王雪

當(dāng)前，我們黨仍然面臨著“四大考驗(yàn)”“四大危險(xiǎn)”，黨內(nèi)存在的思想不純、政治不純、組織不純、作風(fēng)不純等突出問題尚未得到根本解決。特別是在新時(shí)代，我們黨領(lǐng)導(dǎo)人民進(jìn)行偉大社會(huì)革命，涵蓋領(lǐng)域的廣泛性、觸及利益格局調(diào)整的深刻性、涉及矛盾和問題的尖銳性、突破體制機(jī)制障礙的艱巨性、進(jìn)行偉大斗爭形勢的復(fù)雜性，都是前所未有的。

因此，提升黨的建設(shè)質(zhì)量的任務(wù)比以往任何時(shí)候都更為繁重、更為緊迫。

那么，在新的形勢下如何推動(dòng)黨的建設(shè)質(zhì)量邁上新臺(tái)階？習(xí)近平總書記在全國組織工作會(huì)議上指明了方向：“提高黨的建設(shè)質(zhì)量，既要堅(jiān)持和發(fā)揚(yáng)我們黨加強(qiáng)自身建設(shè)形成的優(yōu)良傳統(tǒng)和成功經(jīng)驗(yàn)，又要根據(jù)黨的建設(shè)面臨的新情況新問題大力推進(jìn)改革創(chuàng)新，用新的思路、舉措、辦法解決新的矛盾和問題?！?/p>

惟改革者進(jìn)，惟創(chuàng)新者強(qiáng)，惟改革創(chuàng)新者勝。提高黨的建設(shè)質(zhì)量，就必須圍繞黨的各方面工作“茍日新，日日新，又日新”。新的時(shí)代要求黨建工作必須與時(shí)俱進(jìn)，只有依靠創(chuàng)新避免落入模式化的窠臼，黨組織才能煥發(fā)不竭的生機(jī)與活力。

要?jiǎng)?chuàng)新方式擁抱大數(shù)據(jù)。黨的十九大提出，要“善于運(yùn)用互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)和信息化手段開展工作”。隨著網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的日益成熟，黨建工作必須提升信息化、網(wǎng)絡(luò)化、數(shù)據(jù)化水平，而大數(shù)據(jù)這把金鑰匙，恰能賦予黨建工作“智慧因子”。要建立廣而全的數(shù)據(jù)庫，精準(zhǔn)打通信息通道，積極挖掘大數(shù)據(jù)政用價(jià)值，推進(jìn)“智慧黨建”建設(shè)，努力讓黨建工作插上大數(shù)據(jù)翅膀；要做到“心中有數(shù)”，善于將大數(shù)據(jù)資源和人工智能技術(shù)運(yùn)用于黨建工作，并用大數(shù)據(jù)研判、決策、管理、考核黨建工作。

要?jiǎng)?chuàng)新舉措激活黨建工作動(dòng)力。堅(jiān)持以問題為導(dǎo)向，不斷研究工作中出現(xiàn)的新情況新問題，認(rèn)真解好題答好題，以改革發(fā)展的實(shí)績來檢驗(yàn)黨建工作成效，并將不斷探索出的一系列行之有效的好方法好措施通過制度予以固化。

要?jiǎng)?chuàng)新方法開展學(xué)習(xí)教育和考核。各級(jí)黨組織應(yīng)結(jié)合自身情況，充分發(fā)揮互聯(lián)網(wǎng)優(yōu)勢，用多種方法開展學(xué)習(xí)教育。如“在線黨校”“網(wǎng)絡(luò)組織生活會(huì)”“在線知識(shí)測試”等，將集體學(xué)習(xí)與個(gè)人學(xué)習(xí)、文獻(xiàn)學(xué)習(xí)與先進(jìn)典型學(xué)習(xí)、線上學(xué)習(xí)和線下學(xué)習(xí)相結(jié)合，適應(yīng)新形勢、新情況，以多樣的黨課、豐富的活動(dòng)，增強(qiáng)學(xué)習(xí)教育的互動(dòng)性和生動(dòng)性。此外，還應(yīng)搭建網(wǎng)絡(luò)考核平臺(tái)，通過多種靈活考核方式，激發(fā)起每一名黨員干部不待揚(yáng)鞭自奮蹄的自覺性和主動(dòng)性。

“新則活，舊則板；新則通，舊則滯?！秉h建工作只有“新”起來，才能永葆生機(jī)與活力，從而推動(dòng)黨的建設(shè)質(zhì)量更上一層樓。