蘇坦 王興昀
由天津市文化廣播影視局、天津市文學藝術界聯(lián)合會主辦,天津市戲劇家協(xié)會、天津京劇院承辦的2016“炫彩青春”全國京劇院團優(yōu)秀青年演員交流展演,于5月1日至8日在天津濱湖劇院連續(xù)上演?!办挪是啻骸眱?yōu)秀青年京劇演員展演是天津京劇院青年人才培養(yǎng)戰(zhàn)略重點工程之一,旨在豐富青年演員人才儲備,推出新的演出陣容,集中展示青年演員的技藝與風采,接受觀眾和市場的檢驗?;顒悠陂g,天津京劇院邀請京劇藝術家為35歲以下具有一定潛質的青年演員排練劇目,并進行集中演出展示,讓具有優(yōu)質潛力的京劇青年演員得到更多的展示空間。
“炫彩青春”優(yōu)秀青年京劇演員展演,自2012年第一季成功啟動后,獲得了戲劇界廣泛的贊譽和關注。從2015年第四季起,天津京劇院把展演活動推向了全國,展演期間邀請全國和省級重點京劇院團35歲以下的青年演員來津參加展演活動,與天津京劇院青年演員同場競技。2016年參加“炫彩青春”的京劇院團、戲劇機構達到了20家,參演青年演員76人,共排練演出折子戲220余出場次。參加的院團都是一把手帶隊,充分體現(xiàn)了對“炫彩”的重視。來自全國的青年演員得到這次機遇和挑戰(zhàn),無不珍惜機會,竭盡所能請名家名師教導。展演期間的所有演出,天津京劇院采取惠民票價,場場爆滿,不僅惠民,也豐富了市民的文化內容與觀賞體驗。
“炫彩青春”展演活動創(chuàng)立五年來,全國范圍內申報院團的數(shù)量從1家到了20家,從起初的36人參演,到2016年參演人數(shù)增加了近乎一倍,“炫彩青春”已逐步從本土青年人才的展示平臺,發(fā)展成為全國青年京劇人交流培養(yǎng)的知名品牌。經(jīng)過五年的實踐,“炫彩”品牌的聲勢、質量、效果均呈上升趨勢,這對目前文化市場中以京劇青年人才培養(yǎng)為宗旨的人才工程來說,具有跨時代意義?!办挪是啻骸痹跒榍嗄暄輪T搭建平臺的同時,也滿足了青年京劇人三方面“需要”:青年演員渴望鍛煉實踐,需要“炫彩”平臺;展演不評獎關照藝術心理成長,體現(xiàn)“炫彩”溫情;全國一線專家藝術家出任點評嘉賓,保證“炫彩”營養(yǎng)。這也是“炫彩”成為當今京劇舞臺“一線”品牌的前提和意義——一切為了青年人。為更好的備戰(zhàn)“炫彩青春”,天津京劇院從人才梯隊建設的宗旨出發(fā),制定了單兵教練、集中排練、彩排審查,集中展示的整套方案,幾年來不間斷地向全國力邀50余位知名藝術家、戲曲教育家來津為演員“量身”選劇,一對一授課,形成??顚S玫慕逃鹉J健T谡f戲的過程中,青年演員求學若渴,他們均是抱著一顆對京劇藝術的虔誠之心,向老師們努力學老戲,老藝術家們也毫無保留的傾囊相授,從細節(jié)到整體手把手地耐心教戲。
萬琳《三家店》
張鳳璽《范進中舉》
權守昌《蔣平撈印》
李特《珠簾寨》
李珊珊《太真外傳》
汗水與心血見證收獲,通過“炫彩”舞臺,僅天津京劇院就走出多位35歲以下青京賽金獎和全國知名演員。展演鍛煉演員、培養(yǎng)青年,對于扎實搞好京劇藝術的繼承與發(fā)展有重大意義。
五年來,“炫彩青春”一直秉承著三大特色:
挖掘鮮見于舞臺的優(yōu)秀傳統(tǒng)劇目。展演中的許多劇目都是當今罕見于舞臺的冷門老戲,老藝術家們均是付出了大量的時間和精力整理劇目,然后再為主演的青年演員量身說戲,既讓青年演員通過展演獲得成長,也寄希望于他們把老戲一代代傳承下去。這不僅增強了青年演員的學演熱情,也豐富了劇院日常演出劇目,更響應了文藝團體“惠民演出”政策,滿足了觀眾群體渴望看到新戲的市場呼聲。
名角為青年演員配戲。每年活動期間,為給青年演員們保駕護航,新老演員都會同臺演出。不同的是主角由青年演員飾演,藝術家飾演配角,很多在日常演出中擔任配角的年輕演員也有了一次“當角兒”的體驗。這些青年演員在“主演”的角色里不僅找到了演戲的節(jié)奏,同時增強了藝術表現(xiàn)力和人物的駕馭能力。用名角為青年演員配戲,既保證了票房又促進了青年演員快速成長,讓青年演員在舞臺上有更大的發(fā)揮空間,同時也更好的讓京劇藝術得以傳承。
邀請名家為青年演員把脈會診。每年活動期間,天津京劇院都會誠邀全國具有聲望和影響力的藝術家、教育家、評論家擔任展演的指導嘉賓,通過觀看展演,肯定成績,指出不足對青年演員日后的發(fā)展給出方向標式的建議。在2016年展演點評嘉賓名單中,我們看到諸多全國具有聲望和影響力的藝術家、教育家、評論家受邀蒞臨:趙景勃、張關正、劉連群、楊乃彭、鄧沐瑋、李經(jīng)文、王平、張幼麟、康萬生、張艷玲、石曉亮、李鳳閣、陳熙凱、湯振剛……對于青年演員來說,在“炫彩”舞臺受到心中敬仰的藝術家的點評無疑是一次難得機會。
“炫彩青春”從地方性的“自我磨練”華麗轉身成為全國性“梯隊展演”的交流平臺,這其中得益于天津京劇院對青年京劇人才發(fā)展事業(yè)堅定不移的決策力。近年來,天津京劇院本著著力完善人才發(fā)展機制,提高人才培養(yǎng)質量,努力形成有利于人才成長的環(huán)境為宗旨,將“炫彩”重新定位,擴大平臺,增進交流,保證質量。在此基礎上,“炫彩”更離不開主辦單位不斷加盟升級,五年來,“炫彩”得到天津多方文化部門的關注與支持,天津市文化廣播影視局、天津市文學藝術界聯(lián)合會、天津市戲劇家協(xié)會等多家主、承辦過“炫彩”的組織機構在政策上、行動上指明方向,得以將這項人才工程強化根基、精益求精。
為使“炫彩青春”取得更好的成績,天津京劇劇院在項目資金、人員調配方面施以強大人力物力。在項目運營的宣傳方面,劇院保持全國媒體平臺統(tǒng)一發(fā)布消息的模式,在展演前一周舉辦發(fā)布會,紙媒、廣電、網(wǎng)絡三管齊下,為青年演員登臺造勢。
京劇藝術今后的傳承弘揚關鍵在青年一代,青年演員需要名師傳授和個人努力,也需要更多的交流、實踐機會。在舞臺上,一個個青春面孔,一個個標準動作,雖顯稚嫩卻一絲不茍,雖有瑕疵卻中規(guī)中矩。通過“炫彩青春”這個舞臺,青年演員對藝術生命、真實舞臺和專業(yè)表演有了更明確的認識和體悟,為成長中的自己建筑了更實際的目標和夢想?!办挪是啻骸笔翘旖蚓﹦≡罕局囆g規(guī)律,以出戲、出人為宗旨,探索出的一條腳踏實地的人才建設之路。
程語嫣《竹林記》
趙志強《探皇陵》
閆文倩《太真外傳》
高航《群英會》
黃禹熙《楊門女將·探谷》