周莉
摘要:思想政治工作是我黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和政治優(yōu)勢(shì),是企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定的有力保證。思想政治工作不僅是一門社會(huì)管理學(xué)科,更是企業(yè)管理的重要組成部分,加強(qiáng)企業(yè)政工隊(duì)伍建設(shè),提高政工人員的工作熱情,開拓創(chuàng)新地推進(jìn)企業(yè)思想政治工作,解決好改革和發(fā)展中的新情況、新問題,協(xié)調(diào)處理好各種矛盾,著力培養(yǎng)一支政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)正的政工隊(duì)伍,是企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的一個(gè)重要組成部分。
關(guān)鍵詞:企業(yè);政工隊(duì)伍建設(shè)
思想政治工作是我黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和政治優(yōu)勢(shì),是企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定的有力保證。思想政治工作不僅是一門社會(huì)管理學(xué)科,更是企業(yè)管理的重要組成部分,加強(qiáng)企業(yè)政工隊(duì)伍建設(shè),提高政工人員的工作熱情,開拓創(chuàng)新地推進(jìn)企業(yè)思想政治工作,解決好改革和發(fā)展中的新情況、新問題,協(xié)調(diào)處理好各種矛盾,著力培養(yǎng)一支政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)正的政工隊(duì)伍,是企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的一個(gè)重要組成部分。
一、加強(qiáng)企業(yè)政工隊(duì)伍建設(shè)的重要性
當(dāng)前形勢(shì)下,企業(yè)要想立于不敗之地,必須堅(jiān)持可持續(xù)發(fā)展,而實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵在人,要以人的全面發(fā)展為目標(biāo),首先就要做好人的思想工作。集團(tuán)公司“十二五”規(guī)劃提出了堅(jiān)持“以人為本,穩(wěn)固基礎(chǔ),延伸產(chǎn)業(yè),強(qiáng)化管理,深化改革,構(gòu)建和諧”的發(fā)展思路,全體干部職工無論從思想上,還是從行動(dòng)上都要萬眾一心,眾志成城,為完成發(fā)展目標(biāo)而奮斗?!吨醒胄麄鞑?、國(guó)務(wù)院國(guó)資委關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)新形勢(shì)下國(guó)有及國(guó)有控股企業(yè)思想政治工作的意見》中指出:“國(guó)有企業(yè)思想政治工作在黨和國(guó)家工作全局中的重要地位和作用。國(guó)有企業(yè)是全面建設(shè)小康社會(huì)的重要力量,是中國(guó)特色社會(huì)主義的重要支柱,是我們黨執(zhí)政的重要基礎(chǔ)。思想政治工作是國(guó)有企業(yè)的優(yōu)良傳統(tǒng)和政治優(yōu)勢(shì),是國(guó)有企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定的有力保證,是中國(guó)特色現(xiàn)代國(guó)有企業(yè)制度的鮮明特征”。思想政治工作在推動(dòng)企業(yè)改革發(fā)展、維護(hù)社會(huì)和諧穩(wěn)定方面發(fā)揮了不可替代的重要作用,思想上的統(tǒng)一就需要思想政治工作做保障,為了確保思想政治工作效果,首先要提高思想政治工作隊(duì)伍的素質(zhì)。企業(yè)政工隊(duì)伍如果自身素質(zhì)不高,必然會(huì)影響到思想政治工作教育的說服力和感染力。只有建設(shè)高素質(zhì)政工的隊(duì)伍,才能保證思想政治工作落到處實(shí),把思想政治工作做到家,干部職工真正將企業(yè)當(dāng)作是一個(gè)大家庭,時(shí)刻與企業(yè)同呼吸共命運(yùn),共創(chuàng)造企業(yè)的美好未來。
二、目前企業(yè)政工隊(duì)伍建設(shè)中存在的問題
(一)思想政治工作的力度需要進(jìn)一步增強(qiáng)
隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的不斷完善,在市場(chǎng)價(jià)值觀念的沖擊下,企業(yè)的思想政治工作地位存在下滑趨勢(shì),作為以思想政治工作為主的政工人員容易產(chǎn)生思想政治工作不重要,工作崗位不關(guān)鍵等消極的心理,以至于對(duì)思想政治工作重視不夠,不注意發(fā)揮主觀能動(dòng)性,不能充分認(rèn)識(shí)到政工崗位的重要性。
(二)政工隊(duì)伍整體素質(zhì)有待進(jìn)一步提高
目前,由于煤炭企業(yè)正處于產(chǎn)能過剩、爬坡過坎的狀態(tài),新的形勢(shì)給政工隊(duì)伍所擔(dān)負(fù)的文化建設(shè)、宣傳動(dòng)員、組織協(xié)調(diào)等多方面的工作,提出了新的挑戰(zhàn),然而,大多數(shù)政工人員對(duì)于馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想及科學(xué)發(fā)展觀等重大理論的學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)不夠深刻,理論知識(shí)水平達(dá)不到應(yīng)有的高度,思想政治素質(zhì)不過硬,思想觀念和工作方法缺乏創(chuàng)新,致使現(xiàn)有的政工隊(duì)伍難以適應(yīng)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的需要。
(三)政工人才的選配方式有待進(jìn)一步改進(jìn)
部分單位在政工人才的選配方面存在思想誤區(qū),認(rèn)為幾乎所有人員都能夠勝任政工崗位,造成政工崗位“入口”寬松,導(dǎo)致部分理論水平相對(duì)較低,業(yè)務(wù)能力不強(qiáng),不會(huì)做思想政治工作的人員進(jìn)入到政工崗位,影響政工隊(duì)伍整體形象。
三、加強(qiáng)企業(yè)政工隊(duì)伍建設(shè)的思考及對(duì)策
如何建設(shè)一支政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)正、會(huì)做思想政治工作、能做好思想政治工作的高素質(zhì)政工隊(duì)伍,以適應(yīng)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的需要,我認(rèn)為應(yīng)當(dāng)從增強(qiáng)思想政治工作力度、提高政工隊(duì)伍整體素質(zhì)、選配好政工人才三個(gè)方面改善企業(yè)政工隊(duì)伍的現(xiàn)狀,切實(shí)加強(qiáng)企業(yè)政工隊(duì)伍建設(shè)。
(一)提高認(rèn)識(shí),進(jìn)一步增強(qiáng)思想政治工作力度
思想政治工作是實(shí)現(xiàn)黨的領(lǐng)導(dǎo)的一個(gè)重要途徑,是我們黨的傳家寶,只有充分發(fā)揮思想政治工作這一重要政治優(yōu)勢(shì),加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作,注重人文關(guān)懷和心理疏導(dǎo),用正確方式處理人際關(guān)系,才能保證經(jīng)濟(jì)工作和其它工作的正確發(fā)展方向,才能保證黨的路線方針政策落實(shí)到各項(xiàng)工作和群眾中去,從而為經(jīng)濟(jì)工作和其它工作提供強(qiáng)大的動(dòng)力與保證。思想政治工作是經(jīng)濟(jì)工作和其他一切工作的生命線,要辯證的分析看待思想政治工作與經(jīng)濟(jì)的關(guān)系。充分發(fā)揮思想政治工作的主動(dòng)性、能動(dòng)性可以更好地促進(jìn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,把思想政治工作和發(fā)展經(jīng)濟(jì)有機(jī)統(tǒng)一起來,切實(shí)做到兩手抓,兩手都要硬。企業(yè)各方面人員都要充分認(rèn)識(shí)到思想政治工作的重要作用,它既是企業(yè)管理的重要組成部分,又是做企業(yè)各項(xiàng)工作的有力保障。確立思想政治工作在企業(yè)中的重要地位,將企業(yè)文化不斷滲透到職工的價(jià)值觀念中去,及時(shí)引導(dǎo)干部職工正確對(duì)待企業(yè)改革發(fā)展中遇到的新情況、新困難、新問題,把個(gè)人利益與企業(yè)發(fā)展緊密結(jié)合,樹立起與企業(yè)同呼吸共發(fā)展的思想,進(jìn)而增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力和競(jìng)爭(zhēng)力。
(二)加強(qiáng)教育,切實(shí)提高政工隊(duì)伍的整體素質(zhì)
提高政工隊(duì)伍的整體素質(zhì),理論是基礎(chǔ),信念是動(dòng)力,道德是規(guī)范。首先要提高政工隊(duì)伍的政治理論水平,要用馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想武裝頭腦,忠實(shí)踐行科學(xué)發(fā)展觀。進(jìn)一步深入學(xué)習(xí)中國(guó)特色社會(huì)主義理論,自覺貫徹落實(shí)黨的路線方針政策。不斷拓展學(xué)習(xí)領(lǐng)域,完善知識(shí)結(jié)構(gòu),更新知識(shí)體系,學(xué)習(xí)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的理論、企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理知識(shí)、法律法規(guī)等,提高綜合素質(zhì);其次,加強(qiáng)理想信念教育,使政工隊(duì)伍特別是政工干部牢固樹立共產(chǎn)主義理想,堅(jiān)定社會(huì)主義信念,正確處理好國(guó)家、企業(yè)、個(gè)人三者之間的利益關(guān)系,樹立正確的世界觀、價(jià)值觀、人生觀,積極主動(dòng)地創(chuàng)新政工工作的方式、方法,以適應(yīng)新形勢(shì)的需要;第三,要把對(duì)政工隊(duì)伍的繼續(xù)教育作為長(zhǎng)期、連貫的戰(zhàn)略,建立一套有效的政工隊(duì)伍培養(yǎng)體系,采取“請(qǐng)進(jìn)來,走出去”,相互交流,系統(tǒng)培訓(xùn)與自學(xué)相結(jié)合的方式,強(qiáng)化理論學(xué)習(xí),有組織、有計(jì)劃、有目的、有步驟地定期輪訓(xùn)政工人員,積極為政工隊(duì)伍學(xué)習(xí)政治理論、企業(yè)文化、經(jīng)濟(jì)管理等現(xiàn)代知識(shí)創(chuàng)造條件,不斷提高政工隊(duì)伍的學(xué)習(xí)能力、思考能力、組織能力、協(xié)調(diào)能力、創(chuàng)新能力,努力拓展政工人員的知識(shí)面,提高政工隊(duì)伍的政治素質(zhì)、政工業(yè)務(wù)素質(zhì)、技術(shù)業(yè)務(wù)素質(zhì)等,使他們成長(zhǎng)為會(huì)管理、懂業(yè)務(wù)、懂技術(shù)的政工隊(duì)伍,從而最大限度地創(chuàng)造“政工效益”,為企業(yè)的改革發(fā)展穩(wěn)定奠定基礎(chǔ)。endprint
(三)創(chuàng)新機(jī)制,努力改進(jìn)政工人才選配方式
企業(yè)應(yīng)堅(jiān)持以人為本的理念,“尚賢用能,才適其位”的人才觀,要注重創(chuàng)新機(jī)制,加強(qiáng)政工隊(duì)伍建設(shè)。
第一、根據(jù)政工隊(duì)伍變化情況,一是選配優(yōu)秀的專職政工人才,增強(qiáng)政工隊(duì)伍的核心力量。選調(diào)一批年富力強(qiáng)、德才兼?zhèn)?、政治上靠的住、工作業(yè)務(wù)精的骨干充實(shí)到政工崗位,同時(shí)可適當(dāng)引進(jìn)與政工相關(guān)專業(yè)的優(yōu)秀大學(xué)生,逐步優(yōu)化政工隊(duì)伍年齡知識(shí)結(jié)構(gòu);二是選配高素質(zhì)的兼職政工人才,挑選素質(zhì)好的經(jīng)濟(jì)管理和行政管理人員兼任,充實(shí)政工隊(duì)伍力量,同時(shí)使思想政治工作與經(jīng)濟(jì)工作互相結(jié)合,互相促進(jìn)。管理人員既要負(fù)責(zé)行政、生產(chǎn)的管理工作,又要積極承擔(dān)思想政治工作;三是加強(qiáng)政工人才與其他人才的崗位交流,從崗位的實(shí)際要求出發(fā),讓有潛質(zhì)、熱愛政工工作的人才到政工崗位上磨練成長(zhǎng),同時(shí)鼓勵(lì)和支持政工人員向“一專多能”復(fù)合型人才發(fā)展。
第二、完善政工目標(biāo)考核機(jī)制。把政工目標(biāo)考核機(jī)制與企業(yè)整體目標(biāo)考核機(jī)制有機(jī)結(jié)合,建立科學(xué)合理的政工績(jī)效目標(biāo)考核機(jī)制,科學(xué)、準(zhǔn)確、全面、公正地評(píng)價(jià)政工人員的工作表現(xiàn),并以此作為獎(jiǎng)懲和選拔任用的重要依據(jù),從而激勵(lì)政工人員自我學(xué)習(xí)、自我提高自覺性,使政工人員積極主動(dòng)地及時(shí)分析企業(yè)改革發(fā)展中遇到的新情況、新問題,探討新形勢(shì)下企業(yè)思想政治工作發(fā)展新規(guī)律,不斷提高企業(yè)思想政治工作水平。
第三、營(yíng)造良好的政工工作氛圍。一是做好政工干部職稱評(píng)定工作,對(duì)現(xiàn)已從事和將要從事思想政治工作的人員產(chǎn)生積極的引導(dǎo)作用和激勵(lì)作用。二是定期召開思想政治工作會(huì)議,總結(jié)交流各單位開展政治工作的成功經(jīng)驗(yàn),表揚(yáng)做出突出成績(jī)的先進(jìn)工作者,更主要的是能在企業(yè)形成強(qiáng)大聲勢(shì),為從事思想政治工作的廣大政工干部注入強(qiáng)勁的動(dòng)力。
綜上所述,企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展離不開思想政治工作,思想政治工作的充分發(fā)揮并在企業(yè)中產(chǎn)生“政工效益” 離不開優(yōu)秀的政工隊(duì)伍,加強(qiáng)企業(yè)政工隊(duì)伍建設(shè),發(fā)揮好政工隊(duì)伍的強(qiáng)大優(yōu)勢(shì)離不開企業(yè)對(duì)思想政治工作的重視。充分認(rèn)識(shí)加強(qiáng)和改進(jìn)新形勢(shì)下企業(yè)思想政治工作的極端重要性,把企業(yè)思想政治工作列入重要議事日程,擺在更加突出位置,是發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng),堅(jiān)持工人階級(jí)的主人翁地位、充分調(diào)動(dòng)干部職工主動(dòng)性創(chuàng)造性的內(nèi)在需要。切實(shí)加強(qiáng)政工隊(duì)伍建設(shè),做好新形勢(shì)下思想政治工作,為企業(yè)改革發(fā)展、和諧穩(wěn)定提供強(qiáng)大精神動(dòng)力和思想保證。
(作者單位:中國(guó)平煤神馬集團(tuán)設(shè)備租賃分公司)endprint