山西蘭花科創(chuàng)玉溪煤礦 雷學(xué)峰

近年來，我國(guó)的煤礦安全事故仍時(shí)有發(fā)生，雖然政府多次強(qiáng)調(diào)安全問題，但是由于煤礦工作的特殊性和煤礦業(yè)中存在的歷史問題煤礦生產(chǎn)中依然存在很多安全隱患，煤礦工作人員的生命仍然受到一定威脅。影響礦井生產(chǎn)安全性的因素很多，其中，工作人員的安全意識(shí)是一個(gè)重要因素，其安全意識(shí)是否到位直接關(guān)系著在操作過程中所表現(xiàn)出的工作方式和工作方法。因此，抓好對(duì)煤礦工作人員安全意識(shí)的培養(yǎng)，是降低礦井安全事故發(fā)生率的重要工作。

一、煤礦工作人員安全意識(shí)的重要性

1.煤礦工作人員的安全意識(shí)是礦井安全生產(chǎn)的前提。煤礦工作人員作為煤礦生產(chǎn)的主要參與者，在煤礦生產(chǎn)中扮演著重要的角色，更是決定礦井安全生產(chǎn)的關(guān)鍵。在生產(chǎn)中，工作人員的安全意識(shí)影響著他們的生產(chǎn)行為，決定著他們的行動(dòng)。安全意識(shí)強(qiáng)的煤礦工作人員在生產(chǎn)過程中能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)安全隱患，并采取正確的解決措施，多數(shù)情況下能做到防患于未然，在整個(gè)生產(chǎn)過程中保證自己的行為符合安全操作規(guī)范。事實(shí)上，若煤礦工作人員的安全意識(shí)不強(qiáng)，不僅會(huì)威脅自己的生命財(cái)產(chǎn)安全，更使得其他工作人員的生命和財(cái)產(chǎn)受到了威脅，甚至導(dǎo)致大型安全事故的發(fā)生。從這個(gè)角度來說，煤礦工人的思想安全意識(shí)是礦井安全生產(chǎn)的一個(gè)重大前提，抓好煤礦工人的安全意識(shí)培養(yǎng)工作應(yīng)是進(jìn)行煤礦生產(chǎn)的第一步。

2.煤炭工作人員的安全意識(shí)能幫其有效規(guī)避生產(chǎn)中的危險(xiǎn)。在煤礦工作人員生產(chǎn)實(shí)踐中，安全意識(shí)較強(qiáng)的煤礦工作人員能夠在工作過程中將可能出現(xiàn)的問題進(jìn)行估量，并在可能出現(xiàn)安全問題的地方采取相應(yīng)的防范措施，從而有效地避免危險(xiǎn)的發(fā)生。另外，若不幸發(fā)生了安全事故，安全意識(shí)強(qiáng)的煤礦工作人員能針對(duì)所發(fā)生的事故情況作出明確的判斷，將事故的危害降到最低點(diǎn)。因此，具備足夠安全意識(shí)的煤礦工作人員能在生產(chǎn)過程中將預(yù)防事故和解決事故有機(jī)結(jié)合起來，保證生產(chǎn)安全順利進(jìn)行。

3.煤炭工人的安全意識(shí)是安全生產(chǎn)可循環(huán)的保障。安全生產(chǎn)并非特指生產(chǎn)過程中安全，也包括生產(chǎn)前和生產(chǎn)后的安全，貫穿于整個(gè)生產(chǎn)過程。因此，在安全生產(chǎn)方面，必須保證生產(chǎn)前、中、后三個(gè)環(huán)節(jié)圍繞“安全”展開，換言之，安全生產(chǎn)要做到可循環(huán)。具備安全意識(shí)的工作人員不僅能有效保證煤礦井安全生產(chǎn)之中的具體細(xì)節(jié)符合安全操作規(guī)范，也能在生產(chǎn)前制訂詳細(xì)的計(jì)劃和防范措施，盡可能規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)，同時(shí)在生產(chǎn)結(jié)束后及時(shí)總結(jié)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，為后續(xù)生產(chǎn)的順利進(jìn)行提供保障，促進(jìn)安全生產(chǎn)的可循環(huán)發(fā)展。

二、增強(qiáng)煤礦工作人員安全意識(shí)的措施

1.抓好新生力量的選拔和培養(yǎng)工作。煤礦工作人員作為礦井中生產(chǎn)設(shè)備的直接操作者，其業(yè)務(wù)素質(zhì)是對(duì)于生產(chǎn)安全至關(guān)重要。在選拔煤礦工作人員時(shí)，要有針對(duì)性的進(jìn)行各項(xiàng)技能和綜合知識(shí)的考評(píng)，保證其在文化素質(zhì)方面符合煤礦工作人員的工作要求。與此同時(shí)，在對(duì)新生力量進(jìn)行培訓(xùn)時(shí)，要將培訓(xùn)工作落實(shí)到位，培訓(xùn)內(nèi)容要有針對(duì)性，根據(jù)每位新工作人員的自身素質(zhì)設(shè)置，避免“大幫哄”模式的培訓(xùn)。只有有針對(duì)性地將每位新工作人員的缺點(diǎn)在培訓(xùn)時(shí)候給予指正，才能使他們?cè)诠ぷ鲗?shí)踐中做好危險(xiǎn)防范工作。

2.針對(duì)礦井存在的具體安全問題做重點(diǎn)培訓(xùn)。礦井的情況不是一成不變的，由于自然和人為因素會(huì)導(dǎo)致許多礦井事故的出現(xiàn)，那么，礦井工作的領(lǐng)導(dǎo)人員就要進(jìn)行定期或是不定期的培訓(xùn)和總結(jié)，將一段時(shí)間由于自然和人為原因可能導(dǎo)致的安全隱患問題，或是已經(jīng)發(fā)生的問題對(duì)員工們進(jìn)行總結(jié)性培訓(xùn)，樹立他們的安全防患意識(shí)，使得他們思想上面時(shí)刻把安全生產(chǎn)放在第一位，使得安全意識(shí)貫穿于整個(gè)礦井生產(chǎn)之中，有效促進(jìn)礦井工人的安全生產(chǎn)。

3.加強(qiáng)合作。這里所謂的加強(qiáng)合作既包括加強(qiáng)煤礦工人之間的合作，也包括加強(qiáng)工人與領(lǐng)導(dǎo)之間的合作。安全意識(shí)的培養(yǎng)不是朝夕之事，是在經(jīng)過一段時(shí)間的培養(yǎng)和鍛煉后而形成的，他們需要相互總結(jié)，以此來提高安全意識(shí)。比如說在現(xiàn)場(chǎng)操作的時(shí)候，要針對(duì)具體出現(xiàn)的安全問題進(jìn)行交流和探討，找出導(dǎo)致問題出現(xiàn)的真正原因，從而在意識(shí)上達(dá)到預(yù)防隱患的目的。在日常生活中，也要組織工人們進(jìn)行交流和探討，使安全意識(shí)不僅僅成為一個(gè)話題而存在于工人的思想里，更將其成為工人生活的一個(gè)重要組成部分。

4.建立完善的獎(jiǎng)懲制度。由于煤礦工人的工作疏忽而導(dǎo)致的安全事故不在少數(shù)，他們的一時(shí)疏忽和不在意，很有可能導(dǎo)致不可估量的事故，使其生命和財(cái)產(chǎn)安全受到威脅。針對(duì)這一現(xiàn)象，要制定詳細(xì)的獎(jiǎng)懲制度。對(duì)于那些能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)隱患并及時(shí)予以解決的煤礦工人要給與獎(jiǎng)勵(lì)，從而調(diào)動(dòng)其他工人的安全意識(shí)，激發(fā)他們樹立安全思想意識(shí)進(jìn)行工作的積極性。同樣，對(duì)于工作不認(rèn)真、不按照規(guī)章進(jìn)行安全生產(chǎn)的工人，要予以懲罰，使他們將安全問題重視起來，并以此作為告誡。

三、結(jié)論

煤礦工人的安全意識(shí)是規(guī)避礦井生產(chǎn)中問題的關(guān)鍵所在，要從各個(gè)方面著手，提高煤礦工人們的安全意識(shí)，將安全生產(chǎn)根植于工人們的思想之中，使安全生產(chǎn)不僅僅作為一句口號(hào)，更將是一種意識(shí)和一種行為。煤礦工人樹立了安全生產(chǎn)意識(shí)，有利于保證礦井作業(yè)的安全進(jìn)行，這樣也更能促進(jìn)我國(guó)煤炭企業(yè)的健康和諧發(fā)展。