金蓮
班級(jí)是學(xué)校教育教學(xué)工作的前沿陣地,是學(xué)校工作的一個(gè)重要組成部分。一個(gè)班級(jí)的好與壞直接影響到一個(gè)學(xué)校的校風(fēng)、學(xué)風(fēng),甚至整個(gè)學(xué)校的校容、校貌。
幾十張娃娃臉構(gòu)成了班級(jí),生活、學(xué)習(xí)在一起,有時(shí)充滿歡聲笑語(yǔ)的童趣,有時(shí)學(xué)生之間發(fā)生沖突是難免。作為班主任不能有絲毫的麻痹大意,一定要高度重視,要根據(jù)不同情況,積極尋求處理沖突的有效策略。如何避免沖突的發(fā)生、處理的意見(jiàn)和結(jié)果往往直接影響到班主任的威信、班級(jí)的風(fēng)氣和凝聚力。因此,正確地處理好學(xué)生間的沖突是班級(jí)工作中藝術(shù)性較強(qiáng)的一部分工作,既解決沖突,又要讓學(xué)生得到教育,否則生生之間、師生之間會(huì)存在矛盾的隱患,出現(xiàn)緊張甚至對(duì)立的局面,導(dǎo)致班級(jí)混亂,對(duì)教育教學(xué)工作的順利開(kāi)展和推進(jìn)產(chǎn)生不良影響。
實(shí)踐證明,以往在處理這類問(wèn)題的時(shí)候,總是先問(wèn):誰(shuí)先出手,以辨出個(gè)誰(shuí)對(duì)誰(shuí)錯(cuò)來(lái),熟不知這樣一來(lái),教師自身在不知不覺(jué)中被套進(jìn)了沖突的漩渦,學(xué)生相互推諉責(zé)任,相互指責(zé),不從自己所應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任的角度去考慮,因此,問(wèn)來(lái)問(wèn)去,問(wèn)不出個(gè)所以然,事情往往還會(huì)越搞越復(fù)雜,既影響教師的教育威望和牽扯了教師的精力,又傷害了學(xué)生的自尊心,加劇了學(xué)生間的隔閡。這是行不通的。為此,本人結(jié)合自身工作實(shí)踐,就如何化解學(xué)生中的沖突,談?wù)勛约耗w淺的認(rèn)識(shí)。
1 深入細(xì)致的調(diào)查沖突的原因
化解學(xué)生中的沖突,并對(duì)學(xué)生進(jìn)行思想教育。教師要及時(shí)性地進(jìn)行深入細(xì)致的調(diào)查,而不能道聽(tīng)途說(shuō)、捕風(fēng)捉影,更不能用老眼光來(lái)看人,胡亂猜疑。這在一定程度上委屈甚至傷害了一部分學(xué)生,增添學(xué)生的反感和厭惡情感。因此,班主任對(duì)于學(xué)生中發(fā)生的自己尚不知情的問(wèn)題,要親自進(jìn)行全面系統(tǒng)、有計(jì)劃地摸索底細(xì)。不能采用“我猜想……”、“我估計(jì)……”的方式去捕風(fēng)捉影,而應(yīng)該把事情調(diào)查清楚以后再做決定。
2 引導(dǎo)小學(xué)生自我管理
2.1 強(qiáng)化小學(xué)生自我管理的意識(shí)
自我管理的直接動(dòng)力來(lái)源于小學(xué)生自我服務(wù),行為自律的需要。真正的自我服務(wù)、自我管理是兒童發(fā)自內(nèi)心的行動(dòng),具有明確的目的性和計(jì)劃性,因此,引導(dǎo)自我管理首先要強(qiáng)化自我管理的意識(shí)。
一方面,我們要對(duì)"小太陽(yáng)"們進(jìn)行生活學(xué)習(xí)的獨(dú)立性教育。我在朝會(huì)、少先隊(duì)活動(dòng)中宣傳"自己的事自己做",并舉行各類小競(jìng)賽激趣,強(qiáng)化意識(shí)。課外,我又主動(dòng)與家長(zhǎng)聯(lián)系,使學(xué)生獲得更多的培養(yǎng)獨(dú)立性的機(jī)會(huì),保證了學(xué)校、家庭、社會(huì)影響的一致性。
另一方面,我又愛(ài)護(hù)學(xué)生自我管理的積極性,經(jīng)常進(jìn)行成就強(qiáng)化。一般說(shuō)來(lái),少年兒童的心靈是純潔無(wú)暇的,他們樂(lè)于遵守紀(jì)律,樂(lè)于配合教師的工作,也樂(lè)于為集體服務(wù)。只要教育得法,每個(gè)孩子都會(huì)成為班級(jí)管理的積極參與者。那么究竟該如何調(diào)動(dòng)積極性呢?基本的途徑是給予正面強(qiáng)化。例如我實(shí)行了每周兩天的"無(wú)批評(píng)日"制度,使學(xué)生不斷體驗(yàn)到成功的快樂(lè),鞏固了進(jìn)行自我管理的意識(shí)。
2.2 在活動(dòng)中培養(yǎng)小學(xué)生自我管理的能力
引導(dǎo)自我管理,根本上在于培養(yǎng)自我管理的能力。教育是要將"捕魚"的本領(lǐng)傳授給學(xué)生,不是直接將"魚"給他們,即通常所說(shuō)的"授之漁",而不是"授之魚".培養(yǎng)自我管理的能力,必須要有一定的途徑,在目前的小學(xué)教育中,正式的課堂教學(xué)一般不包含培養(yǎng)自我管理能力的要求,于是,豐富多彩的課外活動(dòng)就成了培養(yǎng)自我管理能力的重要渠道。首先要制訂嚴(yán)密的活動(dòng)計(jì)劃,其次要充分調(diào)動(dòng)學(xué)生活動(dòng)的積極性,教師只能給予學(xué)生一定指導(dǎo),而不能一手包辦整個(gè)活動(dòng),而且還應(yīng)該盡量使每一位學(xué)生都得到鍛煉的機(jī)會(huì)。最后要重視對(duì)活動(dòng)結(jié)果的評(píng)價(jià)。強(qiáng)調(diào)其活動(dòng)的深遠(yuǎn)意義,致使其長(zhǎng)期發(fā)揮效力。
3 培養(yǎng)寬容心理,促進(jìn)沖突化解,撫平隔閡
常言道:“讓人三分不為輸”,忍得一時(shí)之氣,免得百日之憂,此話不無(wú)道理。具有高尚的寬容心,能達(dá)到“大事化小,小事化了,冰釋前嫌”的目的。從而提高學(xué)生認(rèn)識(shí)問(wèn)題、分析問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力,提倡學(xué)生不妨嘗試著主動(dòng)向?qū)Ψ秸f(shuō)一些寬容的話,誠(chéng)摯、友善、寬容的話語(yǔ),會(huì)撫平學(xué)生間的隔閡,這樣從善意出發(fā),多說(shuō)一些寬容的話,往往能夠觸動(dòng)對(duì)方心靈的最深處,從而對(duì)其產(chǎn)生一種撞擊靈魂的沖擊力。作為班主任應(yīng)從學(xué)生實(shí)際出發(fā),多找身邊的實(shí)例,加強(qiáng)宣傳教育,多引導(dǎo)學(xué)生,樹(shù)立良好的寬容心,逐步減少、降低沖突的發(fā)生,構(gòu)建和諧班級(jí)。
4 坦然正視、平等對(duì)待沖突的主體
小學(xué)生的年齡、社會(huì)閱歷、生理心理特征決定了他們難免存在這樣那樣的偏差認(rèn)識(shí),從而發(fā)生沖突,作為班主任應(yīng)不可回避,要入情入理地循循善誘,促進(jìn)問(wèn)題的妥善解決,平等對(duì)待沖突主體,不偏心、歧視,不冷談一方,一定要一碗水端平,切忌順眼者得到關(guān)照,違紀(jì)者得到屁護(hù)。否則會(huì)導(dǎo)致師生、生生間不和諧,形成暴力。如我在教育中遇到學(xué)生間互取綽號(hào)的沖突,我是這樣化解的,先冷靜下來(lái),調(diào)查發(fā)生的根源,胸有成竹地去化解,并不武斷地判斷誰(shuí)對(duì)誰(shuí)錯(cuò),再讓學(xué)生在一定時(shí)間內(nèi)先搜集一些綽號(hào),然后在班級(jí)開(kāi)展一次討論會(huì),談?wù)勛约旱母邢耄詈笤僬覜_突主體談話。這樣一來(lái),不僅是他們,而且全班學(xué)生得到了一次很好的教育,充分認(rèn)識(shí)到綽號(hào)是不文明的、有傷害人的自尊心、有損同學(xué)之間的友誼,懂得了只有尊重別人才得到別人的尊重,取得了良好的效果。
5 充分發(fā)揮班主任的主導(dǎo)性,創(chuàng)造性地解決沖突
充分體現(xiàn)新課程改革提倡的教師的主導(dǎo)性,學(xué)生的主體性教育理念,創(chuàng)造性地解決學(xué)生間沖突。我是這樣做的,首先把沖突的主體雙方分隔開(kāi),讓他們冷靜下來(lái),引導(dǎo)他們“咽下一口氣”,化干戈為玉帛!心平氣和地思考發(fā)生沖突的全過(guò)程,主要想想自身存在哪些不足。其次組織沖突主體匯報(bào)情況,教師不果斷地對(duì)學(xué)生做出誰(shuí)對(duì)誰(shuí)錯(cuò)的判決。然后沖突主體自主解決。最后教師對(duì)沖突主體進(jìn)行教育,并對(duì)學(xué)生進(jìn)行教育評(píng)價(jià):“你受到了什么教育?還有什么話想說(shuō)?等?!边@樣的處理,體現(xiàn)了協(xié)調(diào)時(shí)間短;學(xué)生認(rèn)識(shí)自身行為的深刻程度較好,真正親身體驗(yàn);把矛盾沖突交給沖突發(fā)生的主體雙方自己解決,做到了以人為本,培養(yǎng)了學(xué)生處理問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力。在實(shí)踐中,的確其效果截然不同。
總體來(lái)說(shuō):“一句話能說(shuō)得人笑,也能說(shuō)得人跳。”對(duì)于學(xué)生中沖突,我們要采取妥善的方式,工作方法盡量人性化,細(xì)膩一些,以人為本,充分讓學(xué)生體驗(yàn)自主解決問(wèn)題的能力,告訴他們?yōu)槭裁床荒苓@樣做和應(yīng)該怎樣做,遠(yuǎn)遠(yuǎn)勝過(guò)于伴演老太婆的角色,采用苦口婆心、喋喋不休的教育方式。幫助鼓勵(lì)學(xué)生勇于承認(rèn)沖突的過(guò)錯(cuò),善于改正過(guò)錯(cuò),尊重學(xué)生人格,樹(shù)立正確的人生觀、價(jià)值觀和世界觀,團(tuán)結(jié)一致,共建和諧班級(jí)。