張俊杰(山東神達化工有限公司， 山東 棗莊 277527)

提高化工儀表自動化管理水平探究

張俊杰(山東神達化工有限公司， 山東 棗莊 277527)

年隨著社會經(jīng)濟的發(fā)展和科學(xué)技術(shù)的不斷進步，我國的工業(yè)生產(chǎn)水平也得到了很大的提升。這種高速發(fā)展的形勢對化工產(chǎn)品的需求量和質(zhì)量提出了更高的要求，直接推動了化工行業(yè)的發(fā)展?；どa(chǎn)操作中儀表發(fā)揮了重要的作用，提高化工儀表的自動化水平對化工生產(chǎn)具有十分重要的意義，本文主要分析了化工儀表自動化管理中存在的問題，并提出了改善化工儀表自動化管理水平的措施，希望可以給同行帶來參考和幫助。

化工儀表；自動化管理水平；措施

化工企業(yè)生產(chǎn)中涉及到很多化學(xué)反應(yīng)和化學(xué)處理，因此存在著很大的危險性，稍有操作不慎就會出現(xiàn)燃燒、爆炸、中毒的現(xiàn)象，如果企業(yè)生產(chǎn)中出現(xiàn)了安全事故，就會嚴重影響到企業(yè)的生產(chǎn)和發(fā)展，給企業(yè)帶來經(jīng)濟損失，給環(huán)境帶來污染、甚至威脅到人們的生命健康。近年來，我國的科學(xué)技術(shù)發(fā)展非常迅速，這就大大提高了化工生產(chǎn)的自動化程度。新型儀表的出現(xiàn)也帶動了化工儀表管理的自動化。但是當(dāng)前，我國的化工企業(yè)生產(chǎn)中還比較缺乏具有儀表實踐操作能力的自動化人才，而且當(dāng)前的化工企業(yè)工作人員大多理論知識比較缺乏，生產(chǎn)過程中對儀器和設(shè)備的管理和維護程度也不高，設(shè)備和機器出現(xiàn)故障時也不能得到及時、有效的維護，這些都嚴重影響了化工企業(yè)的生產(chǎn)。所以，企業(yè)要保障長足穩(wěn)定的發(fā)展，就需要不斷采取有效措施提高化工儀表的自動化管理水平。

1 化工儀表自動化管理工作中存在的問題

(1)缺乏高素質(zhì)的自動化人才 當(dāng)前，我國的化工儀表自動化管理水平已經(jīng)得到了很大的提升，可是仍然有很多化工企業(yè)的生產(chǎn)工藝比較落后，企業(yè)的管理水平比較低，儀表的自動化生產(chǎn)還遠遠達不到應(yīng)有的水平，不能滿足企業(yè)生產(chǎn)的需要，更不能給企業(yè)創(chuàng)造經(jīng)濟效益。在這種形勢下，企業(yè)應(yīng)該加強對自動化專業(yè)人才的培養(yǎng)，給他們提供充足的發(fā)展空間，提高他們的工作積極性，同時不斷的引進專業(yè)的高素質(zhì)自動化專業(yè)人才參與到企業(yè)的儀表自動化管理工作中來。以有效提升化工企業(yè)的自動化管理水平。

(2)缺乏科學(xué)、完善的人才培訓(xùn)制度 很多化工企業(yè)都比較注重培訓(xùn)員工的專業(yè)理論知識以及工作素質(zhì)，培訓(xùn)力度也比較大，但是很少企業(yè)對員工的儀表實踐操作進行專門的培訓(xùn)，員工缺乏儀表實踐操作能力，就不能與自身的理論知識有效的結(jié)合起來。另外，有些化工企業(yè)的培訓(xùn)內(nèi)容非常不切合實際，脫離了化工生產(chǎn)的實際。當(dāng)然企業(yè)中不乏實踐操作經(jīng)驗比較豐富的工作人員，但是他們中有很多理論知識水平比較低，這就導(dǎo)致化工企業(yè)的儀表管理工作不能形成一個完整的體系。

(3)化工儀表自動化人才培養(yǎng)缺乏充足的資金 人才的培訓(xùn)需要充足的資金作為物質(zhì)保障，化工企業(yè)也不例外。而且化工企業(yè)中使用的儀器和設(shè)備往往都比較先進，更新速度也比較快，這就需要對工作人員進行定期的培訓(xùn)，以更新和完善他們的知識體系，并且在設(shè)備更新、研發(fā)以及人才培養(yǎng)上都需要投入足夠的資金。有些儀表生產(chǎn)廠家出于保密需要，對儀表的技術(shù)資料進行嚴格的控制，企業(yè)只有交付一定的費用才能提供專業(yè)的儀表使用培訓(xùn)[1]。很多老化工產(chǎn)業(yè)，生產(chǎn)經(jīng)營中雖然比較注重對儀器的更新和改造，但是卻忽略了自動化人才的培養(yǎng)。

(4)儀表自動化管理缺乏資金 儀表的自動化管理在化工生產(chǎn)領(lǐng)域具有非常重要的作用。因為儀表屬于精密儀器，在管理和維護上比較特殊，而且還會需要一定的管理和維護費用。很多企業(yè)由于自身經(jīng)營不完善，資金儲備不夠，并且資金流向主要以生產(chǎn)、銷售和產(chǎn)品質(zhì)檢等環(huán)節(jié)為主，因此很難實現(xiàn)儀表管理的資金支持，這就導(dǎo)致儀表的管理工作不能順利開展[2]。

2 化工儀表自動化管理的有效途徑

(1)提高化工儀表專業(yè)技術(shù)人才培養(yǎng)的意識 要提高化工儀表專業(yè)技術(shù)人才培養(yǎng)意識，首先要突破傳統(tǒng)的人才培養(yǎng)觀念，通過改革人才培養(yǎng)管理制度，建立科學(xué)、完善的人才培養(yǎng)機制，以改善化工儀表自動化人才培養(yǎng)的現(xiàn)狀。

(2)健全化工儀表專業(yè)技術(shù)檔案管理制度 化工儀表專業(yè)技術(shù)檔案是企業(yè)生產(chǎn)的重要依據(jù)，必須要建立起相關(guān)的制度保障。首先要提高企業(yè)的的檔案管理意識，對檔案進行依法管理。各個部門領(lǐng)導(dǎo)都要堅持用規(guī)章管理檔案，并且把儀表技術(shù)檔案管理放在工作中的重要位置。其次，要細化工作，協(xié)調(diào)好各個部門之間的管理?；x表專業(yè)技術(shù)檔案管理跟企業(yè)的生產(chǎn)、研發(fā)、設(shè)備以及檔案等多個部門有直接聯(lián)系，要協(xié)調(diào)各個部門的工作必須要建立具體的管理工作細則。最后，需要強化企業(yè)的管理工作，以解決實際工作中出現(xiàn)的問題。檔案管理工作者通過深入到具體的部門中，以了解實際的工作情況，提高檔案管理的準確行和合理性。

(3)完善員工培訓(xùn)制度，加大培訓(xùn)力度 企業(yè)應(yīng)該合理的分析管理實踐中存在的問題，然后有針對性的開展員工培訓(xùn)工作。要改革人才培訓(xùn)管理，必須要拋棄之前的管理和培訓(xùn)理念，建立起科學(xué)、合理的員工培訓(xùn)制度，合理的調(diào)整儀表自動化管理培訓(xùn)工作內(nèi)容，以更好的適應(yīng)員工將來的工作。加強對理論知識和儀表操作技能的培訓(xùn)，提高儀表操作人員的綜合素質(zhì)。此外還要設(shè)立考評機制，以提高員工的工作積極性。

(4)加大資金投入力度，推動儀表自動化管理 化工企業(yè)管理領(lǐng)導(dǎo)要充分認識到儀表自動化管理的重要性，轉(zhuǎn)變以前不合理的資金分配方式，合理的將資金傾向于儀表管理，以促進儀表養(yǎng)護與維修等工作的順利開展。

3 結(jié)語

隨著工業(yè)化水平的不斷提高，儀表自動化管理越來越受到化工企業(yè)的關(guān)注。我們應(yīng)該認真分析管理實踐中存在的問題，通過完善人才培養(yǎng)制度、提供充分的資金支持等，來不斷提高化工儀表的自動化管理水平，進而為企業(yè)創(chuàng)造更多的經(jīng)濟效益。

[1]李石罕,王娟.淺議如何提高化工儀表自動化管理水平[J].科技資訊,2015,13:147.

[2]田雪龍,汪劍.提高化工儀表自動化管理水平對策探究[J].科技創(chuàng)新與應(yīng)用,2014,31:113.