杜群英
(吉林省國際商務(wù)學(xué)校,吉林 長春 130000)
財(cái)務(wù)管理主要是指在特定的財(cái)務(wù)環(huán)境下,通過財(cái)務(wù)情況的處理和控制來實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)管理對企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營中的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的管理作用。對于企業(yè)來說實(shí)現(xiàn)企業(yè)利益的最大化是企業(yè)的發(fā)展目標(biāo),而企業(yè)內(nèi)部的管理都要服從于這樣一個(gè)目標(biāo),這其中就包括財(cái)務(wù)管理。
雖然正確的財(cái)務(wù)管理目標(biāo)是以法律法規(guī)作為基礎(chǔ)的,需要將企業(yè)的財(cái)務(wù)管理處于一種合理合法的空間內(nèi)進(jìn)行管理。但在實(shí)際的情況中,企業(yè)只注意到了財(cái)務(wù)管理實(shí)現(xiàn)的最終目標(biāo)是企業(yè)利益的最大化,忽略了法律法規(guī)對企業(yè)的限制和控制作用,忽略了正規(guī)財(cái)務(wù)管理所具有的風(fēng)險(xiǎn)防范作用,使企業(yè)處于財(cái)務(wù)管理的風(fēng)險(xiǎn)中,不能夠有效和長效地促進(jìn)企業(yè)的健康穩(wěn)定發(fā)展。
在我國的高校都有財(cái)務(wù)管理的課程和財(cái)務(wù)管理的教材,為培養(yǎng)社會(huì)需要的財(cái)務(wù)管理人員而進(jìn)行在校的教育。但其財(cái)務(wù)管理的課程、教材以及學(xué)生所學(xué)到的財(cái)務(wù)管理理論與實(shí)際的企業(yè)財(cái)務(wù)管理有著很大的區(qū)別,財(cái)務(wù)管理理論大部分是建立在諸多假設(shè)基礎(chǔ)上進(jìn)行的,而在實(shí)際多變的應(yīng)用中,不可能做到完全符合這些假設(shè),而如果不符合這些假設(shè),理論就無法在實(shí)際中進(jìn)行應(yīng)用。所以,很多的財(cái)務(wù)管理理論都在企業(yè)財(cái)務(wù)管理的實(shí)踐中成為擺設(shè)。譬如資本資產(chǎn)定價(jià)模型、存貨模型以及進(jìn)貨模型等。
我國企業(yè)財(cái)務(wù)管理一直處于變化中,新的市場拓展則為企業(yè)帶來了新的業(yè)務(wù)形式、新的科學(xué)技術(shù)應(yīng)用為企業(yè)帶來新的管理手段、外國先進(jìn)的財(cái)務(wù)管理方法為企業(yè)帶來新的管理變革等等,這些不斷的變化對于傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)管理理論提出了巨大的挑戰(zhàn)和沖擊。
所謂財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)就是財(cái)務(wù)管理中的一個(gè)導(dǎo)向,是財(cái)務(wù)管理的實(shí)質(zhì)。財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理主要是指三個(gè)方面,第一個(gè)方面是指通過對未來情況進(jìn)行預(yù)測,將未來可能存在的危險(xiǎn)和損失進(jìn)行合理的規(guī)劃和控制;第二個(gè)方面是指,企業(yè)在經(jīng)營生產(chǎn)活動(dòng)中對收益結(jié)果進(jìn)行事先預(yù)測,可得到的實(shí)際收益結(jié)果與預(yù)測結(jié)果存在差異,而這種差異也可以算作財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn);第三個(gè)方面是指企業(yè)的經(jīng)營生產(chǎn)活動(dòng)在未來存在著不可定性,而這個(gè)不確定性可能是外部環(huán)境造成的,也可能是企業(yè)內(nèi)部造成的。而這個(gè)不確定性可能會(huì)為企業(yè)帶來危險(xiǎn)和損失,而這也是企業(yè)面臨的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。
如果想有效地控制財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理的作用,就不能單純地依靠財(cái)務(wù)管理理論,需要企業(yè)在實(shí)踐中去豐富財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理的理論、內(nèi)容和方法。
1.財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)意識
企業(yè)在運(yùn)營生產(chǎn)活動(dòng)中,任何一個(gè)環(huán)節(jié)的經(jīng)濟(jì)效益都是一個(gè)變數(shù),這個(gè)變數(shù)可能會(huì)給企業(yè)帶來未知的風(fēng)險(xiǎn),使企業(yè)無法長效地進(jìn)行發(fā)展,需要通過財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理來進(jìn)行有效的控制。但在一些企業(yè)中,對于財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理的意識薄弱,致使企業(yè)處于財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)中而不自知,影響企業(yè)發(fā)展、甚至導(dǎo)致企業(yè)嚴(yán)重虧損。對此,需要加強(qiáng)企業(yè)管理層以及企業(yè)內(nèi)部全體員工財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的意識,并加強(qiáng)企業(yè)財(cái)務(wù)管理的專業(yè)性,使企業(yè)的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)能夠得到有效的防范和控制。
2.服從企業(yè)發(fā)展目標(biāo),制定長遠(yuǎn)的財(cái)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略
好的財(cái)務(wù)管理能夠?qū)⑵髽I(yè)內(nèi)的資金進(jìn)行高效的流轉(zhuǎn)和分配,以配合企業(yè)發(fā)展的需要。所以,為了促進(jìn)企業(yè)的快速發(fā)展和企業(yè)資金合理、高效的調(diào)配,需要在服從企業(yè)發(fā)展目標(biāo)下,進(jìn)行長遠(yuǎn)財(cái)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略的制定。以保證和促進(jìn)企業(yè)在市場競爭中能夠具有競爭優(yōu)勢、強(qiáng)大的生存力以及長效的發(fā)展等。并且,在進(jìn)行財(cái)務(wù)管理時(shí),一定要使財(cái)務(wù)管理具有理念的有先性、戰(zhàn)略制定的創(chuàng)新性等,這樣才能夠使企業(yè)的財(cái)務(wù)管理處于與時(shí)代同步的發(fā)展中,使企業(yè)在時(shí)代發(fā)展趨勢中能夠?qū)ψ兓M(jìn)行迅速和高效的轉(zhuǎn)變。
3.在財(cái)務(wù)管理中強(qiáng)化預(yù)算管理
所謂預(yù)算管理,就是企業(yè)在進(jìn)行運(yùn)營生產(chǎn)過程中,對每一個(gè)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)都需要進(jìn)行預(yù)算的管理,使經(jīng)濟(jì)活動(dòng)能夠在合理的規(guī)劃下進(jìn)行活動(dòng),以將財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制在可控區(qū)域內(nèi),將風(fēng)險(xiǎn)降低。合理的預(yù)算管理能夠促進(jìn)企業(yè)經(jīng)營生產(chǎn)工作快速和規(guī)范地進(jìn)行,能夠?qū)⑵髽I(yè)內(nèi)的資金進(jìn)行合理的調(diào)配,使企業(yè)內(nèi)部各個(gè)環(huán)節(jié)的運(yùn)作更加靈活和高效,使企業(yè)在進(jìn)行投資決策時(shí)能夠更加游刃有余。
4.財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理流程需明確
首先,在財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理中必須要將管理流程進(jìn)行規(guī)范化和清晰化的安排,通過對經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的前期預(yù)控、中期把控以及后期控制情況分析整理來實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)流程的有效結(jié)合。并將采集數(shù)據(jù)信息的真實(shí)性、可靠性以及及時(shí)性進(jìn)行有效地控制,把握財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理的第一個(gè)環(huán)節(jié)。其次,對財(cái)務(wù)實(shí)現(xiàn)監(jiān)督機(jī)制,以此保證財(cái)務(wù)管理的真實(shí)性、可靠性以及清晰性,為企業(yè)在決策時(shí)提高可靠的信息依據(jù),保證企業(yè)的長足發(fā)展。
綜上所述,可以知道財(cái)務(wù)管理理論所存在的問題,財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理的作用以及應(yīng)對財(cái)務(wù)管理理論脫節(jié)的應(yīng)對措施等。從而通過合理、合法、規(guī)范化的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理來實(shí)現(xiàn)企業(yè)長效穩(wěn)定的發(fā)展。
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