周婷
近年來,國家對(duì)電力建設(shè)投入的增加使得鐵塔市場(chǎng)需求進(jìn)一步加大。同時(shí)隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,鐵塔加工業(yè)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)也日趨激烈。企業(yè)要生存發(fā)展,就要必須具有準(zhǔn)確、快速響應(yīng)市場(chǎng)的能力,不斷開發(fā)出滿足市場(chǎng)要求的新產(chǎn)品,提高產(chǎn)品的競(jìng)爭(zhēng)力。然而,我國許多老牌的鐵塔制造企業(yè)雖然已經(jīng)引進(jìn)了一些數(shù)控機(jī)床、自動(dòng)化生產(chǎn)流水線等自動(dòng)化技術(shù),生產(chǎn)能力有了很大提高,但是在生產(chǎn)組織、經(jīng)營管理模式上仍然沿襲傳統(tǒng)模式,嚴(yán)重制約著企業(yè)生產(chǎn)、管理水平的進(jìn)一步提高,無法適應(yīng)快速變化的市場(chǎng)需求和日趨激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)。為此,引進(jìn)高素質(zhì)人才、加強(qiáng)內(nèi)部管理成為鐵塔制造企業(yè)增產(chǎn)節(jié)能的重要選擇。其中,對(duì)于加強(qiáng)包括實(shí)習(xí)大學(xué)生在內(nèi)的人員管理是鐵塔制造企業(yè)生產(chǎn)管理中不可或缺的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。
大學(xué)生為企業(yè)輸入新鮮血液
傳統(tǒng)鐵塔制造企業(yè)的人員結(jié)構(gòu)極不均衡,年齡偏大、學(xué)歷水平偏低、管理意識(shí)不強(qiáng),但有實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的“老資格”很多。而在一些新成立的私營鐵塔制造企業(yè),它的起點(diǎn)相對(duì)較高,從生產(chǎn)硬件設(shè)施到管理技術(shù)人員素質(zhì)都比老企業(yè)的條件好很多,但它往往缺乏有實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的“老資格”。筆者認(rèn)為,從外部引進(jìn)高素質(zhì)人才,同時(shí)加強(qiáng)內(nèi)部人員的技術(shù)提升才是解決之道。也只有這兩者結(jié)合,才是發(fā)展的最佳途徑。
近幾年來,不少鐵塔制造企業(yè)引進(jìn)了較為先進(jìn)的新技術(shù),培養(yǎng)了大批技術(shù)人員,使全廠整體水平得到大幅提升。其中,每年要接收一定數(shù)量實(shí)習(xí)大學(xué)生來廠,工程師先教授其鐵塔理論知識(shí),告訴大學(xué)生們:輸電線路鐵塔與輸變電鋼管制品從結(jié)構(gòu)力學(xué)上是屬于桁架結(jié)構(gòu),設(shè)計(jì)時(shí)涉及到“理論力學(xué)”與“材料力學(xué)”知識(shí),作為加工產(chǎn)品的提前貯備知識(shí);同時(shí)要看懂圖紙,懂得放樣,運(yùn)用數(shù)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí),尤其是平面幾何及三角函數(shù)知識(shí);理論知識(shí)完備后,聯(lián)系實(shí)際生產(chǎn),讓他們對(duì)生產(chǎn)線有直接的接觸;明白什么是下料、數(shù)控角鋼線。當(dāng)然,工程師們也能從實(shí)習(xí)大學(xué)生身上獲得受益:他們?cè)谥販鼗A(chǔ)理論知識(shí)中再次深化自己的認(rèn)知;在與實(shí)習(xí)大學(xué)生討論一些更為先進(jìn)的生產(chǎn)技術(shù)知識(shí)時(shí),進(jìn)一步提升創(chuàng)新意識(shí)與創(chuàng)新能力,使很多工作中出現(xiàn)的重復(fù)性及無功性環(huán)節(jié)有所摒棄。從而更好實(shí)現(xiàn)企業(yè)生產(chǎn)管理一體化,提高鐵塔企業(yè)在市場(chǎng)中的競(jìng)爭(zhēng)力。
當(dāng)今世界已進(jìn)入信息化時(shí)代,信息化時(shí)刻影響著制造企業(yè),新一代的大學(xué)生們有責(zé)任改變這一現(xiàn)狀,提高我國的鐵塔制造企業(yè)的國際競(jìng)爭(zhēng)力,這需要大家的共同努力推動(dòng)企業(yè)穩(wěn)步發(fā)展。
從生產(chǎn)流程中發(fā)現(xiàn)問題
生產(chǎn)管理是制造企業(yè)的一個(gè)重要環(huán)節(jié)。目前,鐵塔生產(chǎn)企業(yè)的生產(chǎn)流程,具體見上圖。
鐵塔制造行業(yè)生產(chǎn)流程簡(jiǎn)單、信息傳遞直觀、部門組織機(jī)構(gòu)精簡(jiǎn)且層次分明。正是由于這些特點(diǎn),使得企業(yè)信息化的觀念較早地進(jìn)入到了這類企業(yè)中。企業(yè)也從最初的人工放樣,人工零件生產(chǎn)發(fā)展到計(jì)算機(jī)放樣。由原先的二維放樣到現(xiàn)在的三維放樣。但是有的企業(yè)加工信息多停留在部門內(nèi)部,沒有形成整體的生產(chǎn)加工鏈,這也造成了企業(yè)生產(chǎn)重復(fù)率高,生產(chǎn)效率低下。若在企業(yè)內(nèi)部建立生產(chǎn)車間與各管理部門之間的網(wǎng)絡(luò)聯(lián)系,不僅可以在第一時(shí)間向下傳達(dá)各種指令,也能在第一時(shí)間收到指令執(zhí)行情況的匯報(bào)。可以根據(jù)實(shí)際情況做出最快的調(diào)整,領(lǐng)導(dǎo)層也可以通過數(shù)據(jù)共享網(wǎng)絡(luò)直接了解基層的情況,對(duì)于今后決策起很大作用。
管理構(gòu)成的生產(chǎn)體系
針對(duì)鐵塔生產(chǎn)企業(yè)的上述問題,在考慮企業(yè)現(xiàn)有硬件和軟件資源的前提下,引進(jìn)先進(jìn)的加工管理思想,重塑生產(chǎn)加工體系,將鐵塔企業(yè)的設(shè)計(jì)、工藝、制造、物資、人力等信息資源進(jìn)行整合,形成基于生產(chǎn)目的的產(chǎn)品管理系統(tǒng)。整個(gè)生產(chǎn)體系可以大致分為物料清單管理、生產(chǎn)訂單管理、生產(chǎn)加工、質(zhì)量檢驗(yàn)、查詢系統(tǒng)、人事管理等六大部分。
物料清單管理 目前物料管理方面缺乏有效管理物料的規(guī)范和體系,業(yè)務(wù)流程煩瑣而重復(fù),無法及時(shí)有效地獲取各物料的庫存、資金等信息,而且物料信息全部以紙質(zhì)介質(zhì)保存,數(shù)據(jù)檢索很不方便,效率低。這就需要有物料管理系統(tǒng)來統(tǒng)一管理。此系統(tǒng)不僅要對(duì)現(xiàn)有原材料、需進(jìn)原材料做管理,還要有優(yōu)化進(jìn)料和下料的功能。也就是說,面對(duì)市場(chǎng)中原材料角鋼價(jià)格的日益高漲,產(chǎn)品價(jià)格卻不漲的局面,迫使企業(yè)把目光轉(zhuǎn)移到降低鐵塔生產(chǎn)成本上來,這樣就必須優(yōu)化下料,使原材料損耗降到最低;同時(shí),還要把一定長度的廢料回收入庫進(jìn)行管理,為下一步的優(yōu)化下料打下基礎(chǔ)。
生產(chǎn)訂單管理 主要負(fù)責(zé)生產(chǎn)訂單的錄入與維護(hù)。當(dāng)有生產(chǎn)訂單的時(shí)候,營銷部門就要通過生產(chǎn)訂單管理進(jìn)行記錄,并標(biāo)明交貨日期,然后就傳送到生產(chǎn)部門。生產(chǎn)部門通過交貨日期來安排加工進(jìn)程,使之合理有序如期完成加工任務(wù)。
生產(chǎn)加工管理 許多企業(yè)在生產(chǎn)過程中面臨著數(shù)據(jù)共享性差的現(xiàn)狀,傳統(tǒng)手工管理導(dǎo)致數(shù)據(jù)的分散性,使企業(yè)的各種數(shù)據(jù)分散在各職能部門,成為一個(gè)個(gè)“信息孤島”,部門與部門之間的數(shù)據(jù)交換,除了定期的報(bào)表外基本上是互相封閉的,這大大削弱了各部門間的橫向聯(lián)系,影響了管理工作的整體性和一致性,使得在作決策時(shí)不能及時(shí)獲得充分、可靠、必要的依據(jù),影響了決策的制定。生產(chǎn)加工管理是鐵塔生產(chǎn)管理系統(tǒng)的核心部分,也是實(shí)現(xiàn)鐵塔企業(yè)自動(dòng)化的關(guān)鍵技術(shù)所在。該部分又包含四個(gè)子環(huán)節(jié):鐵塔放樣、優(yōu)化下料、生成零件配套工藝卡、生成數(shù)控加工程序。
首先,等鐵塔設(shè)計(jì)完成后進(jìn)行計(jì)算機(jī)放樣。放樣原理為:將鐵塔中的組成構(gòu)件簡(jiǎn)化成為連接板、角鋼、螺栓3種。每一種構(gòu)件的表面又簡(jiǎn)化為若干小平面組成,如螺柱被簡(jiǎn)化為六棱柱。然后利用邊界表示模型建立每一種構(gòu)件的實(shí)體模型,實(shí)體模型中記錄了實(shí)體的各種屬性。點(diǎn)擊鐵塔放樣按鈕,就可調(diào)用放樣模塊輸出一個(gè)個(gè)零件的參數(shù)。其次,經(jīng)過CAPP系統(tǒng)優(yōu)化下料模塊和生成零件配套工藝卡模塊。優(yōu)化下料是通過把所有下料數(shù)據(jù)輸入進(jìn)來以后裝入并執(zhí)行下料方案程序。此程序求出全部可能的下料方式。將求出的下料方式裝入并執(zhí)行計(jì)算料頭程序,然后調(diào)用方案優(yōu)化程序,計(jì)算出優(yōu)化后的下料方式,給出下料方式報(bào)表,并計(jì)算出原材料的利用率和消耗總量;同時(shí)生成零件配套工藝卡,模塊讀取放樣文件,放樣結(jié)果中包含的信息有:零件號(hào)、零件規(guī)格、長度尺寸、材料型號(hào)、零件數(shù)量、孔數(shù)及孔徑的尺寸和位置、清角、鏟背、火曲、刨根和制彎等。數(shù)據(jù)讀取程序根據(jù)這些信息的先后順序進(jìn)行讀取,并保存到的表格中。最后,經(jīng)過CAM系統(tǒng)數(shù)控程序模塊。數(shù)控程序的產(chǎn)生是通過對(duì)Windows的封裝函數(shù)Shell Execute做成對(duì)數(shù)控編程軟件的接口程序,在系統(tǒng)中調(diào)用已做好的數(shù)控編程軟件進(jìn)行編程。
質(zhì)量檢驗(yàn)管理 生產(chǎn)設(shè)備自動(dòng)化程度有時(shí)受到企業(yè)資金的限制。但生產(chǎn)設(shè)備自動(dòng)化程度越高,人員勞動(dòng)強(qiáng)度就越低,勞動(dòng)效率就會(huì)大幅提高,人工成本大幅降低,產(chǎn)品質(zhì)量也會(huì)穩(wěn)步提高。近些年來,我國自制的自動(dòng)角鋼生產(chǎn)線、自動(dòng)板材生產(chǎn)線等設(shè)備已被廣泛應(yīng)用,得到了很多鐵塔制造企業(yè)的好評(píng),相比進(jìn)口自動(dòng)化設(shè)備具有更實(shí)用,更實(shí)惠的優(yōu)勢(shì)。
查詢系統(tǒng)管理 負(fù)責(zé)查詢加工進(jìn)度管理、生產(chǎn)計(jì)劃管理和鍍鋅作業(yè)管理。既可以查詢到零件加工到什么環(huán)節(jié),還可以查詢到產(chǎn)品庫存量,是否要繼續(xù)加工,以實(shí)現(xiàn)零庫存為最好。
人事管理 人員組織采用樹狀結(jié)構(gòu),能清楚顯示部門人員的關(guān)系,并能實(shí)現(xiàn)人員信息添加、人員信息修改、人員查詢及設(shè)置添加人員的權(quán)限。使不同的部門人員不能看到的其他部門的核心資料。
六大管理部分構(gòu)成的生產(chǎn)體系,從原材料的購買儲(chǔ)備、生產(chǎn)加工成本的經(jīng)濟(jì)核算、管理效率的提高、到產(chǎn)品質(zhì)量高信譽(yù)的保證,各項(xiàng)環(huán)節(jié)均要狠抓落實(shí)、實(shí)事求是、腳踏實(shí)地。采用現(xiàn)代生產(chǎn)管理方法來管理生產(chǎn)運(yùn)作系統(tǒng),提高柔性化生產(chǎn)能力和對(duì)市場(chǎng)的響應(yīng)能力,從而進(jìn)一步提升工作效率和經(jīng)濟(jì)效益。
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(作者單位:北京送變電公司)