溫瑋

摘 要：近幾年來(lái)，公司黨建工作在企業(yè)改革、發(fā)展、穩(wěn)定方面發(fā)揮了積極的作用，工作成效十分顯著。但按照今年提出的新標(biāo)準(zhǔn)，企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)的新要求，職工群眾的新期待，還有一定的差距。因此我們要深刻認(rèn)識(shí)面臨的新形勢(shì)，新任務(wù)，切實(shí)增強(qiáng)工作的責(zé)任感和緊迫感，積極探索進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)基層黨建工作的新思路、新方法，增強(qiáng)工作的針對(duì)性和實(shí)效性，使黨建思想政治工作更好的為企業(yè)發(fā)展保駕護(hù)航。

關(guān)鍵詞：企業(yè)；黨建工作；對(duì)策

當(dāng)今世界正處在一個(gè)大發(fā)展、大變革、大調(diào)整時(shí)期，世情、國(guó)情、黨情發(fā)生深刻變化的新形勢(shì)，對(duì)國(guó)有企業(yè)基層黨建工作提出了一系列新標(biāo)準(zhǔn)和新要求。針對(duì)黨建思想政治工作面臨的新形勢(shì)、新挑戰(zhàn)，我們應(yīng)從創(chuàng)新思路，豐富內(nèi)涵，加強(qiáng)教育，找準(zhǔn)定位，完善制度，強(qiáng)化執(zhí)行等方面狠下功夫。

一、創(chuàng)新思路，豐富內(nèi)涵，切實(shí)增強(qiáng)工作的針對(duì)性和時(shí)效性。

1.解放思想，拓寬思路。一是抓調(diào)研，在工作思路上創(chuàng)新。通過(guò)調(diào)研出思路，出對(duì)策，開(kāi)拓視野，掌握脈搏，形成科學(xué)的認(rèn)識(shí)。二是抓突破，在工作重點(diǎn)上創(chuàng)新。要圍繞黨建工作的重點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題，大力創(chuàng)新，尋求工作的突破口，找準(zhǔn)工作的主攻方向，創(chuàng)造性地開(kāi)展工作。三是抓典型，在整體工作上創(chuàng)新。采取以點(diǎn)帶面的方法，通過(guò)樹(shù)立方方面面的典型，推動(dòng)黨建工作全面展開(kāi)，促進(jìn)整體工作上水平。四是抓規(guī)范，在工作機(jī)制上創(chuàng)新。要努力創(chuàng)新機(jī)制，防止和克服工作的隨意性和盲目性，促進(jìn)黨建工作的科學(xué)化、制度化、程序化、規(guī)范化。

2.號(hào)準(zhǔn)脈搏，對(duì)癥下藥。兵法云：知己知彼，百戰(zhàn)百勝。黨建思想政治工作要提高針對(duì)性、實(shí)效性，就一定要了解掌握員工思想，研究員工心理需求。如果不講究方式、方法，不講究實(shí)效，思想政治工作是肯定做不好的。因此，要善于做好一人一事的思想工作，要和員工談心交朋友，多進(jìn)行溝通交流，掌握員工在想什么，有什么困惑，有什么困難和需求，有針對(duì)性的開(kāi)展工作。要切實(shí)解決職工的各種實(shí)際問(wèn)題，用熱心關(guān)心員工，用真情打動(dòng)員工。

3.豐富內(nèi)涵，創(chuàng)新載體。一方面要按照繼承創(chuàng)新的思路，對(duì)各種教育活動(dòng)載體進(jìn)行梳理，堅(jiān)決摒棄搞形式、沒(méi)有實(shí)際教育效果的方式方法；另一方面要緊跟時(shí)代步伐，充分利用現(xiàn)代科技手段和心理研究成果，拓展職工喜聞樂(lè)見(jiàn)、易于接受的載體和方法，努力在求實(shí)效上做文章，實(shí)現(xiàn)形式與實(shí)效的有機(jī)統(tǒng)一?；舅悸肥牵航逃问揭寙T工認(rèn)可，教育活動(dòng)要觸及思想深處。

二、加強(qiáng)教育，找準(zhǔn)定位，著力提升黨務(wù)工作者能力素質(zhì)。

1.要找準(zhǔn)自己的角色定位。黨務(wù)工作者應(yīng)該是學(xué)習(xí)的先行者，應(yīng)該做到學(xué)習(xí)在前、統(tǒng)一思想在前、消除障礙在前。黨務(wù)工作者應(yīng)該是優(yōu)秀的組織者，有效的組織能力是黨務(wù)工作者的基本功。黨務(wù)工作者應(yīng)該是團(tuán)隊(duì)的引領(lǐng)者，能夠凝聚領(lǐng)導(dǎo)班子和每個(gè)黨員圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)高效率地開(kāi)展工作，在思想文化引領(lǐng)等方面發(fā)揮作用。黨務(wù)工作者還要發(fā)揮員工與領(lǐng)導(dǎo)之間的溝通的“橋梁”作用，讓企業(yè)管理者能明察民意，使管理更體現(xiàn)以人為本的宗旨。

2.要努力提升能力素質(zhì)。一是要善于學(xué)習(xí)。要關(guān)注黨內(nèi)理論研究的動(dòng)態(tài)，及時(shí)運(yùn)用黨建理論研究的成果充實(shí)自己；結(jié)合工作實(shí)際，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的基本理論和路線方針政策，不斷提高自己的理論水平和政治素養(yǎng)；要認(rèn)真學(xué)習(xí)黨務(wù)工作知識(shí)，增強(qiáng)黨建工作的制度化和規(guī)范化。二是要要勤于思考。黨務(wù)干部要努力培養(yǎng)獨(dú)立思維的能力，堅(jiān)持運(yùn)用馬克思主義的立場(chǎng)、觀點(diǎn)和方法去認(rèn)識(shí)、分析和解決問(wèn)題。要學(xué)會(huì)觀察和分析，堅(jiān)持以事實(shí)為依據(jù)來(lái)分析判斷事物的真?zhèn)?，以自己?duì)問(wèn)題的獨(dú)到見(jiàn)解，來(lái)贏取他人對(duì)你的意見(jiàn)的重視，進(jìn)而贏得大家對(duì)黨務(wù)干部崗位的尊重。三是要勇于探索。黨建工作的目標(biāo)是既定的，但實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的方法和途經(jīng)是多樣的，我們應(yīng)該根據(jù)工作重點(diǎn)的轉(zhuǎn)移和實(shí)際情況的不斷變化，及時(shí)研究調(diào)整工作的思路和方法。

3.要樹(shù)立良好的個(gè)人形象。第一要“正”。要正直正派，守信守德。俗話說(shuō)，正人先正已，我們所從事的工作是啟發(fā)人教導(dǎo)人的工作，自己的思想和品德首先就要達(dá)到較高的境界，要有較高的黨性修養(yǎng)，自覺(jué)用共產(chǎn)主義情操凈化自己的靈魂。第二要“嚴(yán)”。要嚴(yán)于律已，盡職盡責(zé)。黨務(wù)干部在思想上、工作上和作風(fēng)上都要堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)要求，為其他同志作出榜樣。第三要“勤”。要勤奮努力，不怕吃苦。黨務(wù)工作是務(wù)虛的，但黨務(wù)干部必須務(wù)實(shí)，要真抓實(shí)干，舍得出力氣，不怕費(fèi)工夫。

三、完善制度，強(qiáng)化執(zhí)行，著力構(gòu)建黨建工作長(zhǎng)效機(jī)制。

1.建立和完善齊抓共管的機(jī)制。要進(jìn)一步建立和完善黨建工作各項(xiàng)制度，明確職責(zé)，分解指標(biāo)，強(qiáng)化落實(shí)，不斷構(gòu)建黨政工團(tuán)齊抓共管的“大政工”格局，構(gòu)建黨建工作長(zhǎng)效機(jī)制。特別是基層干部要轉(zhuǎn)變觀念，不能讓黨建思想政治工作僅靠政工干部單打獨(dú)斗，唱獨(dú)角戲。要在工作中相互支持，形成合力。

2.著力提高規(guī)范化科學(xué)化水平。黨建思想政治工作要與時(shí)俱進(jìn)，努力提高工作的規(guī)范化、科學(xué)化水平，適應(yīng)新形勢(shì)的要求。在規(guī)范化上要以黨支部條例、思想政治工作保障體系為指導(dǎo)，切實(shí)抓好落實(shí)。在科學(xué)化上，要以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，堅(jiān)持“兩手抓，兩手都要硬”的方針，統(tǒng)籌部署，合理安排，找準(zhǔn)結(jié)合點(diǎn)，力求實(shí)效。

3.真正讓理念生根落地，努力實(shí)現(xiàn)言與行的統(tǒng)一。理念不能僅作為一個(gè)口號(hào)，喊在嘴上，重要的是要落實(shí)到企業(yè)各項(xiàng)制度之中，落實(shí)到員工的實(shí)際行動(dòng)上。一方面，要通過(guò)行之有效的形式方法抓好企業(yè)精神理念的宣貫，做到讓員工知理念，懂理念，規(guī)范自己的言行和行為價(jià)值準(zhǔn)則。另一方面，要有相應(yīng)的制度機(jī)制支撐理念教育，努力實(shí)現(xiàn)言與行的統(tǒng)一，提高對(duì)理念的認(rèn)同度，讓員工自覺(jué)自愿的從心里接受理念，踐行理念。