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      石油企業(yè)檔案管理中存在的問題及解決措施

      2018-11-24 13:58:14
      辦公室業(yè)務 2018年16期
      關鍵詞:電子化規(guī)范化石油

      不論是哪個企業(yè)都需要規(guī)范化的管理,才能保證企業(yè)的正常運行。同樣,在石油企業(yè)檔案管理當中尤其要注意。作為企業(yè)歷史的見證,檔案管理的重要性應該受到重視。為了提高企業(yè)健康運行,促進企業(yè)管理的發(fā)展,需要對檔案管理進行充分的認識。

      一、石油企業(yè)檔案管理存在的問題

      (一)企業(yè)的重視程度不夠。在石油企業(yè)中,有不少領導無法正確認識檔案管理工作對于企業(yè)的重要性,甚至有部分領導完全忽視了檔案管理這份工作。有些檔案管理工作人員認為這個工作只是收集每年的企業(yè)資料,其他的不管不顧。有些人員則是覺得檔案管理是一份需要投入大量人員、資金的工作,無法給企業(yè)帶來經(jīng)濟效益,反倒是加劇了企業(yè)開支。此外,部分工作人員沒有清楚明白檔案和業(yè)務之間的聯(lián)系,導致兩者出現(xiàn)了分裂。對于檔案信息安全也沒有充分的認知,比如,在石油企業(yè)檔案管理部門剛開始建立的時候,缺少了檔案的保密意識,忽視了對檔案的管理和檢查,有些工作人員甚至是對于借閱記錄持有不重要的心態(tài),檔案借出之后沒有及時歸還,這些都不利于檔案的安全性。還有,目前不少企業(yè)的檔案管理工作完全占據(jù)了被動,沒有真正主動去進行檔案管理,單純?yōu)榱藨渡霞壍目疾臁?/p>

      (二)檔案管理人員綜合素質(zhì)不高。首先,當前處于信息時代,數(shù)據(jù)資料每時每刻都在增加。但是在這個時代中,企業(yè)的檔案管理人員無法做到正確的處理,甚至不少企業(yè)缺少具備高層次技術的人才,對于計算機技術和檔案管理工作無法做到深層次的掌握。其次,在不少企業(yè)的管理方式中,存在各種不足的情況。比如,現(xiàn)在有些企業(yè)雖然引進了數(shù)據(jù)化管理,但是還存在手工管理的模式,也沒有專業(yè)的人才將現(xiàn)代化技術的作用充分發(fā)揮出來,導致電子化檔案的處理很慢。

      (三)檔案管理不夠標準和規(guī)范。在石油企業(yè)中,只有做到檔案管理的制度化和規(guī)范化,才能夠更好地實現(xiàn)電子化檔案管理。但是因為受到傳統(tǒng)的觀念影響,不少石油企業(yè)的檔案存在案卷、檔案號等無法統(tǒng)一的狀況,給電子化檔案帶來了很大的影響。甚至出現(xiàn)了管理混亂的問題,阻礙了企業(yè)檔案管理的進步。

      二、加強對石油企業(yè)檔案管理工作的措施

      (一)提高對檔案管理工作的認識。想要從根本上加強對檔案管理的工作,需要提高企業(yè)領導者對檔案的重視程度。只有領導層次明確檔案管理對于企業(yè)的作用,并且制定相應的制度,列入企業(yè)的綱領當中,促進檔案管理工作的展開。并且對專業(yè)人員、資金技術進行補貼,滿足工作人員的需求,才能夠提高檔案管理的完成度。

      (二)提高檔案管理工作人員的綜合素質(zhì)。檔案管理人員是管理工作的忠實執(zhí)行者,想要促進檔案管理的進步,需要做到以下幾點:首先,在企業(yè)進行招聘的時候,選擇專業(yè)性、技術性較高的人才,自身綜合素質(zhì)較強、熱愛檔案管理工作的人更是優(yōu)先考慮。只有有了充足的工作人員,才能夠保證檔案管理工作的正常進行。其次,對于檔案管理工作者自身的素質(zhì)需要進一步加強,實現(xiàn)工作人員的再教育。尤其是在當前經(jīng)濟、技術高速發(fā)展的時代,對于檔案管理人員有著更高的要求,需要他們緊隨時代步伐,提升自身能力。在企業(yè)方面,進行定期培訓,通過企業(yè)檔案基礎知識和業(yè)務方面提高工作人員的能力,幫助他們熟練工作流程,提高對企業(yè)的認可。同時,還能夠提高工作人員對計算機技術的了解,促進企業(yè)檔案朝著電子化方向發(fā)展。

      (三)實現(xiàn)規(guī)范化和標準化的管理。對檔案材料的收集和歸檔,應該做到規(guī)范化有效性,這樣才能夠提高檔案管理的基礎水平。所以,企業(yè)需要制定相關的規(guī)章制度,對檔案收集進行嚴格規(guī)定,做到檔案材料收集的完整性、及時性。還可以創(chuàng)新收集的方法,比如說對某個資料進行重點收集等。工作人員還要重視時間的變化,對于不同種類型、不同時間的檔案進行劃分,確保檔案不會出現(xiàn)重復、延遲、丟失的問題。此外,對于借閱問題應該高度重視起來,需要建立借閱的保障制度,確保檔案借出是通過正規(guī)渠道,保證檔案的安全性。對工作人員需要獎罰分明,按照規(guī)定,若是出現(xiàn)檔案丟失的狀況,應該加大對失職者的處罰。

      三、結語

      總而言之,檔案管理在石油企業(yè)管理當中有著重要的作用,能夠幫助企業(yè)更好地發(fā)展。但是現(xiàn)在檔案管理存在不少的問題,這就需要企業(yè)制定相關制度,加強對檔案的管理,同時,還要定期培訓管理人員,提升他們的綜合能力。只有如此,才能幫助企業(yè)更好地發(fā)展。

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