀。
“但是,這個(gè)評(píng)價(jià)還停留在宏觀的層面上,管理手段并未細(xì)化,作用還不明顯?!甭尻?yáng)公司財(cái)務(wù)資產(chǎn)部副主任郭楠說(shuō)。
2012年,洛陽(yáng)公司將同業(yè)對(duì)標(biāo)工作中農(nóng)電“管理對(duì)標(biāo)指標(biāo)體系”內(nèi)的“財(cái)務(wù)管理工作完成率”一項(xiàng)指標(biāo),細(xì)化成38項(xiàng)明細(xì)評(píng)價(jià)指標(biāo),形成了縝密的財(cái)務(wù)管理對(duì)標(biāo)指標(biāo)體系。
38項(xiàng)明細(xì)指標(biāo)對(duì)各縣公司財(cái)務(wù)集約化工作進(jìn)行了具體的量化。市公司的評(píng)價(jià)結(jié)合“目標(biāo)值”和“實(shí)際值”的差值,乘以科目系數(shù),形成單項(xiàng)成績(jī),各單項(xiàng)成績(jī)累加成為總成績(jī)。筆者看到,在這個(gè)鏈條中,無(wú)論是單項(xiàng)成績(jī)還是最終成績(jī)都劃分為A~D四個(gè)等級(jí),使單項(xiàng)管理優(yōu)劣和整體管理水平一目了然,也為各縣公司財(cái)務(wù)對(duì)標(biāo)評(píng)價(jià)、財(cái)務(wù)工作評(píng)先、企業(yè)負(fù)責(zé)人業(yè)績(jī)考核評(píng)判、評(píng)選同業(yè)對(duì)標(biāo)專項(xiàng)標(biāo)桿等提供了客觀準(zhǔn)確的依據(jù)。
為了讓財(cái)務(wù)稽核在企業(yè)經(jīng)營(yíng)中發(fā)揮主導(dǎo)作用,洛陽(yáng)公司財(cái)務(wù)部和審計(jì)部聯(lián)合,開(kāi)展了縣公司交叉稽核審計(jì)工作,內(nèi)容包括配電檢修、業(yè)擴(kuò)報(bào)裝、線損管理、資金管理、新農(nóng)村電氣化建設(shè)等。
洛陽(yáng)公司總經(jīng)理付紅軍曾經(jīng)指出:“規(guī)范是攻堅(jiān)克難的有力武器,是解決一切問(wèn)題的最有效手段,‘集中、統(tǒng)一、精益、高效’是農(nóng)電財(cái)務(wù)集約化的目標(biāo)?!?/p>
“木匠制枷自己戴”,首先要解決的是觀念問(wèn)題。2010年以來(lái),為了深入貫徹省公司的要求,洛陽(yáng)公司開(kāi)始著手對(duì)縣公司實(shí)施財(cái)務(wù)集約化改革和嘗試。先后出臺(tái)了縣級(jí)供電企業(yè)《預(yù)算管理辦法》、《電費(fèi)核算中心管理辦法》、《資金管理辦法》等一系列財(cái)務(wù)管理制度辦法,并印發(fā)了《農(nóng)電財(cái)務(wù)管理工作手冊(cè)》,以制度改變觀念,使農(nóng)電財(cái)務(wù)管理制度體系實(shí)現(xiàn)了升級(jí),財(cái)務(wù)管理政策得到初步統(tǒng)一。
從2010年開(kāi)始,洛陽(yáng)公司結(jié)合實(shí)際,成立專項(xiàng)工作組,編制年度財(cái)務(wù)集約化管理方案,并陸續(xù)出臺(tái)了《縣級(jí)供電企業(yè)農(nóng)村電網(wǎng)維護(hù)費(fèi)核算辦法》、《縣級(jí)供電企業(yè)融資管理辦法》、《縣級(jí)供電企業(yè)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范》等一批管理制度,豐富了農(nóng)電財(cái)務(wù)集約化管理體系,深化了應(yīng)用,有效解決了諸多實(shí)際問(wèn)題。
2012年,洛陽(yáng)公司下發(fā)《開(kāi)展縣級(jí)供電企業(yè)應(yīng)收款項(xiàng)清理的工作通知》,啟動(dòng)“應(yīng)收款項(xiàng)回收專項(xiàng)行動(dòng)”。1至9月,回收舊欠款項(xiàng)1205萬(wàn)元、核銷歷史遺留壞賬371.85萬(wàn)元。開(kāi)展資產(chǎn)清查工作,清理歷史遺留無(wú)效對(duì)外投資共計(jì)237萬(wàn)元。
按照省公司的要求,加大房屋、土地權(quán)證的辦理力度。推行市公司領(lǐng)導(dǎo)分工督辦、月度排名通報(bào)、簽訂權(quán)證辦理工作目標(biāo)考核責(zé)任書等措施。截至9月底,九家縣公司權(quán)證辦理完成率達(dá)86.77%。
2012年,各縣公司的總會(huì)計(jì)師也全部實(shí)現(xiàn)了交流任職。每期三人、一共三期的農(nóng)電財(cái)務(wù)骨干輪訓(xùn)也已堅(jiān)持了三年。
采訪中,對(duì)于“木匠制枷”,許多縣公司的采訪對(duì)象道出了自己的理解:它不是束縛手腳的枷鎖,而是“規(guī)”和“范”,打造的是符合企業(yè)發(fā)展規(guī)律和需求的財(cái)務(wù)準(zhǔn)繩和系統(tǒng)。
2.通過(guò)開(kāi)展資產(chǎn)清查、整理存量資本,處置了一批無(wú)效對(duì)外投資。