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      職業(yè)學(xué)校班主任工作的有效策略

      2014-10-17 02:43楊洪波
      教書育人·高教論壇 2014年8期
      關(guān)鍵詞:班集體班級(jí)班主任

      楊洪波

      一職業(yè)學(xué)校學(xué)生的特點(diǎn)

      1目標(biāo)不明確,信心不足

      職業(yè)學(xué)校的學(xué)生是一個(gè)比較特殊的群體,他們當(dāng)中的大部分人基礎(chǔ)知識(shí)掌握較為薄弱,學(xué)習(xí)成績(jī)較差,缺乏自信心,對(duì)待學(xué)習(xí)沒(méi)有熱情,得過(guò)且過(guò),目標(biāo)不明確,沒(méi)有鉆研精神。他們的信息來(lái)源廣泛,熱衷于游戲、網(wǎng)絡(luò)、追星等事情,心思沒(méi)有放在學(xué)習(xí)技能和未來(lái)就業(yè)方面。

      2情緒不穩(wěn)定,自控能力較弱

      職業(yè)學(xué)校學(xué)生正處于青春期,有些學(xué)生情緒不穩(wěn)定,容易沖動(dòng),缺乏理智和對(duì)是非判斷的能力。在日常的學(xué)習(xí)生活中,很多學(xué)生情緒躁動(dòng),經(jīng)常和老師、同學(xué)發(fā)生矛盾,甚至發(fā)生激烈的爭(zhēng)執(zhí)。還有的學(xué)生情感冷漠,對(duì)他人懷有敵意或戒心,對(duì)人對(duì)事的態(tài)度非常冷淡,對(duì)集體活動(dòng)冷眼旁觀,漠不關(guān)心,置身于外。

      3有較強(qiáng)的表現(xiàn)欲

      職業(yè)學(xué)校學(xué)生身心發(fā)展不夠成熟,普遍具有較強(qiáng)的虛榮心,在他人面前表現(xiàn)的欲望較強(qiáng)。一些同學(xué)學(xué)習(xí)成績(jī)不理想,就尋找其他機(jī)會(huì)表現(xiàn)自己,以求心理上的平衡,有的學(xué)生甚至做出違反紀(jì)律的舉動(dòng)來(lái)引起老師和同學(xué)的注意,以免自己在集體中遭受冷落。

      4動(dòng)手能力強(qiáng),適應(yīng)性強(qiáng)

      職業(yè)學(xué)校學(xué)生雖然對(duì)于理論知識(shí)的掌握較差,但學(xué)生的智力素質(zhì)不差。他們一般都頭腦聰明,思維敏捷,動(dòng)手能力較強(qiáng),對(duì)一些新觀念接受較快,適應(yīng)性較強(qiáng)。而且他們追求時(shí)尚,追求新事物,要成功的夢(mèng)想比較強(qiáng)烈。

      二職業(yè)學(xué)校班主任有效工作的策略

      1班主任的教育必須是愛(ài)的教育

      由于社會(huì)上一些人對(duì)職業(yè)教育存在的偏見(jiàn)和不重視,職業(yè)教育的發(fā)展面臨著一些困難。職業(yè)學(xué)校的生源不多,生源的質(zhì)量也偏低,曾經(jīng)只有尖子生才能就讀的學(xué)校,現(xiàn)在只有分?jǐn)?shù)低的學(xué)生才考慮就讀。職業(yè)學(xué)校幾乎成了學(xué)生和家長(zhǎng)的無(wú)奈選擇,這樣的情況使學(xué)生產(chǎn)生了嚴(yán)重的自卑心理,覺(jué)得自己低人一等。因此,他們更希望能夠得到別人的尊重、理解、信任和關(guān)心。作為職業(yè)學(xué)校的班主任,必須了解學(xué)生的現(xiàn)狀和心理,對(duì)他們進(jìn)行愛(ài)的教育,從內(nèi)心深處尊重他們,愛(ài)護(hù)他們,關(guān)心他們,“愛(ài)是師德的靈魂”。因?yàn)榘嘀魅沃挥袗?ài)學(xué)生才能真正的接受學(xué)生、理解學(xué)生,才能客觀公正地看待學(xué)生。班主任對(duì)學(xué)生的教育是師生的雙向溝通和交流,如果沒(méi)有應(yīng)有的尊重和理解,只是強(qiáng)加和被動(dòng)的教育,那是不會(huì)有理想的教育結(jié)果的。班主任尊重學(xué)生,信任學(xué)生,不歧視學(xué)生,發(fā)現(xiàn)學(xué)生的閃光點(diǎn)要及時(shí)進(jìn)行鼓勵(lì)和表?yè)P(yáng),幫助他們找到自信,正確面對(duì)自己的職校生活。

      2培養(yǎng)和諧的班級(jí)人際關(guān)系

      班級(jí)是一個(gè)社會(huì)小群體,班級(jí)里的學(xué)生來(lái)自四面八方,學(xué)習(xí)基礎(chǔ)、個(gè)人素質(zhì)、性格特點(diǎn)各不相同,班主任要協(xié)調(diào)好班級(jí)的人際關(guān)系,建設(shè)團(tuán)結(jié)向上、積極健康的班集體。

      (1)建立良好的師生關(guān)系

      要形成良好的班集體,首先就要建立良好的師生關(guān)系,這是班主任教育獲得成效的根本保證。要建立良好的師生關(guān)系,班主任在班級(jí)的定位很重要,班主任要調(diào)節(jié)好與學(xué)生之間的心理距離。既不能失去教師應(yīng)有的尊嚴(yán),又要形成自身的凝聚力和向心力。這就要求班主任必須具備崇高的敬業(yè)精神和高尚的道德修養(yǎng),用自己的人格魅力得到學(xué)生的認(rèn)可和尊重。同時(shí),班主任還要做到尊重學(xué)生、欣賞學(xué)生、心系學(xué)生,能用平等和寬容的心態(tài)去對(duì)待學(xué)生,對(duì)學(xué)生付出真摯的情感,獲得學(xué)生的心理認(rèn)同和情感上的共鳴。學(xué)生“親其師”才能“信其道”,進(jìn)而才能“受其術(shù)”。此外,在班級(jí)管理中,班主任還必須要注意樹(shù)立師生平等的意識(shí),不隨意發(fā)號(hào)施令,充分信任學(xué)生,發(fā)現(xiàn)他們身上具有的潛能。

      學(xué)習(xí)基礎(chǔ)差是職業(yè)學(xué)校生源的一大特點(diǎn),很多學(xué)生在之前的學(xué)校因?yàn)閷W(xué)習(xí)成績(jī)差而受到老師的冷落,沒(méi)有被老師關(guān)心和重視過(guò),學(xué)生因此缺乏自信心,不愿意主動(dòng)和班主任溝通交流,致使師生之間很容易出現(xiàn)隔閡。有的學(xué)生在學(xué)校得不到老師的重視和關(guān)心,在家里家長(zhǎng)卻十分嬌慣,因此不少學(xué)生都有很強(qiáng)的逆反心理,有的學(xué)生甚至公開(kāi)和老師作對(duì)。他們覺(jué)得哪里的老師都一樣,都不喜歡成績(jī)差的學(xué)生,都只會(huì)批評(píng)。班主任要改變學(xué)生的這種觀念和認(rèn)識(shí),就要有耐心有誠(chéng)心地去了解學(xué)生,關(guān)心學(xué)生,熱愛(ài)學(xué)生,真正做學(xué)生的良師益友,只有贏得了學(xué)生的信任,才能建立起和諧的師生關(guān)系。所以,班主任要具備良好的心理素質(zhì),要有寬容善良的心,還要有容納百川的寬闊胸懷,對(duì)發(fā)生在班級(jí)和學(xué)生身上的事情坦然處之,只有對(duì)學(xué)生施以持之以恒的愛(ài),才會(huì)達(dá)到良好的教育效果。

      (2)建立融洽的生生關(guān)系

      職業(yè)學(xué)校學(xué)生的獨(dú)立性較強(qiáng),需要受人尊重,需要友誼,需要交往。這種需求引起了學(xué)生人際關(guān)系和交往對(duì)象的重大改變。他們既希望找到能夠坦言相告的好朋友,又不想把自己的內(nèi)心想法向老師和父母敞開(kāi)。針對(duì)這一情況,班主任不能只單純地充當(dāng)嚴(yán)加管教的角色,而要力求成為學(xué)生的良師益友,盡可能多的了解學(xué)生,走進(jìn)學(xué)生的內(nèi)心?,F(xiàn)在學(xué)生的個(gè)性都比較強(qiáng),自我表現(xiàn)意識(shí)都很突出,班主任要積極組織學(xué)生參加有益于學(xué)生身心健康的活動(dòng)(文藝、體育、書法、攝影及各種技能比賽等),努力挖掘?qū)W生的潛力,發(fā)現(xiàn)學(xué)生的閃光點(diǎn),幫助學(xué)生在班級(jí)內(nèi)找到自己合適的位置,正確認(rèn)識(shí)自己和他人,增進(jìn)同學(xué)間的了解和理解,使每個(gè)人都能獲得自我需求和自我尊嚴(yán)。并通過(guò)這些有益的活動(dòng),培養(yǎng)學(xué)生的集體觀念和團(tuán)結(jié)、拼搏的進(jìn)取精神,把班級(jí)建設(shè)成為一個(gè)團(tuán)結(jié)的、有凝聚力的、積極健康的班集體,讓學(xué)生從中感受到集體的溫暖,體驗(yàn)融洽相處的和諧氛圍,從而建立起融洽的生生關(guān)系。

      3細(xì)化班級(jí)管理

      優(yōu)秀的班集體一定是有良好的班風(fēng)做基礎(chǔ)的,良好的班風(fēng)可以制約、影響學(xué)生,規(guī)范學(xué)生的行為表現(xiàn)。班主任要分析班級(jí)學(xué)生的特點(diǎn)優(yōu)勢(shì),有目的地開(kāi)展班級(jí)活動(dòng),引導(dǎo)正確的集體輿論,培養(yǎng)班級(jí)良好的精神風(fēng)貌。

      (1)培養(yǎng)過(guò)硬的班級(jí)干部隊(duì)伍

      團(tuán)結(jié)向上,積極健康的班集體需要有過(guò)硬的班干部隊(duì)伍,班級(jí)有堅(jiān)強(qiáng)的管理核心,班主任有得力的班干部隊(duì)伍,班級(jí)管理才能順利開(kāi)展下去。班主任要挑出責(zé)任心強(qiáng)、遵守紀(jì)律、學(xué)習(xí)成績(jī)相對(duì)優(yōu)異、熱心助人、熱愛(ài)勞動(dòng)等方面表現(xiàn)好的學(xué)生作為班干部的培養(yǎng)對(duì)象,讓這些學(xué)生成為班級(jí)建設(shè)的帶頭人和積極分子。班主任要把他們中間表現(xiàn)突出的進(jìn)行及時(shí)的表?yè)P(yáng)和鼓勵(lì),為他們?cè)诎嗉?jí)里樹(shù)立威信、增強(qiáng)自信,而班干部的威信和自信又能督促他們更好、更自覺(jué)地為大家服務(wù)。

      (2)制定可行的班級(jí)管理制度

      班級(jí)管理制度是班主任管好班級(jí)的根本保證和重要依據(jù)。班主任要制定學(xué)生認(rèn)可的、切實(shí)可行的班級(jí)管理制度,并且按照班級(jí)管理制度的要求,對(duì)學(xué)生進(jìn)行嚴(yán)格的量化管理,獎(jiǎng)罰分明,公平公正。班級(jí)管理工作的具體操作中,班主任要針對(duì)學(xué)生的紀(jì)律、學(xué)習(xí)、衛(wèi)生、間操等方面的表現(xiàn)情況做到每周有小結(jié),每月有總結(jié),突發(fā)事件及時(shí)解決。如果學(xué)生在某些方面出現(xiàn)問(wèn)題,班主任要查清原因,及時(shí)引導(dǎo)教育,有針對(duì)性地開(kāi)展工作。在引導(dǎo)教育時(shí)還要注意講究方法,心平氣和,以平等友好的朋友關(guān)系對(duì)待學(xué)生。

      (3)創(chuàng)造良好的班級(jí)文化氛圍

      充分利用班刊讓那些擅長(zhǎng)寫作、擅長(zhǎng)設(shè)計(jì)、擅長(zhǎng)繪畫及擅長(zhǎng)書法的同學(xué)發(fā)揮特長(zhǎng),體現(xiàn)個(gè)人的優(yōu)勢(shì),使他們?cè)鰪?qiáng)學(xué)習(xí)自信、生活自信。班主任結(jié)合時(shí)事用班刊作輿論導(dǎo)向,設(shè)計(jì)主題,滲透德育。在教室里懸掛勵(lì)志名言,創(chuàng)造良好的文化氛圍,給學(xué)生以激勵(lì)和鼓舞。

      4堅(jiān)持理想信念教育

      由于人才市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)日益激烈,“就業(yè)難”已成為職業(yè)學(xué)校畢業(yè)生普遍存在的問(wèn)題。班主任要加強(qiáng)學(xué)生的理想信念教育,引導(dǎo)他們樹(shù)立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀,還有科學(xué)的就業(yè)觀和職業(yè)觀。班主任要循序漸進(jìn)地對(duì)學(xué)生進(jìn)行奉獻(xiàn)社會(huì)、崇尚實(shí)踐、熱愛(ài)勞動(dòng)的教育,培養(yǎng)他們的擇業(yè)意識(shí)和創(chuàng)業(yè)意識(shí)。在進(jìn)行德育教育時(shí),不能只停留在抽象的表面說(shuō)教上,而要用有指導(dǎo)性和實(shí)用性的理論思想真正地指導(dǎo)學(xué)生,找一些對(duì)他們就業(yè)創(chuàng)業(yè)有幫助和促進(jìn)作用的事例。班主任還要給學(xué)生樹(shù)立行行出狀元的意識(shí),幫助學(xué)生克服厭學(xué)情緒,激發(fā)他們學(xué)習(xí)的動(dòng)力。班主任要想方設(shè)法幫助學(xué)生轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念,樹(shù)立終身學(xué)習(xí)的觀念,讓學(xué)生明白當(dāng)今社會(huì)最看重的是看一個(gè)人的能力,而不僅僅是學(xué)歷。

      5進(jìn)行道德法制教育

      道德觀念是情感和行為的內(nèi)在基礎(chǔ)和動(dòng)力。職業(yè)學(xué)校學(xué)生思想活躍,自我意識(shí)強(qiáng),逆反心理嚴(yán)重,言行錯(cuò)誤、行為不道德的現(xiàn)象普遍存在,這往往就是缺乏是非觀念或道德無(wú)知造成的,因此,班主任要對(duì)學(xué)生進(jìn)行道德規(guī)范教育和法制教育,以培養(yǎng)學(xué)生高尚的道德情操和遵紀(jì)守法的自覺(jué)性,讓學(xué)生明辯是非曲直,把握正確行為準(zhǔn)則。學(xué)生處在青春期,心理、生理發(fā)育尚未完全成熟,辨析事理的能力差,可塑性較大,行為習(xí)慣不易養(yǎng)成,容易反復(fù)。因此,教師要嚴(yán)格要求,督促養(yǎng)成。首先,班主任要規(guī)范學(xué)生的道德行為標(biāo)準(zhǔn),在思想道德教育方面,建立一套嚴(yán)格科學(xué)的規(guī)章制度和具體可行的管理辦法,構(gòu)成完整而有序的管理秩序,并在具體實(shí)施教育的過(guò)程中不斷完善細(xì)化,通過(guò)反復(fù)宣傳教育,認(rèn)真落實(shí)行動(dòng)。其次,班主任要堅(jiān)持反復(fù)抓,長(zhǎng)期抓。在宣傳教育的方法形式上生動(dòng)活潑,有創(chuàng)新。第三,重點(diǎn)放在落實(shí)踐行上,班主任要檢查督促,千萬(wàn)不能言而不行,行而不果。另外,對(duì)個(gè)別學(xué)生要配合單獨(dú)輔導(dǎo)、單獨(dú)交流,有針對(duì)性地解決思想上、學(xué)習(xí)上的問(wèn)題,抓好后進(jìn)典型的轉(zhuǎn)變。只有經(jīng)過(guò)反復(fù)的培養(yǎng)教育,長(zhǎng)期的檢查督促,定時(shí)的總結(jié)評(píng)比,學(xué)生才能夠真正的養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣,形成有序穩(wěn)定的品行秩序。

      綜上所述,由于職業(yè)學(xué)校的學(xué)生是比較特殊的群體,學(xué)生入校的基礎(chǔ)素質(zhì)參差不齊,大部分學(xué)生又缺乏刻苦學(xué)習(xí)的動(dòng)力和行動(dòng),對(duì)未來(lái)的就業(yè)盲目,充滿困惑,信心不足。班主任是學(xué)生班集體的組織者和領(lǐng)導(dǎo)者,是教育的主要實(shí)施者,既是聯(lián)系各科教師及學(xué)生之間的紐帶,同時(shí)也是溝通家庭、學(xué)校和社會(huì)教育的橋梁。在全面推行素質(zhì)教育的今天,職業(yè)教育作為素質(zhì)教育的一種重要教育形式,要求班主任必須能夠理論聯(lián)系實(shí)際,掌握教育教學(xué)規(guī)律,抓住學(xué)生的心理,付出更多的努力,尋找更合適的方法,充分發(fā)揮班主任的教育作用,高效務(wù)實(shí)地開(kāi)展班主任工作,為蓬勃發(fā)展的職業(yè)教育事業(yè)做出更大的貢獻(xiàn)。

      參考文獻(xiàn)

      [1]劉國(guó)林.淺談如何做好職業(yè)學(xué)校班主任工作[J].職業(yè)教育管理,2011(5).

      [2]張祥寶.淺談職業(yè)教育的班主任管理[J].中國(guó)職業(yè)教育,2012(9).

      [3]崔雅玲.淺談新形勢(shì)下班主任在職業(yè)教育中的作用[J].中職教育,2012(11).

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