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      關(guān)于塑造和提升國(guó)有企業(yè)形象的思考

      2017-11-09 22:30彭鐵
      辦公室業(yè)務(wù) 2017年10期
      關(guān)鍵詞:企業(yè)形象國(guó)有企業(yè)企業(yè)

      彭鐵

      【摘要】近年來(lái),國(guó)有企業(yè)形象越來(lái)越受到人們的關(guān)注。本文分析了國(guó)有企業(yè)形象的客觀實(shí)在性、主觀能動(dòng)性、相對(duì)穩(wěn)定性、政治屬性等特點(diǎn),從堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展,塑造先進(jìn)核心價(jià)值觀;堅(jiān)持用戶至上,塑造優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品和服務(wù)形象;堅(jiān)持以人為本,塑造優(yōu)秀員工隊(duì)伍形象;全面履行三大責(zé)任,塑造良好社會(huì)形象;堅(jiān)持求真務(wù)實(shí),切實(shí)增強(qiáng)塑造形象實(shí)效5個(gè)方面對(duì)塑造和提升國(guó)有企業(yè)形象進(jìn)行了思考。

      【關(guān)鍵詞】塑造提升;國(guó)有企業(yè)形象

      “形象”作為美學(xué)概念,其影響過(guò)去是在藝術(shù)領(lǐng)域。在當(dāng)今以信息化、全球化、知識(shí)化為特征的新經(jīng)濟(jì)時(shí)代,隨著經(jīng)濟(jì)和文化的高度融合,企業(yè)形象越來(lái)越受到高度關(guān)注。企業(yè)形象是指社會(huì)公眾和企業(yè)員工依據(jù)一定的標(biāo)準(zhǔn)和要求,對(duì)企業(yè)經(jīng)主觀努力所表現(xiàn)出來(lái)的行為和成效等方面的綜合評(píng)價(jià)。塑造和提升企業(yè)形象作為一項(xiàng)系統(tǒng)工程,是企業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量、裝備水平、技術(shù)進(jìn)步、管理能力、資金運(yùn)作、員工素質(zhì)、服務(wù)水準(zhǔn)等方面的綜合表現(xiàn)。

      當(dāng)前,國(guó)有企業(yè)在企業(yè)形象建設(shè)方面面臨新挑戰(zhàn)。從國(guó)際環(huán)境看,隨著中國(guó)國(guó)力的日益增長(zhǎng),國(guó)家“一帶一路”戰(zhàn)略的實(shí)施,國(guó)有企業(yè)要走出國(guó)門(mén)參與國(guó)際競(jìng)爭(zhēng),國(guó)際上各種力量基于立場(chǎng)和需要,不可避免地高度關(guān)注國(guó)有企業(yè)發(fā)展,其中某些敵對(duì)勢(shì)力更是懷著不可告人的目的對(duì)國(guó)有企業(yè)形象極盡破壞之能事;從國(guó)內(nèi)環(huán)境看,隨著改革的日益深化和利益格局的不斷調(diào)整,在經(jīng)濟(jì)成分、組織形式、就業(yè)方式、利益關(guān)系、分配方式等多樣化格局下,人們的生活方式、心理結(jié)構(gòu)、價(jià)值觀念等方面正發(fā)生全面而深刻的變化,各種利益矛盾日益復(fù)雜,特別是網(wǎng)絡(luò)等新媒體的發(fā)展,給國(guó)有企業(yè)形象塑造帶來(lái)了更多的新問(wèn)題;從企業(yè)自身看,國(guó)有企業(yè)肩負(fù)著貫徹落實(shí)黨和國(guó)家的路線方針政策、踐行中國(guó)特色社會(huì)主義道路的政治責(zé)任,作為市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)主體在創(chuàng)造物質(zhì)財(cái)富的同時(shí),企業(yè)的發(fā)展更要符合安全生產(chǎn)、環(huán)境保護(hù)、員工健康和人文關(guān)懷等社會(huì)責(zé)任的堅(jiān)守和擔(dān)當(dāng),因此對(duì)國(guó)有企業(yè)形象塑造提出更高的新要求。

      國(guó)有企業(yè)形象具有的特性,既有企業(yè)這個(gè)經(jīng)濟(jì)組織的共性、也有國(guó)有企業(yè)特點(diǎn)的個(gè)性。1.客觀實(shí)在性,企業(yè)形象從根本上說(shuō)是企業(yè)的客觀反映,企業(yè)形象建立在切實(shí)搞好企業(yè)自身管理之上,這就決定了企業(yè)形象必須是真實(shí)的。2.主觀能動(dòng)性,形象來(lái)源于人們的認(rèn)識(shí),人們對(duì)企業(yè)形象的認(rèn)識(shí)并不完全是客觀現(xiàn)實(shí)的真實(shí)反映,特別在當(dāng)今信息社會(huì),社會(huì)輿論對(duì)企業(yè)形象產(chǎn)生著重大的作用。3.相對(duì)穩(wěn)定性,企業(yè)形象形成有一個(gè)長(zhǎng)期的過(guò)程,在一定時(shí)期內(nèi)能夠維持相對(duì)穩(wěn)定,構(gòu)建企業(yè)良好形象需要長(zhǎng)期沉淀、積累和維護(hù)。4.政治屬性,國(guó)有企業(yè)作為我們黨執(zhí)政的基礎(chǔ),這一根本屬性決定了國(guó)有企業(yè)與黨和國(guó)家形象緊密相連,國(guó)有企業(yè)要始終堅(jiān)持站在黨和國(guó)家事業(yè)大局上謀劃企業(yè)形象,自覺(jué)地把形象建設(shè)放在黨和國(guó)家大的系統(tǒng)內(nèi)予以推進(jìn)。

      塑造和提升國(guó)有企業(yè)形象要做到虛實(shí)結(jié)合、內(nèi)外結(jié)合,可從以下五個(gè)方面入手。

      一、堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展,塑造先進(jìn)核心價(jià)值觀

      先進(jìn)的核心價(jià)值觀是企業(yè)形象的靈魂。企業(yè)核心價(jià)值觀是企業(yè)在追求經(jīng)營(yíng)成功過(guò)程中所推崇的基本理念和奉行的目標(biāo),是對(duì)企業(yè)存在的一種終極判斷。國(guó)有企業(yè)的核心價(jià)值觀必然來(lái)源于社會(huì)主義核心價(jià)值觀體系,以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),與黨的方針政策和國(guó)家前途命運(yùn)融為一體,與人民群眾根本利益相一致,企業(yè)要誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)、依法經(jīng)營(yíng),為社會(huì)創(chuàng)造財(cái)富和提供就業(yè)崗位,為用戶提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品服務(wù),滿足人民群眾日益增長(zhǎng)的物質(zhì)文化生活需求,積極參與國(guó)內(nèi)外市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng),創(chuàng)造良好的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī),保持企業(yè)健康穩(wěn)定發(fā)展。

      二、堅(jiān)持用戶至上,塑造優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品和服務(wù)形象

      優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品和良好服務(wù)是企業(yè)形象的生命。企業(yè)產(chǎn)品和服務(wù)形象是指企業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量、產(chǎn)品設(shè)計(jì)、產(chǎn)品服務(wù)以及產(chǎn)品內(nèi)涵在消費(fèi)者心中的印象。一是企業(yè)形象塑造必須以產(chǎn)品為起點(diǎn),以市場(chǎng)為導(dǎo)向,實(shí)施品牌戰(zhàn)略,用高質(zhì)量產(chǎn)品和完善服務(wù)贏得市場(chǎng)和社會(huì)公眾的認(rèn)可。二是在技經(jīng)指標(biāo)和產(chǎn)品功能上,以科技創(chuàng)新為先導(dǎo),積極采用新技術(shù)、開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品,根據(jù)地理位置、人口、心理行為等變量對(duì)產(chǎn)品市場(chǎng)進(jìn)行細(xì)分,在產(chǎn)品價(jià)格、用途、功能、售后服務(wù)等方面,不斷滿足消費(fèi)者的需要。三是通過(guò)宣傳傳遞企業(yè)理念、企業(yè)精神、企業(yè)倫理,向公眾展示企業(yè)的個(gè)性和特色,使消費(fèi)者認(rèn)識(shí)和了解企業(yè)真實(shí)情況,宣傳要努力把企業(yè)產(chǎn)品內(nèi)涵與傳統(tǒng)文化、民族精神或者是與某類特定消費(fèi)群體的價(jià)值理念相聯(lián)系,增加消費(fèi)者對(duì)于產(chǎn)品品質(zhì)與個(gè)性特征的認(rèn)同,提高企業(yè)的知名度和美譽(yù)度。

      三、堅(jiān)持以人為本,塑造優(yōu)秀員工隊(duì)伍形象

      優(yōu)秀的員工隊(duì)伍是企業(yè)形象的關(guān)鍵。企業(yè)員工形象是指員工文化水平、技術(shù)素質(zhì)、職業(yè)道德、精神風(fēng)貌等給社會(huì)的整體印象,員工整體形象是企業(yè)內(nèi)在素質(zhì)的具體表現(xiàn)。一是要牢固樹(shù)立“人力資源是第一生產(chǎn)力”理念,通過(guò)建立一支有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律的員工隊(duì)伍,進(jìn)一步增強(qiáng)企業(yè)活力。二是要努力培養(yǎng)員工的主人翁責(zé)任感,教育引導(dǎo)員工恪守工作規(guī)范和職業(yè)道德,做到愛(ài)崗敬業(yè),與企業(yè)同舟共濟(jì)、榮辱與共,同時(shí)自覺(jué)遵守社會(huì)公德,為企業(yè)形象增光添彩。三是企業(yè)要努力維護(hù)員工合法權(quán)益,為員工提供良好的工作環(huán)境和生活條件,積極開(kāi)展豐富多彩的文化生活,增強(qiáng)企業(yè)凝聚力和員工歸屬感。

      四、全面履行三大責(zé)任,塑造良好社會(huì)形象

      履行社會(huì)責(zé)任是企業(yè)形象的必須選擇。企業(yè)社會(huì)形象是社會(huì)公眾對(duì)企業(yè)的整體印象和總體評(píng)價(jià),是企業(yè)生命力的表現(xiàn)形式,是企業(yè)社會(huì)責(zé)任感的外在體現(xiàn)。(下轉(zhuǎn)第70頁(yè))(上接第66頁(yè))一是企業(yè)要加快技術(shù)進(jìn)步,大力推動(dòng)節(jié)能減排和循環(huán)經(jīng)濟(jì),走建設(shè)資源節(jié)約型、環(huán)境友好型企業(yè)的道路,實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。二是積極主動(dòng)地參與社會(huì)公益事業(yè),要根據(jù)本企業(yè)特點(diǎn)和行業(yè)優(yōu)勢(shì),有選擇性地開(kāi)展公益項(xiàng)目并要盡量減少公益活動(dòng)中的商業(yè)成分,以誠(chéng)信之心贏得公眾信賴。三是加大社會(huì)公關(guān)活動(dòng)的力度,企業(yè)應(yīng)該利用各種正當(dāng)公關(guān)手段使企業(yè)與社會(huì)之間始終保持良性互動(dòng),使企業(yè)發(fā)展得到社會(huì)公眾的全力支持。

      五、堅(jiān)持求真務(wù)實(shí),切實(shí)增強(qiáng)塑造形象實(shí)效

      追求實(shí)效是塑造企業(yè)形象的基礎(chǔ)。塑造企業(yè)良好形象是一個(gè)不斷持續(xù)改進(jìn)、追求完善的過(guò)程。一是要把握企業(yè)不同時(shí)期特點(diǎn),在企業(yè)創(chuàng)業(yè)初期要埋頭苦干打好創(chuàng)業(yè)牌,在企業(yè)成長(zhǎng)期應(yīng)做好整體形象的策劃和塑造;在企業(yè)成熟期應(yīng)更多承擔(dān)資源節(jié)約、環(huán)境保護(hù)、慈善和公益事業(yè)等道義層面的社會(huì)責(zé)任。二是要注重企業(yè)“外延”形象,做好企業(yè)的外在形象策劃和設(shè)計(jì),包括廠容廠貌、工作場(chǎng)所、徽標(biāo)、商標(biāo)、廣告宣傳、產(chǎn)品包裝、展覽展示以及員工的著裝、儀表、態(tài)度和行為等等。通過(guò)引進(jìn)CI(企業(yè)形象識(shí)別)戰(zhàn)略,通過(guò)強(qiáng)化徽標(biāo)、商標(biāo)、廣告語(yǔ)等,建立獨(dú)特的企業(yè)形象特征。三是有效預(yù)防與應(yīng)對(duì)企業(yè)危機(jī),隨著市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的日趨激烈,企業(yè)面臨的風(fēng)險(xiǎn)也越來(lái)越大,不可預(yù)測(cè)因素越來(lái)越多,特別在當(dāng)前自媒體時(shí)代,危機(jī)事件一旦暴發(fā),極有可能產(chǎn)生乘數(shù)效應(yīng),會(huì)對(duì)企業(yè)形象造成巨大甚至是致命的沖擊,因此,企業(yè)在日常管理過(guò)程中,要增強(qiáng)危機(jī)意識(shí),對(duì)產(chǎn)生危機(jī)的可能性因素進(jìn)行必要的預(yù)測(cè)、防范與管理,建立健全風(fēng)險(xiǎn)事件處置機(jī)制,以維護(hù)來(lái)之不易的企業(yè)良好社會(huì)形象。

      【參考文獻(xiàn)】

      [1]習(xí)近平.習(xí)近平談治國(guó)理政[M].北京:外文出版社,2014.

      [2]李森編.企業(yè)形象策劃(第2版)[M].北京:北京交通大學(xué)出版社,2013.endprint

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