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      投資管理在財務管理大數(shù)據(jù)上的運用

      2018-04-23 12:56楊靜
      關鍵詞:投資管理大數(shù)據(jù)財務管理

      楊靜

      中圖分類號:F275 文獻標識:A 文章編號:1674-1145(2018)2-000-01

      摘要 實行良好的財務管理對企業(yè)整體的管理水平提升具有積極意義,同時基于大數(shù)據(jù)時代背景的影響,各行業(yè)領域的發(fā)展以及管理模式,也發(fā)生了不同程度的改變,使得采取有效的投資管理手段愈發(fā)具有至關重要的意義。本文將對投資管理在財務管理大數(shù)據(jù)上的運用加以分析和探討。

      關鍵詞 投資管理 財務管理 大數(shù)據(jù)

      引言:信息技術不斷發(fā)展,使得大數(shù)據(jù)的影響逐漸深入到各個行業(yè)領域當中。同時,由于企業(yè)所具有的數(shù)據(jù)信息,見證著其發(fā)展歷程,對促進其生產模式改革也具有積極意義。因此,就需要各企業(yè)盡快的探尋出大數(shù)據(jù)背景下的生存、發(fā)展之道,利用有效方法優(yōu)化自身財務管理模式。

      一、大數(shù)據(jù)背景下的財務管理現(xiàn)狀

      (一)計量方法存在不足

      傳統(tǒng)模式下的企業(yè)財務管理,普遍是運用數(shù)據(jù)建?;蛘吆喡杂嬎愕姆绞?,進行具體的數(shù)據(jù)計量,計算方式較為簡單,因此,相應的數(shù)據(jù)源的計算選擇范圍普遍較小,所計算結果的準確性較低。同時,個別分析方式也是基于多種設想而實現(xiàn)的,并未以企業(yè)的實際情況為基礎,相應的計算結果所具有的實效性較低。

      (二)數(shù)據(jù)范圍有所增加

      就以往的企業(yè)數(shù)據(jù)信息而言,雖然其數(shù)量較為龐大,但卻比現(xiàn)下的企業(yè)數(shù)據(jù)信息量小上很多。現(xiàn)如今,由于各行業(yè)領域以及機構已經(jīng)逐漸開始重視對數(shù)據(jù)信息所實施的存儲以及保護措施,提高了數(shù)據(jù)保護意識,且隨著各行業(yè)模式的不斷增大,使其相應的數(shù)據(jù)信息量大幅度增加,因此出現(xiàn)了一些,例如,財務預算與實際支出不符、財務管理系統(tǒng)投入資金較高,收益卻相對較低等問題。對相應企業(yè)實施有效的財務管理造成了阻礙。

      二、投資管理在財務管理大數(shù)據(jù)上的運用

      通過將投資管理合理的融入進大數(shù)據(jù)背景下的財務管理中,創(chuàng)設出科學的垂直管理體系以及將業(yè)務與財務相結合的資源管理體制,有助于推進企業(yè)內容的數(shù)據(jù)共享進程,有利于管理人員更好的調取以及分析各類數(shù)據(jù)。

      (一)投資管理概述

      投資管理,即以投資人的根本利益為基礎,利用多種有效手段達成投資目的的一項涉及資產和證券的金融服務。且投資者可以是個體、也可以是機構或者企業(yè)。投資管理主要包括:金融分析、投資監(jiān)控等,對金融領域具有至關重要的意義。

      (二)具體應用

      1.資金一體化。利用企業(yè)統(tǒng)籌進行資金管理,以最大化的提高資金利用率。首先,將企業(yè)及其相關公司于銀行實施統(tǒng)一開戶,對資金實施一體化管理,并通過建設企業(yè)資金管理體系,以對資金進行收入、支出明確的系統(tǒng)管理。其次,開設一體化賬戶。要求企業(yè)及其有關公司,在相應的銀行中設立普通、特殊賬戶,并將企業(yè)所得資金收益統(tǒng)一放置于特殊賬戶中,同時將企業(yè)所涉及的所有日常支出記錄于普通賬戶內,要求企業(yè)與其子、分公司,簽訂紙質合同,以最大程度上的避免責任歸屬不明等問題的產生。

      2.預算一體化。通過設立預算管理條例,以對企業(yè)進行收入、支出以及利潤一體化的系統(tǒng)預算管理。其中通過設置合理的預算管理體系,對企業(yè)的經(jīng)營環(huán)節(jié)以及資金的收入、支出情況進行良好的掌握,有助于更好的實施投資管理。此外,應重視提高預算管理條例的施行力度,要求相應的財務部門提高預算效率,且應規(guī)范資金收付程序,以保證企業(yè)得以更順利的進行生產以及經(jīng)營。

      3.財務一體化。首先,應重視對企業(yè)員工實施一體化管理。所有的財務工作人員需要由企業(yè)進行統(tǒng)一的面試以及管理,并依據(jù)企業(yè)內部具體的權責分化體系,創(chuàng)設出完善的人員管理以及評價制度,有針對的對人員實行考核,同時應保證企業(yè)所設立的規(guī)章制度具有實效性作用。其次,應實行一體化的財務管理制度。企業(yè)需要制定出完善的財務管理體系,其中包括對:財務核審、授權以及對各環(huán)節(jié)的管理等。再次,實行一體化的財務核算制度。依據(jù)企業(yè)的實際管理以及具體的經(jīng)營情況,將管理細化至各個部門以及人員身上,且應為所實施的管理手段提供可供調取以及查詢的數(shù)據(jù)支撐。最后,實行一體化的納稅制度。通過設立出完善的企業(yè)稅收管理方案,明確相應的稅收負責人員以及部門,并要求其對納稅相關業(yè)務以及情況擁有一個較為具體、詳細的了解,同時應提前對有關的企業(yè)納稅事宜進行合理、科學的規(guī)劃,以有效減小稅收資金的投入成本,有利于將稅務風險降至最低。

      (三)注意事項

      實施科學的權責劃分制度,并不意味著管理人員不用負任何責任。因此,管理人員需要在具體實施授權操作時,應創(chuàng)設出完備的監(jiān)督以及評價體系,以確保授權過程以及后期工作均可以順利的開展。其中,管理人員需要將具體權責授予相應員工,而將自身權責分授出去,就意味著管理人員本身已經(jīng)無法繼續(xù)行使相應權責,所以,就需要建設出完善的反饋、評價體制,通過要求員工實時匯報工作進程、內容以及在實際工作進行時所遇到的問題,有助于管理人員更好的掌握員工工作狀態(tài)以及對突發(fā)問題采取及時、有效的解決手段。

      在上述反饋體系中,管理人員通過及時的掌握員工的工作信息,達到對其進行有效監(jiān)督的目的,對提升員工的工作熱情具有積極影響,同時也有助于管理人員更好的掌握工作實施質量以及效率。

      三、結語

      綜上所述,大數(shù)據(jù)背景下的財務管理工作較為復雜,涉及內容繁多,因此,想要實施有效的投資管理手段,就需要對其進行不斷的探索以及研究,例如,對大數(shù)據(jù)時代下的企業(yè)信息資源以及對其中所存在的問題進行分析,以良好的掌握企業(yè)的財務現(xiàn)狀,有利于更好的實施有關的投資管理工作。

      參考文獻:

      [1] 孫娟娟.大資管時代金融機構財富管理業(yè)務的差異化拓展——基于財富管理與資產管理的辨析[J].南方金融,2014(06):1-6.

      [2]田廓,段來越,朱敏奕.省級電網(wǎng)公司投資管理一體化信息平臺構架及解決方案[J].陜西電力,2015,43(01):71-76.

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