2016年,全區(qū)人社系統(tǒng)圍繞“民生為本、人才優(yōu)先”的工作主線,按照人社部工作部署和自治區(qū)黨委提出的“四大戰(zhàn)略”和“三大攻堅(jiān)戰(zhàn)”任務(wù),堅(jiān)持“服務(wù)、創(chuàng)新、管理”的工作理念,以“服務(wù)一個(gè)中心,深化三項(xiàng)政策創(chuàng)新、抓好三大建設(shè)”為重點(diǎn),大力推進(jìn)全區(qū)人社事業(yè)改革發(fā)展。就業(yè)創(chuàng)業(yè)、社會(huì)保障、人才隊(duì)伍、人事制度、工資、勞動(dòng)關(guān)系和黨風(fēng)廉潔建設(shè)等工作目標(biāo)任務(wù)圓滿完成。
2016年,全區(qū)城鎮(zhèn)新增就業(yè)41.87萬(wàn)人,失業(yè)人員實(shí)現(xiàn)再就業(yè)8.95萬(wàn)人,就業(yè)困難人員實(shí)現(xiàn)就業(yè)3.46萬(wàn)人,分別完成年度計(jì)劃的119.63%、111.89%、173.09%,城鎮(zhèn)登記失業(yè)率2.93%,比目標(biāo)控制數(shù)低1.57個(gè)百分點(diǎn);全區(qū)預(yù)計(jì)參加城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老、失業(yè)、城鎮(zhèn)基本醫(yī)療、工傷、生育保險(xiǎn)人數(shù)分別為750.02萬(wàn)人、282.92萬(wàn)人、1091.57萬(wàn)人、372.96萬(wàn)人、319.06萬(wàn)人,分別完成年度計(jì)劃的102.43%、104.01%、102.49%、102.18%、104.61%。全區(qū)參加城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)預(yù)計(jì)人數(shù)1772.31萬(wàn)人,完成年度計(jì)劃的101.27%。
過(guò)去的一年,人社政策實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新,制度建設(shè)取得成果,惠民實(shí)事獲得點(diǎn)贊,工作亮點(diǎn)精彩紛呈。
亮點(diǎn)一:結(jié)對(duì)幫扶貧困家庭“兩后生”,開(kāi)創(chuàng)技能培訓(xùn)促精準(zhǔn)脫貧之路
2016年起,廣西采取政府購(gòu)買培訓(xùn)成果和服務(wù)的方式,開(kāi)展技工院校結(jié)對(duì)幫扶貧困家庭“兩后生”工作。2016年全區(qū)54個(gè)貧困縣有6350名建檔立卡貧困家庭“兩后生”進(jìn)入全區(qū)48所技工學(xué)院學(xué)習(xí)培訓(xùn),正式開(kāi)啟技能脫貧之路。學(xué)生在校期間包吃、包住、包培訓(xùn),培訓(xùn)合格后推薦就業(yè)。接收“兩后生”培訓(xùn)的學(xué)校,每培訓(xùn)合格1名學(xué)生可以獲得1.2萬(wàn)元的培訓(xùn)補(bǔ)貼。政策一出,受到各地歡迎,田東縣規(guī)定,企業(yè)每安排1名“兩后生”就業(yè),給予10萬(wàn)元貸款和基本利率貼息;田東縣錦江產(chǎn)業(yè)園總公司通過(guò)委培方式將全部吸收培訓(xùn)合格的“兩后生”。該政策執(zhí)行5年,預(yù)計(jì)將有3萬(wàn)名“兩后生”受益,帶動(dòng)全區(qū)3萬(wàn)個(gè)家庭脫貧。此外,大力做好定點(diǎn)扶貧工作,支持扶貧的“第一書記”工作成效顯著。中央、自治區(qū)媒體對(duì)自治區(qū)人社廳派駐馬山縣古零鎮(zhèn)的“第一書記”程耀揚(yáng)的扶貧事跡進(jìn)行了報(bào)道。
亮點(diǎn)二:簽訂全國(guó)第一份養(yǎng)老保險(xiǎn)基金委托投資合同,邁出廣西社會(huì)保險(xiǎn)基金保值增值工作第一步
2016年12月13日,陳武主席代表自治區(qū)人民政府與全國(guó)社會(huì)保障基金理事會(huì)在北京正式簽訂了《基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金委托投資合同》。至此,廣西成為全國(guó)首批第一個(gè)與全國(guó)社?;鹄硎聲?huì)簽訂養(yǎng)老保險(xiǎn)基金委托投資合同的省份,標(biāo)志著廣西基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金委托投資進(jìn)入實(shí)際操作階段,并從此拉開(kāi)了廣西社?;鸨V翟鲋档男蚰弧0凑占s定,今明兩年內(nèi)將分兩批共歸集移交400億元的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金進(jìn)行保底投資運(yùn)營(yíng)。其他4項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)基金的保值增值工作,正在與相關(guān)部門溝通和研究方案,確保在資金安全的前提下,提高社會(huì)保險(xiǎn)基金的存款收益率。
亮點(diǎn)三:創(chuàng)新服務(wù)機(jī)制體制,鼓勵(lì)和扶持農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)
2016年的第三屆廣西農(nóng)民工技能大賽,全區(qū)市縣各級(jí)共設(shè)置21個(gè)競(jìng)賽工種,約2萬(wàn)名農(nóng)民工歷時(shí)7個(gè)月同臺(tái)比拼、過(guò)關(guān)斬將,競(jìng)相展示當(dāng)代工匠風(fēng)采。328名優(yōu)秀農(nóng)民工從縣級(jí)初賽挺進(jìn)自治區(qū)決賽,256人獲得高級(jí)工職業(yè)資格證書。比賽采取“現(xiàn)場(chǎng)比賽、現(xiàn)場(chǎng)評(píng)比、現(xiàn)場(chǎng)鑒定、現(xiàn)場(chǎng)頒證”的方式,為13224名農(nóng)民工頒發(fā)初級(jí)職業(yè)資格證書本,3103人獲得中級(jí)職業(yè)資格證書,實(shí)現(xiàn)了以大賽促培訓(xùn)、以職業(yè)技能提升促農(nóng)民工就業(yè)和創(chuàng)業(yè)的目標(biāo)。
2016年,扶持農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)、農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)園、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)基地建設(shè)及創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款貼息等工作有效推進(jìn)。2月,廣西作為兩個(gè)典型省區(qū)之一,在國(guó)務(wù)院召開(kāi)的農(nóng)民工工作會(huì)議上進(jìn)行交流發(fā)言。2016年,廣西第一批14個(gè)創(chuàng)業(yè)園已有入駐企業(yè)262家,其中,農(nóng)民工創(chuàng)辦企業(yè)176家,開(kāi)工企業(yè)183家,提供就業(yè)崗位10996個(gè),吸納農(nóng)民工就業(yè)8752人。2016年,評(píng)選認(rèn)定12個(gè)勞務(wù)品牌為2016年廣西優(yōu)秀勞務(wù)品牌,每個(gè)品牌獲得100萬(wàn)元的資金補(bǔ)助。認(rèn)定南寧市職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)中心等15所技工院校和培訓(xùn)機(jī)構(gòu)為廣西第二批自治區(qū)農(nóng)民工培訓(xùn)實(shí)訓(xùn)基地,向農(nóng)民工提供標(biāo)準(zhǔn)化的技術(shù)示范、實(shí)訓(xùn)場(chǎng)所,切實(shí)提高農(nóng)民工的職業(yè)技能水平。
亮點(diǎn)四:社會(huì)保險(xiǎn)制度改革不斷深化,“互聯(lián)網(wǎng)+社?!睒O大提升便民服務(wù)水平
實(shí)施機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)改革,2016年首次實(shí)現(xiàn)機(jī)關(guān)事業(yè)單位和企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金同步調(diào)整,調(diào)整總幅度為上年度全區(qū)退休人員人均基本養(yǎng)老金水平的6.5%;機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員養(yǎng)老待遇實(shí)現(xiàn)社會(huì)化發(fā)放。推進(jìn)建筑業(yè)按項(xiàng)目參加工傷保險(xiǎn),取得明顯成效并邁入全國(guó)先進(jìn)省份行列,通過(guò)立法推進(jìn)公務(wù)員參加工傷保險(xiǎn)工作。開(kāi)展全民參保工作,穩(wěn)步推進(jìn)整合城鄉(xiāng)居民醫(yī)保工作,出臺(tái)《廣西壯族自治區(qū)關(guān)于整合城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)制度的實(shí)施意見(jiàn)》。全面取消社會(huì)保險(xiǎn)行政部門實(shí)施的醫(yī)藥機(jī)構(gòu)定點(diǎn)資格審查項(xiàng)目,各地社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)直接與定點(diǎn)醫(yī)藥機(jī)構(gòu)簽訂服務(wù)協(xié)議管理。
全區(qū)社會(huì)保障卡持卡人數(shù)、異地就醫(yī)人數(shù)不斷增長(zhǎng)。2016年全區(qū)預(yù)計(jì)制發(fā)社會(huì)保障卡2645.19萬(wàn)張,90%以上的定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)和定點(diǎn)零售藥店實(shí)現(xiàn)了互聯(lián)互通。到目前,全區(qū)通過(guò)“一卡通”異地就醫(yī)結(jié)算平臺(tái)結(jié)算96.79萬(wàn)人次,結(jié)算金額12.11億元,其中由醫(yī)療保險(xiǎn)基金支付金額8.98億元。
全區(qū)各地積極推進(jìn)“互聯(lián)網(wǎng)+社保”應(yīng)用拓展,“診療一卡通”、自助查詢機(jī),手機(jī)APP、微信公眾號(hào)、微信服務(wù)廳等各類聯(lián)網(wǎng)業(yè)務(wù)、網(wǎng)絡(luò)終端服務(wù)平臺(tái)極大提升了便民服務(wù)水平。2016年新增實(shí)現(xiàn)與吉林、貴州、重慶、黑龍江異地就醫(yī)直接結(jié)算雙向開(kāi)通。2016年11月,由騰訊研究院、互聯(lián)網(wǎng)+合作事業(yè)部,微信城市服務(wù)聯(lián)合發(fā)布的《互聯(lián)網(wǎng)+人社發(fā)展白皮書》表明,廣西名列“互聯(lián)網(wǎng)+社?!敝笖?shù)前十名,同時(shí),廣西在“互聯(lián)網(wǎng)+人社服務(wù)豐富度”排行中位列第四。
亮點(diǎn)五:積極推動(dòng)“大眾創(chuàng)業(yè)、萬(wàn)眾創(chuàng)新”,推進(jìn)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)平臺(tái)建設(shè)
全區(qū)各級(jí)人社部門認(rèn)真貫徹落實(shí)國(guó)務(wù)院和自治區(qū)關(guān)于推動(dòng)大眾創(chuàng)業(yè)萬(wàn)眾創(chuàng)新的若干政策意見(jiàn),積極推進(jìn)眾創(chuàng)空間、孵化基地和創(chuàng)業(yè)園等平臺(tái)建設(shè),為各類市場(chǎng)創(chuàng)業(yè)主體,提供良好的創(chuàng)業(yè)就業(yè)服務(wù)。2016年下半年,廣西電視臺(tái)、廣西日?qǐng)?bào)等自治區(qū)主流媒體相繼推出“大眾創(chuàng)業(yè)在廣西”系列報(bào)道,對(duì)各地市開(kāi)展大眾創(chuàng)業(yè)萬(wàn)眾創(chuàng)新的工作經(jīng)驗(yàn)、成果亮點(diǎn)進(jìn)行報(bào)道,對(duì)一批創(chuàng)業(yè)典型進(jìn)行了宣傳。
2016年,全區(qū)共認(rèn)定創(chuàng)業(yè)孵化基地101個(gè),眾創(chuàng)空間型創(chuàng)業(yè)孵化基地3個(gè),累計(jì)2468家企業(yè)和項(xiàng)目入駐孵化,直接帶動(dòng)就業(yè)近1.5萬(wàn)人。成立廣西首個(gè)跨區(qū)域眾創(chuàng)聯(lián)盟組織——廣西眾創(chuàng)聯(lián)盟,全區(qū)各地的70多家成員單位在創(chuàng)業(yè)資源、技術(shù)經(jīng)驗(yàn)、品牌推廣等多層面開(kāi)展了合作。成功舉辦第三屆廣西創(chuàng)業(yè)大賽,吸引了來(lái)自區(qū)內(nèi)外6個(gè)省市和馬來(lái)西亞的513個(gè)初創(chuàng)項(xiàng)目報(bào)名參賽,涌現(xiàn)了一批創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)“金點(diǎn)子”“好項(xiàng)目”,進(jìn)一步激發(fā)了廣西創(chuàng)客們的創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新熱情。在第二屆“中國(guó)創(chuàng)翼”青年創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新大賽選拔賽中,“金秀縣鄉(xiāng)水瑤生態(tài)土貨”項(xiàng)目獲得全國(guó)總決賽優(yōu)勝獎(jiǎng)。
亮點(diǎn)六:實(shí)現(xiàn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)就業(yè)社保服務(wù)平臺(tái)全覆蓋,公共服務(wù)進(jìn)一步向基層延伸
2016年10月10日,全區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)就業(yè)社保服務(wù)中心規(guī)范化建設(shè)現(xiàn)場(chǎng)會(huì)在桂平召開(kāi),與會(huì)人員現(xiàn)場(chǎng)觀摩了桂平市石龍、白沙等鄉(xiāng)鎮(zhèn)就業(yè)社保服務(wù)中心規(guī)范化建設(shè)情況,觀看了城居保APP手機(jī)認(rèn)證,公共招聘信息共享查詢和農(nóng)村勞動(dòng)力信息資源管理演示。桂平市的經(jīng)驗(yàn)為全區(qū)各地鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)就業(yè)社保服務(wù)中心建設(shè)提供了樣本。2016年,全區(qū)1254個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)就業(yè)和社會(huì)保障服務(wù)中心100%按“機(jī)構(gòu)、人員、場(chǎng)地、設(shè)備、網(wǎng)絡(luò)”五到位的標(biāo)準(zhǔn)驗(yàn)收合格,為群眾提供綜合性一站式的就業(yè)指導(dǎo)、社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦和勞動(dòng)保障等公共服務(wù)。與此同時(shí),玉林市率先試點(diǎn)創(chuàng)建20個(gè)示范村,把基層平臺(tái)規(guī)范化建設(shè)延伸拓展到村級(jí)(社區(qū))。全區(qū)提前一年實(shí)現(xiàn)基層就業(yè)社保服務(wù)平臺(tái)全覆蓋,為基層人社服務(wù)工作打開(kāi)新的局面。
亮點(diǎn)七:推出社會(huì)保險(xiǎn)“紅利”,降低費(fèi)率為企業(yè)減負(fù)服務(wù)經(jīng)濟(jì)穩(wěn)增長(zhǎng)
全面落實(shí)自治區(qū)降成本41條政策,降低企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)單位繳費(fèi)費(fèi)率,并在實(shí)施過(guò)程中不斷完善政策,取消降費(fèi)前置條件,優(yōu)化審批環(huán)節(jié),對(duì)于在廣西行政區(qū)域內(nèi)所有企業(yè),單位繳費(fèi)比例全部由20%降至19%;對(duì)于執(zhí)行階段性降低基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)率至14%的自治區(qū)重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)園區(qū)企業(yè)和降至16%的其他園區(qū)企業(yè),取消了要求企業(yè)全員參保且沒(méi)有歷史拖欠的條件限制,讓更多的企業(yè)享受自治區(qū)優(yōu)惠政策。享受企業(yè)降費(fèi)比例至14%的產(chǎn)業(yè)園區(qū)也由原來(lái)的29家增至36家。截至2016年11月底,全區(qū)已有1108家園區(qū)企業(yè)享受降費(fèi)至16%,有4543家園區(qū)企業(yè)享受降費(fèi)至14%,其他企業(yè)降費(fèi)至19%。失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等全部都降低了費(fèi)率。以上險(xiǎn)種降費(fèi)每年共為企業(yè)減負(fù)近60億元。
社保補(bǔ)貼方面,截至2016年12月初,全區(qū)已有9166家企業(yè)通過(guò)審核,享受失業(yè)保險(xiǎn)援企穩(wěn)崗政策,涉及補(bǔ)貼資金7.56億元,惠及職工121.11萬(wàn)人。新增就業(yè)崗位社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼政策實(shí)施以來(lái),全區(qū)共發(fā)放社保補(bǔ)貼2275萬(wàn)元,累計(jì)新增25008個(gè)就業(yè)崗位。
亮點(diǎn)八:推進(jìn)人才工作政策創(chuàng)新,高層次人才平臺(tái)建設(shè)不斷發(fā)展
2016年,廣西積極推進(jìn)人才工作政策創(chuàng)新,研究草擬《廣西引進(jìn)高層次人才政策十六條》,并融入《關(guān)于加強(qiáng)高層次創(chuàng)新型人才隊(duì)伍建設(shè)的實(shí)施辦法》中,在人才評(píng)審認(rèn)定、智力引進(jìn)、支持激勵(lì)、管理服務(wù)、資金保障等方面推出新舉措;制定鼓勵(lì)高??蒲袉挝粚I(yè)技術(shù)人員創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新政策,開(kāi)展高層次急需緊缺人才直評(píng)改革,2016年全區(qū)共有20人申報(bào)直評(píng),評(píng)出正高11名。確認(rèn)50家海外機(jī)構(gòu)作為廣西首批引智海外聯(lián)絡(luò)點(diǎn),積極拓寬引才渠道。開(kāi)展各類專家評(píng)選認(rèn)定和專家服務(wù)基層工作,2016年評(píng)選廣西首批院士后備人選7名、遴選推薦特聘專家等各類專家、高層次人才99名。
2016年9月的東盟博覽會(huì)上,成立僅2個(gè)月的中關(guān)村·廣西創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新人才基地,作為廣西高層次人才引進(jìn)、培養(yǎng)及創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新為一體的示范性人才基地,成功舉辦海內(nèi)外高端人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)成果展,邀請(qǐng)了26名國(guó)家“千人計(jì)劃”、“萬(wàn)人計(jì)劃”專家和40多名高端海歸人才共同參與,推出73項(xiàng)高新技術(shù)成果,引來(lái)眾多商家的關(guān)注。“廣西重點(diǎn)領(lǐng)域緊缺高層次人才赴區(qū)外招聘會(huì)”“中高級(jí)人才交流大會(huì)”等成為廣西招賢納士的重要渠道。2016年,全區(qū)博士后科研流動(dòng)站、工作站共招收引進(jìn)博士后人員55人,共有22所“985”高校的241名定向選調(diào)生落戶廣西,同比增長(zhǎng)15.87%,創(chuàng)歷史新高。
亮點(diǎn)九:深化人事制度和工資收入分配制度改革
2016年,廣西公務(wù)員管理、考錄、考核等工作取得新的進(jìn)展。2016年12月23日,自治區(qū)黨委、政府在南寧召開(kāi)第三屆全區(qū)“人民滿意的公務(wù)員”和“人民滿意的公務(wù)員集體”表彰大會(huì),99名優(yōu)秀公務(wù)員和69個(gè)公務(wù)員集體受到表彰。統(tǒng)籌優(yōu)化公務(wù)員考錄和遴選工作環(huán)節(jié),與2015年相比,整個(gè)招錄工作周期平均縮短2個(gè)月。放開(kāi)參公人員報(bào)考機(jī)關(guān)公務(wù)員的限制,拓寬市級(jí)機(jī)關(guān)選人用人渠道,為基層公務(wù)員提供更寬廣的職業(yè)上升通道。開(kāi)展事業(yè)單位公開(kāi)招聘分類考試試點(diǎn)工作,全區(qū)13個(gè)市統(tǒng)一進(jìn)行公共科目筆試;率先在廣西大學(xué)實(shí)施人事制度綜合改革。
機(jī)關(guān)事業(yè)單位基本工資定期調(diào)整機(jī)制初步形成,繼2014年調(diào)整機(jī)關(guān)事業(yè)單位基本工資標(biāo)準(zhǔn)后,2016年再次調(diào)整工資標(biāo)準(zhǔn),人均增資292元。出臺(tái)區(qū)直事業(yè)單位績(jī)效工資總量管理辦法,績(jī)效工資制度激勵(lì)約束作用有效發(fā)揮。加強(qiáng)企業(yè)收入分配宏觀調(diào)控,發(fā)布2016年廣西企業(yè)工資指導(dǎo)線和2015年度全區(qū)城鎮(zhèn)單位在崗職工平均工資,開(kāi)展企業(yè)集體協(xié)商和集體合同“要約行動(dòng)月”活動(dòng),推進(jìn)以集體協(xié)商為重點(diǎn)職工工資共決機(jī)制、支付保障和正常增長(zhǎng)機(jī)制落實(shí)。
亮點(diǎn)十:完善和諧勞動(dòng)關(guān)系機(jī)制,勞動(dòng)者合法權(quán)益得到有效維護(hù)
出臺(tái)廣西構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系的實(shí)施意見(jiàn),健全協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系三方機(jī)制,推進(jìn)勞動(dòng)合同集體合同制度實(shí)施,開(kāi)展和諧勞動(dòng)關(guān)系創(chuàng)建活動(dòng),做好供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革中勞動(dòng)關(guān)系處理工作,全區(qū)勞動(dòng)關(guān)系保持總體和諧穩(wěn)定。2016年,全區(qū)預(yù)計(jì)企業(yè)勞動(dòng)合同簽訂率為95%,企業(yè)集體合同簽訂率為86%。2016年,全區(qū)各級(jí)勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議仲裁機(jī)構(gòu)共處理勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議調(diào)解仲裁案件26329件,涉及人數(shù)31813人,涉案金額62481.63萬(wàn)元,仲裁結(jié)案率96.43%。2016年1-11月,全區(qū)各級(jí)勞動(dòng)保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)共主動(dòng)監(jiān)察用人單位84018戶,責(zé)令用人單位與6.97萬(wàn)人補(bǔ)簽勞動(dòng)合同,督促用人單位為3.32萬(wàn)勞動(dòng)者參保繳費(fèi)9393.84萬(wàn)元,共追討勞動(dòng)者工資等待遇15.83億元,涉及勞動(dòng)者11.51萬(wàn)人。
一年來(lái),廣西人社工作亮點(diǎn)成就的取得,是自治區(qū)各級(jí)黨委政府高度重視的結(jié)果,是全區(qū)人社系統(tǒng)努力奮斗、創(chuàng)新進(jìn)取的結(jié)果。自治區(qū)領(lǐng)導(dǎo)多次對(duì)人社工作給予指導(dǎo)、作出重要批示,堅(jiān)定了全區(qū)人社部門攻堅(jiān)克難的決心和信心。全區(qū)各級(jí)人社部門把握大局,切實(shí)踐行“三嚴(yán)三實(shí)”,開(kāi)展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,努力抓好黨風(fēng)廉潔建設(shè)和隊(duì)伍建設(shè),全力推進(jìn)簡(jiǎn)政放權(quán)和辦事流程優(yōu)化,法制人社建設(shè)工作走在全國(guó)前列,開(kāi)展“學(xué)政策、用政策”活動(dòng),推進(jìn)“互聯(lián)網(wǎng)+人社”信息化建設(shè)、人社宣傳、科研等工作的開(kāi)展,全面增強(qiáng)人社工作發(fā)展基礎(chǔ)支撐能力。
再立潮頭揚(yáng)風(fēng)帆,又踏層峰辟新天。2017年,廣西人社部門將圍繞國(guó)家和自治區(qū)人社事業(yè)發(fā)展“十三五”規(guī)劃綱要的發(fā)展目標(biāo)和任務(wù),堅(jiān)決貫徹落實(shí)自治區(qū)第十一屆黨代會(huì)提出的著力營(yíng)造“三個(gè)生態(tài)”,奮力實(shí)現(xiàn)“兩個(gè)建成”目標(biāo),譜寫建黨百年廣西發(fā)展新篇章的主題,進(jìn)一步樹立“服務(wù)、創(chuàng)新、管理”的工作理念,以更加振奮的精神,更加鏗鏘的步伐,夯實(shí)基礎(chǔ),提高水平,開(kāi)創(chuàng)廣西人社事業(yè)新的輝煌。