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      現(xiàn)階段建設(shè)項(xiàng)目施工單位工程造價(jià)管理存在問題及對策探究

      2019-10-31 08:08:01龐春暉
      建筑建材裝飾 2019年10期
      關(guān)鍵詞:管理制度施工單位工程造價(jià)

      龐春暉

      摘要:本文針對現(xiàn)階段建設(shè)項(xiàng)目施工單位工程造價(jià)管理存在的問題進(jìn)行剖析,通過健全管理制度、加強(qiáng)合同管理、強(qiáng)化技能培訓(xùn)和完善監(jiān)管制度的策略,目的在于降低工程項(xiàng)目的建設(shè)成本,提升工程項(xiàng)目的施工質(zhì)量。

      關(guān)鍵詞:施工單位;工程造價(jià);管理制度

      1現(xiàn)階段建設(shè)項(xiàng)目施工單位工程造價(jià)管理存在的問題

      1.1管理制度不健全。在建設(shè)項(xiàng)目施工過程中,需要依靠相關(guān)制度體系確保施工進(jìn)度的正常推進(jìn)。社會(huì)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,傳統(tǒng)制度體系已經(jīng)不能滿足建設(shè)項(xiàng)目工程造價(jià)的管理要求,對此,需要進(jìn)行制度的更新。部分施工單位雖然更新了新制度,但制度內(nèi)容沒有明確的指向性,導(dǎo)致實(shí)際管理的可變性較高,無法對項(xiàng)目工程造價(jià)進(jìn)行有效管理。

      1.2合同管理力度較小。建設(shè)項(xiàng)目正式啟動(dòng)前,需要與各承包商簽訂協(xié)議合同,以此約束彼此雙方的管理行為。在實(shí)際操作過程中,部分施工單位只有出現(xiàn)賠償事故時(shí)才會(huì)重點(diǎn)關(guān)注合同內(nèi)容,平時(shí)對合同管理的重視程度較低,造成項(xiàng)目無法按照既定工期完成,增加了項(xiàng)目的施工成本。

      1.3技能培訓(xùn)較少??茖W(xué)技術(shù)的不斷發(fā)展,使建筑行業(yè)迎來了新的發(fā)展機(jī)遇。新型施工技術(shù)的應(yīng)用可以有效提高項(xiàng)目施工進(jìn)度,降低工程的時(shí)間成本。部分施工單位對技術(shù)人員的培訓(xùn)較少,在具體施工中,仍采用比較落后的施工技術(shù),使項(xiàng)目工期延長,增加了項(xiàng)目的工程造價(jià)。

      1.4監(jiān)管制度不完善。在項(xiàng)目施工過程中,雖然施工單位制定了比較完善的工程造價(jià)管理制度,但是在推行過程中,缺乏有效的監(jiān)督,造成制度推行進(jìn)度緩慢,降低了工程造價(jià)管理的有效性。

      2改進(jìn)建設(shè)項(xiàng)目施工單位工程造價(jià)管理存在問題的策略

      2.1健全管理制度。管理制度是進(jìn)行工程造價(jià)控制的基礎(chǔ)。通過健全相關(guān)管理制度,對提升施工單位工程造價(jià)管理效率有著積極的意義。例如,某施工單位在制定管理制度時(shí),主要從獎(jiǎng)懲制度和質(zhì)量管理制度兩方面,來約束施工人員的日常行為。獎(jiǎng)懲制度主要針對部門負(fù)責(zé)人設(shè)立。在建設(shè)項(xiàng)目施工過程中,各施工人員需要遵守相關(guān)操作規(guī)范開展日常工作,一旦發(fā)現(xiàn)怠工或不合規(guī)操作的施工人員,管理人員可以根據(jù)獎(jiǎng)懲制度,對違規(guī)員工的直屬負(fù)責(zé)人進(jìn)行處罰,如果情節(jié)比較嚴(yán)重,可以給予停職或降級處罰。對于認(rèn)真負(fù)責(zé)的部門管理,該施工單位會(huì)給予相應(yīng)的資金獎(jiǎng)勵(lì),樹立榜樣的作用,借此提高所有負(fù)責(zé)人的責(zé)任意識。質(zhì)量管理制度是對建設(shè)項(xiàng)目各階段質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行明確規(guī)定,在項(xiàng)目正式施工前,對所有施工人員進(jìn)行統(tǒng)一培訓(xùn),使現(xiàn)場管理人員能夠明確質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),在確保建設(shè)項(xiàng)目施工質(zhì)量的基礎(chǔ)上,加快項(xiàng)目建設(shè)進(jìn)度。通過完善管理制度,能夠提高部門負(fù)責(zé)人的責(zé)任意識,減少施工人員的不合規(guī)操作,避免人為因素造成的工程造價(jià)提升。

      2.2加強(qiáng)合同管理。施工合同是進(jìn)行建設(shè)項(xiàng)目工程造價(jià)管理的重要依據(jù)。通過加強(qiáng)合同管理,不僅可以及時(shí)發(fā)現(xiàn)項(xiàng)目推進(jìn)過程中的施工問題,而且能夠控制項(xiàng)目建設(shè)成本,減少非常規(guī)費(fèi)用的支出。例如,某施工單位在建設(shè)項(xiàng)目正式施工前,根據(jù)簽訂的合同內(nèi)容,將項(xiàng)目建設(shè)進(jìn)度進(jìn)行細(xì)分,對每個(gè)施工階段的施工質(zhì)量要求、常規(guī)款項(xiàng)支出金額、材料使用數(shù)量、材料采購規(guī)劃、緊急資金儲(chǔ)備等方面進(jìn)行調(diào)查,結(jié)合調(diào)查分析結(jié)果擬定補(bǔ)充合同,使建設(shè)項(xiàng)目工程造價(jià)始終控制在合理范圍內(nèi),減少非常規(guī)費(fèi)用的支出。在項(xiàng)目施工過程中,該施工單位安排項(xiàng)目經(jīng)理及時(shí)收集各進(jìn)度階段的施工數(shù)據(jù),根據(jù)數(shù)據(jù)分析結(jié)果,調(diào)整下階段的項(xiàng)目施工計(jì)劃,確保建設(shè)項(xiàng)目施工的有序進(jìn)行。通過加強(qiáng)合同管理,可以幫助施工單位明確項(xiàng)目各階段的費(fèi)用支出,及時(shí)發(fā)現(xiàn)非常規(guī)費(fèi)用支出項(xiàng),使整個(gè)施工過程更加規(guī)范化。

      2.3強(qiáng)化技能培訓(xùn)。施工技術(shù)水平是降低項(xiàng)目工程造價(jià)的重要途徑之一。通過強(qiáng)化技能培訓(xùn),可以在確保施工安全的基礎(chǔ)上,加快項(xiàng)目的推進(jìn)進(jìn)度。技能培訓(xùn)可以從理論知識和實(shí)踐操作兩方面進(jìn)行。例如,某施工單位在建設(shè)項(xiàng)目正式啟動(dòng)前,組織相關(guān)負(fù)責(zé)人進(jìn)行理論知識培訓(xùn),培訓(xùn)主要圍繞安全知識和責(zé)任意識兩方面內(nèi)容進(jìn)行。同時(shí)該施工單位設(shè)置培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn),在培訓(xùn)后進(jìn)行考試,安排符合培訓(xùn)要求的人員上崗,對于不符合培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)的人員,該施工單位采取人員替換或延長培訓(xùn)時(shí)間的方法,借此提升參訓(xùn)人員對培訓(xùn)內(nèi)容的重視程度。另外,該施工單位在工程啟動(dòng)前對所有施工人員進(jìn)行技能和理論知識的培訓(xùn),在培訓(xùn)過后,對參訓(xùn)人員進(jìn)行現(xiàn)場考核,安排滿足施工要求規(guī)范的員工上崗,提高建設(shè)項(xiàng)目的施工質(zhì)量。通過強(qiáng)化技能培訓(xùn),不僅可以增加施工人員的知識儲(chǔ)備,而且能夠在保證工程質(zhì)量的基礎(chǔ)上加快工程進(jìn)度,降低建設(shè)項(xiàng)目的工程造價(jià)。

      2.4完善工程監(jiān)管制度。監(jiān)管制度是政策順利落實(shí)的重要保障。通過完善工程監(jiān)管制度,對提升工程造價(jià)制度的有效性,加快政策推行速度有著重要的意義。例如,某施工單位在施工期間成立監(jiān)管部門,對建設(shè)項(xiàng)目各階段進(jìn)行造價(jià)監(jiān)督。如在材料采購方面,監(jiān)管部門在合理成本預(yù)算范圍內(nèi),向部門提供幾類符合要求的施工材料供其選擇。部門在選定施工材料后需要及時(shí)上報(bào),監(jiān)管部門會(huì)對進(jìn)場材料進(jìn)行隨機(jī)抽查,確保每個(gè)階段的施工質(zhì)量。除此之外,該施工單位制定了嚴(yán)格的監(jiān)管標(biāo)準(zhǔn),規(guī)范了所有施工人員的施工操作,一旦發(fā)現(xiàn)資源浪費(fèi)、操作不規(guī)范等情況,根據(jù)監(jiān)管制度對個(gè)人或部門進(jìn)行警告、罰款、降級等處罰,借此提高所有員工的重視程度。

      3結(jié)束語

      綜上所述,健全管理制度能夠提高相關(guān)負(fù)責(zé)人的責(zé)任意識,加強(qiáng)合同管理可以及時(shí)發(fā)現(xiàn)不合理費(fèi)用支出項(xiàng),強(qiáng)化技能培訓(xùn)能夠增加施工人員的知識儲(chǔ)備,完善監(jiān)管制度能夠控制項(xiàng)目的施工成本。針對現(xiàn)階段建設(shè)項(xiàng)目施工單位工程造價(jià)管理存在的問題制定對應(yīng)政策,對促進(jìn)建筑行業(yè)可持續(xù)發(fā)展有著重要意義。

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