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      高校黨員干部遵守“六大紀律”存在的問題與行為自覺研析

      2017-04-14 15:49:25林剛
      關(guān)鍵詞:紀律條例黨員干部

      林剛

      (四川職業(yè)技術(shù)學院,四川遂寧629000)

      1 學思踐悟,準確領會新《條例》的突出特點

      2016年1月1 日,中共中央頒布實施新修訂的《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》(以下簡稱新《條例》)開始施行,新《條例》為全面從嚴治黨樹立了黨員干部的紀律底線,是黨90多年歷程中最嚴格、翔實的黨紀規(guī)定。突出特點是紀法分開,紀法各表,紀在法前。

      一是紀法分開,紀嚴于法,紀在法前。有利于“抓早抓小”,防患于未然,防止小問題演變成大問題;違紀與違法行為加涇渭分明,更加體現(xiàn)了我黨依法治國與制度治黨的自信和決心。

      二是“六大紀律”歸類更清晰,操作性更強。新《條例》將舊《條例》的十大違紀行為歸類為政治、組織、廉潔、群眾、工作、生活紀律六大類,每一類都明確列出了“負面清單”。

      三是搞團團伙伙、結(jié)黨營私、拉幫結(jié)派、妄議中央、對抗組織審查等情形在“六大紀律”的政治紀律中被明令禁止。

      四是把“八項規(guī)定”及十八大以來取得的實踐成果有效固化在黨紀中,寫進新《條例》,使落實中央八項規(guī)定精神、反對“四風”的執(zhí)行,有了黨內(nèi)法規(guī)的保障,做到有規(guī)可依。

      2 慎微慎初,高度重視遵守“六大紀律”存在的問題

      新《條例》對黨員干部遵守“六大紀律”提出的明確要求,進一步規(guī)范和約束了黨員干部的紀律意識和言行。然而,在紀律檢查實踐中,我們發(fā)現(xiàn),當前高校少數(shù)黨員干部在嚴守“六大紀律”中還存在違反“六大紀律”的問題,應該引起我們的高度重視。

      2.1 在嚴守政治紀律,做政治清醒的“明白人”方面的問題

      政治定力不夠強,政治立場不堅定。少數(shù)黨員干部忘了初心、忘了入黨誓言,理想信念缺失了,政治立場移位了。有的黨員領導干部平常對違反政治紀律和政治規(guī)矩的思想和行為放任不管,查處時又來“大事化小,小事化了”地護短,不敢堅持原則、不敢直面是非、不敢承擔責任,“兩個責任”落實寬松軟,搞無原則的一團和氣;有的對當前貫徹落實中央八項規(guī)定精神和整頓“四風”等工作,只當“談將”表面應付,臺前講的和臺后做的不一樣,做“兩面”人;對中央大政方針持觀望態(tài)度,甚至錯誤地認為全黨反腐倡廉、作風建設只是一陣風、走過場、難持久;有的政治敏銳性不強,對網(wǎng)絡、微信等媒體上轉(zhuǎn)載的信息不加思考、不加辨別、盲目轉(zhuǎn)發(fā);有的黨員對組織調(diào)查反感,甚至對抗組織審查;也有少數(shù)黨員干部理念信念淪喪,不信馬列信神佛,不問蒼生問鬼神。

      2.2 在嚴守組織紀律,做言行一致的“老實人”方面的問題

      組織觀念淡薄,個人自由主義泛濫。有些高校黨員干部黨性覺悟差,忘了自己是黨員,自以為是,我行我素,不服從組織安排,給組織討價還價;有的辦事不按程序規(guī)范操作,而靠熟人、靠關(guān)系、靠潛規(guī)則,讓組織程序空轉(zhuǎn);有的領導班子成員間各自為政,互不買賬,互不服氣,會上不說,會后亂說,甚至匿名誣告,內(nèi)耗嚴重;有的只對領導個人負責而不對組織負責,把上下級關(guān)系搞成人身依附關(guān)系,使黨內(nèi)政治生活庸俗化。

      錯誤理解民主集中制,實則是獨斷專行,搞一言堂。有的高校黨員干部把自己凌駕于組織之上,拒不執(zhí)行或者擅自改變上級或黨組織做出的重大決定、規(guī)章和制度,搞上有政策、下有對策,遇到問題繞道走或搞形式上的民主集中決策來規(guī)避制度“打擦邊球”;或者搞變通、不遵守民主集中制原則,不按決策程序操作,少數(shù)人決定重大事項,搞獨斷專行、個人說了算,民主形同虛設。

      弄虛作假,回避問題。有的黨員干部違反個人有關(guān)事項報告規(guī)定,避實就虛,粗心馬虎,不如實報告,甚至不報告,不如實親自填報個人檔案資料;在組織進行談話、函詢時,不如實向組織說明問題。

      2.3 在嚴守廉潔紀律,做廉潔奉公的“干凈人”方面的問題

      濫用公權(quán),謀取私利。有的高校黨員干部信奉“有權(quán)不用過期作廢”的為官理念,亂用權(quán)力,為所欲為;有的縱容、默許親屬和身邊工作人員以權(quán)謀私,侵占公家財物,違規(guī)收受錢財,干涉本單位人事安排、工程招投標等重大經(jīng)濟事項;有的利用職務影響,違規(guī)辦家庭茶園、廣告公司、餐廳,甚至違規(guī)開辦企業(yè)搞利益輸送,從中謀利。

      “利”尚往來,收受賄賂。有些高校黨員干部借家人婚喪喜慶事宜之機,變相操辦宴席,邀請管理、服務對象,從中收受明顯超出正常禮尚往來的禮品、禮金;有的為圖個人私利,在節(jié)假日及特定時間節(jié)點,變著花樣,向從事公務的人員及其親屬和其他特定關(guān)系人贈送可能影響公正執(zhí)行公務的禮品禮金。

      假公濟私,損公肥私。有的黨員干部違反津貼補貼發(fā)放規(guī)定,借口提高職工福利,變相發(fā)放津補貼;有的侵占公家財物,長期占用不還,造成國有資產(chǎn)流失;有的假借支持協(xié)作單位,未經(jīng)組織批準,兼職兼薪。

      2.4 在嚴守群眾紀律,做熱愛群眾的“貼心人”方面的問題

      群眾觀念淡化。有的高校黨員干部把官當?shù)谩疤窆佟?,與廣大群眾格格不入,拉遠了黨與群眾之間的距離,削弱了黨在群眾中的形象。在辦理涉及群眾事務時,存在“門難進、臉難看、事難辦”現(xiàn)象,態(tài)度惡劣、簡單粗暴,甚至吃拿卡要,造成不良影響。有的黨員干部在內(nèi)部二次分配、評優(yōu)、崗位晉級等方面侵害群眾知情權(quán),與民爭利,損害群眾利益。

      宗旨意識弱化。有的黨員干部對符合政策的群眾訴求,充耳不聞、消極應對、相互推諉,損害黨的形象、侵害群眾權(quán)益;有的政績觀念錯誤,不顧群眾意愿,以為只要辦事為公,只看結(jié)果不管過程,胡亂決策上項目鋪攤子、繞開程序趕進度,致使國家、集體或者群眾財產(chǎn)和利益遭受較大損失;有的嫌規(guī)矩多、管得嚴、怕?lián)煟嬖凇安蛔鳛?、亂作為,慢作為”的問題。

      2.5 在嚴守工作紀律,做履職盡責的“擔當人”方面的問題

      組織管理失職瀆職。有些高校黨員干部履行主體責任不力,在風險防控中“以信任代替監(jiān)督”,工作不負責任或疏于對下屬管理,當“甩手掌柜”,監(jiān)管不力造成工作失誤或執(zhí)行走樣;有的基層黨組織不按規(guī)定作出或者執(zhí)行黨紀處分,基層黨組織對“四種形態(tài)”的把握與運用方面還有差距,在對違紀黨員教育幫助方面還做得不到位。

      作風不實,紀律不嚴。有的高校黨員干部好大喜功,報告只講好的,不談問題,工作上搞形式主義,做表面文章,不嚴不實,欺上瞞下,損害群眾利益;有的黨組織和領導干部在處理一些應當報告的事項時,不報告或者不如實報告;有的在考試、招聘工作中為親朋好友謀取利益,弄虛作假,有參與舞弊等違反有關(guān)規(guī)定的行為。

      2.6 在嚴守生活紀律,做熱愛生活的“高尚人”方面的問題

      現(xiàn)實中,我們的一些高校黨員干部淡忘了自己的黨員身份,熱衷于個人享受。在日常生活中講排場、比闊氣,住房、車子、吃、穿、用都講究,把黨的尚儉戒奢、艱苦樸素、勤儉節(jié)約的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風拋在腦后;有的在公開場言語不雅,行為舉止失態(tài)失范,有損教育工作者形象,影響惡劣;有的違背社會公序良俗,沉浸在“麻將”賭桌,熬壞身體、敗壞家風;有的違背傳統(tǒng)倫理道德、社會規(guī)則,道德敗壞、生活作風不檢點。

      3 知行結(jié)合,強化遵守“六大紀律”的行為自覺

      “人不以規(guī)矩則廢、黨不以規(guī)矩則亂”。新《條例》作為“兩學一做”的學習內(nèi)容,通過教育、深悟、嚴管、監(jiān)督、執(zhí)紀,讓“六大紀律”成為黨員干部的底線自覺。

      3.1 黨員干部不忘初心,繼續(xù)前進,必須嚴守“六大紀律”。

      “初心”就是中國共產(chǎn)黨人自建黨之初就樹立的奮斗精神和赤子之心,就是尊崇黨章黨規(guī)黨紀,不忘自己的入黨誓言。通過深入開展“兩學一做”教育學習,高校黨員干部重溫了入黨誓詞、深入學習了《準則》、《條例》,不忘初心,查找問題,糾正四風,不斷自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高,進一步增強“四個意識”,堅定“四個自信”,對照“六大紀律”自我剖析,真學、真懂、真信、真用,牢記“學術(shù)”、“講臺”紀律要求,查找問題,及時糾正,嚴格遵守“六大紀律”,學高為師,身正為范,勤政清廉,文化傳承,服務師生,共筑“百年夢想”,為黨的教育事業(yè)多培養(yǎng)人才、培養(yǎng)好人才、培養(yǎng)社會和黨的事業(yè)需要的人才,爭做合格黨員。

      3.2 黨員干部認清形勢,規(guī)范履職,必須嚴守“六大紀律”。

      黨的十八大以來,黨中央“老虎蒼蠅一起打”,以“踏石留印、抓鐵有痕”的勁頭動真格反腐敗,反腐敗斗爭壓倒性態(tài)勢已經(jīng)形成,持續(xù)懲治腐敗保持高壓態(tài)勢,不敢腐氛圍日趨鞏固,政治生態(tài)不斷凈化。高校每位黨員干部,必須清醒地認識到當前反腐敗整體的態(tài)勢,時刻牢記公權(quán)為“公”,通過加強對權(quán)力的規(guī)范、公開與監(jiān)督制約,把權(quán)力關(guān)進制度的籠子里,防止權(quán)力行使者的任性。同時,黨員干部通過政治學習和組織教育,檢查自身在“六大紀律”、“四風”及中央“八項規(guī)定”精神等方面可能存在的問題,及時警醒、及早糾正,樹立敬畏紀律、堅守底線的意識,切實做到為民務實清廉。

      3.3 黨員干部求真務實,挺紀在前,必須嚴守“六大紀律”。

      新《條例》開出的六大紀律負面清單,充分體現(xiàn)了我黨從嚴治黨的意志。健全黨的紀律,有紀必依,嚴明黨規(guī)黨紀,執(zhí)紀必嚴,才能確保黨工作和事業(yè)正確的方向。高校黨員干部在從事黨的教育事業(yè)和崗位履職中,要實事求是、真抓實干,不做表面文章、不搞形式主義,謹言慎行、恪守本分,嚴格按照“三嚴三實”的要求去踐行黨的群眾路線;要與黨中央保持高度一致,隨時牢記黨紀戒尺,挺紀在前,強化執(zhí)行,不碰底線,長期堅持,從我做起,自覺嚴守“六大紀律”,努力做一個忠誠、干凈、擔當?shù)暮命h員、好干部。

      [1] 姚桓.史上最嚴效果可期——《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》解析[J].武漢大學學報(人文科學版),2016,(1).

      [2] 王早霞.先立規(guī)矩后辦事[N].中國紀檢監(jiān)察報,2015-4-14.

      [3] 劉忠培.黨員干部要用“不忘初心”為自己代言[N].人民網(wǎng)-中國共產(chǎn)黨新聞網(wǎng),2016-08-26.

      [4] 李玉賦.加強黨的紀律建設維護黨的團結(jié)統(tǒng)一——深入學習貫徹習近平同志關(guān)于加強黨的紀律建設的重要論述[J].求是,2014,(09).

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