達娃次仁

曲水縣地處西藏自治區(qū)拉薩市西南，共有基層黨組織84個，黨員3477名。近年來，全縣各級黨組織緊緊圍繞農(nóng)村改革、健康凈土產(chǎn)業(yè)、深化拓展“雙聯(lián)戶”等中心任務(wù)，以改革創(chuàng)新為動力，著力解決基層黨組織建設(shè)面臨的新問題，夯實了基層發(fā)展穩(wěn)定基礎(chǔ)工作目標(biāo)，各項工作取得新成效。

研究制定“1+2+1”工作制，著力推進基層黨建工作。縣黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組每月定期召開一次會議，研究解決新情況新問題，安排部署全縣黨建工作；縣委常委會每兩個月召開一次會議，聽取鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記抓黨建工作情況，專題研究基層組織建設(shè)方面的難點、熱點問題；每年集中開展一次黨內(nèi)表彰活動，選樹典型，鞭策后進，營造創(chuàng)先進爭優(yōu)秀的良好氛圍。探索擴大黨建工作述職考評范圍，在機關(guān)黨支部書記和村黨支部第一書記、書記中，開展向上級黨委述職和向基層黨員述職的分級“雙向述職”活動，形成“述職述黨建、評議評黨建、考核考黨建”黨建工作責(zé)任體系。

采取“雙議雙把關(guān)”方式，強化村級組織建設(shè)。選拔有發(fā)展?jié)摿?、文化水平高、群眾基礎(chǔ)好的青年作為村干部后備人選重點培養(yǎng)對象，實行一對一培養(yǎng)，做到有跟蹤、有考察、有計劃、有目標(biāo)，切實保證“兩委”班子充滿活力。通過從致富能人中“選”，從機關(guān)干部中“派”，從村級后備干部中“育”等途徑，多渠道加強村干部隊伍建設(shè)。本著組織和群眾“雙滿意”的基本要求，注重從政治素質(zhì)、領(lǐng)導(dǎo)能力、工作思路、工作作風(fēng)和群眾公認(rèn)五個方面，對村班子成員和后備干部進行嚴(yán)格考察，遴選出一批政治硬、素質(zhì)高、能力強的村干部，從根本上解決村級組織軟弱渙散的問題。

結(jié)合“3+X”（專題培訓(xùn)、每月一課、讀書活動+自學(xué)）培訓(xùn)模式，加強干部培養(yǎng)鍛煉。認(rèn)真組織“每月一課”教育活動，累計參訓(xùn)干部已達4352人次。用足用好援藏資源，大力實施人才智力援助項目，組織鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部赴江蘇培訓(xùn)學(xué)習(xí)、掛職鍛煉，提升黨員干部特別是黨政一把手出思路、做決策和總攬全局、協(xié)調(diào)各方的能力。實施農(nóng)村黨員致富帶富工程，以黨員培訓(xùn)基地、黨員教育實踐基地、村支書培養(yǎng)基地等為依托，大力培養(yǎng)黨員技術(shù)骨干。把基層一線作為培養(yǎng)鍛煉干部的主陣地，按照市委“強黨、固基、扶村”的工作要求，加大鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部下沉力度，先后選派467名干部到村開展工作，使保穩(wěn)定與促發(fā)展有機融合。

以“三真三心”踐行黨的宗旨，著力解決好聯(lián)系服務(wù)群眾問題。教育引導(dǎo)黨員干部真心尊重群眾，懷著一顆無比敬重的心對待群眾；真情貼近群眾，懷著一顆感恩的心深入群眾；真意服務(wù)群眾，懷著一顆無比真誠的心幫助群眾。開展“真學(xué)真實踐，一名縣級干部的民情日記”專題活動，推動縣級干部結(jié)合自身工作實際，依托“黨員干部進村入戶、結(jié)對認(rèn)親交朋友”、“共產(chǎn)黨員民族團結(jié)先鋒活動”等活動載體，認(rèn)真下基層走訪調(diào)研，了解群眾所需所盼。利用周末休息時間，組織黨員干部分組走出機關(guān)、走進鄉(xiāng)村、走進寺廟、企業(yè)、改革實驗區(qū)，開展“當(dāng)學(xué)生、找問題、教方法、真實踐”活動。組織縣直機關(guān)干部回“出生地”、“成長地”、幫扶地，開展“回鄉(xiāng)實踐”活動，幫助鄉(xiāng)村理清發(fā)展思路，找準(zhǔn)發(fā)展路子，制定、完善、實施經(jīng)濟發(fā)展規(guī)劃，積極化解和妥善處理各類社會矛盾，贏得了農(nóng)牧民群眾的廣泛認(rèn)可，融通了黨群“魚水情”。為黨員配發(fā)黨徽，組織開展“共產(chǎn)黨員志愿者示范城創(chuàng)建”活動和無職黨員設(shè)崗定責(zé)活動，發(fā)放便民服務(wù)卡15000余張，服務(wù)農(nóng)業(yè)發(fā)展、促進社會和諧。

（作者系西藏自治區(qū)拉薩市曲水縣委常委、宣傳部長） （責(zé)任編輯：張少義）