●有30名種養(yǎng)大戶參加的射洪縣第三期“SYB創(chuàng)業(yè)培訓”班最近在天仙鎮(zhèn)雙廟村開班。當?shù)剞r民表示：“政府不僅給老百姓送來了優(yōu)惠政策、扶持資金，而且還送來了創(chuàng)業(yè)知識和種養(yǎng)技術，幫助我們創(chuàng)業(yè)致富?！币鹆巳罕姷膹娏夜缠Q?？h就業(yè)局局長何國平表示：“我們這次以送培訓到家門口的方式將課堂搬到雙廟村，就是希望通過培訓點燃農民的創(chuàng)業(yè)激情，幫助他們掌握創(chuàng)業(yè)知識理念和技能，以提升創(chuàng)業(yè)者的素質和經營管理的能力，切實幫助這些農民學員朋友成功創(chuàng)業(yè)?！?/p>

宋玉梅

●今年以來，渠縣社保窗口零距離服務實現(xiàn)“四個100%”一是社保業(yè)務進駐政務中心入駐率100%，12個服務窗口提供所有26項社保業(yè)務。二是社保經辦窗口授權率100%，實現(xiàn)“一站式服務、一窗式服務、一條龍服務”。三是社保業(yè)務按時辦結率100%，經辦業(yè)務無積壓、無拖延、無超時。四是社保服務群眾滿意度100%，據(jù)政務中心電子評價儀數(shù)據(jù)顯示，群眾滿意度“很滿意”占88%，“滿意”占12%。

李昌榮

●為方便廣大企業(yè)退休人員就近進行領取養(yǎng)老金資格認證，提高認證精度，蓬安縣社保局今年創(chuàng)新認證方式，首次實行指紋比對網絡認證。運用該系統(tǒng)進行認證，操作簡單，可實現(xiàn)一卡式刷卡、全自動指紋比對，不僅為退休人員提供了更便捷的服務，也維護了社?；鸬膰烂C性和安全性。目前，縣社保局已為全縣所有19個社區(qū)配置了指紋儀和讀卡器等硬件設備，并對社區(qū)工作人員進行了專題培訓，實現(xiàn)了指紋比對網絡認證系統(tǒng)的社區(qū)全覆蓋，退休人員可隨時到所在社區(qū)就近就地認證，減少了奔波之苦，并有效杜絕了認證中的各種造假行為。

本刊通訊員

●近年來，攀枝花市社保局不斷加大政策宣傳力度，以便民服務為宗旨，采取各種便民利民措施，強力推進社會保險擴面征繳。從2011年度開始，該市靈活就業(yè)人員基本醫(yī)療保險繳費全部實現(xiàn)銀行代收，靈活就業(yè)人員可以在全市任意一個農業(yè)銀行或郵政儲蓄銀行營業(yè)網點實現(xiàn)當年繳費，既方便了廣大參保人員，又促進了社會保險征收工作。截至今年2月末，全市共計17527名靈活就業(yè)人員繳納了基本醫(yī)療保險費，共計金額1800萬余元。

本刊通訊員

●通江縣諾江鎮(zhèn)共有退休人員5360人，所轄6個社區(qū)全部成立了退休人員退管服務站，啟動了“夕陽工程”，切實做到機構、人員、場地、經費四落實，實行退休人員養(yǎng)、樂、助、學，為“五統(tǒng)一”的管理模式，做好老年服務工作。退管中心對轄區(qū)內退休人員的基本情況做到卡檔規(guī)范，數(shù)據(jù)準確，隨時掌握退休人員的生活健康狀況，并實行孤寡鰥居者大家?guī)?、生活困難者重點幫、高齡重病者定點幫的措施，使老年人生活無憂。同時，為進一步豐富老年人的文化生活，社區(qū)設有圖書館、棋牌室、書法室，成立了老年秧歌隊、花鼓隊、合唱團，編排演出了一批老年人喜歡的文藝節(jié)目，讓每個退休人員都能在社區(qū)找到自己想干、能干、干得有興趣的活動。

屈忠

●近日，甘孜州人社局最近組織州勞動能力鑒定委員會專家和相關工作人員深入九龍縣煙袋鄉(xiāng)為137名矽肺?。殬I(yè)?。┗颊哌M行勞動能力鑒定。鑒定工作組本著方便于民、服務于民的理念，按照勞動能力鑒定具體管理辦法，完善健全工作機制，努力做到在鑒定程序和操作過程中科學規(guī)范，鑒定結論客觀公正，有理有據(jù)，得到企業(yè)與職工的一致好評，為矽肺病患者獲得醫(yī)療救治和經濟補償，維護其合法權益發(fā)揮了積極作用。

翁青

●大竹縣充分發(fā)揮公益性崗位就業(yè)援助作用，積極幫助“4050”人員、殘疾人、被征地安置人員等就業(yè)困難群體就業(yè)。該縣充分利用基層平臺陣地，深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)（村）調查了解公益性崗位設置和就業(yè)困難人員基本情況，認真梳理業(yè)務流程，規(guī)范崗位申報，建立公示制度，接受群眾監(jiān)督，同時堅持實施定崗定員方案，扎實開展崗位監(jiān)督巡查，嚴肅查處違紀違規(guī)現(xiàn)象。目前，通過公益性崗位解決2555人就業(yè)，其中就業(yè)困難人員就業(yè)1673人，占公益崗位人員總數(shù)的66%。

馮仁春

達縣人社局最近推行黨政領導班子成員、直屬單位主要負責人結對幫帶邊遠鄉(xiāng)村大學生村官制度。一是定期下訪。聯(lián)系人每月至少一次深入到聯(lián)系的大學生村官工作地，了解他們的工作狀況，切實解決他們工作生活中的困難和問題。二是信息通報。聯(lián)系人要經常和大學生村官進行溝通交流，及時將培訓信息、招考信息和農業(yè)產業(yè)發(fā)展信息通報給大學生村官。三是溝通聯(lián)誼。邀請聯(lián)系的大學生村官參加本單位的工會活動、黨員組織生活會，組織參觀學習，拓展他們的視野，增強他們服務農民、建設新農村的能力。

王艷