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      淺談企業(yè)呼叫中心系統(tǒng)部署與優(yōu)化

      2019-09-07 07:13:40趙鑫中國五礦集團有限公司
      數(shù)碼世界 2019年9期
      關(guān)鍵詞:報表許可華為

      趙鑫 中國五礦集團有限公司

      一、華為產(chǎn)品技術(shù)部署

      選定華為產(chǎn)品后,還要根據(jù)企業(yè)具體需求進行配置與部署,項目的基本目標(biāo)是要在打造高效統(tǒng)一的服務(wù)平臺基礎(chǔ)上構(gòu)建一個綜合信息服務(wù)系統(tǒng),除了人工服務(wù)以外,未來還考慮建設(shè)7*24 小時的語音自助服務(wù),比如像員工個人薪酬、費用報銷查詢等等應(yīng)用功能,但核心目標(biāo)還是提升效率和用戶滿意度。

      部署方案采用華為IPCC 解決方案,IP 是指IP 電話,CC 就是呼叫中心。它包括了網(wǎng)關(guān)、路由服務(wù)器、文件服務(wù)器、數(shù)據(jù)庫(SQL server)、坐席接入服務(wù)、語音識別轉(zhuǎn)換等功能。是一套硬件和軟件相組合的平臺系統(tǒng)。核心技術(shù)分為兩部分:一是呼叫控制,就是檢測和控制電話呼叫,并進行信息的路由和交換。二是對電話機的控制,將電話機作為計算機的外圍設(shè)備來使用。主要通過對電信技術(shù)和計算機技術(shù)的集成,讓計算機能對電話中的信令信息進行識別和處理,實現(xiàn)計算機平臺與語音通訊平臺的信息交換和共享。從本質(zhì)上理解:主要是通過計算機應(yīng)用系統(tǒng)對語音通信的行為軌跡進行了抓取和記錄,對記錄的數(shù)據(jù)可以進行整理、分析、應(yīng)用和決策。

      呼叫中心系統(tǒng)是基于企業(yè)現(xiàn)有的華為IP 電話系統(tǒng),在華為U1981 服務(wù)器中新增一塊媒體版,并在后臺搭配CTI 平臺系統(tǒng)、IVR自助語音系統(tǒng)以及質(zhì)檢錄音系統(tǒng),實現(xiàn)接聽、錄制電話,以及事件記錄等功能。

      項目成果可分為硬件和軟件兩部分,硬件包含了15 部IP 電話、耳機;一臺核心服務(wù)器;軟件包括CTI 平臺系統(tǒng)、IVR 自助語音系統(tǒng) 、質(zhì)檢錄音系統(tǒng)三個核心部分,其中包含若干坐席、熱備、錄音等使用許可,具體分為:CTI 軟件基本功能使用許可、CTI 熱備功能許可、座席基本功能許可、IVR 通道許可、座席錄音許可、質(zhì)檢/報表許可、IPCC 坐席端口許可。

      系統(tǒng)通過WAS 的統(tǒng)一管理和維護、人工坐席的實時監(jiān)控和四個維度報表,可實現(xiàn):

      (1)統(tǒng)一管理:

      統(tǒng)一參數(shù)維護:was上統(tǒng)一參數(shù)配置

      統(tǒng)一系統(tǒng)維護:華為的維護助手有各個組件的巡檢功能

      統(tǒng)一數(shù)據(jù)管理:was上配置會同步到數(shù)據(jù)庫的各個表中

      (2)統(tǒng)一監(jiān)控:

      統(tǒng)一系統(tǒng)監(jiān)控:was 的監(jiān)控臺會監(jiān)控到各個組件的狀態(tài)

      統(tǒng)一現(xiàn)場監(jiān)控:cms上可以對坐席實時監(jiān)控,cms上會有當(dāng)天的統(tǒng)計圖

      (3)統(tǒng)一報表:可以根據(jù)四個維度報表看出某一時間段的話務(wù),業(yè)務(wù)和運營情況。四個報表統(tǒng)計了各類資源的使用率,包括虛擬節(jié)點VDN,IVR 自助服務(wù)系統(tǒng),人工坐席這三部分資源,實際含義是電路級別的資源、自助業(yè)務(wù)子系統(tǒng)資源和人工座席資源的使用率統(tǒng)計。以自助服務(wù)系統(tǒng)IVR 報表為樣例,包括了請求數(shù)、通話數(shù)、呼損數(shù)等,正常情況下,如果呼損數(shù)過高,說明資源不足。

      二、部署后思考與優(yōu)化

      系統(tǒng)上線后,雖然解決了電話量精確統(tǒng)計等問題,但引發(fā)了系統(tǒng)應(yīng)用方面的思考與探討。企業(yè)服務(wù)臺是不是就是呼叫中心?是否要按照呼叫中心模式進行運營?

      1.業(yè)務(wù)分析與思考

      首先,傳統(tǒng)呼叫中心概念,主要是以用戶電話接入為主,在知識庫和業(yè)務(wù)系統(tǒng)支撐下,它的一線坐席通過電話呼叫,可以把90%以上用戶來電問題解決掉,在一線、二線、專家的三級服務(wù)體系下,完全通過呼叫中心電話即可實現(xiàn)業(yè)務(wù)的閉環(huán)?;旧弦痪€人工座席的電話時長就是工作時長,一個坐席一天的電話數(shù) X 3 分鐘 / 3600 秒 就是這個一線坐席一天中真正工作的時間。

      但企業(yè)服務(wù)臺業(yè)務(wù)分為兩部分,一部分是由用戶電話打入后,來發(fā)起進行驅(qū)動的,這部分平均占服務(wù)臺總體業(yè)務(wù)量的70%。另外一部分占總體業(yè)務(wù)量30%的服務(wù)請求是由聯(lián)系單這些非電話來發(fā)起的、具體分析如下:

      (1)企業(yè)業(yè)務(wù)情況復(fù)雜:用戶瀏覽器相關(guān)問題占比10%,硬件問題占比30%(需全部現(xiàn)場處理),軟件操作問題占比60%(其中一半需轉(zhuǎn)二線技術(shù)人員完成處理)。

      (2)企業(yè)服務(wù)臺有三類工作:

      (a)桌面使用環(huán)境保證、應(yīng)用系統(tǒng)使用操作指導(dǎo)大約占整體工作的30%+,能在短時間通過呼叫中心系統(tǒng)電話直接實現(xiàn)業(yè)務(wù)閉環(huán)解決,適合呼叫中心模式;

      (b)需到用戶現(xiàn)場解決,如硬件維護、部分應(yīng)用系統(tǒng)操作指導(dǎo)、少部分桌面維護等,大約占總體30%~40%左右的工作,適合借助呼叫中心系統(tǒng),對用戶進行跟蹤確認(rèn)關(guān)閉;

      (c)SAP、協(xié)同等業(yè)務(wù)系統(tǒng)等問題需二線技術(shù)人員通過應(yīng)用開發(fā)配置后才可解決,大約占總體30%~40%左右的工作。

      雖然這兩部分最后都轉(zhuǎn)入運營系統(tǒng)進行記錄、流轉(zhuǎn)和處理,但其中僅30%左右的電話服務(wù)請求可實現(xiàn)業(yè)務(wù)的閉環(huán)解決,其它70%需由人工現(xiàn)場和二線技術(shù)人員通過應(yīng)用開發(fā)配置來完成。所以企業(yè)服務(wù)臺不是傳統(tǒng)意義上的呼叫中心,呼叫中心系統(tǒng)只是重要的服務(wù)工具之一,是屬于基于呼叫中心系統(tǒng)的聯(lián)絡(luò)中心。

      2.應(yīng)用優(yōu)化

      呼叫中心系統(tǒng)上線運行一段時間后,通過系統(tǒng)報表統(tǒng)計發(fā)現(xiàn)某業(yè)務(wù)人工坐席呼損率相比其他坐席較高,導(dǎo)致整體接通率下降,分析原因如下:

      (a)用戶自身描述此業(yè)務(wù)問題比較模糊,分析需求時間較長;

      (b)負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)的坐席既是問題聯(lián)絡(luò)人又是問題解決人,兩者兼顧影響一定的接通率;

      (c)業(yè)務(wù)本身解決問題時間較長。

      改進方案:減少此業(yè)務(wù)呼入服務(wù)壓力,將其他業(yè)務(wù)2 個人工坐席分別作為此業(yè)務(wù)坐席的1、2 級優(yōu)先呼入,然后進行業(yè)務(wù)分派;保留此業(yè)務(wù)坐席作為第3 優(yōu)先級呼入,以便增加業(yè)務(wù)二線解決處理問題時間,保證了接通率。

      三、后續(xù)用戶滿意度應(yīng)用

      呼叫中心系統(tǒng)基本功能使用成熟后,考慮籌備二期用戶滿意度項目,完成滿意度評價功能開發(fā)。初步考慮如下:

      (1)一線作為事件閉環(huán)的唯一入口和出口,事件的首接和關(guān)閉原則上均由一線完成,一線和二線均具備呼出功能,為方便與用戶進行需求的多次確認(rèn)和溝通,但二線不能直接被用戶呼入。

      (2)事件問題解決后,一線通過呼叫中心系統(tǒng)向用戶發(fā)起確認(rèn)關(guān)閉,關(guān)閉后系統(tǒng)立刻自動進入滿意度評價流程?!救鐚Χ€技術(shù)解決滿意度評價時機不成熟,僅對一線能夠完成的業(yè)務(wù)閉環(huán)操作事件實現(xiàn)滿意度評價。

      以上是我個人對企業(yè)應(yīng)用呼叫中心系統(tǒng)基本分析,因應(yīng)用時間短,還存在很多不足之處,未來逐步完善。

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