王 娟 孫志超 楊 震

中國石油華北油田公司第一采油廠

職工的安全意識和素質(zhì)必須提高，而這也正是安全培訓(xùn)的目的所在，安全培訓(xùn)可以使職工明白為什么要重視安全生產(chǎn)，也可以促使職工提高自身的責(zé)任感，從而促使職工遵守相關(guān)的規(guī)章和制度，同時也有利于職工樹立相關(guān)的法律意識，最根本的可以不斷的提高職工的技術(shù)水平，促使職工熟練掌握工作技術(shù)、不斷提高職工處理不同事故的能力和水平。安全培訓(xùn)的對于企業(yè)的發(fā)展以及個人的發(fā)展具有重要的意義。

1 目前石油企業(yè)職工安全培訓(xùn)的現(xiàn)狀

這些年來我國石油企業(yè)發(fā)生的許多重大事故，在經(jīng)過我們認真調(diào)查之后，才知道都是因為職工沒有樹立正確的安全意識，在日常的工作中，態(tài)度不端正，粗心大意，不注重細節(jié)造成的。其實在現(xiàn)實中，任何一個事故都存在多種多樣的隱患，這其中不僅有企業(yè)管理制度方面的隱患，也有職工的職業(yè)技能掌握不準(zhǔn)確、不熟練，但其中最本質(zhì)的也是最直接的原因卻是石油企業(yè)自己沒有對其職工進行定期的安全培訓(xùn)，使員工沒有樹立正確安全意識，安全意識十分淡薄，從而沒有能夠及時制定應(yīng)急措施。因此，目前許多的石油企業(yè)都對員工進行安全培訓(xùn)教育工作，以此來減少安全事故的發(fā)生。

2 石油企業(yè)職工安全培訓(xùn)的重要性

石油企業(yè)加強職工的安全培訓(xùn)，有利于構(gòu)建和諧社會；改革開放已經(jīng)30多年了，目前所實行的經(jīng)濟制度也在不斷完善，社會經(jīng)濟也在不斷的發(fā)展，于此相適應(yīng)的對于利益的看法也在發(fā)生著翻天覆地的變化，于是一部分企業(yè)單純的追求經(jīng)濟利益，忽視社會效益，只重視自己的經(jīng)濟收入，不考慮職工的生命安全，這樣的后果，短期來看會取得一定的經(jīng)濟效益，但是從長遠看，這對于企業(yè)自身的發(fā)展極其不利，對于社會的和諧發(fā)展極其不利，對社會主義市場經(jīng)濟的發(fā)展極為不利。石油企業(yè)加強職工安全培訓(xùn)，就是堅持以人為本，就是在堅持科學(xué)發(fā)展觀，也只有這樣，才可以構(gòu)建一個和諧的社會。

石油企業(yè)加強職工的安全培訓(xùn)，有利于促進石油企業(yè)持續(xù)、健康、有效的發(fā)展；如果石油企業(yè)可以持續(xù)、健康的發(fā)展，對于職工來說，既可以獲得更好的經(jīng)濟收入，又可以職工的個人價值得到充分的發(fā)揮，既提高了員工的生活水平，又使員工實現(xiàn)了個人價值。必須要加強職工的安全培訓(xùn)，一方面必須要讓職工掌握基本的安全知識，還需要使員工掌握安全操作技能。上面也提到了，許多非自然安全事故的發(fā)生都是因為職工的一系列不安全的生產(chǎn)行為，從小的方面講，類似于沒有按照規(guī)則進行操作、沒有按照生產(chǎn)的紀(jì)律進行生產(chǎn)、沒有按照規(guī)章制度或者管理不到位等，但這些原因終究到底，還是因為企業(yè)安全培訓(xùn)工作不到位，職工安全意識不強，針對這樣的現(xiàn)實石油企業(yè)有必要對員工加強安全培訓(xùn)。

對于石油企業(yè)來講，不斷的對職工進行的安全培訓(xùn)，是有諸多好處的，比如說，有助于促進石油企業(yè)充分企業(yè)文化，為企業(yè)文化增添安全文化這一時代要素；因為安全培訓(xùn)在本質(zhì)上就是對職工在文化方面進行培訓(xùn)，相同的企業(yè)的安全文化在一定程度上可以被看做是企業(yè)的精神支柱。安全培訓(xùn)所倡導(dǎo)的的安全文化將職工的安全放在第一位，其實從古到今，生命高于一切，這個道理我認為已經(jīng)深入人心。這很自然的應(yīng)該是企業(yè)和所有職工共同的意識。實踐證明，只有安全教育工作做到位，讓安全教育和安全文化建設(shè)二者融為一體，只有這樣才能最大限度的發(fā)揮安全培訓(xùn)的作用，同樣的為了使安全意識深入人心，必須將這兩方面的工作有機的結(jié)合在一起。

每一個石油企業(yè)不斷的、定期的加強職工的安全培訓(xùn)，有利于解決當(dāng)前石油企業(yè)對其自己的職工安全培訓(xùn)工作方面做的不到位的地方，現(xiàn)在雖然有的企業(yè)也會對職工進行一些安全培訓(xùn)，這樣的培訓(xùn)取得的成就是不容忽視的。但是就目前情況來看，職工所受到的安全培訓(xùn)，取得的效果并不盡如人意，因為這樣的培訓(xùn)往往沒有完整的而且有效的計劃，現(xiàn)在的安全培訓(xùn)缺乏系統(tǒng)性和持久性；培訓(xùn)缺乏必要的師資力量，無論什么樣的培訓(xùn)，都需要有專業(yè)的教師進行指導(dǎo)；培訓(xùn)的時間不持久，效果不明顯等等，因此目前的培訓(xùn)結(jié)果并不能讓人滿意，因此石油企業(yè)加強職工的安全培訓(xùn)，會促進培訓(xùn)落到實處，切實提高員工的安全素質(zhì)與安全技能。

石油企業(yè)對職工進行安全培訓(xùn)，在企業(yè)中構(gòu)建一種以思想意識和行為習(xí)慣為基礎(chǔ)的安全文化，企業(yè)在安全方面最基本的工作便是要促使每一個職員都可以樹立正確的安全意識，養(yǎng)成良好的安全習(xí)慣，也是確保石油企業(yè)安全生產(chǎn)的前提條件。筆者認為石油企業(yè)必須不斷的加強安全培訓(xùn)，逐漸的增強職員的安全意識，促使全體員工不斷提高自身的安全意識，只有這樣安全生產(chǎn)的思想防線才會越來越牢固，也只有這樣，生產(chǎn)中的安全隱患才會從根本上解決。安全與生產(chǎn)是辨證的統(tǒng)一，相輔相成，安全教育既能提高經(jīng)濟效益，又能保障安全生產(chǎn)。

此外，石油企業(yè)對職工進行安全培訓(xùn)，還有利于提高安全生產(chǎn)水平； 有利于工人的技術(shù)知識水平；有利于提高干部的安全管理業(yè)務(wù)水平；有利于促進員工專業(yè)技術(shù)知識與時俱進。

3 結(jié)束語

安全培訓(xùn)是石油企業(yè)的必修課，每一個石油企業(yè)都必須要加強職工的安全培訓(xùn)工作，不懈的努力去提高每一個員工在工作時的安全意識，使每個員工掌握安全的操作技能，安全培訓(xùn)對企業(yè)安全生產(chǎn)的意義非凡，但同時，必須保持高度警惕，在安全生產(chǎn)的問題上，必須有嚴謹認真踏實的態(tài)度，實事求是，而且要不斷的加大培訓(xùn)力度，豐富培訓(xùn)內(nèi)容，讓每一個職工都能樹立正確的安全意識，為石油企業(yè)的持續(xù)發(fā)展打下堅實基礎(chǔ)，推動社會主義經(jīng)濟健康、持續(xù)、快速的發(fā)展。