吳嘉瓊
摘要:在信息多元化的時(shí)代,人的思想也較為復(fù)雜。思想是行動(dòng)的先導(dǎo)。只有思想的純潔,才能保證言行的先進(jìn)。一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部思想上有雜質(zhì),工作上、廉潔上就很難不出問題。透視近年來發(fā)生的一些腐敗案件可以發(fā)現(xiàn),腐敗分子的思想深處存在形形色色的“雜質(zhì)”,正是這些“雜質(zhì)”作祟,使許多的黨員干部滑向腐敗墮落的深淵。通過創(chuàng)建“五純”精神家園,強(qiáng)化黨員干部精神實(shí)踐建設(shè),能夠不斷的提升企業(yè)軟實(shí)力,為實(shí)現(xiàn)公司持續(xù)、健康發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
關(guān)鍵詞:五純精神家園;企業(yè);發(fā)展
一、前言
黨的十八大報(bào)告指出,要牢牢把握加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)、先進(jìn)性和純潔性建設(shè)這條主線。同時(shí)對(duì)每一個(gè)黨員從思想理論、黨性原則、道德建設(shè)等方面提出更高標(biāo)準(zhǔn)。將“純潔性”列為黨建的主線之一,反映出新形勢(shì)下,黨對(duì)自身機(jī)體的健康問題,有非常清醒的認(rèn)識(shí)。國網(wǎng)公司提出的“干事干凈”核心文化理念,落實(shí)省公司“廉潔荷美”文化工程建設(shè)要求,推進(jìn)廉潔文化理念落地生根,提升企業(yè)軟實(shí)力,推動(dòng)公司持續(xù)健康發(fā)展。
二、“五純”精神家園建設(shè)的內(nèi)容
紅安公司通過自下而上的征集提煉,明確了工作思路,即:通過強(qiáng)化教育、健全制度、加強(qiáng)監(jiān)督等途徑,促進(jìn)黨員干部牢固樹立社會(huì)主義核心價(jià)值觀,堅(jiān)守共產(chǎn)黨人精神追求,固守“心靈純凈、思想純潔、道德純粹、作風(fēng)純樸、形象純正”的精神家園,黨員干部“五純”精神家園建設(shè)主要內(nèi)容:
心靈純凈:堅(jiān)持行為準(zhǔn)則,不為誘惑所動(dòng)。
思想純潔:堅(jiān)定理想信念,不為名利所累。
道德純粹:堅(jiān)守高尚情操,不為低俗所蝕。
作風(fēng)純樸:堅(jiān)持聯(lián)系實(shí)際,不為虛華所擾。
形象純正:堅(jiān)持勤政履責(zé),不為庸懶所縛。
三、解決問題的實(shí)踐過程描述
為了深入推進(jìn)“五純”精神家園建設(shè),2013年4月國網(wǎng)紅安縣供電公司出臺(tái)了《黨員干部“五純”精神家園建設(shè)實(shí)施方案》,對(duì)“三大工程十二個(gè)廉”進(jìn)行了專門布置?!叭蠊こ淌€(gè)廉”包括:
(一)以提升黨員干部思想素質(zhì)、促進(jìn)黨員干部修身養(yǎng)德為目的,深入推進(jìn)“修身工程”建設(shè)
一是開展讀書思廉。學(xué)習(xí)的內(nèi)容為:黨的十八大報(bào)告、黨章、《中國共產(chǎn)黨黨史》、中紀(jì)委二次全會(huì)精神、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》、中央八項(xiàng)規(guī)定、國網(wǎng)公司“三個(gè)十條”、國家電網(wǎng)公司領(lǐng)導(dǎo)干部反腐倡廉學(xué)習(xí)教育資料、省公司《鑒戒》、《廉潔文化建設(shè)成果輯》及“三學(xué)五教”活動(dòng)規(guī)定內(nèi)容、公司黨委1號(hào)文、廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控手冊(cè)等。
二是開展承諾踐廉。每名黨員干部簽訂“十不”廉潔承諾書,并在黨員管理手冊(cè)上的“個(gè)人承諾”欄中亮明廉潔承諾內(nèi)容,便于群眾監(jiān)督和進(jìn)行積分考核。
三是開展黨課講廉。由黨委書記作廉政建設(shè)專題黨課,幫助黨員干部認(rèn)清內(nèi)外部形勢(shì),明確廉潔從業(yè)紀(jì)律要求,知曉如何確保自身廉潔及分管范圍政治平安。
(二)以提升職工群眾滿意度、增強(qiáng)黨員干部幸福感為目的,深入推進(jìn)“幸福工程”建設(shè)
一是開展短信倡廉。組建包括全體黨員干部的飛信群,每周發(fā)布一期倡導(dǎo)社會(huì)主流價(jià)值觀短信,提升民族自豪感和自信心,于潛移默化中營(yíng)造干事創(chuàng)業(yè)、廉榮貪恥的發(fā)展氛圍。
二是開展訪貧感廉。組織共產(chǎn)黨員服務(wù)隊(duì)到“三萬”活動(dòng)結(jié)對(duì)村,開展支部“紅心結(jié)”結(jié)對(duì)共建活動(dòng),開展“五心”供電服務(wù),并走訪慰問特困戶、五保戶,開展捐款獻(xiàn)愛心活動(dòng),讓公司黨員干部感受到生活的艱辛,更加珍惜擁有的幸福,更好地履行崗位職責(zé)。
三是開展活動(dòng)興廉。組織黨員干部到革命烈士陵園、反腐倡廉教育基地參觀,聆聽廉潔故事,重溫入黨誓詞,堅(jiān)定理想信念,端正價(jià)值追求,繼承革命先烈優(yōu)良傳統(tǒng)。
(三)以加強(qiáng)黨員干部監(jiān)督管理、保障黨員干部政治安全為目的,深入推進(jìn)“保障工程”建設(shè)
一是開展警示省廉。組織黨員干部到監(jiān)獄或看守所參觀,零距離聽取服刑人員現(xiàn)身說法,讓黨員干部真實(shí)地感受到自由的可貴及貪污腐敗所帶來的嚴(yán)重后果,增強(qiáng)廉潔從業(yè)意識(shí)。
二是自查述廉。結(jié)合民主生活會(huì)和民主評(píng)議黨員活動(dòng),將廉潔從業(yè)作為一項(xiàng)重要內(nèi)容,征求和聽取群眾意見,認(rèn)真總結(jié)個(gè)人在履行黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”、參與協(xié)同監(jiān)督、開展廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控等方面所做的工作,剖析個(gè)人在廉政建設(shè)方面存在的不足,制定整改措施。
三是競(jìng)賽促廉。組織一次廉政條規(guī)知識(shí)測(cè)試和黨的基本理論知識(shí)競(jìng)賽,以賽促學(xué)。
四是開展民主評(píng)廉。在干部考核中,對(duì)干部廉政建設(shè)進(jìn)行專題考核測(cè)評(píng),并反饋考核結(jié)果,對(duì)后三名干部進(jìn)行警示談話,對(duì)違規(guī)違紀(jì)的問題嚴(yán)格追責(zé)和通報(bào),建立完善干部廉政檔案。
四、對(duì)實(shí)踐過程的思考和對(duì)效果的評(píng)價(jià)
總體來看,通過開展黨員干部“五純”精神家園建設(shè),公司用電客戶滿意度持續(xù)提高,政府部門認(rèn)可,上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)肯定,供需雙方的關(guān)系不斷得到融洽,國網(wǎng)形象得到彰顯,干部員工工作更加自信了。公司涌現(xiàn)了一大批先進(jìn)典型,如草根公益人士王春華,勞動(dòng)模范劉四紅等。
五、結(jié)束語
綜上所述,通過開展黨員干部“五純”精神家園建設(shè),打造了一支精神境界崇高純凈、理想信念堅(jiān)定純潔、道德情操高尚純粹、工作作風(fēng)踏實(shí)純樸、個(gè)人形象無私純正的黨員干部隊(duì)伍,為公司科學(xué)健康發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)保障。
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