淺談企業(yè)如何做好職業(yè)安全健康管理

侯士貴

（吉林亞泰集團(tuán)遼陽(yáng)水泥有限公司，遼寧 遼陽(yáng) 111000）

淺談企業(yè)如何做好職業(yè)安全健康管理

侯士貴

（吉林亞泰集團(tuán)遼陽(yáng)水泥有限公司，遼寧 遼陽(yáng) 111000）

職業(yè)健康安全管理關(guān)乎職工健康，社會(huì)穩(wěn)定，對(duì)企業(yè)樹立良好的企業(yè)形象，提高市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)具有著積極意義。本文根據(jù)職業(yè)安全健康管理工作的特點(diǎn)，結(jié)合我國(guó)當(dāng)前職業(yè)安全健康管理的形式和管理經(jīng)驗(yàn)提出了五點(diǎn)建議，對(duì)今后的職業(yè)健康管理工作起到一定推動(dòng)、促進(jìn)的作用。

職業(yè)安全健康 管理 綜合評(píng)價(jià)體系 安全生產(chǎn)一體化

隨著國(guó)民經(jīng)濟(jì)的飛速發(fā)展與世界一體化進(jìn)程的推進(jìn)，保護(hù)環(huán)境、尊重人權(quán)、關(guān)注勞工狀況成為國(guó)際社會(huì)關(guān)注的熱點(diǎn)。職業(yè)安全健康影響著社會(huì)經(jīng)濟(jì)可持續(xù)發(fā)展，并成為社會(huì)生產(chǎn)發(fā)展的立足之本。職業(yè)安全健康管理體系也成為當(dāng)今現(xiàn)代企業(yè)管理的一個(gè)重要標(biāo)志，對(duì)企業(yè)持續(xù)快速健康發(fā)展將產(chǎn)生積極的促進(jìn)作用。做好職業(yè)安全健康管理工作，對(duì)于樹立良好的企業(yè)形象，增強(qiáng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)能力具有著深遠(yuǎn)意義。

1 企業(yè)自上而下統(tǒng)一思想，優(yōu)化頂層設(shè)計(jì)

安全生產(chǎn)是企業(yè)管理工作過程中的重中之重，任何時(shí)候都不容忽視，因其既關(guān)系到企業(yè)發(fā)展，也涉及到員工的生命安全。在企業(yè)安全管理中，企業(yè)管理者的對(duì)職業(yè)安全健康的開展放在首要位置。同時(shí)，企業(yè)管理者在企業(yè)生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)貫標(biāo)過程中具有關(guān)鍵作用，特別是建立職業(yè)安全健康理體系需要人力、物力和財(cái)力的支撐， 沒有管理者的支持，貫標(biāo)只能是紙上談兵。

企業(yè)作為職業(yè)衛(wèi)生的責(zé)任主體，必須做到以人為本，認(rèn)真貫徹執(zhí)行“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的方針和國(guó)家有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生的法律法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)等，把職業(yè)衛(wèi)生工作作為一項(xiàng)長(zhǎng)期的任務(wù)，做到警鐘長(zhǎng)鳴，常抓不懈。企業(yè)的主要負(fù)責(zé)人是企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生工作的第一責(zé)任人，要全面負(fù)起責(zé)任，認(rèn)真履行職責(zé)，加強(qiáng)對(duì)職業(yè)衛(wèi)生工作的領(lǐng)導(dǎo)，經(jīng)常檢查本單位的職業(yè)危害預(yù)防情況，研究解決生產(chǎn)過程中的職業(yè)危害問題，組織建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度并落實(shí)各級(jí)責(zé)任制。

2 建立健全企業(yè)職業(yè)安全健康管理體系

（1）職業(yè)健康管理制度（責(zé)任制度、規(guī)章制度等）是用人單位依據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)、國(guó)家和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合用人單位的實(shí)際，以用人單位名義頒發(fā)的有關(guān)職業(yè)健康的規(guī)范性文件。能夠較好地改進(jìn)我國(guó)目前的安全生產(chǎn)管理模式，認(rèn)真實(shí)施體系和程序文件有利于改善企業(yè)的職業(yè)健康安全條件，有利于降低企業(yè)的安全風(fēng)險(xiǎn)損失。

職業(yè)安全健康管理體系本身要求企業(yè)的最高管理者做出遵守法律法規(guī)的承諾，這無疑提高了企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)嚴(yán)格執(zhí)行安全法律法規(guī)重要性的認(rèn)識(shí)，使各類法律法規(guī)基本上都能得到順利實(shí)施，規(guī)范了企業(yè)的安全生產(chǎn)工作。嚴(yán)格遵守職業(yè)安全衛(wèi)生法律法規(guī)不僅有利于事故隱患的整改，而且有利于勞動(dòng)保護(hù)工作的改善和加強(qiáng)，從而避免了事故的發(fā)生或擴(kuò)大。其次是根據(jù)體系的要求，企業(yè)將開展各類、多層次的安全培訓(xùn)，通過培訓(xùn)可增強(qiáng)員工的安全意識(shí)，端正員工的安全態(tài)度，提高員工安全技能，為確保員工安全行為的習(xí)慣化奠定基礎(chǔ)。

（2）把職業(yè)健康安全工作納入安全目標(biāo)管理考核內(nèi)容。

將職業(yè)健康工作和職業(yè)危害情況，如同傷亡事故一樣，列入政績(jī)考核。建立健全勞動(dòng)安全衛(wèi)生責(zé)任制，明確企業(yè)內(nèi)部各級(jí)部門在職業(yè)病防治中的職責(zé)，嚴(yán)格責(zé)任追究“要把職業(yè)衛(wèi)生工作納入安全生產(chǎn)控制考核指標(biāo)，與生產(chǎn)安全事故死亡人數(shù)同等對(duì)待，層層分解，把責(zé)任落實(shí)到生產(chǎn)和管理單位，只有這樣,企業(yè)才能形成像抓控制生產(chǎn)安全事故死亡人數(shù)一樣抓職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管工作，企業(yè)才能像抓安全隱患整治那樣抓職業(yè)病的防治工作，企業(yè)才能真正像防范生產(chǎn)安全事故發(fā)生那樣自覺做好職業(yè)病的預(yù)防工作。

3 推進(jìn)企業(yè)職業(yè)健康安全管理一體化

職業(yè)安全健康管理體系采用系統(tǒng)管理的方法，全面辨識(shí)、評(píng)價(jià)企業(yè)存在的環(huán)境因素、危險(xiǎn)源，根據(jù)評(píng)價(jià)出的重大環(huán)境因素和不可接受風(fēng)險(xiǎn)源制定相應(yīng)的管理方案， 采取運(yùn)行控制、應(yīng)急響應(yīng)等手段，控制與環(huán)境因素和危險(xiǎn)源有關(guān)的各種運(yùn)行活動(dòng)及潛在的緊急情況，使這些活動(dòng)在規(guī)定的條件下進(jìn)行。通過監(jiān)督和測(cè)量評(píng)價(jià)體系的實(shí)施效果， 及時(shí)糾正運(yùn)行中存在的問題，為企業(yè)控制環(huán)境因素、危險(xiǎn)源和化解職業(yè)風(fēng)險(xiǎn)建立一個(gè)有效的運(yùn)行和監(jiān)控機(jī)制，從而使企業(yè)達(dá)到最佳的安全狀態(tài)。所以推行環(huán)境與職業(yè)安全健康管理體系，可以為企業(yè)建立一個(gè)有效的安全風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制，從而有利于企業(yè)建立有效的安全風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制。

職業(yè)安全健康是反映企業(yè)綜合實(shí)力重要指標(biāo)，保證職工安全與健康的良好記錄是提升企業(yè)形象的重要手段。職業(yè)健康安全管理體系有助于改善企業(yè)的安全管理，降低職業(yè)健康安全風(fēng)險(xiǎn)，減少企業(yè)在事故處理上的預(yù)期投入,樹立企業(yè)良好的社會(huì)公眾形象。這些綜合實(shí)力正是優(yōu)秀的現(xiàn)代化企業(yè)與普通企業(yè)的主要差距。是企業(yè)提高市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的重要手段。

4 以人為本，加強(qiáng)宣傳教育，認(rèn)真貫徹“預(yù)防為主防治結(jié)合”的方針政策

宣傳教育培訓(xùn)是推動(dòng)職業(yè)安全健康工作開展的有效手段，宣傳教育培訓(xùn)對(duì)提高企業(yè)各類人員的安全意識(shí)，增強(qiáng)對(duì)安全健康的認(rèn)知度和關(guān)注度，形成良好的輿論氛圍，發(fā)揮著積極作用。大力宣傳職業(yè)病防治法，宣傳普及職業(yè)病防治知識(shí)，宣傳勞動(dòng)者的權(quán)利和用人單位的責(zé)任與義務(wù)，結(jié)合本單位工藝流程、操作規(guī)程，管理規(guī)定等的學(xué)習(xí)，使勞動(dòng)者認(rèn)識(shí)到身邊的職業(yè)危害，認(rèn)識(shí)到自己可能會(huì)患的職業(yè)病及不良作業(yè)方式和生活方式對(duì)健康的影響，因而積極主動(dòng)預(yù)防職業(yè)危害因素對(duì)人體的傷害，拒絕無防護(hù)措施的有害作業(yè)。同時(shí)，促使企業(yè)積極主動(dòng)提供相應(yīng)職業(yè)病防護(hù)措施和設(shè)施，改善職工的作業(yè)環(huán)境，保障勞動(dòng)者健康。

通過宣傳教育實(shí)現(xiàn)企業(yè)和勞動(dòng)者從“要我防護(hù)到我要防護(hù)”的思想觀念的轉(zhuǎn)變，自覺主動(dòng)進(jìn)行防護(hù)。使各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和全體員工充分認(rèn)識(shí)到職業(yè)健康教育的重要意義、作用和長(zhǎng)期效應(yīng)，樹立健康教育是生產(chǎn)力，是綜合效益、是安全生產(chǎn)源頭的觀念。做到不傷害自己、不傷害他人和不被他人傷害。

5 設(shè)立安全生產(chǎn)專項(xiàng)基金

為確保企業(yè)職業(yè)健康安全管理工作的順利實(shí)施，企業(yè)在職業(yè)健康方面要舍得投資，如安全生產(chǎn)人員培訓(xùn)、健康防護(hù)設(shè)施安裝、工人必備的勞保用品等，每年企業(yè)都要根據(jù)安全生產(chǎn)工作需求，做好次年度專項(xiàng)基金計(jì)劃。以便納入下一年度單位經(jīng)費(fèi)預(yù)算。同時(shí)，專項(xiàng)基金要做到專款專用，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要認(rèn)真抓好專項(xiàng)基金的監(jiān)督檢查和落實(shí)，防止資金發(fā)生挪用、轉(zhuǎn)移等現(xiàn)象。

6 結(jié)語(yǔ)

企業(yè)的職業(yè)衛(wèi)生工作要密切結(jié)合生產(chǎn)實(shí)際，對(duì)于生產(chǎn)安全和職工健康有關(guān)的在生產(chǎn)中能實(shí)際運(yùn)用的課題，給予特別關(guān)注。 組織人力、物力和財(cái)力努力進(jìn)行解決，加強(qiáng)職業(yè)健康教育、有害因素監(jiān)測(cè)、職業(yè)健康監(jiān)護(hù)、生產(chǎn)工藝和技術(shù)改造、職業(yè)安全衛(wèi)生防護(hù)的研究，為企業(yè)安全生產(chǎn)和職業(yè)健康提供保證。

TQ172

：B

1007-6344（2015）06-0004-01

侯士貴，1987.11，大專學(xué)歷，從事安全生產(chǎn)管理工作。