姚曉敏 楊菁

為響應(yīng)國家網(wǎng)絡(luò)強(qiáng)國號召，四川移動公司團(tuán)委針對“80后”和“90后”青年是“互聯(lián)網(wǎng)一代”和“獨(dú)生子女一代”，具有思想觀念活躍、價值取向多元、需求分層分眾、自我意識比較強(qiáng)烈等特點(diǎn)，搭建了“移動星青年”積分激勵體系。從“星思想”（政治思想）、“星技巧”（崗位技能）、“星效能”（履職盡責(zé)）、“星公益”（志愿活動）、“星才趣”（文體愛好）、“星光環(huán)”（集體榮譽(yù)）、“星黑子”（否決指標(biāo)）七個方面構(gòu)成立體式的團(tuán)員青年培養(yǎng)教育和考察考評體系，引導(dǎo)廣大團(tuán)員青年積極投身急難險重任務(wù)，當(dāng)好公司改革發(fā)展的生力軍和突擊隊。2018年度四川移動2個團(tuán)委榮獲四川省五四紅旗團(tuán)委稱號，2個團(tuán)支部榮獲四川省五四紅旗團(tuán)支部稱號，2名同志分別獲評四川省優(yōu)秀共青團(tuán)干部、優(yōu)秀共青團(tuán)員。

“星思想”幫助青春導(dǎo)航

一是在全省范圍內(nèi)舉辦“高舉團(tuán)旗跟黨走，移動青年大學(xué)習(xí)”主題活動，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神、習(xí)近平總書記“7·2”重要講話、團(tuán)的十八大精神以及集團(tuán)公司第一次團(tuán)代會精神。各級團(tuán)組織共開展團(tuán)課學(xué)習(xí)67場、理論研討會35場、主題團(tuán)日活動200余次。此外，部分單位還開展了“新時代 新移動 新青年”黨團(tuán)知識競答、“青年與十九大代表面對面”交流活動，幫助青年員工堅定正確的政治方向。二是開展青年形勢任務(wù)教育。圍繞慶祝改革開放40周年契機(jī)，大力弘揚(yáng)奮斗者文化，通過青年大講堂、征文演講、圖片展、座談會、拍攝主題視頻等活動，用公司成立以來取得的巨大成就和寶貴經(jīng)驗教育青年、激勵青年、鼓舞青年，引導(dǎo)廣大團(tuán)員青年拼搏進(jìn)取、不懈奮斗。三是通過選樹典型帶動青年。組織開展優(yōu)秀共青團(tuán)員、優(yōu)秀團(tuán)干部、五四紅旗團(tuán)委（支部）評比表彰活動，選樹了一批扎根基層的先進(jìn)集體和青年榜樣。開展“青年大學(xué)習(xí) 建功新時代”青年故事會，邀請優(yōu)秀團(tuán)委、團(tuán)支部代表講述奮斗故事，用鮮活事跡和榜樣力量帶動青年，為公司改革發(fā)展匯聚青春正能量。

“星技巧”助力青春綻放

通過廣泛與黨政軍、企事業(yè)單位團(tuán)委開展結(jié)對共建，圍繞公司戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型、技術(shù)創(chuàng)新等重難點(diǎn)項目開展青年交流活動，在服務(wù)質(zhì)量互促提升、“互聯(lián)網(wǎng)+”新業(yè)務(wù)新技術(shù)交流、信息化課題研究等方面進(jìn)行深入探討。同時，公司團(tuán)委組織廣大青年團(tuán)員參觀全國“雙創(chuàng)周”成都主會場、成都MCN產(chǎn)業(yè)園等創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)展示基地，學(xué)習(xí)了解各行各業(yè)的創(chuàng)新經(jīng)驗，開拓視野，激發(fā)廣大青年團(tuán)員在今后的工作中不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)、更新知識，運(yùn)用“新知識、新技術(shù)、新應(yīng)用”，立足崗位，勇于創(chuàng)新，為公司的戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型增添青春光彩。

“星公益”貢獻(xiàn)青春力量

公司團(tuán)委在系統(tǒng)內(nèi)廣泛開展公益活動宣傳，組織注冊志愿者服務(wù)隊118支，志愿者10 485人，全年累計開展志愿服務(wù)活動時長5萬余小時，志愿服務(wù)活動涵蓋支教幫扶、環(huán)境保護(hù)、扶危幫困、金秋助學(xué)、重陽敬老、文明勸導(dǎo)、大型賽事等。

持續(xù)推動中國移動“和你在一起”和“綠箱子”志愿服務(wù)品牌建設(shè)，組織學(xué)雷鋒志愿服務(wù)隊深入到街道、社區(qū)開展“綠箱子行動”，收回廢舊電池30余噸。關(guān)愛留守兒童，每年參與團(tuán)省委“暖冬關(guān)愛，圓夢助學(xué)”活動，籌集員工捐款20多萬元。

同時，“星才趣”（文體愛好）給廣大青年員工在工作技能、業(yè)余愛好多方面搭建展示自我、發(fā)現(xiàn)自我、挑戰(zhàn)自我的舞臺，選拔出一批在職業(yè)技能、個人才藝方面有專長的青年員工，并選送部分參加省、市、集團(tuán)公司技能比賽，取得了優(yōu)異的成績；“星效能”（履職盡責(zé)）、“星光環(huán)”（集體榮譽(yù)）、“星黑子”（否決指標(biāo)）共同著眼于青年團(tuán)員的人才隊伍建設(shè)，開展內(nèi)部人才培養(yǎng)、甄選。2017～2018年度，與公司“青訓(xùn)營”相結(jié)合，通過集中面授、支援鍛煉、交流學(xué)習(xí)等多種方式，分梯隊、分專業(yè)、分層級、多維度地對全省500多名青年員工進(jìn)行了專項培養(yǎng)工作，在“優(yōu)進(jìn)拙退”的動態(tài)調(diào)整機(jī)制下，極大地調(diào)動了青工隊伍的工作激情與活力，大力激發(fā)起廣大青年員工干事創(chuàng)業(yè)的內(nèi)生動力，積極投身公司改革發(fā)展，在為黨和人民事業(yè)的不懈奮斗中綻放青春光芒。