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      建筑企業(yè)政工干部應(yīng)具備的素質(zhì)探討

      2016-11-26 03:08:24
      決策與信息 2016年24期
      關(guān)鍵詞:政工干部專業(yè)技能素質(zhì)

      張 鑫

      寧夏第五建筑公司 寧夏銀川 750021

      建筑企業(yè)政工干部應(yīng)具備的素質(zhì)探討

      張 鑫

      寧夏第五建筑公司 寧夏銀川 750021

      政工干部在工作中應(yīng)當(dāng)具備怎樣的素質(zhì)一直以來是政工工作的關(guān)鍵,尤其是在建筑企業(yè)中,政工干部的素質(zhì)直接影響著企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展。本文結(jié)合當(dāng)前建筑企業(yè)政工工作的特點(diǎn),概述了建筑企業(yè)政工干部應(yīng)該具備的素質(zhì)要求。

      政工干部;建筑企業(yè);工作素質(zhì)

      在建筑企業(yè)中,政工干部的定位和作用是有別于其他干部類型的,其所發(fā)揮的不是領(lǐng)導(dǎo)作用,而是一種橋梁和紐帶作用,遵循“全心全意為人民服務(wù)”的宗旨,將黨和群眾密切聯(lián)系起來。在新形勢下,隨著社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制的不斷完善,對建筑企業(yè)中政工干部的素質(zhì)提出了更高的要求。建筑企業(yè)需要隨著市場經(jīng)濟(jì)體制的改革而不斷推進(jìn)和深化自身的改革,改變傳統(tǒng)的發(fā)展思路,更好的適應(yīng)當(dāng)前的經(jīng)濟(jì)環(huán)境,在日趨嚴(yán)峻的改革形勢中,建筑企業(yè)政工干部的作用越來越明顯,加強(qiáng)其素質(zhì)修養(yǎng)十分必要。本文針對當(dāng)前建筑企業(yè)中政工干部的工作特點(diǎn),對政工干部的素質(zhì)要求進(jìn)行探討,并且著重論述了政工干部在政治素養(yǎng)、道德修養(yǎng)以及專業(yè)技能等方面的素質(zhì)要求。

      一、當(dāng)前建筑企業(yè)政工工作的特點(diǎn)分析

      在新時期,建筑企業(yè)的思想政治工作大致涵蓋了三個方面。

      第一方面就是以群眾為對象的說服工作。以群眾為對象這一點(diǎn)是毫無疑問的,思想政治工作的對象永遠(yuǎn)都是人民群眾,建筑企業(yè)的思想政治工作也是如此,所不同的是,建筑企業(yè)中的群眾局限于企業(yè)中的所有員工,從這個角度來說,這就是建筑企業(yè)思想政治工作的群眾性;在以員工為對象進(jìn)行工作開展時,所要進(jìn)行的主要工作就是說服工作,這個過程中需要采用一定的方法來使企業(yè)員工接受當(dāng)次思想政治教育的主要思想,能夠真正意識到自身在思想、工作和生活中的問題并及時改進(jìn),以理服人,以情感人。

      第二方面就是從實(shí)際出發(fā)的灌輸工作。建筑企業(yè)的政工干部需要密切聯(lián)系黨和群眾,其中重要的一點(diǎn)就是及時向群眾傳達(dá)黨的各項(xiàng)綱領(lǐng)、主張和決定等,積極貫徹黨的方針、路線、政策,服務(wù)于建設(shè)有中國特色的社會主義。在針對企業(yè)員工進(jìn)行思想政治工作的開展時,必須要注意的就是一切工作都要基于企業(yè)的實(shí)際情況,從實(shí)際出發(fā),理論聯(lián)系實(shí)際,將馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論以及三個代表重要思想等與建筑企業(yè)自身的實(shí)際情況想結(jié)合,更高效的進(jìn)行思想政治工作。

      第三方面就是認(rèn)識和實(shí)踐過程中的思想工作。思想政治工作本身是具有一定的科學(xué)性和實(shí)踐性的,也就是說建筑企業(yè)中的政工干部需要幫助企業(yè)中的所有員工樹立正確的人生觀、世界觀和價值觀,這并非一個一蹴而就的工作,而是一項(xiàng)反復(fù)的、長遠(yuǎn)的任務(wù),需要不斷的發(fā)現(xiàn)問題、認(rèn)識問題并解決問題,要經(jīng)歷認(rèn)識、實(shí)踐、再認(rèn)識、再實(shí)踐的反復(fù)過程。反復(fù)的實(shí)踐過程能夠檢驗(yàn)政工干部工作方法和手段的正確性,通過不斷的修改和調(diào)整能夠找到最有效的思路。

      二、建筑企業(yè)政工干部的素質(zhì)要求

      (一)政治素養(yǎng)要求

      在建筑企業(yè)的思想政治工作中,企業(yè)員工是工作對象,而政工干部則是思想政治工作的規(guī)劃者和執(zhí)行者,其自身的政治素養(yǎng)直接決定了思想政治工作的開展效果。在新時期,政工干部就是黨的代表,政工干部自身必須具備較高的政治素養(yǎng)和高尚的人格品行才能使所開展的思想政治工作具備較強(qiáng)的說服力和感染力。每個政工干部都應(yīng)以一個忠誠的馬克思主義者和優(yōu)秀的共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)來嚴(yán)格要求自己,全心全意為人民服務(wù),積極貫徹實(shí)施黨的路線、方針、政策,堅(jiān)定的與黨中央保持高度一致,在此基礎(chǔ)上,聯(lián)系建筑企業(yè)的實(shí)際情況,以員工為對象開展相應(yīng)的思想政治工作??偨Y(jié)來說,對建筑企業(yè)政工干部的素質(zhì)要求就是要具備鮮明的政治立場,廉潔奉公,實(shí)事求是,全心全意為人民服務(wù)。

      (二)道德修養(yǎng)要求

      建筑企業(yè)的政工干部必須要時刻保持自身的純潔性,在復(fù)雜的社會環(huán)境中,充分發(fā)揚(yáng)黨的理論聯(lián)系實(shí)際、密切聯(lián)系群眾、批評與自我批評的優(yōu)良作風(fēng)。進(jìn)行思想政治工作的開展不能局限于已有理論,憑自身想法進(jìn)行規(guī)劃,應(yīng)該深入到群眾中,了解企業(yè)員工的想法和需求,有針對性的開展工作。政工干部應(yīng)該杜絕官僚主義,將自身定位成群眾的服務(wù)者而不是領(lǐng)導(dǎo)者;杜絕形式主義,一切的工作開展都應(yīng)在實(shí)踐的基礎(chǔ)上進(jìn)行,保持思想政治工作的有效性和針對性,這也就是對建筑企業(yè)政工干部的道德修養(yǎng)要求。只有以身作則,才能得到廣大人民群眾的一致信任,號召他們?yōu)閲业陌l(fā)展做貢獻(xiàn)。同時,政工干部不能有特權(quán),提高自我約束,維護(hù)并遵守企業(yè)的一切規(guī)章制度。

      (三)專業(yè)技能要求

      任何工作想要取得良好的效果都要求負(fù)責(zé)人需具備較高的專業(yè)技能,而要做好建筑企業(yè)的思想政治工作,企業(yè)的政工干部就必須要有很強(qiáng)的專業(yè)知識和過硬的專業(yè)技能素養(yǎng)。在進(jìn)行思想政治工作的開展時,會涉及到多方面的知識,在新時期下更是要求政工干部要具備廣泛的綜合知識,因此政工干部應(yīng)基于自身的專業(yè)知識,聯(lián)系實(shí)際的工作內(nèi)容,不斷學(xué)習(xí),增加知識儲備;同時,建筑企業(yè)可以采取培訓(xùn)或者交流會的方式,拓寬政工干部的工作思路,交流工作想法和手段,增強(qiáng)政工干部的專業(yè)技能。

      三、結(jié)語

      綜上所述,在新時期里,建筑企業(yè)政工干部的作用是不容忽視的,做好企業(yè)的思想政治工作能夠增加企業(yè)的向心力和凝聚力,推動企業(yè)更好更快的發(fā)展,增加自身競爭力。建筑企業(yè)應(yīng)注意對政工干部在政治素養(yǎng)、道德修養(yǎng)以及專業(yè)技能等方面的素質(zhì)要求,在人才的選拔和日常管理、培訓(xùn)方面加以完善,以促進(jìn)建筑企業(yè)自身的改革和發(fā)展。

      [1]陳亮.淺談企業(yè)政工干部應(yīng)具備的素質(zhì)[J].經(jīng)營管理者,2010,10:188.

      [2]同勝利.新形勢下企業(yè)政工干部應(yīng)具備的基本素質(zhì)[J].企業(yè)研究,2011,16:176.

      [3]武晉明.新時期企業(yè)思想政治工作特點(diǎn)及政工干部應(yīng)具備的素質(zhì)[J].機(jī)械管理開發(fā),2002,01:23-25.

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