何正安
獨(dú)教而無(wú)友,則孤陋而寡聞。新課程的綜合化特征要求教師轉(zhuǎn)變教育觀念,重新定位教師角色,改變單兵作戰(zhàn)的方式,提倡教師之間密切合作。教師間深層次的合作,能使教學(xué)更有效果,更有效率,更有魅力。信息時(shí)代的教師合作雖然形式多樣,可同校同科教師的合作,仍具有無(wú)可比擬、不可替代的優(yōu)越性。換班上課,在新課標(biāo)下的教學(xué)、教研的土壤中,猶如陌上柔桑,已破嫩芽,正呈現(xiàn)出盎然的生機(jī)。
筆者將目前全國(guó)各地各類學(xué)校開展的同科教師換班上課的方式歸納為三種:“師徒式”“交流式”“互促式”?!皫熗绞健笔侵笇W(xué)校為培養(yǎng)青年教師或提升各類教師而推行的幫扶結(jié)對(duì),屬于“青藍(lán)式”?!敖涣魇健笔侵笇W(xué)校旨在溝通交流、廣采博集、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)而在水平接近、風(fēng)格有別的教師間特意為之的教研活動(dòng),屬“提高式”?!盎ゴ偈健笔侵笇W(xué)校安排的在教學(xué)水平有層次、可望努力也許可及的教師間進(jìn)行的略帶挑戰(zhàn)性質(zhì)的新課改活動(dòng),屬于“PK”式。這三種換班上課模式,壓力與動(dòng)力并存,挑戰(zhàn)與機(jī)遇同在,而以“交流式”“互促式”更甚。
親切溝通換班上課教師的思想,扎實(shí)有度地推行換班上課,踐行新課程,利師益生。
首先,能為名師充分發(fā)揮引領(lǐng)、輻射作用創(chuàng)造機(jī)會(huì),構(gòu)建科學(xué)發(fā)展的教育。各級(jí)名師、優(yōu)秀教師,固然能在常規(guī)教研活動(dòng)中搖旗吶喊,扶老攜幼,但“紙上談兵”的居多?!敖~性,近山識(shí)鳥音”。學(xué)校若能創(chuàng)造機(jī)會(huì)使其同臺(tái)異臺(tái)上課,名師更能知深知淺,知暖知寒。名師引領(lǐng),方向更明;名師伴行,指導(dǎo)更精;名師輻射,成效更顯。這樣的教研,是忙碌的而不是盲目的,能助推學(xué)校科學(xué)發(fā)展。
其次,能為年輕教師展才示能、快速成長(zhǎng)布置舞臺(tái),構(gòu)建持續(xù)發(fā)展的教育。年輕教師朝氣蓬勃,激情似火,頭腦靈活,善于接受新知,為他布置一方舞臺(tái),可能還回一份精彩。學(xué)??纱竽憞L試,堅(jiān)信將來(lái)“雛鳳清于老鳳聲”,那將青黃相接,青甚于藍(lán),學(xué)校后繼有人,人才濟(jì)濟(jì),則可持續(xù)發(fā)展。
第三,為各層教師互學(xué)互幫、互促互進(jìn)提供載體,構(gòu)建和諧發(fā)展的教育。新教師、熟練教師、專長(zhǎng)教師,師師皆為學(xué)校之寶,這三類教師又略有差別。各類教師聞道有先后,術(shù)業(yè)有專攻,技能有專長(zhǎng),教學(xué)有風(fēng)格。交流提高,各有所長(zhǎng)便于互補(bǔ)。PK互促,讓稍弱者感覺(jué)前有標(biāo)兵而有壓力,因能站穩(wěn)新講臺(tái)而信心倍增,讓稍強(qiáng)者感覺(jué)后又追兵而有動(dòng)力,因上下左右皆能贏得學(xué)生而豪情滿懷。這樣形成良性互動(dòng),將個(gè)人優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為集體優(yōu)勢(shì),把個(gè)人智慧轉(zhuǎn)化為集體智慧。一旦學(xué)校工作所需,所有教師則能上能下,可左可右。這樣,不論畢業(yè)學(xué)校的“貴賤”,不論工齡教齡的長(zhǎng)短,能之所具,位之所居,那學(xué)校發(fā)展則洋溢著和諧,充滿了活力。
第四,為各類學(xué)生啟迪心智、投身課堂搭建平臺(tái),構(gòu)建主體發(fā)展的教育。學(xué)生是學(xué)習(xí)的主體。新教師新方法,學(xué)生不了解新教師,迫使學(xué)生上課更集中注意力,客觀上提高了課堂效果;便于教師尋找自己的教學(xué)差距,促使教師就學(xué)生身上的問(wèn)題進(jìn)行溝通;讓學(xué)生感受不同教師的教學(xué)風(fēng)格與教學(xué)藝術(shù),給學(xué)生新的感受和思維方式,以利于拓展學(xué)生思維,開闊學(xué)生胸襟。五彩課堂使學(xué)生直接受益,教師素養(yǎng)提高又使學(xué)生間接受益,這樣促成了學(xué)生主體的蓬勃發(fā)展。
“問(wèn)渠那得清如許,為有源頭活水來(lái)”。換班上課這源頭活水,靈動(dòng)了教師,靈活了學(xué)生。當(dāng)然,換班上課還得思想先行,落實(shí)過(guò)程,注重涉及對(duì)象的接受性,科目、時(shí)間的統(tǒng)籌性,工作過(guò)程的漸進(jìn)性,考評(píng)措施的綜合性,過(guò)程結(jié)果的激勵(lì)性,盡可能趨利避害,為新課程改革增添一抹亮麗的色彩。