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      通過(guò)有效途徑促進(jìn)教師專業(yè)成長(zhǎng)

      2016-07-18 12:35:33鮮旭方
      學(xué)周刊 2016年29期
      關(guān)鍵詞:專業(yè)成長(zhǎng)途徑教師

      鮮旭方

      (甘肅省張掖市甘州區(qū)北街小學(xué),甘肅 張掖 734000)

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      通過(guò)有效途徑促進(jìn)教師專業(yè)成長(zhǎng)

      鮮旭方

      (甘肅省張掖市甘州區(qū)北街小學(xué),甘肅 張掖 734000)

      摘 要:促進(jìn)教師的專業(yè)成長(zhǎng),是國(guó)家教育規(guī)劃綱要的要求之一。教育改革的成敗在教師,教師不僅要多讀書(shū)學(xué)習(xí),積極參與校本研究,還要制定個(gè)人發(fā)展規(guī)劃,明確前進(jìn)的方向,向著既定的目標(biāo)努力。同時(shí),也要養(yǎng)成經(jīng)常進(jìn)行教學(xué)反思的習(xí)慣,通過(guò)寫(xiě)課后反思、教育隨筆,不斷豐富自己的教學(xué)經(jīng)驗(yàn),提高教育教學(xué)能力。

      關(guān)鍵詞:教師;專業(yè)成長(zhǎng);途徑

      學(xué)校教育的發(fā)展離不開(kāi)教師隊(duì)伍。建設(shè)高素質(zhì)教師隊(duì)伍,促進(jìn)中小學(xué)教師專業(yè)成長(zhǎng),是國(guó)家和省市教育規(guī)劃綱要的要求之一。所謂的教師專業(yè)成長(zhǎng)是指教師參加工作以后的教育思想、知識(shí)結(jié)構(gòu)和教育能力的不斷發(fā)展。只有教師專業(yè)水平的不斷提高才能造就高質(zhì)量的教育。那么,怎樣促進(jìn)教師的專業(yè)成長(zhǎng)呢?

      一、讀書(shū)學(xué)習(xí)

      (一)向書(shū)本學(xué)習(xí)

      學(xué)習(xí)是教師成長(zhǎng)的重要途徑,每個(gè)教師都是從學(xué)習(xí)中成長(zhǎng)起來(lái)的,我們要處理好學(xué)習(xí)和工作的關(guān)系,要會(huì)學(xué)習(xí)。教師應(yīng)多閱讀一些教育教學(xué)雜志,借此了解教育教學(xué)的前沿思想,緊跟課程改革的形式,學(xué)習(xí)新的、有效的教學(xué)方式,同時(shí)對(duì)教育教學(xué)專著進(jìn)行深入研究。通過(guò)學(xué)習(xí),可以系統(tǒng)地了解作者的教育觀點(diǎn)和教育思想,借鑒作者的教學(xué)經(jīng)驗(yàn),把我們的點(diǎn)滴學(xué)習(xí)融會(huì)貫通。

      (二)向他人的課堂學(xué)習(xí)

      看課是教師在完成教育教學(xué)任務(wù)之外的一種經(jīng)常性的學(xué)習(xí)途徑,這種途徑實(shí)用性強(qiáng),效果明顯??梢猿浞掷蒙磉叺馁Y源,有利于教師之間相互交流,取長(zhǎng)補(bǔ)短。當(dāng)然看課后要積極思考,研討交流,吸取優(yōu)點(diǎn),發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,進(jìn)而提出改進(jìn)措施。

      (三)崗位拜師

      崗位拜師是青年教師快速成長(zhǎng),不斷提高教學(xué)能力的有效途徑。每個(gè)學(xué)校都有一部分學(xué)科帶頭人、名師、骨干教師,充分發(fā)揮他們的引領(lǐng)作用,就能帶動(dòng)青年教師不斷提高教育教學(xué)能力,使青年教師盡快成長(zhǎng)為優(yōu)秀教師。同時(shí),崗位拜師又是一個(gè)共同學(xué)習(xí)、相互促進(jìn)的過(guò)程,師徒間在互相看課、相互交流、思想碰撞中會(huì)學(xué)習(xí)對(duì)方的優(yōu)點(diǎn),在徒弟成長(zhǎng)的同時(shí),師傅也提高了自己的指導(dǎo)水平。

      二、校本研究

      實(shí)踐證明,校本研究能夠有效地促進(jìn)教師的專業(yè)成長(zhǎng)。不論是小課題研究還是集體備課、同課異構(gòu)課都對(duì)教師的成長(zhǎng)起了很大的作用,通過(guò)前期的準(zhǔn)備、實(shí)施,到結(jié)束后的總結(jié)、反思,使他們收獲很大。

      (一)集體備課活動(dòng)

      集體備課是一項(xiàng)有效的校本教研形式。如我校以往一次備課選擇一個(gè)單元的內(nèi)容,由于內(nèi)容多不能面面俱到,像走馬觀花。后來(lái)在一個(gè)單元中只選擇一兩課重點(diǎn)的、有代表性的內(nèi)容。主備的教師備出詳細(xì)的教案,提出自己的見(jiàn)解,其他教師先期進(jìn)行認(rèn)真思考,研討時(shí)重點(diǎn)研討這兩課,經(jīng)過(guò)補(bǔ)充、修改就形成了兩節(jié)精品教案,這對(duì)主備人和其他教師而言都是一個(gè)提高。

      (二)各種公開(kāi)課

      各種公開(kāi)課是教師快速成長(zhǎng)的有效途徑。哪位教師上的公開(kāi)課多,哪位教師就成長(zhǎng)得快。有人說(shuō)公開(kāi)課是對(duì)老師的一種折磨,其實(shí)是對(duì)老師的一種磨練,人的能力就是在磨練中形成的。具體來(lái)說(shuō),公開(kāi)課可分兩類。一是校外公開(kāi)課。這些課體現(xiàn)了一個(gè)學(xué)校的教學(xué)水平,一節(jié)課,所有同科老師都要參與,甚至學(xué)校還會(huì)組建一個(gè)專家團(tuán)隊(duì),精心打造這一節(jié)課。這樣教師就會(huì)采百家之長(zhǎng),尤其是專家的長(zhǎng)處,使上課教師快速成長(zhǎng)。二是校內(nèi)公開(kāi)課。這些課一般都要經(jīng)過(guò)反復(fù)的設(shè)計(jì)、推敲、試講,進(jìn)行多次修改,這個(gè)過(guò)程就是教師成長(zhǎng)的過(guò)程。教師就在這個(gè)打造公開(kāi)課的過(guò)程中打造了自己。

      (三)課題研究

      課題研究也是教師專業(yè)成長(zhǎng)的重要途徑。教師通過(guò)課題研究,接受新信息、新方法、新知識(shí),從而開(kāi)闊視野,補(bǔ)充能量,完善素質(zhì),實(shí)現(xiàn)了教師隊(duì)伍素質(zhì)的不斷提高。教師成為研究者,也意味著教師不再是教育教學(xué)改革的旁觀者,他們?cè)趯?shí)踐中進(jìn)行研究,產(chǎn)生了對(duì)教學(xué)活動(dòng)的理性認(rèn)識(shí),從而對(duì)自己的教學(xué)行為加以修正、改進(jìn),使專業(yè)能力不斷提高。如我校已有多項(xiàng)課題獲省市區(qū)獎(jiǎng)勵(lì),參與課題研究的教師占到了大多數(shù),他們都在課題研究中獲益了。

      三、個(gè)人發(fā)展規(guī)劃

      (一)教師個(gè)人發(fā)展規(guī)劃的制定

      教師制定個(gè)人發(fā)展規(guī)劃也是推動(dòng)教師專業(yè)發(fā)展的有力措施,是激發(fā)教師內(nèi)在動(dòng)力的重要手段。教師要實(shí)現(xiàn)專業(yè)發(fā)展,必須學(xué)會(huì)設(shè)計(jì)、規(guī)劃自己的發(fā)展,確定奮斗的目標(biāo),并用這個(gè)目標(biāo)來(lái)引導(dǎo)自我發(fā)展,激勵(lì)自我發(fā)展,向著既定的目標(biāo)努力。

      (二)教師專業(yè)成長(zhǎng)檔案袋

      專業(yè)成長(zhǎng)檔案袋可以記錄教師在教育教學(xué)工作中的成長(zhǎng)經(jīng)歷,記錄教師的成功,從而激勵(lì)教師不斷進(jìn)取。同時(shí),教師也可以此促進(jìn)自己不斷反思,客觀評(píng)價(jià)自己。此外,專業(yè)成長(zhǎng)記錄袋也可以展示教師的成績(jī),展示教師取得成績(jī)的過(guò)程,從而促使他們不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、教訓(xùn),改進(jìn)自己的工作方法。

      四、教學(xué)反思

      葉瀾教授曾說(shuō):“一個(gè)教師寫(xiě)一輩子教案不可能成為名師,如果一個(gè)教師寫(xiě)三年教學(xué)反思就有可能成為名師?!比~瀾教授的這句話告訴我們,教學(xué)反思在教師專業(yè)成長(zhǎng)中的重要地位。一位教師,即使是一位名師,他的教學(xué)過(guò)程也不可能盡善盡美。反思自己的教學(xué)設(shè)計(jì)、教學(xué)過(guò)程、教學(xué)效率,就能很好地糾正教學(xué)理念和教學(xué)行為中的失誤,形成獨(dú)到的、創(chuàng)造性的觀點(diǎn),提高自己的教育教學(xué)能力。

      (一)課后反思

      課后反思對(duì)教師的成長(zhǎng)尤為重要,它是教師對(duì)教學(xué)的認(rèn)識(shí)和思考,教師課后要及時(shí)反思備課是否充分,教學(xué)過(guò)程的設(shè)計(jì)是否合理,教學(xué)效果如何,同時(shí)及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,找出產(chǎn)生問(wèn)題的原因,從而不斷改進(jìn)自己的教學(xué)手段,提高教學(xué)效率。

      (二)教育隨筆

      教師在教學(xué)中會(huì)遇到許多問(wèn)題,可以把處理問(wèn)題的過(guò)程寫(xiě)成教育故事,總結(jié)自己的處理方法,成敗得失,也可以把自己的感悟、收獲隨手記下來(lái)。這樣,天長(zhǎng)日久,就會(huì)積累豐富的經(jīng)驗(yàn)。同樣,隨筆寫(xiě)多了,教師的寫(xiě)作能力就會(huì)明顯提升,教學(xué)經(jīng)驗(yàn)就會(huì)不斷豐富,教學(xué)能力就會(huì)不斷提高。

      學(xué)校發(fā)展的核心問(wèn)題是師資隊(duì)伍的建設(shè),一支優(yōu)秀的師資隊(duì)伍是學(xué)校賴以生存和發(fā)展的資源。我們必須構(gòu)建學(xué)習(xí)型校園,讓學(xué)校成為培養(yǎng)優(yōu)秀教師的搖籃,促進(jìn)教師專業(yè)成長(zhǎng)。

      參考文獻(xiàn):

      [1] 李秀華.小學(xué)教師專業(yè)化成長(zhǎng)的實(shí)踐探索——以重慶市南岸區(qū)小學(xué)教師為例[D].西南大學(xué),2008(04).

      [2] 朱志權(quán).東莞市農(nóng)村小學(xué)教師專業(yè)成長(zhǎng)途徑的研究——基于行動(dòng)研究的視角[D].四川師范大學(xué),2008(11).

      [責(zé)任編輯 房曉偉]

      中圖分類號(hào):G45

      文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A

      文章編號(hào):1673-9132(2016)29-0023-02

      DOI:10.16657/j.cnki.issn1673-9132.2016.29.013

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