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      提升石油企業(yè)行政管理效率的思路分析

      2016-03-13 14:56:05吳峰中原油田總經(jīng)理局長(zhǎng)辦公室河南濮陽(yáng)457000
      化工管理 2016年9期
      關(guān)鍵詞:管理效率工作效率管理系統(tǒng)

      吳峰(中原油田總經(jīng)理(局長(zhǎng))辦公室,河南 濮陽(yáng) 457000)

      提升石油企業(yè)行政管理效率的思路分析

      吳峰(中原油田總經(jīng)理(局長(zhǎng))辦公室,河南濮陽(yáng)457000)

      在我國(guó)經(jīng)濟(jì)不斷發(fā)展的推動(dòng)下,我國(guó)石油行業(yè)也得到了迅猛發(fā)展,在現(xiàn)代市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的推動(dòng)下,我國(guó)大多數(shù)的石油企業(yè)已經(jīng)成功向現(xiàn)代化的企業(yè)模式轉(zhuǎn)型,企業(yè)的組織架構(gòu)越來(lái)越接近現(xiàn)代化企業(yè)的組織架構(gòu),因此,對(duì)行政管理工作提出了更高的重視,企業(yè)只有做好行政管理工作,才能促進(jìn)企業(yè)的進(jìn)一步發(fā)展。

      石油企業(yè);行政管理;管理效率

      行政管理在企業(yè)管理中具有非常重要的作用,是根據(jù)企業(yè)的發(fā)展方向和發(fā)展計(jì)劃對(duì)企業(yè)進(jìn)行行政管理,主要為企業(yè)的正常運(yùn)行提供服務(wù),解決企業(yè)在日常運(yùn)行中涉及到的一系列行政問(wèn)題。在石油企業(yè)中,行政管理是指通過(guò)調(diào)節(jié)好不同部門(mén)之間的工作保證企業(yè)可以正常生產(chǎn)和運(yùn)行,最終實(shí)現(xiàn)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。

      1 石油企業(yè)行政管理的重要性

      隨著我國(guó)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展,社會(huì)生產(chǎn)分工越來(lái)越專(zhuān)業(yè)和細(xì)致,因此在各個(gè)行業(yè)的生產(chǎn)流程中,都要求所有的環(huán)節(jié)做到協(xié)調(diào)一致。石油企業(yè)以石油生產(chǎn)為經(jīng)營(yíng)目標(biāo),為了能夠有效的組織企業(yè)生產(chǎn)和經(jīng)營(yíng)活動(dòng),就必須構(gòu)建一個(gè)服從機(jī)制,也就是行政管理部門(mén)。隨著我國(guó)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展,各行各業(yè)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)越來(lái)越激烈,石油企業(yè)也是一樣,國(guó)際石油的競(jìng)爭(zhēng)非常激烈,我國(guó)由于工業(yè)不斷發(fā)展,對(duì)石油的需求量也越來(lái)越大,石油企業(yè)的發(fā)展是促進(jìn)我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的一個(gè)重要因素。在這種大背景下,要求石油企業(yè)的行政管理發(fā)揮其重要作用,不斷提高其工作效率。通過(guò)石油企業(yè)的行政管理,可以創(chuàng)建一個(gè)和諧的企業(yè)內(nèi)部環(huán)境,從而促進(jìn)管理工作、財(cái)務(wù)工作和業(yè)務(wù)工作的協(xié)調(diào)發(fā)展,使各個(gè)部門(mén)能夠協(xié)調(diào)配合,最終促進(jìn)企業(yè)的健康持續(xù)發(fā)展。

      2 提高石油企業(yè)行政管理效率的措施

      2.1構(gòu)建合理的行政管理系統(tǒng)

      石油企業(yè)逐漸向現(xiàn)代化的企業(yè)轉(zhuǎn)型,但是行政管理方面的工作效率還有待完善,雖然一些石油企業(yè)已經(jīng)基本形成了自身行政管理系統(tǒng)的規(guī)范化建設(shè),在管理制度化方面也取得了一定的效果,但是由于石油企業(yè)所處的石油市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)非常激烈,面臨的市場(chǎng)情況千變?nèi)f化,所以行政管理的業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)以及工作流程化還不是很到位,最終導(dǎo)致行政管理效率低下。所以,必須要對(duì)石油企業(yè)的行政管理工作進(jìn)行改變,構(gòu)建合理規(guī)范的行政管理系統(tǒng),建立符合現(xiàn)代化企業(yè)的日常行政管理體系。石油企業(yè)在構(gòu)建行政管理系統(tǒng)的時(shí)候,應(yīng)該結(jié)合自身的實(shí)際發(fā)展情況,并結(jié)合國(guó)際上以及國(guó)內(nèi)石油企業(yè)的發(fā)展?fàn)顩r,構(gòu)建一套適合企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的行政管理系統(tǒng)。建立規(guī)范的行政管理系統(tǒng)包括建立各項(xiàng)完善的工作流程、崗位責(zé)任制度以及管理制度等,從而使各項(xiàng)工作有序完成。此外,還要加強(qiáng)行政管理法規(guī)的建設(shè),通過(guò)各種規(guī)章制度的形式提高行政管理的效率。

      2.2實(shí)現(xiàn)行政管理信息化

      隨著現(xiàn)代社會(huì)的信息化發(fā)展,現(xiàn)代企業(yè)要想與時(shí)俱進(jìn),必須緊跟時(shí)代的潮流,推進(jìn)企業(yè)行政管理的信息化發(fā)展。為了實(shí)現(xiàn)行政管理的信息化進(jìn)程,企業(yè)應(yīng)該對(duì)行政管理的一些硬件設(shè)施進(jìn)行更換,不斷加強(qiáng)硬件設(shè)施的投入。此外,為了實(shí)現(xiàn)企業(yè)隨時(shí)隨地管理的目標(biāo),應(yīng)該對(duì)企業(yè)的所有區(qū)域進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)覆蓋,員工通過(guò)電腦或者手機(jī)就能夠進(jìn)行辦公,從而大大提高行政管理的工作效率。企業(yè)還可以通過(guò)構(gòu)建智能視頻會(huì)議系統(tǒng)完成信息傳遞,可有效節(jié)約員工的會(huì)議時(shí)間,也大大節(jié)省了行政資源。信息化的行政管理還可以通過(guò)遠(yuǎn)程教育、電子博覽館和電子圖書(shū)館等實(shí)現(xiàn),可以大大提升行政管理的工作效率,使行政管理充分發(fā)揮其職能。石油企業(yè)的行政管理工作應(yīng)該從全角度出發(fā),順應(yīng)時(shí)代的發(fā)展,不斷加快信息化進(jìn)程,從而提高行政管理的工作效率。

      2.3不斷提高行政管理人才整體素質(zhì)

      在提高行政管理工作效率的工作中,提高行政管理工作人員的素質(zhì)可以發(fā)揮巨大的作用。在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)越來(lái)越激烈的背景下,企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力歸根結(jié)底就是人才的競(jìng)爭(zhēng),要想提高行政管理的工作效率,就必須以人為本制定人才培養(yǎng)策略,充分發(fā)揮行政人員的潛力,做到人才的合理配置。提高行政管理人才整體素質(zhì)可以從人員的招聘和人才的培訓(xùn)兩方面進(jìn)行。石油企業(yè)應(yīng)該積極引進(jìn)高素質(zhì)的優(yōu)秀行政管理人才,引進(jìn)一批知識(shí)結(jié)構(gòu)多元化、具有較強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí)的人才,為石油企業(yè)的管理團(tuán)隊(duì)引進(jìn)新鮮的血液。此外,還可以通過(guò)對(duì)行政管理人員的培訓(xùn)來(lái)提高整體素質(zhì),督促行政管理人員加強(qiáng)自身的學(xué)習(xí),不斷學(xué)習(xí)新的管理知識(shí),豐富自身的經(jīng)驗(yàn),保證所有的行政管理人員都可以成為專(zhuān)業(yè)的高素質(zhì)人才。

      3 結(jié)語(yǔ)

      隨著石油企業(yè)逐漸轉(zhuǎn)化為現(xiàn)代化企業(yè),行政管理工作在企業(yè)發(fā)展中發(fā)揮的作用也越來(lái)越大,為了進(jìn)一步加快行政管理的工作效率,石油企業(yè)應(yīng)該構(gòu)建規(guī)范化的行政管理系統(tǒng),推進(jìn)行政管理工作的信息化進(jìn)程,同時(shí)不斷提高行政管理人才整體素質(zhì)。

      [1]路鑫,張紅.對(duì)現(xiàn)代企業(yè)提高行政管理效率的思考[J].商場(chǎng)現(xiàn)代化,2011,02:21.

      [2]仝利洲,馬芳芳.淺析如何創(chuàng)新當(dāng)前形勢(shì)下的石油企業(yè)日常行政管理[J].企業(yè)導(dǎo)報(bào),2012,10:71.

      [3]馬弘剛.論加強(qiáng)和創(chuàng)新石油企業(yè)日常行政工作[J].現(xiàn)代商貿(mào)工業(yè),2013,01:90~91.

      吳峰(1979-),男,漢,四川安岳人,政工師,主要從事辦公室行政管理工作。

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