江玉巧

摘 要：我國的基本國情決定了國有企業(yè)在我國經(jīng)濟(jì)中的重要地位，且國有企業(yè)對(duì)國民經(jīng)濟(jì)的影響也越發(fā)明顯。因?yàn)楦鞣N原因，國有企業(yè)在新時(shí)代下面臨著許多挑戰(zhàn)，其中財(cái)務(wù)監(jiān)管問題將會(huì)是國有企業(yè)加強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)力的重要因素。本文就國有企業(yè)財(cái)務(wù)管理的現(xiàn)狀進(jìn)行分析，給出一些可以改變市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)下國有企業(yè)格局的建議，使國有企業(yè)的綜合能力得以提高，以期加強(qiáng)國有企業(yè)在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中的影響力與地位。

關(guān)鍵詞：財(cái)務(wù)監(jiān)管；管理；國有企業(yè)

一、前言

我國自從加入WTO以來，就不斷地進(jìn)行經(jīng)濟(jì)變革，其中國有企業(yè)的變革成了首要任務(wù)，對(duì)于過去的國有企業(yè)來說就是新的希望。傳統(tǒng)的國有企業(yè)利用經(jīng)濟(jì)進(jìn)行變革的這一時(shí)期迅速崛起，但是穩(wěn)步發(fā)展的同時(shí)也制造了許多問題，財(cái)務(wù)管理在國有企業(yè)的核心地位逐漸被人們忽視，貪污、腐敗的問題日益增長，以上諸多的問題，需要領(lǐng)導(dǎo)對(duì)國有企業(yè)進(jìn)行整頓，加大國有企業(yè)中財(cái)務(wù)管理的力度。

二、國有企業(yè)在財(cái)務(wù)監(jiān)管上存在的問題

1.國有企業(yè)內(nèi)部審計(jì)與財(cái)務(wù)監(jiān)督的力度不夠

財(cái)務(wù)人員具有管理企業(yè)財(cái)務(wù)工作的義務(wù)，由于國有企業(yè)中領(lǐng)導(dǎo)占據(jù)著主體地位，所以導(dǎo)致財(cái)務(wù)人員進(jìn)行財(cái)務(wù)管理的時(shí)候缺乏科學(xué)和規(guī)范。就目前而言，我國的國有企業(yè)在財(cái)務(wù)管理上做的并不是很好，財(cái)務(wù)清查與稽核等相關(guān)制度沒有一個(gè)完整的構(gòu)架，導(dǎo)致國有企業(yè)在監(jiān)督上還有很多的問題。此外國有企業(yè)因?yàn)楸Ａ糁鴤鹘y(tǒng)的審核制度，對(duì)于財(cái)務(wù)管理進(jìn)行再監(jiān)管的重視度不夠，且內(nèi)部審計(jì)的制度也得不到應(yīng)有的發(fā)揮，致使國有企業(yè)在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的競(jìng)爭(zhēng)中總是占不到優(yōu)勢(shì)。

2.國有企業(yè)在外部監(jiān)管上還不健全

目前國有企業(yè)在財(cái)務(wù)監(jiān)管上的制度還存在許多缺陷，監(jiān)督工作在執(zhí)行時(shí)的不公平現(xiàn)象頻繁。此外，國有企業(yè)在進(jìn)行資金監(jiān)管的時(shí)候不到位，嚴(yán)重阻礙了財(cái)物人員實(shí)施監(jiān)督的職能，由于監(jiān)督的欠缺導(dǎo)致了國有企業(yè)難以執(zhí)行財(cái)務(wù)監(jiān)制。并且國有企業(yè)實(shí)行監(jiān)督時(shí)，實(shí)施審計(jì)監(jiān)督相關(guān)的工作人員在職業(yè)上的素質(zhì)也需要提高，只有工作人員整體素質(zhì)得到提高，才可以有效得對(duì)國有企業(yè)進(jìn)行管理。

3.國有企業(yè)的監(jiān)督對(duì)象針對(duì)性不強(qiáng)

國有企業(yè)的財(cái)務(wù)監(jiān)督就是企業(yè)內(nèi)部的一種財(cái)務(wù)方式，主要對(duì)財(cái)務(wù)人員進(jìn)行監(jiān)督。但是國有企業(yè)中的經(jīng)營者跟財(cái)務(wù)工作有著密切聯(lián)系，所以必須要對(duì)國有企業(yè)管理層采取有效的監(jiān)督方式。國有企業(yè)進(jìn)行財(cái)務(wù)監(jiān)督時(shí)，對(duì)企業(yè)管理層監(jiān)督的針對(duì)性不強(qiáng)，致使企業(yè)展開財(cái)務(wù)工作有較高的難度，企業(yè)監(jiān)督工作就會(huì)呈現(xiàn)滯后狀態(tài)，因此，必須要將企業(yè)高管納入財(cái)務(wù)監(jiān)督之中。

三、國有企業(yè)中加強(qiáng)財(cái)務(wù)監(jiān)督的有效策略

1.需要加強(qiáng)政府對(duì)國有企業(yè)的財(cái)務(wù)監(jiān)督

加強(qiáng)政府對(duì)國有企業(yè)的財(cái)務(wù)監(jiān)督需要做到下面的兩個(gè)方面：首先在審批建設(shè)財(cái)務(wù)師事務(wù)所時(shí)的把關(guān)必須嚴(yán)格，在管理注冊(cè)財(cái)務(wù)師時(shí)，要讓財(cái)務(wù)師明確財(cái)務(wù)監(jiān)督對(duì)國有企業(yè)的重要性和監(jiān)督中財(cái)務(wù)師起到的作用，還要對(duì)監(jiān)管不合格的財(cái)務(wù)師進(jìn)行該有的懲罰。其次在進(jìn)行國有企業(yè)的財(cái)務(wù)監(jiān)管時(shí)，一定要做到信息可以共享，有針對(duì)性地進(jìn)行財(cái)務(wù)監(jiān)管。同時(shí)，還要在國有企業(yè)中建立一個(gè)專職的財(cái)務(wù)監(jiān)督體系，讓相關(guān)的監(jiān)督人員可以對(duì)國有企業(yè)及時(shí)地進(jìn)行監(jiān)管，確保國有企業(yè)的財(cái)務(wù)監(jiān)督可以有效執(zhí)行，對(duì)于監(jiān)督工作時(shí)出現(xiàn)的一些錯(cuò)誤行為要盡可能地糾正并處罰。

2.國有企業(yè)需要加強(qiáng)社會(huì)的監(jiān)督

注冊(cè)財(cái)務(wù)師在國有企業(yè)的財(cái)務(wù)監(jiān)管中有著至關(guān)重要的作用，只有注冊(cè)財(cái)務(wù)師親自監(jiān)管企業(yè)財(cái)務(wù)信息和財(cái)務(wù)人員，才可以達(dá)到國有企業(yè)的社會(huì)監(jiān)督目的。注冊(cè)財(cái)務(wù)師在財(cái)務(wù)監(jiān)督中不只要對(duì)國有企業(yè)財(cái)務(wù)師實(shí)施有效的管理監(jiān)督，還要做好對(duì)財(cái)務(wù)師的培訓(xùn)以及教育工作，提升國有企業(yè)財(cái)務(wù)師在財(cái)務(wù)專業(yè)上的能力并熟悉有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)定，只有這樣，才具有監(jiān)管國有企業(yè)財(cái)務(wù)的能力。因?yàn)槲覈鴩衅髽I(yè)目前的財(cái)務(wù)監(jiān)督體系還沒有一個(gè)完整的框架，在企業(yè)內(nèi)部的監(jiān)督力量還比較弱，國有企業(yè)可以邀請(qǐng)外部的注冊(cè)財(cái)務(wù)師代理財(cái)務(wù)監(jiān)督的工作，進(jìn)而實(shí)施國有企業(yè)財(cái)務(wù)工作上的內(nèi)部審計(jì)和監(jiān)督，確保企業(yè)財(cái)務(wù)工作能夠順利進(jìn)行。

3.國有企業(yè)需要進(jìn)行財(cái)務(wù)科目和財(cái)務(wù)報(bào)表的調(diào)整

當(dāng)前的國有企業(yè)在財(cái)務(wù)工作上還存在很多的矛盾，只有對(duì)財(cái)務(wù)工作的相關(guān)報(bào)表與內(nèi)容實(shí)施調(diào)整，才可以進(jìn)一步消除財(cái)務(wù)工作中存在的矛盾，保證財(cái)務(wù)報(bào)告的真實(shí)性和實(shí)用性。尤其是會(huì)計(jì)中的累計(jì)折舊需要進(jìn)一步完善，以此規(guī)避做賬時(shí)容易出現(xiàn)的賬實(shí)不符情況，使企業(yè)的收入與支出有一個(gè)準(zhǔn)確的統(tǒng)計(jì)，從而保證國有企業(yè)支出與實(shí)際耗用的合理化。

4.國有企業(yè)需要行業(yè)自律和政府監(jiān)管相結(jié)合

財(cái)務(wù)監(jiān)管對(duì)于國有企業(yè)來說有著不可替代的作用，只有做好企業(yè)的財(cái)務(wù)監(jiān)管工作，才可以使企業(yè)更好更快地發(fā)展。但是當(dāng)前的國有企業(yè)由于企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的核心地位，使得企業(yè)財(cái)務(wù)工作的開展會(huì)受到很多的限制。為了國有企業(yè)走可持續(xù)發(fā)展之路，需要政府監(jiān)督與行業(yè)自律相結(jié)合，企業(yè)員工還必須時(shí)刻擁有一個(gè)清醒的頭腦，日常管理毫不疏忽。且企業(yè)自身也要建立一個(gè)完整的監(jiān)管部門，保證企業(yè)財(cái)務(wù)監(jiān)管的明朗化。唯有如此，才可以保證國有企業(yè)正常地進(jìn)行財(cái)務(wù)監(jiān)管工作。

四、結(jié)語

我國國有企業(yè)對(duì)于國民經(jīng)濟(jì)的提高有著重要意義，國有企業(yè)獲得利益，國民經(jīng)濟(jì)也就會(huì)提升。因此，面對(duì)目前國有企業(yè)中的一些財(cái)務(wù)監(jiān)管問題，必須及時(shí)制止與糾正，進(jìn)而完善國有企業(yè)的財(cái)務(wù)監(jiān)管系統(tǒng)，為提升國民經(jīng)濟(jì)貢獻(xiàn)一份力。

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