蘇月俊

（廣東省路橋建設(shè)發(fā)展有限公司汕湛分公司，廣東 梅州 514453）

隨著社會(huì)的快速發(fā)展和信息多元化趨勢(shì)的不斷加快，員工價(jià)值多元化的情況也愈發(fā)明顯，國(guó)有企業(yè)員工思想教育工作也不斷有了新的要求和新的內(nèi)涵。本人所在的高速公路營(yíng)運(yùn)公司，是一間以從事高速公路營(yíng)運(yùn)與管理的基層國(guó)有企業(yè)，面對(duì)新時(shí)代新要求，在創(chuàng)新員工思想教育工作方面切實(shí)加以探索和思考，以回應(yīng)時(shí)代要求和員工期待，使得思想教育工作更加深入有效。

一、新時(shí)代加強(qiáng)國(guó)有企業(yè)員工思想教育工作的重要性

開(kāi)展員工思想教育，是國(guó)有企業(yè)改革發(fā)展的重要內(nèi)容，在推進(jìn)企業(yè)發(fā)展的過(guò)程中起著重要的作用。當(dāng)前，中國(guó)特色社會(huì)主義進(jìn)入了新時(shí)代，黨的建設(shè)有了新的要求，隨之而來(lái)的思想教育工作也面臨著新的方向和目標(biāo)。

一方面，社會(huì)的快速發(fā)展，造成了價(jià)值觀的多元化影響較為深入，這對(duì)于國(guó)有企業(yè)員工的影響也有很大的作用，有一些網(wǎng)絡(luò)上的負(fù)面信息、腐朽思想的不斷散播，不可避免帶來(lái)思想上的良莠不齊，使得員工思想教育工作的形勢(shì)較為嚴(yán)峻，引導(dǎo)員工樹(shù)立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀勢(shì)在必行。另一方面，高速公路營(yíng)運(yùn)管理企業(yè)的員工思想教育工作，是加強(qiáng)和改進(jìn)基層黨建工作的重要內(nèi)容，其工作質(zhì)量的好壞、工作水平的高低直接影響到了企業(yè)發(fā)展的穩(wěn)定，服從和服務(wù)于企業(yè)的高質(zhì)量發(fā)展，這就對(duì)于加強(qiáng)員工思想教育工作提出了新的要求。作為國(guó)有企業(yè)的傳統(tǒng)優(yōu)勢(shì)，切實(shí)從自身實(shí)際出發(fā)，抓好抓細(xì)員工思想政治教育顯得尤為重要。

二、創(chuàng)新員工思想教育工作的實(shí)踐與探索

新時(shí)代高速公路營(yíng)運(yùn)企業(yè)員工思想教育工作既面臨著重大的機(jī)遇，也要應(yīng)對(duì)重大的挑戰(zhàn)。就筆者所在的單位來(lái)說(shuō)，堅(jiān)持把創(chuàng)新員工思想教育工作放在重要位置，為企業(yè)發(fā)展凝聚員工精氣神，做出了一定的探索和實(shí)踐。

（一）豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容，增強(qiáng)時(shí)效性

注重增強(qiáng)思想教育工作的實(shí)效性，不斷結(jié)合實(shí)際需要，豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容，力求取得成效。一方面，強(qiáng)化對(duì)于政治理論的學(xué)習(xí)。如在黨的十九大召開(kāi)之后，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)有關(guān)精神，重點(diǎn)布置學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，在此基礎(chǔ)上還系統(tǒng)組織學(xué)習(xí)習(xí)近平總書(shū)記相關(guān)會(huì)議精神和講話內(nèi)容，對(duì)相關(guān)會(huì)議、講話精神要求系統(tǒng)學(xué)、深入學(xué)、跟進(jìn)學(xué)，切實(shí)把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到公司發(fā)展目標(biāo)上來(lái)。另一方面，不斷拓寬學(xué)習(xí)教育范圍。在組織學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，還注重以發(fā)放書(shū)籍方式，向公司員工發(fā)放《習(xí)近平談治國(guó)理政》第二卷、《新時(shí)代面對(duì)面》等，引導(dǎo)員工樂(lè)于學(xué)習(xí)，樂(lè)于分享，從而樹(shù)立正確的價(jià)值觀念。

（二）堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，突出針對(duì)性

隨著企業(yè)不斷發(fā)展，各種問(wèn)題錯(cuò)綜復(fù)雜，員工思想多元化趨勢(shì)明顯。在這種情況下，公司注重堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，在分析員工思想狀況的基礎(chǔ)上，力求思想教育工作更具趣味性、針對(duì)性。在學(xué)習(xí)教育的過(guò)程中，通過(guò)演講比賽、專家講座、參觀學(xué)習(xí)、交流討論等方式，開(kāi)展黨的十九大精神、習(xí)近平總書(shū)記在十三屆全國(guó)人大一次會(huì)議廣東代表團(tuán)重要講話精神、習(xí)近平總書(shū)記視察廣東重要講話精神等專題學(xué)習(xí)，做到入腦入心。針對(duì)黨員干部、群眾等不同人員，分層次組織學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，通過(guò)主題黨日、主題團(tuán)日的方式，動(dòng)員廣大員工參與其中，受到熏陶和教育。結(jié)合建黨紀(jì)念日和新中國(guó)成立70 周年的時(shí)機(jī)，組織收看《紅海行動(dòng)》《浴血廣昌》《照相師》等愛(ài)國(guó)電影，針對(duì)性開(kāi)展愛(ài)國(guó)主義教育，提高思想覺(jué)悟和政治覺(jué)悟。

（三）把握重點(diǎn)難點(diǎn)，彰顯示范性

如何解決員工思想困惑，增強(qiáng)員工向心力和凝聚力，這是開(kāi)展員工思想教育工作的重點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題。公司在結(jié)合高速公路自身的特色，加強(qiáng)對(duì)于員工思想的熏陶，做到“潤(rùn)物細(xì)無(wú)聲”，通過(guò)多種巧妙的方式讓價(jià)值理念飛入“尋常百姓家”。一方面，結(jié)合高速公路的特點(diǎn)，利用橫幅、高速公路電子顯示屏等載體，在高速公路跨線橋、收費(fèi)站出入口、中心站生活區(qū)等地點(diǎn)懸掛各類宣傳標(biāo)語(yǔ)，營(yíng)造良好氛圍，做到耳濡目染。另一方面，結(jié)合節(jié)假日、傳統(tǒng)節(jié)氣的需要，加強(qiáng)傳統(tǒng)文化的涵養(yǎng)。在“五四”、國(guó)慶、春節(jié)等組織不同形式的踐行和教育活動(dòng)，如“五四”獻(xiàn)血活動(dòng)、國(guó)慶“黨團(tuán)先鋒隊(duì)志愿活動(dòng)”，通過(guò)黨員微信群等形式及時(shí)宣傳，讓黨員學(xué)習(xí)隨時(shí)隨地注重道德理念的學(xué)習(xí)和教育。

（四）創(chuàng)新教育途徑，強(qiáng)化實(shí)踐性

創(chuàng)新是第一動(dòng)力，也是員工思想教育工作取得更大成效的關(guān)鍵。公司注重在內(nèi)容和形式上不斷創(chuàng)新，幫助員工找準(zhǔn)人生前進(jìn)方向，提升思想教育工作的吸引力和感染力。創(chuàng)新交流陣地，建設(shè)談心亭及企業(yè)文化長(zhǎng)廊，開(kāi)展“八角亭論壇”系列活動(dòng)，讓其成為員工交流思想和學(xué)習(xí)的陣地。創(chuàng)新宣傳方式，在充分利用櫥窗、宣傳欄的基礎(chǔ)上，設(shè)立知識(shí)掃碼答題路牌，開(kāi)辟宣傳新方式，調(diào)動(dòng)廣大員工對(duì)時(shí)政熱點(diǎn)理論知識(shí)的學(xué)習(xí)熱忱，讓思想教育工作隨時(shí)隨地開(kāi)展。創(chuàng)新實(shí)踐方式，結(jié)合中心站所在的地理位置，開(kāi)展“重大節(jié)假日聯(lián)合保暢通”“攜手北琴小學(xué)，憲法進(jìn)校園”“關(guān)愛(ài)困難戶、空巢老人”等系列主題實(shí)踐活動(dòng)，引導(dǎo)員工爭(zhēng)做生活的有心人，以愛(ài)崗敬業(yè)的激情地投入公司發(fā)展的新征程新實(shí)踐。

三、提升員工思想教育工作成效的思考與認(rèn)識(shí)

國(guó)有企業(yè)員工思想教育工作具有長(zhǎng)期性、反復(fù)性的特點(diǎn)，在實(shí)際工作中如何更加充分運(yùn)用各種有效途徑，把思想教育工作落到實(shí)處，這是國(guó)有企業(yè)面臨的一個(gè)重要課題，高速公路營(yíng)運(yùn)企業(yè)也不例外。

（一）緊跟時(shí)代步伐，著眼形勢(shì)任務(wù)

緊跟上時(shí)代發(fā)展步伐，與時(shí)代發(fā)展相呼應(yīng)，這是創(chuàng)新開(kāi)展員工思想教育工作的關(guān)鍵。當(dāng)前的員工思想教育工作，就是圍繞推動(dòng)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想入心入腦這個(gè)重心，把貫徹落實(shí)黨的十九大精神、習(xí)近平總書(shū)記系列重要講話和指示批示精神一起融匯貫通，不斷培育和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀，把員工的思想和行為統(tǒng)一到國(guó)家發(fā)展上來(lái)。國(guó)有企業(yè)是貫徹落實(shí)國(guó)家政策可信賴和可依靠的力量。對(duì)于高速公路營(yíng)運(yùn)企業(yè)來(lái)說(shuō)，就要緊跟黨的步伐，通過(guò)對(duì)于國(guó)家政策和新理論新思想的學(xué)習(xí)和教育，把員工的思想統(tǒng)一到企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的目標(biāo)上來(lái)，凝聚共同干事創(chuàng)業(yè)的決心信心。

（二）立足自身實(shí)際，貼近員工需求

在工作開(kāi)展的過(guò)程中結(jié)合實(shí)際和員工需求，不生搬硬套，不搞“一刀切”，這是創(chuàng)新開(kāi)展員工思想教育工作的根本。作為基層國(guó)有企業(yè)，就更應(yīng)該在結(jié)合社會(huì)發(fā)展要求和國(guó)家發(fā)展形勢(shì)的基礎(chǔ)上，以滿足員工對(duì)美好生活的向往為最終目標(biāo)，讓員工生活過(guò)得更好一些、工作更快樂(lè)一些、日子更幸福一些，在企業(yè)安心工作。高速公路營(yíng)運(yùn)企業(yè)所有的思想教育工作，要以解決實(shí)際問(wèn)題為方向，多找員工聊天，了解情況，通過(guò)各種宣傳渠道和媒介，各種活動(dòng)和方法，引導(dǎo)廣大員工勁往一處使、心往一處想，達(dá)到教育員工、引領(lǐng)方向的目標(biāo)，達(dá)到思想教育工作的預(yù)期目標(biāo)。

（三）融合日常工作，增強(qiáng)教育成效

力求在工作總結(jié)加強(qiáng)融合，從工作實(shí)踐中獲得經(jīng)驗(yàn)、提高成效，這是創(chuàng)新開(kāi)展員工思想教育工作的源泉。思想教育工作要有用，有成效，有價(jià)值，管長(zhǎng)遠(yuǎn)，這才是目的所在。高速公路營(yíng)運(yùn)企業(yè)具有明顯的行業(yè)特征，點(diǎn)多、線長(zhǎng)、面廣、員工年輕化，這是其最基本的特點(diǎn)。因此，在開(kāi)展員工思想教育工作的過(guò)程中，就要緊密結(jié)合員工所在的崗位和工作實(shí)際，分析存在問(wèn)題，做到對(duì)癥下藥、精準(zhǔn)施策，力求取得成效。同時(shí)，針對(duì)不同崗位、不同性質(zhì)的員工，做到摸清思想現(xiàn)狀，區(qū)分層次，因人因事因崗施教，有針對(duì)性開(kāi)展思想教育工作。