陳祖新
摘 要:隨著改革開(kāi)放政策的實(shí)施,中國(guó)的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)也得到了飛速的發(fā)展。在這樣的一種經(jīng)濟(jì)環(huán)境下,中國(guó)的企業(yè)既面臨著機(jī)遇但同時(shí)也存在著挑戰(zhàn)。面對(duì)這種局面,企業(yè)思想政治工作對(duì)于保持企業(yè)的健康穩(wěn)定的發(fā)展具有十分顯著的作用,做好思想政治工作對(duì)于推動(dòng)企業(yè)員工的工作積極性和提高工作效率有十分重要的作用,但是現(xiàn)在中國(guó)的企業(yè)對(duì)思想政治工作重視程度不夠,思想政治工作難以發(fā)揮其推動(dòng)企業(yè)進(jìn)一步發(fā)展的的作用。所以本文旨在通過(guò)對(duì)目前我國(guó)企業(yè)的思想政治工作面臨的問(wèn)題進(jìn)行分析和解剖,提出以三個(gè)對(duì)策來(lái)解決這些問(wèn)題。一是:建立完善的思想政治工作體制,開(kāi)展有效工作;二是:與時(shí)俱進(jìn),采取科學(xué)有效的方式進(jìn)行思想政治工作;三是:要結(jié)合實(shí)際生產(chǎn)生活和工作中產(chǎn)生的問(wèn)題,進(jìn)行思想政治工作。
關(guān)鍵詞:企業(yè);政治思想工作;問(wèn)題;對(duì)策
一、企業(yè)思想政治工作的必要性
隨著改革開(kāi)放的深入,我國(guó)的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)得到了快速發(fā)展,我國(guó)的企業(yè)也隨之迅速發(fā)展壯大起來(lái)。盡管企業(yè)的經(jīng)濟(jì)得到很大發(fā)展,但是我國(guó)企業(yè)的思想政治工作的開(kāi)展卻不盡如人意。面對(duì)這種情勢(shì),企業(yè)的思想政治工作需要與時(shí)俱進(jìn),以發(fā)展的眼光來(lái)面對(duì)日新月異的時(shí)代,需要不斷改進(jìn)思想政治工作的方式和增加企業(yè)思想政治工作的內(nèi)容,發(fā)揮其提高企業(yè)員工生產(chǎn)積極性,提升工作效率的作用,實(shí)現(xiàn)企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益,推動(dòng)企業(yè)向著更好的方向發(fā)展。
(一)有利于提高企業(yè)管理水平,提升企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力。隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,我國(guó)的企業(yè)制度也在不斷的發(fā)展與完善中,企業(yè)思想政治工作對(duì)于提高企業(yè)管理水平有著十分重要的作用。馬克思主義哲學(xué)告訴我們,社會(huì)物質(zhì)決定社會(huì)意識(shí),社會(huì)意識(shí)反作用于社會(huì)物質(zhì),良好的社會(huì)意識(shí)可推動(dòng)社會(huì)物質(zhì)的發(fā)展,不好的社會(huì)意識(shí)會(huì)阻礙社會(huì)物質(zhì)的發(fā)展。所以開(kāi)展良好的企業(yè)思想政治工作可以以正確的思想指導(dǎo)企業(yè)管理制度模式的建立,能有效解決企業(yè)發(fā)展中遇到的管理問(wèn)題。一個(gè)企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力在于企業(yè)可不斷的創(chuàng)新的能力,企業(yè)思想政治工作有利于推動(dòng)企業(yè)員工創(chuàng)新能力的培養(yǎng),進(jìn)而提高企業(yè)自身的創(chuàng)新能力,可為企業(yè)提供源源不斷的人才,提高企業(yè)自身的核心競(jìng)爭(zhēng)力,使企業(yè)在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中開(kāi)拓屬于自己的一片天。
(二)有利于企業(yè)文化的建設(shè),推動(dòng)企業(yè)進(jìn)一步發(fā)展。企業(yè)開(kāi)展思想政治工作可推動(dòng)員工的工作積極性,提高員工的工作素養(yǎng)和工作效率??赏ㄟ^(guò)思想政治工作建設(shè)屬于企業(yè)自身的企業(yè)文化,依靠企業(yè)文化來(lái)增強(qiáng)員工的凝聚力和向心力,通過(guò)對(duì)員工進(jìn)行思想教育及實(shí)施激勵(lì)制度,來(lái)激發(fā)全體員工的工作熱情,使員工們心往一處想,力往一處使,眾人拾柴火焰高。一方面可使員工提高對(duì)本企業(yè)自身文化認(rèn)同感,產(chǎn)生較為一致的思想,不斷提高自身素質(zhì),提升為企業(yè)服務(wù)的思想覺(jué)悟,可使企業(yè)實(shí)現(xiàn)更好的管理,推動(dòng)企業(yè)的進(jìn)一步發(fā)展。另一方面,可及時(shí)了解到員工生產(chǎn)和生活中遇到的困難和疑惑,幫助他們盡早解決問(wèn)題,為員工排憂(yōu)解難,使員工無(wú)后顧之憂(yōu),全身心投入工作。
二、當(dāng)前我國(guó)企業(yè)思想政治工作面臨的問(wèn)題
(一)企業(yè)思想政治工作制度不完善,無(wú)法發(fā)揮其應(yīng)有的作用。目前我國(guó)的企業(yè)的思想政治工作制度并不完善,還是沿用以前的模式。企業(yè)對(duì)思想政治工作的作用認(rèn)識(shí)不深,只是將其作為一項(xiàng)常規(guī)工作,沒(méi)有制定相關(guān)的制度去維護(hù)和保障思想政治工作的執(zhí)行和結(jié)果,因此思想政治工作能提高員工生產(chǎn)積極性以及提高員工的工作效率、建立企業(yè)文化,推動(dòng)企業(yè)進(jìn)一步發(fā)展,引導(dǎo)企業(yè)更進(jìn)一步的作用無(wú)法發(fā)揮出來(lái)。企業(yè)的管理者對(duì)于思想工作的重視程度不高,使得員工們對(duì)思想工作的認(rèn)識(shí)不足,因此導(dǎo)致企業(yè)的思想政治工作不能發(fā)揮其應(yīng)有的作用。
(二)企業(yè)重視經(jīng)濟(jì)利益,對(duì)思想政治工作忽視。隨著改革開(kāi)放,市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)制度的建立,社會(huì)的進(jìn)步,使得現(xiàn)代的物質(zhì)文明得到了很大的發(fā)展,而市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的一切追求利益的弊端也從改革開(kāi)放三十多年的時(shí)間內(nèi)慢慢顯現(xiàn)出來(lái)。人們以“金錢(qián)至上”的觀念也越來(lái)越明顯。在人們看來(lái)金錢(qián)是萬(wàn)能的,一切以利益為重。這樣的觀念已經(jīng)嚴(yán)重影響到人們的生活了,這種拜金主義嚴(yán)重的侵蝕著當(dāng)下人們的思想,然而雖然我國(guó)的經(jīng)濟(jì)慢慢的搞上去了,但是社會(huì)主義思想建設(shè)卻無(wú)法同步進(jìn)行。在這種環(huán)境中,企業(yè)追求的是利益,對(duì)于思想政治工作的關(guān)注卻是不夠的,所以企業(yè)一部分的員工的思想表現(xiàn)出來(lái)的思想觀念是趨利務(wù)實(shí)的,但是也有相當(dāng)大一部分的員工表現(xiàn)出來(lái)好高騖遠(yuǎn),眼高手低,不求實(shí)際的思想,這種思想極大的影響到了整個(gè)企業(yè)的穩(wěn)定和發(fā)展。
(三)企業(yè)思想政治工作內(nèi)容簡(jiǎn)單,方式較為單一。目前我國(guó)的企業(yè)的思想政治工作的主要方式還是以開(kāi)會(huì)的形式來(lái)對(duì)企業(yè)員工進(jìn)行思想政治教育,而會(huì)議的內(nèi)容也比較寬泛,沒(méi)有突出重點(diǎn),并且都是讓員工自主學(xué)習(xí),因此思想政治工作的效果并不明顯。除此之外,有的企業(yè)的思想政治會(huì)議的內(nèi)容還是沿用舊說(shuō)辭,并沒(méi)有跟著時(shí)代的發(fā)展而發(fā)展,經(jīng)常老調(diào)長(zhǎng)談,企業(yè)員工對(duì)于這樣的思想政治工作已經(jīng)麻木了。所以企業(yè)思想政治工作的內(nèi)容沒(méi)有及時(shí)更新和實(shí)行方式的單一已經(jīng)嚴(yán)重的影響到了員工的學(xué)習(xí)熱情和積極性,也極大的阻礙了思想政治工作發(fā)揮其應(yīng)有的工作效果
三、改善我國(guó)企業(yè)思想政治工作的有效對(duì)策
(一)建立健全企業(yè)思想政治工作體制,有效開(kāi)展工作。要不斷建立健全企業(yè)思想政治工作的體制,使企業(yè)的思想政治工作能夠規(guī)范有序的開(kāi)展。通過(guò)制度的制定,可以保證企業(yè)思想政治工作能夠得到企業(yè)員工的重視和實(shí)施的保障。企業(yè)將思想政治工作有組織、有計(jì)劃的開(kāi)展,才能將工作的內(nèi)容、方針、任務(wù)、原則和方法具體化,使廣大員工可以找到具體的標(biāo)準(zhǔn),真正將企業(yè)思想政治工作落在實(shí)處,對(duì)企業(yè)的發(fā)展發(fā)揮真正有效的作用。在當(dāng)代的中國(guó)的企業(yè)制度下,要發(fā)揮企業(yè)思想政治工作的作用,企業(yè)首先要結(jié)合自身發(fā)展?fàn)顩r,聯(lián)系實(shí)際,建立符合自身企業(yè)發(fā)展的思想政治工作體制,并通過(guò)這種制度,積極的發(fā)揮其作用,推動(dòng)企業(yè)進(jìn)一步發(fā)展。
(二)豐富企業(yè)思想政治工作的內(nèi)容,采取多種方式進(jìn)行工作。要解決因?yàn)樗枷胝喂ぷ鲀?nèi)容陳舊和方式單一而導(dǎo)致員工學(xué)習(xí)熱情低和積極性不高的問(wèn)題,需要企業(yè)思想政治工作的工作人員要與時(shí)俱進(jìn),緊跟時(shí)代發(fā)展的步伐,及時(shí)更新思想政治的內(nèi)容,不斷改進(jìn)工作方式,激起廣大員工的學(xué)習(xí)熱情和積極性。一方面可以通過(guò)樹(shù)立優(yōu)秀員工為榜樣,設(shè)立激勵(lì)制度,鼓勵(lì)員工向榜樣學(xué)習(xí),不斷提高員工的思想覺(jué)悟和對(duì)思想政治工作的認(rèn)識(shí),有利于推動(dòng)企業(yè)思想政治工作的實(shí)施,傳播企業(yè)文化。另一方面可以企業(yè)的思想政治工作要實(shí)時(shí)更新,緊跟國(guó)家發(fā)展步伐,不斷豐富企業(yè)思想政治工作的內(nèi)容,吸引員工的注意力,提高員工的學(xué)習(xí)積極性。
(三)結(jié)合生產(chǎn)中產(chǎn)生的問(wèn)題,加強(qiáng)對(duì)企業(yè)員工的思想政治教育。要發(fā)揮企業(yè)思想政治工作的作用,需要企業(yè)的管理者充分了解思想教育工作的重要性,提高廣大員工對(duì)企業(yè)思想政治工作認(rèn)識(shí)。而思想政治工作的最終目的在于提高企業(yè)員工的整體素質(zhì),調(diào)動(dòng)企業(yè)員工的生產(chǎn)積極性和工作熱情。所以企業(yè)思想政治工作的開(kāi)展必須要深入到員工中間去,堅(jiān)持以人為本,實(shí)事求是,結(jié)合生產(chǎn)生活中產(chǎn)生的問(wèn)題,將熱情服務(wù)和耐心教育結(jié)合起來(lái),積極解決廣大員工面臨的困難,堅(jiān)持為員工辦實(shí)事,辦好事。并且要不斷呢加強(qiáng)對(duì)員工的思想政治教育,提高他們的思想認(rèn)識(shí),提升自身素質(zhì),從而推動(dòng)企業(yè)向著更好的方向發(fā)展。
結(jié)語(yǔ):總的來(lái)說(shuō),企業(yè)的思想政治工作對(duì)于企業(yè)自身發(fā)展有著十分重要的作用。所以企業(yè)要加強(qiáng)對(duì)思想政治工作的認(rèn)識(shí),不斷豐富其工作內(nèi)容,并且以多種方式向員工展示,提高員工對(duì)思想政治工作的認(rèn)識(shí),加強(qiáng)對(duì)員工的思想教育,進(jìn)而提高員工工作積極性和工作效率,推動(dòng)企業(yè)是進(jìn)一步發(fā)展。
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