瀘州市急需引進脫貧攻堅人才

近期，為深入實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略和脫貧攻堅任務(wù)，瀘州市面向國內(nèi)外引進鄉(xiāng)村振興和脫貧攻堅急需緊缺人才。此次共需引進急需緊缺人才873名，其中省、市屬企事業(yè)單位引進143名，區(qū)縣屬企事業(yè)單位引進730名。具體引進崗位、條件等均在“瀘州人事考試網(wǎng)”及“人才瀘州”微信公眾號上公示并提供查詢。通過登錄智慧瀘州就業(yè)網(wǎng)站的人才發(fā)展大會專欄可填報報名信息，或直接與各用人單位聯(lián)系報名。

（本刊通訊員）

樂山召開農(nóng)村貧困勞動力技能培訓(xùn)全覆蓋動員會

5月16日，樂山市農(nóng)村貧困勞動力技能培訓(xùn)全覆蓋動員會召開。會上，市人社局局長繆駿就技能培訓(xùn)全覆蓋工作作了安排部署。一要服務(wù)大局，凝聚思想共識；二要明確任務(wù)，狠抓工作落實；三要強化督導(dǎo)，務(wù)求工作實效。市委副書記田文強調(diào)，要提高政治站位,要把提高脫貧質(zhì)量放在首位；要增強培訓(xùn)實效，確保貧困勞動力人人掌握一門增收技能；要強化培訓(xùn)保障，要將技能培訓(xùn)全覆蓋工作納入22個專項扶貧督導(dǎo)考核指標，加大督導(dǎo)檢查力度。副市長羅新禮表示，要加快建立完善機制，堅持把全覆蓋技能培訓(xùn)作為促進貧困群眾持續(xù)增收、穩(wěn)定脫貧的重要手段；各部門要統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，形成合力。按照會議安排，市就業(yè)局圍繞全覆蓋培訓(xùn)在工作目標、工作方法、工作步驟、工作路徑、工作效果及信息化調(diào)度培訓(xùn)工作等方面，對各區(qū)縣就業(yè)局負責(zé)人和經(jīng)辦人員進行了業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

（本刊通訊員）

雅安：推動專家智力扶貧工作常態(tài)化開展

5月9日，省農(nóng)科院土肥所副所長林超文和農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)規(guī)劃專家王鴻，在雅安市人社局黨組成員、機關(guān)黨委書記姜勇陪同下，冒雨深入雅安市名山區(qū)、天全縣貧困村開展農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展指導(dǎo)服務(wù)。兩位專家通過現(xiàn)場考察、座談交流、講座培訓(xùn)等形式，向當?shù)剜l(xiāng)村干部和產(chǎn)業(yè)發(fā)展代表傳授了先進的產(chǎn)業(yè)發(fā)展思路和適宜的農(nóng)業(yè)發(fā)展模式。此次專家智力扶貧活動是在省專家服務(wù)中心的大力支持下，雅安市常態(tài)化開展專家服務(wù)基層工作的重要活動之一，也是市人社局在“集中整頓作風(fēng)提升行政效能專項活動”中，就查找的“主動服務(wù)意識不足”問題所采取的整改措施之一。

（本刊通訊員）