二線干部擔當作為在一線

■宋金育

豐縣著眼強化“退二線”干部管理監(jiān)督，從鼓勵發(fā)揮作用、加強管理考核等方面細化工作舉措，優(yōu)化工作載體，為“退二線”干部發(fā)揮作用搭建有效平臺。

收集資料205萬字、歷史照片4萬余張、《豐縣農(nóng)業(yè)志》《戲曲志》等各類參考書20余冊，查看1978年以來《統(tǒng)計年鑒》……這是“退二線”干部、豐縣史志辦原主任高昌忠參與編寫豐縣縣志的工作日常，也是豐縣積極引導“退二線”干部發(fā)揮自身優(yōu)勢、擔當作為的生動縮影。

2018年以來，豐縣著眼強化“退二線”干部管理監(jiān)督，制定印發(fā)《關于從嚴管理“退二線”干部的通知》，從鼓勵發(fā)揮作用、加強管理考核等方面細化工作舉措，優(yōu)化工作載體，為“退二線”干部發(fā)揮作用搭建有效平臺，充分激發(fā)他們的干事創(chuàng)業(yè)熱情。

激發(fā)二次動力，關鍵要提供有效平臺。豐縣根據(jù)“退二線”干部業(yè)務水平、身體狀況等，結合實際需求，抽調(diào)70余人直接參與全面派駐第一書記、扶貧開發(fā)、招商引資、黨風廉政責任制督查、黨建工作督查等全縣中心工作和階段性重點工作?！敖?jīng)多次協(xié)商，我籌集了30多萬元資金高標準建成縣電動車產(chǎn)業(yè)園黨群服務中心，有效提升了園區(qū)的服務能力水平。感謝組織信任，為我提供了這個平臺?！必S縣“退二線”干部、“兩新”黨工建指導員高立祥說。豐縣還注重發(fā)揮“退二線”干部工作經(jīng)驗豐富的優(yōu)勢，讓他們對年輕干部進行“傳幫帶”，安排他們協(xié)助管理某項工作、承擔具體任務、開展專項課題調(diào)研等，為領導班子科學決策提供重要支撐。

注重發(fā)揮專業(yè)能力優(yōu)勢，引導參與社會公益事業(yè)，也是豐縣推動“退二線”干部發(fā)揮作用的重要舉措。“縣關工委系統(tǒng)創(chuàng)建一系列載體，如老少書畫藝術工作室牽頭組織的老少書畫展評等，為我們提供了很多發(fā)揮專長的平臺?！必S縣“退二線”干部、書法協(xié)會副主席朱邦衛(wèi)說。據(jù)了解，豐縣引導“退二線”干部充分發(fā)揮擅長群眾工作、專業(yè)能力突出、思路辦法較多等優(yōu)勢，積極參加調(diào)處矛盾糾紛、平安社會建設、關心下一代等社會公益事業(yè)，使他們各得其所、人崗相適。2018年以來，2名“退二線”干部獲縣委、縣政府嘉獎，1人獲市級專項工作考核優(yōu)秀。

豐縣還明確“退二線”干部日常管理考核由其所在單位直接負責，與其他干部同工作、同管理、同考勤。對不遵守規(guī)章制度、不執(zhí)行組織決定、不落實工作任務的，視情況給予批評教育，情節(jié)嚴重的給予相應處理。單位黨組織通過定期談心談話等形式，及時了解掌握“退二線”干部的思想、工作、學習和生活等情況，履行好管理主體的職責。紀檢監(jiān)察、組織、財政等部門為“退二線”搭建平臺、提供服務，有效凝聚對“退二線”干部管理監(jiān)督合力。近年來，6名“退二線”干部因大操大辦子女婚宴、違規(guī)收受禮金等問題受到組織處理。

“‘退二線’干部是干部隊伍的有機組成部分。從嚴治黨、從嚴治吏也要加強‘退二線’干部隊伍建設，激發(fā)他們的干事創(chuàng)業(yè)熱情，為‘振興豐縣’更多地貢獻出智慧和力量?！必S縣縣委組織部有關負責人表示。