秦維濤

在脫貧攻堅(jiān)工作中，肇源縣在脫貧干部隊(duì)伍建設(shè)、人員管理和督促考核方面積極研究，精準(zhǔn)施策，為打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保障。精心選派，優(yōu)化脫貧攻堅(jiān)隊(duì)伍建設(shè)。通過干部向基層派、培訓(xùn)向基層延伸、力量向基層強(qiáng)化等方式，構(gòu)筑人員力量堡壘。加強(qiáng)管理，健全脫貧攻堅(jiān)制度體系?？h委在幫扶隊(duì)伍管理中，建立領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制、搭建責(zé)任機(jī)制、健全管理制度，突出制度機(jī)制建設(shè)，做好打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)的制度保障工作。跟蹤督查，確保脫貧攻堅(jiān)取得成效?？h委緊緊抓住督查這把“利劍”，對脫貧攻堅(jiān)情況進(jìn)行全程跟蹤督查，對問題嚴(yán)重的進(jìn)行問責(zé)，從而為打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)提供強(qiáng)有力的組織保障。endprint