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      盧睿澤的千億商業(yè)帝國

      2017-08-29 22:25:18張偉
      經(jīng)理人 2017年7期
      關(guān)鍵詞:學(xué)堂人才培訓(xùn)

      張偉

      創(chuàng)業(yè)的理由各有不同,但創(chuàng)業(yè)的目的卻大致相似:創(chuàng)業(yè)成功,獲得財(cái)富自由,實(shí)現(xiàn)人生逆襲,從此過上高品質(zhì)的生活。在眾多的創(chuàng)業(yè)者當(dāng)中,盧睿澤成功了。他創(chuàng)業(yè)多年轉(zhuǎn)戰(zhàn)多個項(xiàng)目,不僅收貨了滿滿的成功經(jīng)驗(yàn),也早已實(shí)現(xiàn)了常人羨慕的財(cái)務(wù)自由。但他的人生軌跡,卻并不因?yàn)槭聵I(yè)的成功而停歇,而是不斷地在折騰的途中樂此不疲。

      創(chuàng)業(yè)“老兵”盧睿澤

      正值壯年的盧睿澤,充滿激情。無論往他身上貼怎樣的標(biāo)簽,也沒人會用老來形容他。但盧睿澤卻偏偏自稱是創(chuàng)業(yè)圈的“老兵”。

      其實(shí),與其說是老,不如說是早。談到創(chuàng)業(yè)史,盧睿澤的經(jīng)歷可以追溯到二十多年前。九十年代初,還在上大三的他就開始了自己魔幻般的創(chuàng)業(yè)之旅。僅僅半年,還是學(xué)生的他就被提拔為公司副總;在人均工資僅有幾百元的年代,他的銀行賬戶存款已經(jīng)有了十萬元的驚人數(shù)字。初次創(chuàng)業(yè)的成功,不僅讓他見識了財(cái)富積累的魅力,更讓他擁有了周邊同學(xué)無法企及的風(fēng)光:他是班上最早用上BB機(jī)和摩托羅拉手機(jī)的人,在那個年代這顯然是身份和地位的象征。

      如果說,真的有宿命這種東西,那么“創(chuàng)業(yè)”一定是盧睿澤命中注定要做的事情。畢業(yè)之后,婉拒了學(xué)校分配和原來公司的挽留,回到江蘇一家國企。然而,安逸但平淡的日子,他并沒有過多久,就選擇了再次出走。去哪里?當(dāng)然是創(chuàng)業(yè)!

      只是,當(dāng)時并未完全對想做什么想清楚的這次出走,使得作為創(chuàng)業(yè)者的盧睿澤從此一發(fā)不可收拾:他做過軟件開發(fā),搞過企業(yè)培訓(xùn),他的創(chuàng)業(yè)之旅圍繞著這兩大塊業(yè)務(wù)展開,所到之處格外受到眷顧。在2011年做云學(xué)堂之前,盧睿澤已經(jīng)轉(zhuǎn)戰(zhàn)三大戰(zhàn)場,成功創(chuàng)業(yè)三次。

      十年積累碩果

      一直在創(chuàng)業(yè)路上顛來顛去的盧睿澤,在經(jīng)歷了太多成功,積累了不少財(cái)富后,想干一件“偉大”的事情。

      是的,盧睿澤在心中用偉大來形容這件事業(yè)。盧睿澤曾公開表示:“如果從金錢和生意角度來談云學(xué)堂,實(shí)際上是太小看了我的這次創(chuàng)業(yè),我多次提到把創(chuàng)立云學(xué)堂看作我的事業(yè)?!倍彩钦麄€“云學(xué)堂”團(tuán)隊(duì)共同的事業(yè)。

      做這件事,盧睿澤不再著急融資變現(xiàn);不再在患得患失的焦慮中迷失自我。這件事,描繪的是能夠超脫于金錢,能夠?yàn)橥苿又袊?jīng)濟(jì)改革向善向好的方向助力的美麗場景。而這一切美好的落地,便是在2011年12月份成立的“江蘇云學(xué)堂網(wǎng)絡(luò)科技有限公司”。

      從優(yōu)秀到卓越,這一步的跨越,顯然不是依靠一廂情愿的想象,而是要靠厚積薄發(fā)的底蘊(yùn)才能水到渠成?!霸茖W(xué)堂”恰恰就是這樣一顆經(jīng)過十余年精心呵護(hù)、澆灌結(jié)出的碩果。

      與其說創(chuàng)辦“云學(xué)堂”是盧睿澤的第四次成功創(chuàng)業(yè),毋寧說是他的前三次創(chuàng)業(yè)都是為云學(xué)堂的橫空出世做鋪墊。

      回溯盧睿澤的創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷,我們不難發(fā)現(xiàn),云學(xué)堂的成功其實(shí)是一種必然。做軟件產(chǎn)業(yè)的成功創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷,讓他在做云學(xué)堂平臺時擁有極致的產(chǎn)品經(jīng)理思維,平臺的有效、交互和方便讓挑剔的用戶也用得非常開心;而搞人才培訓(xùn)服務(wù)的經(jīng)歷,又有著典型內(nèi)容創(chuàng)業(yè)的內(nèi)涵。內(nèi)容與技術(shù)的完美結(jié)合,恰到好處地概括了“云學(xué)堂”核心優(yōu)勢所在。

      五載沉心磨劍

      做云學(xué)堂之后,盧睿澤身邊的人慢慢發(fā)現(xiàn),這個曾經(jīng)急性子、易焦慮的人變了。現(xiàn)在的他,變得不急不躁、不溫不火了。曾經(jīng)那個容易著急上火、易大喜大悲的典型創(chuàng)業(yè)者,現(xiàn)在頗得了些“禪道”無為的意蘊(yùn)。在投資市場趨冷的當(dāng)下,即便是剛剛獲得2200萬美金的風(fēng)投注資,他也沒表現(xiàn)出欣喜若狂的興奮;在公眾面前,他只是用平靜的語氣來陳述自己的心情。

      據(jù)了解,在整個企業(yè)培訓(xùn)的市場里,年收入在10億元以上的大型企業(yè)大概有4萬多家,這些企業(yè)每年培訓(xùn)支出超過500萬人民幣,預(yù)估是1500-2000億的市場規(guī)模,而這正是云學(xué)堂的目標(biāo)市場。

      獨(dú)特的商業(yè)眼光,超強(qiáng)的產(chǎn)品屬性,站在共享經(jīng)濟(jì)的風(fēng)口之上,其實(shí)已經(jīng)讓“云學(xué)堂”,成為當(dāng)前企業(yè)培訓(xùn)市場首屈一指的領(lǐng)跑者。 但無論是在網(wǎng)絡(luò)上,還是在媒體報(bào)道的視野當(dāng)中,云學(xué)堂都表現(xiàn)出與其成就不相稱的獨(dú)特低調(diào)。

      從2011年至今的這五年多的時間里,云學(xué)堂的心已經(jīng)徹底沉下來,去專注地做這一件事了。如果說創(chuàng)始人盧睿澤的大處著眼,選擇了這條具有千億市場份額的光明大道;那“云學(xué)堂”團(tuán)隊(duì)的小處著手,這是把事情做到近乎苛刻的完美。

      五年磨劍,洗盡鉛華。這五年磨出的“云學(xué)堂”不再是沾沾自喜業(yè)績、份額數(shù)字的輕浮,而是具有更高視野的磅礴大氣。截止到目前,云學(xué)堂已經(jīng)累計(jì)服務(wù)了30萬家企業(yè),個人用戶數(shù)以千萬計(jì)算,積累了大量的用戶數(shù)據(jù)和行業(yè)案例。就企業(yè)培訓(xùn)領(lǐng)域的食物鏈條中,云學(xué)堂已經(jīng)是頂級的存在。

      做最好的企業(yè)服務(wù)

      槍聲已然響起,隱忍爪牙已久的云學(xué)堂,以大幅的中國地圖為戰(zhàn)場,三步走的戰(zhàn)略步步為營,一步步邁向意料之中的彼岸。

      盧睿澤說:“第一步是要把企業(yè)培訓(xùn)的BaaS服務(wù)平臺做好,做中國最好的BaaS平臺?!痹茖W(xué)堂以企業(yè)人才發(fā)展服務(wù)的BaaS模式切入,整合培訓(xùn)資源,通過軟件、課程、工具、咨詢四方面相結(jié)合,為大企業(yè)提供員工培訓(xùn)全面解決方案服務(wù)的平臺。如此一來,巨大的人力成本的節(jié)省,于各大企業(yè)而言,無疑會用腳做出投票。

      第二步,橫向服務(wù)企業(yè)的人才服務(wù),比如企業(yè)的招聘、測評,通過和行業(yè)最好的招聘公司、測評公司做數(shù)據(jù)整合,給行業(yè)、企業(yè)做更有價值的人才服務(wù)。依托于海量基礎(chǔ)用戶形成的真實(shí)有效的大數(shù)據(jù),其商業(yè)價值不言而喻。

      第三,將用戶開放出來,直接服務(wù)到企業(yè)用戶,幫助企業(yè)人才做職場畫像、模型,讓用戶在職場上更成功。而這也正是云學(xué)堂未來的最終愿景,要做中國最好的人才服務(wù)平臺。盧睿澤說:三步走,穩(wěn)扎穩(wěn)打;云學(xué)堂就將從現(xiàn)今的企業(yè)培訓(xùn)生態(tài)圈,過渡到企業(yè)人才服務(wù)生態(tài)圈。

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