消防戰(zhàn)訓(xùn)工作現(xiàn)狀與優(yōu)化對策

李金鵬

(大慶市公安消防支隊杜蒙大隊,黑龍江大慶 163000)

消防戰(zhàn)訓(xùn)工作現(xiàn)狀與優(yōu)化對策

李金鵬

(大慶市公安消防支隊杜蒙大隊,黑龍江大慶 163000)

經(jīng)濟發(fā)展,人們生活水平不斷提高,這都是只得我們慶賀的事,但隨著人們生活水平的提高,種種災(zāi)害也隨之而來。也許原因是來源于人類本身,也許原因是來自大自然,但是無論是哪方面原因都與人類息息相關(guān),近幾年來我國頻繁發(fā)生火災(zāi),無論是基層還是城市高樓建筑,都會階段性的發(fā)生火患,我們消防部隊為此做出巨大貢獻,一次次的險情搶救一次次的救援成功,不僅撲救火患更是保護人民財產(chǎn)安全。但就當(dāng)前而言消防還是存在一定的漏洞問題,所以需要我們發(fā)現(xiàn)并解決問題。

消防工作 工作現(xiàn)狀 優(yōu)化對策

火災(zāi)對于任何人都不會留下情面,所以防止火災(zāi)是一項長期而堅巨的任務(wù),消防部門應(yīng)提前做好各方面準(zhǔn)備,以確保及時的救援工作實施。

1 消防工作準(zhǔn)備階段

提到消防對每個人來說是一件再熟悉不過的事了,但這只是人們的隨口一說,真正能明了而又熟悉消防知識的又有幾人？所以當(dāng)今火患頻發(fā)的原因有很多,不得不讓我們加以思索,做好消防的準(zhǔn)備動作甚是重要：

1.1 消防隊伍的建設(shè)

一個國家的安全需要軍隊來保護,那么火患的防御更需要消防隊伍的保護,所以建立一支消防大軍是一項重要任務(wù),另外消防部隊的的消防戰(zhàn)士并非一般的人員,他們都是經(jīng)過戰(zhàn)訓(xùn)部隊的嚴(yán)格訓(xùn)練,具有軍事化管理素質(zhì)。其特點可以歸為三點,其一戰(zhàn)訓(xùn)部隊具有雙重性的領(lǐng)導(dǎo)指揮,即在接受組織領(lǐng)導(dǎo)任務(wù)時還要對地方政府、公安機關(guān)等做出服從,其二是戰(zhàn)訓(xùn)部隊具有地方性建設(shè)的特點,即它是國家武警部隊之一的同時還是在地方擔(dān)任重要角色的機構(gòu)部隊;其三戰(zhàn)訓(xùn)部隊的人員流動性大。

1.2 消防知識的普及

火患的擔(dān)憂正在日益走進人們思想中,但只是一味的擔(dān)憂而不加思考原因以及解決措施,到最終還是無濟于事,所以如果要消除火患對消防知識的了解是必須的,無論是基層還是城鄉(xiāng)都應(yīng)大肆做好消防知識的普及,可以通過消防知識的培訓(xùn)、借助媒體的傳播、認為信息的宣傳等。

2 消防戰(zhàn)訓(xùn)工作的現(xiàn)狀

正是因為消防工作的特殊性,所以擁有的戰(zhàn)訓(xùn)部隊具有特殊性。它的特殊體現(xiàn)在設(shè)置不同的專業(yè),對戰(zhàn)訓(xùn)人員日常管理的不同,其中最為重要的就是在人員的分配上實施合理化,所以戰(zhàn)訓(xùn)部隊的綜合目標(biāo)就是“三打”即打大仗、打惡仗、打勝仗,所以就消防戰(zhàn)訓(xùn)的的現(xiàn)狀有如下總結(jié)：

2.1 部隊人員不穩(wěn)定

由于戰(zhàn)訓(xùn)部隊的人員流動性很大,對專業(yè)的消防人員以及主要骨干人員都從戰(zhàn)訓(xùn)部隊中隱藏性的消失,這一現(xiàn)象給部隊造成嚴(yán)重影響。

2.2 部隊在人員編制和分配上存在不足

(1)在戰(zhàn)訓(xùn)部隊中,由于在編位置過少,導(dǎo)致人員分布不夠,時常會發(fā)生由于人員不夠的原因?qū)е戮仍ぷ鞯牡R;(2)戰(zhàn)訓(xùn)部隊的人員不僅只單單對火災(zāi)實施救援,與此同時還身負多份責(zé)任,例如協(xié)助地方公安之行任務(wù)、協(xié)助地方機構(gòu)出行活動等工作,這一方面的協(xié)助也就分散了消防隊員的精力,進而導(dǎo)致部隊整體作戰(zhàn)實力下。

2.3 對戰(zhàn)訓(xùn)部隊的法制改革不完善

由于部隊領(lǐng)導(dǎo)的松弛,導(dǎo)致在滅火時消防人員的應(yīng)戰(zhàn)實力減弱,尤其近些年來部隊工作難度加大,有些隊員通過一定人際關(guān)系對自己要求有所放松,所以在練兵這一塊達不到正規(guī)化訓(xùn)練。

2.4 消防指揮人員的缺少

一個團隊的戰(zhàn)斗力強弱與一個好的指揮官是密不可分的,所以如果一個部隊在技術(shù)指揮人員上的缺少就相當(dāng)于在整個軍事實力上相差甚多,更何況消防部隊要求的技術(shù)人才與其他工種部隊還不盡相同,在實戰(zhàn)經(jīng)驗方面要求更為嚴(yán)格。

2.5 眾多單位對救援工作認識不足

當(dāng)今大多數(shù)企業(yè)與單位之間對于消防的演習(xí)都是形式化的應(yīng)付相關(guān)地方機關(guān),所以在自生安全上他們就忽略防范意識,另外地方機關(guān)對這種故意逃避行為的打擊力度不夠,不能很好地負責(zé)任的實查。

2.6 指揮人員經(jīng)驗缺乏

消防部隊的工作不是簡簡單單的應(yīng)查工作,另外戰(zhàn)訓(xùn)部隊不同于其他工種,所以在指揮人員方面的經(jīng)驗更是重之又重,當(dāng)今幾乎每任指揮官員的實戰(zhàn)理論都是抄襲,缺乏自身的專研,進而導(dǎo)致指揮能力的止步現(xiàn)象。

3 優(yōu)化對策

消防戰(zhàn)隊的的建立不僅給我么生活帶來保障,而且對國民經(jīng)濟以及達到國家軍事實力都有所提升,但此文針對消防站隊就當(dāng)今現(xiàn)狀提出的幾點建議：

3.1 對消防所有人員戰(zhàn)訓(xùn)工作基礎(chǔ)進行夯實

每一次的訓(xùn)練都是提升作戰(zhàn)實力的機會,所以在每次的實際演練中都必須百分百認真,對當(dāng)?shù)貐^(qū)域的熟悉化程度加大,對自身救援工作的準(zhǔn)備做好,例如：對于緊急火患的應(yīng)急方案如何,各地方區(qū)域的消防路線,救援裝備齊全等等。

3.2 落實消防制度

實戰(zhàn)需要演練,熟悉的演練需要正規(guī)化的業(yè)務(wù)培訓(xùn)系統(tǒng),所以應(yīng)加大考察訓(xùn)練人員的工作力度提升部隊實力。

3.3 開展多項練兵崗位培訓(xùn)

消防部門應(yīng)階段性的聯(lián)合地方商業(yè)單位進行相應(yīng)實戰(zhàn)培訓(xùn),通過消防人員與基層人員相互合作式的培訓(xùn),可以進一步提高全民對火患的救援能力,但在實施練兵活動的同時,各領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)秉承嚴(yán)格要求員工,科學(xué)化的訓(xùn)練,加強理論學(xué)習(xí)的精神與決心。

3.4 建立消防隊的多樣化

消防人員不單單只是擔(dān)負救援任務(wù),它還協(xié)助相關(guān)地方機關(guān)進行多項任務(wù),所以無論是對于地方還是城鄉(xiāng)都應(yīng)該大大建設(shè)警種的多元化,指揮體系的層次化,進一步落實企業(yè)與地方公安和政府人員的消防合作。

3.5 落實部隊的法制法綱

無規(guī)矩不成方圓,所以一個正規(guī)劃的部隊對法治的建設(shè)更是不容忽視,所以要殷實的做到依法執(zhí)勤來完善部隊的執(zhí)勤工作,要按綱施訓(xùn),對每次訓(xùn)練都要做到合理有據(jù)可依,其實消防實戰(zhàn)人員每一步的工作都是有法可查的,所以加強消防法制建設(shè)很是重要。

4 結(jié)語

火患不容忽視,加強防患更是首要工作,無論是基層還是城鄉(xiāng)無論是大型企業(yè)還是政府機關(guān)都應(yīng)進一步落實消防計劃,實現(xiàn)戰(zhàn)訓(xùn)部隊的后備軍,為救援工作貢獻有力量的臂膀,徹底消除當(dāng)今社會對訓(xùn)練的誤導(dǎo),正確的認識到真正的實戰(zhàn)不是簡單地紙上談兵,而是需要真真切切的演練才能做好,希望通過本文對消防戰(zhàn)訓(xùn)部隊的淺析能夠?qū)ο乐R的宣傳有所幫助,對閱讀者自身意識有所提高。

[1]景冬平,趙峰.淺析公安消防部隊搶先救援工作存在的困難與對策.江蘇淮安消防支隊.

[2]張躍忠.論消防部隊專業(yè)救援體系的建立[J].武警學(xué)院學(xué)報,2010-8.

[3]李漢旗,陶其剛,王謀剛.加強和改進消防站訓(xùn)工作的指導(dǎo)[J].消防科學(xué)與技術(shù),2009-5.

[4]張明德.建設(shè)專業(yè)化消防特勤隊伍有關(guān)問題的探討[J].消防科技與技術(shù),2009-8.