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      關(guān)于高速公路企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作的思考

      2017-09-21 10:47童志紅
      企業(yè)文化·中旬刊 2017年9期
      關(guān)鍵詞:紀(jì)檢監(jiān)察

      童志紅

      摘要:企業(yè)是國民經(jīng)濟(jì)的重要組成部分,而企業(yè)紀(jì)檢工作,是企業(yè)黨建的的重要內(nèi)容。企業(yè)內(nèi)部的紀(jì)檢監(jiān)察工作對企業(yè)具有監(jiān)督作用,是企業(yè)管理的重要內(nèi)容,可以促進(jìn)企業(yè)的健康發(fā)展。為了保證企業(yè)健康發(fā)展,做好企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作顯得尤為重要。

      關(guān)鍵詞:高速公路企業(yè);紀(jì)檢;監(jiān)察

      做好企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作,對于保持黨的先進(jìn)性,發(fā)揮黨的戰(zhàn)斗力,意義重大。有效實(shí)施紀(jì)檢監(jiān)察工作,可以保證服務(wù)質(zhì)量,提高企業(yè)的經(jīng)營水平,改善企業(yè)的內(nèi)部環(huán)境,提高企業(yè)的競爭力。如何做好高速公路企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作,談?wù)劥譁\思考:

      一、高速公路企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作現(xiàn)狀

      (一)高速公路企業(yè)一些干部、職工在紀(jì)檢監(jiān)察工作認(rèn)識方面存在偏差。存在的認(rèn)識偏差主要體現(xiàn)在兩方面:一是對紀(jì)檢監(jiān)察工作的認(rèn)識不到位,重視程度不夠。二是高速公路企業(yè)的一些職工對監(jiān)察存在抵觸和恐懼心理,對監(jiān)察人員存在排斥意識,不利于企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作的開展。

      (二)高速公路企業(yè)在開展紀(jì)檢監(jiān)察時(shí)工作方法和工作方式有待優(yōu)化和改進(jìn)。一方面,紀(jì)檢監(jiān)察主體比較單一,未能形成有效的工作機(jī)制。高速公路企業(yè)一些部門參與紀(jì)檢監(jiān)察工作的積極性不高,企業(yè)未能將紀(jì)檢監(jiān)察工作納入到企業(yè)的整體管理中來。另一方面紀(jì)檢監(jiān)察的工作方式方法有待改進(jìn)。企業(yè)的紀(jì)檢監(jiān)察主要是事后查處,在事前、事中明顯存在監(jiān)督不足,未能將違紀(jì)行為和不良現(xiàn)象存在的隱患及時(shí)消滅,使得紀(jì)檢監(jiān)察工作效果不夠高。

      二、建立健全機(jī)制,加強(qiáng)權(quán)力制約

      (一)對特殊部門建立完善的權(quán)力制約機(jī)制

      為了保證紀(jì)檢監(jiān)察工作的順利開展,企業(yè)應(yīng)當(dāng)對具有審批權(quán)以及監(jiān)管人、財(cái)、物的部門建立完善的權(quán)力制約機(jī)制。通過權(quán)力的制約和分解后,別人無法對企業(yè)實(shí)施整個(gè)行政行為,這樣便形成了一個(gè)橫向和縱向、集體和個(gè)別的全方位監(jiān)督機(jī)制,保證企業(yè)各部門處于良性循環(huán)狀態(tài),便于企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作的深入開展。

      (二)建立健全黨風(fēng)廉政責(zé)任制

      紀(jì)檢工作的中心是保持領(lǐng)導(dǎo)干部的廉潔奉公,勢必要從貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制做起,關(guān)鍵就在于嚴(yán)格執(zhí)行責(zé)任追究,要把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制作為一項(xiàng)政治紀(jì)律認(rèn)真執(zhí)行。紀(jì)檢監(jiān)察部門要認(rèn)真履行組織協(xié)調(diào)責(zé)任,不斷創(chuàng)新組織協(xié)調(diào)方式,在責(zé)任制的各個(gè)環(huán)節(jié)都要發(fā)揮重要作用。要大興求真務(wù)實(shí)之風(fēng),真正做到真抓實(shí)干,開拓創(chuàng)新,建立健全工作責(zé)任制,營造求真務(wù)實(shí)的良好氛圍,使黨員干部始終圍繞中心,服務(wù)大局,真正把精力用到企業(yè)改革管理、發(fā)展上來。具體可通過以下幾方面加強(qiáng)完善:

      1.從“小”入手,構(gòu)建反腐倡廉“大宣教”格局。企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察部門應(yīng)當(dāng)落實(shí)上級統(tǒng)一部署“規(guī)定動(dòng)作”的同時(shí),利用自身資源,由點(diǎn)到面,有針對性、分層次地對黨員干部、關(guān)鍵崗位人員和新入企員工開展一系列廉潔從業(yè)教育活動(dòng),使得員工更加理解廉潔從業(yè)、領(lǐng)導(dǎo)干部愈加支持廉政建設(shè),達(dá)到了廉潔理念逐步深入人心,促進(jìn)反腐倡廉“大宣教”格局的構(gòu)建。

      2.結(jié)合當(dāng)?shù)氐牧疂嵨幕瑯?gòu)建自身特色的反腐倡廉教育活動(dòng),促進(jìn)反腐倡廉“大宣教”格局的構(gòu)建。

      3.開展警示教育,不斷促進(jìn)反腐倡廉“大宣教”格局的構(gòu)建。如:開展檢企共建,通過與有關(guān)檢察院聯(lián)合舉辦預(yù)防職務(wù)犯罪講座,組織觀看反面典型警示紀(jì)錄片,到監(jiān)獄接受現(xiàn)場警示教育等一系列警示教育活動(dòng),不斷促進(jìn)反腐倡廉“大宣教”格局的構(gòu)建。

      (三)實(shí)施協(xié)同監(jiān)督,發(fā)揮組織協(xié)調(diào)作用

      企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察部門應(yīng)當(dāng)明確按照黨中央所確定的“黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政齊抓共管、紀(jì)委組織協(xié)調(diào)、部門各負(fù)其責(zé)、依靠群眾支持和參與”的反腐敗體制和工作機(jī)制要求,并嚴(yán)格服從同級黨委的領(lǐng)導(dǎo),確定工作重點(diǎn),擺正工作位置,在進(jìn)行紀(jì)檢監(jiān)察工作時(shí),大力協(xié)調(diào)企業(yè)各個(gè)部門,整合企業(yè)內(nèi)部監(jiān)督資源,并凝聚企業(yè)各方面的反腐倡廉力量,大力實(shí)施協(xié)同監(jiān)督。此外,企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察部門應(yīng)當(dāng)認(rèn)真執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,注重責(zé)任的分解、考核以及追蹤,保證反腐倡廉各項(xiàng)工作落到實(shí)處。

      (四)落實(shí)監(jiān)察職責(zé),提高工作效能

      企業(yè)在開展紀(jì)檢監(jiān)察工作時(shí),應(yīng)當(dāng)落實(shí)效能監(jiān)察職責(zé),對企業(yè)的效能進(jìn)行有效監(jiān)察,不斷提高企業(yè)的工作效率和成效。企業(yè)在開展能效監(jiān)察時(shí)應(yīng)當(dāng)注意以下兩方面問題:1.強(qiáng)調(diào)制度的前瞻性。2.不斷創(chuàng)新能效監(jiān)察制度。使得企業(yè)的能效監(jiān)察制約機(jī)制不斷完善,不斷提高企業(yè)能效監(jiān)察的實(shí)效。

      (五)加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),樹立良好形象

      怎樣在新形勢下更好的開展紀(jì)檢監(jiān)察工作,給紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍的政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)提出了更好的要求。紀(jì)檢監(jiān)察干部要提高應(yīng)對當(dāng)前復(fù)雜形勢的能力,就必須自覺加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。一要做到慎獨(dú)、慎欲、慎微;二要不斷加強(qiáng)思想道德修養(yǎng),做到知榮明恥、清心寡欲、廉潔從業(yè);三要培養(yǎng)健康的生活情趣,正確選擇個(gè)人愛好,講操守、重品行、堅(jiān)決抵制低級趣味和腐蝕沒落思想的侵蝕,始終保持“財(cái)賄不以動(dòng)其心,爵祿不以移其志”的品行;四要克服小節(jié)無害的心理,做到“大道”不偏離,“小道”不喪失,要用自身的言行和廉潔從業(yè)的良好形象,切實(shí)解決企業(yè)面臨的矛盾和問題,努力為推動(dòng)企業(yè)發(fā)展發(fā)揮更大更好的作用。

      (六)加大企業(yè)效能監(jiān)察力度,改進(jìn)企業(yè)管理

      企業(yè)效能監(jiān)察是企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作貼近企業(yè)經(jīng)營服務(wù),直接服從服務(wù)于經(jīng)濟(jì)建設(shè)的有效途徑。把效能監(jiān)察有機(jī)融入到企業(yè)經(jīng)營管理之中,始終圍繞企業(yè)每一時(shí)期經(jīng)營服務(wù)的中心任務(wù),抓住那些妨礙實(shí)現(xiàn)企業(yè)任務(wù)目標(biāo)、影響企業(yè)效益的問題,有針對性的開展效能監(jiān)察工作。要針對經(jīng)營服務(wù)管理的關(guān)鍵環(huán)節(jié)和重點(diǎn)部位,加強(qiáng)對企業(yè)經(jīng)營服務(wù)全過程的效能監(jiān)察,要抓好企業(yè)各項(xiàng)工程專項(xiàng)資金使用情況、抓好黨務(wù)公開工作,抓好資金治理工作,將企業(yè)資產(chǎn)運(yùn)行、經(jīng)營服務(wù)活動(dòng)及費(fèi)用開支、干部選拔任用領(lǐng)導(dǎo)干部廉政、企業(yè)重大改革措施和涉及群眾切身利益的事項(xiàng)等情況向員工公開,自覺接受監(jiān)督,增加職工群眾參與和職工群眾知情的程度,真正做到專項(xiàng)資金去處明了,法規(guī)政策清晰,腐敗源頭被堵截。

      三、結(jié)語

      綜上所述,企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作具有重要的作用,因此需要做好企業(yè)內(nèi)部的紀(jì)檢監(jiān)察工作,加強(qiáng)企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作切實(shí)解決了企業(yè)面臨的矛盾和問題,為推動(dòng)企業(yè)發(fā)展發(fā)揮了更大更好的作用。

      參考文獻(xiàn):

      [1]李亞萍.關(guān)于做好新形勢下國有企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作的思考[J].求實(shí),2012(S1).

      [2]丁育紅.面對新形勢切實(shí)做好紀(jì)檢監(jiān)察工作的思考[J].東方企業(yè)文化,2013(18).endprint

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