于會玲
〔關(guān)鍵詞〕 班主任工作;規(guī)劃;溝通;聽取意
見;學(xué)習(xí);協(xié)調(diào)矛盾;反思
〔中圖分類號〕 G625.1
〔文獻標識碼〕 A
〔文章編號〕 1004—0463(2014)
06—0024—01
班級管理是一項非常復(fù)雜的工作,現(xiàn)有的班級管理理論不可能給管理者提供所有解決問題的方法,層出不窮的新問題需要管理者去尋找新的答案。筆者擔(dān)任班主任工作多年,經(jīng)過多年的工作經(jīng)驗使筆者明白,班主任工作應(yīng)從“善”字入手,用“善”字解決問題,用活一個“善”字。
一、善“望”,能夠制定合理的發(fā)展規(guī)劃
一個班級建成之后,班主任的首要任務(wù)就是站在班級的“前沿”遠望,在深入理解學(xué)校工作規(guī)劃、思想內(nèi)容的基礎(chǔ)上,協(xié)調(diào)任課教師與學(xué)生共同制訂班級發(fā)展的目標,為班級確立一個明確的奮斗目標和發(fā)展方向。在統(tǒng)一目標的指導(dǎo)下,班主任能夠與各科任課教師合理地分工合作,使班級管理目標與各學(xué)科的教學(xué)目標相融合,使課堂教學(xué)按照班級發(fā)展的要求有序進行。這樣,有利于教師適時地結(jié)合學(xué)科特點和教學(xué)內(nèi)容對學(xué)生進行德育滲透,有利于班級形成強有力的凝聚力,有利于教師全方位、立體化地對學(xué)生進行教育和管理。
二、善“聽”,能聽取來自不同層面的意見
俗話說:知不足而后進。班主任能否知己之短是衡量班主任是否成熟的重要標志。因此,班主任要學(xué)會“眼觀六路,耳聽八方”,經(jīng)常深入到學(xué)生、家長和任課教師當中,聽取他們的意見和看法。對于任課教師、家長和學(xué)生所提的意見,班主任要深入反思,反思自己的做法是否有失偏頗,是否使教師、家長和學(xué)生產(chǎn)生誤解。班主任只有多聽取學(xué)生、家長和科任教師等不同層面的建議,才會減少決策上的失誤。
三、善“跑”,能夠深入到學(xué)生當中
班主任經(jīng)常深入到學(xué)生當中,能夠增進師生之間的情感交流。在交流中,學(xué)生可以深刻地體會到班主任的良苦用心,甚至能夠理解班主任的批評和懲罰,師生之間能夠架起一座信任的橋梁。長此以往,學(xué)生就會很樂意和班主任推心置腹地談學(xué)習(xí)、談生活,幫助班主任一同維護班級秩序,使班級管理收到良好的效果。
四、善“問”,善于向優(yōu)秀教師學(xué)習(xí)
要使班級管理工作進一步完善,班主任就必須學(xué)會“不恥下問”,虛心向身邊的老教師求教,拜身邊的優(yōu)秀教師為師,經(jīng)常同這些優(yōu)秀教師跟班見習(xí)。班主任在見習(xí)中要觀察、揣摩和模仿老教師的行為,悉心領(lǐng)會老教師的教育思想和帶班藝術(shù),開闊自己的視野,豐富自己的思想,進而有效地提升自己的專業(yè)水平。
五、善“說”,能及時協(xié)調(diào)各種矛盾
因為每位任課教師的思想水平和業(yè)務(wù)能力都各不相同,所以在工作中難免會產(chǎn)生各種矛盾,如果這些矛盾久拖不決,不僅會使教師間的關(guān)系緊張,感情裂痕加深,而且會影響教師的工作情緒,影響其他教師的團結(jié)與和睦,最終給班級管理帶來消極影響。因此,當任課教師間出現(xiàn)磨擦?xí)r,班主任要及時介入,在耐心傾聽各科教師的難處后,勸說各教師開展自我批評活動,解決教師間的矛盾。
六、善“思”,善于“短中見長”,巧妙引領(lǐng)
“問題學(xué)生”的教育問題一直是教師教育工作的難題,因為“問題學(xué)生”的不良行為和習(xí)慣往往是多年積累形成的,有一定的頑固性,所以轉(zhuǎn)化“問題學(xué)生”僅憑教師一味地強行修剪,是根本不能奏效的。這就要求班主任要善于思考,要能透過“問題”發(fā)現(xiàn)其內(nèi)在的潛質(zhì),“短中見長”。班主任對待學(xué)生時要學(xué)會冷靜思考,要找到問題的根源,深入發(fā)掘其身上所隱藏的“閃光點”,動之以情,曉之以理, 巧妙地將必要的懲戒與寬容結(jié)合起來,讓學(xué)生能愉快地接受教育內(nèi)容和形式,積極進行自我修正。
七、善“書”,能及時寫好反思筆記
受傳統(tǒng)教學(xué)觀念的影響,大多數(shù)班主任都不習(xí)慣寫教育反思,認為寫反思是一種多余的行為,其實這是一種錯誤的認識。美國心理學(xué)家波斯納提出了教師成長的公式:成長=經(jīng)驗+反思。班主任在開展工作時,可以通過讀書來獲得一些有益的經(jīng)驗,但是學(xué)生畢竟是活生生的人,在實際工作中,班主任還要不斷地研究班級中隨時可能出現(xiàn)的新情況、新問題,創(chuàng)造性地運用經(jīng)驗取得良好的效果,這就要求班主任必須寫好反思筆記。
編輯:馬德佳endprint