魏龍崗,徐吉輝
(空軍工程大學(xué),西安710000)
在當(dāng)前社會(huì)發(fā)展階段,建筑項(xiàng)目工程管理的過(guò)程中存在一系列的不足和缺陷,這些不足一方面制約了現(xiàn)代化工程管理制度的有效進(jìn)行,另一方面也嚴(yán)重影響了建筑工程的施工質(zhì)量和施工效果。筆者針對(duì)其現(xiàn)階段存在的問(wèn)題進(jìn)行詳細(xì)的研究總結(jié),對(duì)于建筑項(xiàng)目工程管理過(guò)程中存在的問(wèn)題,總結(jié)提出了以下幾個(gè)方面:
隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展,建筑項(xiàng)目管理的水平取得了長(zhǎng)足的進(jìn)步和發(fā)展,對(duì)于建筑工程管理的重視程度也在逐漸增加。但是在這個(gè)過(guò)程中我們同樣需要看到,仍然有一部分工程項(xiàng)目的管理人員和施工人員對(duì)于管理工作缺乏足夠的重視。一方面受制于自身的專業(yè)認(rèn)識(shí)和專業(yè)素養(yǎng),并沒(méi)有正確認(rèn)識(shí)到管理工作在整個(gè)項(xiàng)目開(kāi)展過(guò)程中的重要程度,忽視了建筑管理工作的落實(shí)到位,從而導(dǎo)致一系列的漏洞和疏忽,影響了建筑工程質(zhì)量的進(jìn)一步提升;另一方面管理人員并沒(méi)有更新自己滯后的管理觀念,用老觀念來(lái)對(duì)待新問(wèn)題,對(duì)于建筑工程項(xiàng)目中產(chǎn)生的新問(wèn)題和新要求,并沒(méi)有及時(shí)正確對(duì)待,放之任之,造成了建筑工程質(zhì)量和水平始終難以提升的問(wèn)題,同時(shí)這種忽視為更大程度上的工程質(zhì)量的缺失留下了隱患。
從改革開(kāi)放以來(lái),我國(guó)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展有了長(zhǎng)足的提高,建筑工程的規(guī)模和質(zhì)量也有了巨大的提升,但是我們需要看到,在市場(chǎng)高速發(fā)展的情況下,對(duì)于建筑工程項(xiàng)目的管理水平提出了更高的要求。與此同時(shí),原有的法律法規(guī)卻呈現(xiàn)出一定的滯后和缺失,在很多新出現(xiàn)的情況面前,缺乏合理針對(duì)性的法律法規(guī)。法律法規(guī)的缺失一方面造成建筑項(xiàng)目管理工作在一些責(zé)任認(rèn)定上的空白和漏洞,造成了一系列的難以處理的糾紛問(wèn)題,另一方面也造成了項(xiàng)目工程雙方的經(jīng)濟(jì)損失,制約了建筑行業(yè)的長(zhǎng)期健康發(fā)展,從而阻礙了經(jīng)濟(jì)社會(huì)的進(jìn)一步提升。
在項(xiàng)目的中標(biāo)和施工過(guò)程中,充當(dāng)服務(wù)性機(jī)構(gòu)的行業(yè)管理機(jī)構(gòu)起到了十分重要的作用。在工程前期的調(diào)研準(zhǔn)備,可行性研究和經(jīng)濟(jì)指標(biāo)計(jì)算過(guò)程中,都有著一席之地。但是當(dāng)前,建筑行業(yè)的管理機(jī)構(gòu)在自身組成和資質(zhì)確定上尚且存在一些漏洞和不足,管理機(jī)構(gòu)自身的發(fā)展模式和機(jī)構(gòu)確立仍然不夠健全,部分管理機(jī)構(gòu)存在資質(zhì)不夠完善、自身專業(yè)技術(shù)水平較低、專業(yè)監(jiān)管能力不足等現(xiàn)實(shí)性問(wèn)題。這些問(wèn)題的存在一方面降低了行業(yè)管理機(jī)構(gòu)自身的能力和水平,降低了管理機(jī)構(gòu)的公正性和有效性;另一方面也極大地影響了工程項(xiàng)目管理水平的快速提高,阻礙了建筑行業(yè)健康有序的發(fā)展,在行業(yè)內(nèi)部產(chǎn)生了一定的負(fù)面影響,不利于建筑項(xiàng)目工程的合理化展開(kāi)。
隨著社會(huì)信息化的普及程度逐漸提高,信息化對(duì)于建筑項(xiàng)目管理的影響程度在逐漸增加,但是在現(xiàn)階段的建筑項(xiàng)目工程管理過(guò)程中,信息化程度還相對(duì)較低,信息化技術(shù)的使用還非常少。隨著社會(huì)發(fā)展對(duì)于建筑工程項(xiàng)目的要求越來(lái)越高,信息化程度的提高將極大降低在管理工作中對(duì)于人力和物力的消耗,并且將極大地改善現(xiàn)階段管理資源相對(duì)匱乏的現(xiàn)狀。信息化管理技術(shù)的使用,可以極大提高管理人員在進(jìn)行工作時(shí)候的準(zhǔn)確性和高效性,提高信息化的應(yīng)用程度,可以最大化地享受信息化帶來(lái)的便利,最大程度地減少建筑工程項(xiàng)目過(guò)程中的錯(cuò)誤和漏洞。
在建筑工程項(xiàng)目管理發(fā)展的現(xiàn)階段,仍然存在著許多亟待解決的問(wèn)題和缺陷,如何應(yīng)對(duì)這些問(wèn)題,實(shí)現(xiàn)建筑工程項(xiàng)目管理工作的高效進(jìn)行,實(shí)現(xiàn)管理工作效率和水平的快速提高,是建筑管理工作發(fā)展的重中之重。筆者在對(duì)項(xiàng)目管理工作現(xiàn)狀進(jìn)行詳細(xì)分析的情況下,針對(duì)性地提出了以下幾點(diǎn)策略和方式:
在社會(huì)高度發(fā)展的今天,對(duì)于建筑工程項(xiàng)目管理工作提出的要求愈加復(fù)雜和多樣化,要實(shí)現(xiàn)管理工作水平和質(zhì)量的快速提高,首先需要相關(guān)管理人員糾正之前的錯(cuò)誤認(rèn)識(shí),樹(shù)立正確的工作態(tài)度和工作意識(shí),加強(qiáng)自身綜合素質(zhì)能力的提高,掌握先進(jìn)的管理工作知識(shí)和技能,逐漸增加現(xiàn)代化管理工作的認(rèn)識(shí)和經(jīng)驗(yàn)。對(duì)于建筑企業(yè)來(lái)講,一方面自身的領(lǐng)導(dǎo)層人員要加強(qiáng)對(duì)于建筑管理工作的認(rèn)識(shí),在建筑管理工作方面投入更多的人力和物力,建設(shè)現(xiàn)代化的建筑管理人才隊(duì)伍,提升建筑企業(yè)整體的管理水平和管理能力;另一方面企業(yè)要加強(qiáng)對(duì)于人才隊(duì)伍的建設(shè),引進(jìn)現(xiàn)代化管理的人才和方法,增強(qiáng)管理人員自身的專業(yè)素質(zhì)和專業(yè)素養(yǎng),來(lái)不斷適應(yīng)現(xiàn)代化管理工作的新需要和新要求。
在建筑項(xiàng)目管理過(guò)程中,法律法規(guī)作為建筑行業(yè)重要的強(qiáng)制性措施,一方面可以規(guī)范行業(yè)行為,維護(hù)正常行業(yè)生態(tài)發(fā)展,規(guī)范企業(yè)在工程項(xiàng)目管理過(guò)程中的不足和缺陷,最大程度上規(guī)避行業(yè)漏洞和行業(yè)缺陷,防止一些投機(jī)倒把的行為發(fā)生,另一方面法律法規(guī)的制定工作可以調(diào)動(dòng)企業(yè)在管理工作當(dāng)中的積極性,保證企業(yè)在進(jìn)行項(xiàng)目工程管理當(dāng)中的合法性和利益的最大化,可以保證企業(yè)在遭受損失的時(shí)候有法可依,又可以保證企業(yè)在進(jìn)行管理工作的過(guò)程中,合理監(jiān)管工程項(xiàng)目的進(jìn)展,從而提高企業(yè)自身管理水平和能力,最大化地提升建筑項(xiàng)目工程的質(zhì)量和效果。
管理機(jī)構(gòu)在建筑工程項(xiàng)目管理的過(guò)程中扮演著重要角色,建立健全完善的管理機(jī)構(gòu),對(duì)于企業(yè)項(xiàng)目管理工作的開(kāi)展具有十分重要的意義。當(dāng)前階段,不完善的管理機(jī)構(gòu)影響了企業(yè)在可行性評(píng)價(jià)和項(xiàng)目監(jiān)管過(guò)程中的合理化開(kāi)展,影響了建筑工程質(zhì)量的提升和提高。因此,加強(qiáng)對(duì)于建筑項(xiàng)目管理機(jī)構(gòu)的監(jiān)管力度,實(shí)現(xiàn)管理機(jī)構(gòu)的正常合理健康發(fā)展,保證管理機(jī)構(gòu)在實(shí)際的管理工作當(dāng)中發(fā)揮最大的影響力,對(duì)于進(jìn)一步提高企業(yè)建筑項(xiàng)目管理的水平具有重要的指導(dǎo)意義。完善的管理機(jī)構(gòu),一方面具備十分豐富的管理工作經(jīng)驗(yàn),具備一系列的管理工作的人才,同時(shí)掌握管理工作過(guò)程中涉及的法律法規(guī)條例,熟悉管理工作的各個(gè)流程,從而實(shí)現(xiàn)對(duì)于項(xiàng)目管理工作的全方位指導(dǎo)和監(jiān)管,加強(qiáng)企業(yè)管理工作的效率和質(zhì)量;另一方面具備一定的抗風(fēng)險(xiǎn)能力,在面對(duì)突發(fā)事件的處理過(guò)程中,具備良好的應(yīng)對(duì)能力,從而幫助企業(yè)應(yīng)對(duì)在管理工作中出現(xiàn)的漏洞和缺陷,彌補(bǔ)建筑企業(yè)在管理工作當(dāng)中的不足之處,促進(jìn)現(xiàn)代化企業(yè)管理工作的有序進(jìn)行。
增強(qiáng)企業(yè)管理工作的信息化程度是適應(yīng)現(xiàn)代化企業(yè)管理工作的重要內(nèi)容。針對(duì)當(dāng)前企業(yè)建筑工程項(xiàng)目管理水平相對(duì)滯后的現(xiàn)狀,增強(qiáng)項(xiàng)目管理的信息化程度,可以極大改善企業(yè)在管理工作中人力和物力不足的現(xiàn)狀,并且在這個(gè)過(guò)程中可以很好地培養(yǎng)一大批優(yōu)秀的現(xiàn)代化管理人才,可以最大程度上提高企業(yè)綜合性的管理工作水平。信息化程度的提高可以極大地提高管理工作的效率,節(jié)省企業(yè)的管理資源和經(jīng)濟(jì)投入,同時(shí)可以快速捕捉到企業(yè)在管理工作開(kāi)展過(guò)程中的漏洞和不足,及時(shí)反饋相關(guān)管理現(xiàn)狀,方便管理工作人員及時(shí)調(diào)整企業(yè)管理的策略和方式,從而實(shí)現(xiàn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的最大化,實(shí)現(xiàn)建筑企業(yè)工程項(xiàng)目管理水平的持續(xù)性提高。
隨著經(jīng)濟(jì)社會(huì)的快速發(fā)展,對(duì)于項(xiàng)目工程管理提出了更高的要求,如何滿足現(xiàn)階段對(duì)于工程管理水平的需求是當(dāng)前建筑管理工作發(fā)展的著力點(diǎn)。在當(dāng)前階段,建筑項(xiàng)目工程管理還存在一系列的問(wèn)題和不足,要解決這些問(wèn)題,需要樹(shù)立正確的工作認(rèn)識(shí)、加強(qiáng)立法執(zhí)法、建立管理機(jī)構(gòu)和增加管理工作的信息化程度。