看似夕陽產(chǎn)業(yè)的領(lǐng)域也可以誕生牛股。
先跟大家說兩件小事。
一是大家都知道我最近幾年一直是做策略研究的,那么我剛?cè)肼氉C券研究行業(yè)的時候是做什么的?
告訴大家,25年前我是做建材行業(yè)研究的,對于中國水泥行業(yè)25年的發(fā)展歷程特別熟悉。
二是最近一年我在干什么?
在暫停了新財富評選之后,我回歸做研究,而且回到20多前年我的研究主業(yè),做行業(yè)公司研究。
因此最近一年,我現(xiàn)場拜訪了很多上市公司,包括白酒、食品、家電的主流上市公司,也包括建材等周期行業(yè)的多家公司。
今天我想跟大家分享一下,我跟蹤建材、家電等成熟行業(yè)20多年發(fā)展歷程中的感知。
這些感知也許對大家去正確把握當(dāng)前很多行業(yè)正在面臨的行業(yè)生命周期的階段變化會有所幫助,從中去尋找長期的投資價值。
回溯中國很多傳統(tǒng)行業(yè)的發(fā)展歷史,我們可以發(fā)現(xiàn)一個規(guī)律:當(dāng)行業(yè)增速放緩時,龍頭企業(yè)的業(yè)績利潤和市場份額會大幅提高。
這其實是整個市場從分散走向集中,從價格戰(zhàn)真正進(jìn)入企業(yè)依靠競爭優(yōu)勢來獲取利潤的過程。
我們今天先從水泥和家電這兩個行業(yè)開始說起。
今年年初,我做了一件很重要的事情。以前我一直是看宏觀策略,從今年1月份開始,我?guī)е芯繂T們,去拜訪了一些龍頭的上市公司。
我把中國主流的白酒企業(yè)都調(diào)研了一遍(除了某家公司以外),把主流的家電企業(yè)也調(diào)研了一遍。
在看了一部分消費品公司后,我又把我曾經(jīng)研究過的上市公司都重新拜訪了一遍,其中就有一家我20年之前就重點研究過的公司——海螺水泥。
我們先來說說20年之前的水泥行業(yè)是什么樣子的。
在那個時候,就有很多人說,水泥是夕陽產(chǎn)業(yè),計算機(jī)、房地產(chǎn)是朝陽產(chǎn)業(yè)。我們要擁抱朝陽產(chǎn)業(yè),堅決摒棄夕陽產(chǎn)業(yè)。水泥行業(yè)的股票不要去買,都是不行的。
這個結(jié)論放到今天來看,是錯誤的,但是我們要注意的是,我們今天是否又在犯同樣的錯。
在2000年的時候,一股海螺水泥的H股只賣3毛錢。我們當(dāng)時有一句話叫,抽一根中華煙,就要抽掉好幾股海螺水泥的股票。
再一個,當(dāng)時的水泥行業(yè)是什么樣子?
黃燕銘在國泰君安年度策略會的現(xiàn)場演講
價格戰(zhàn)打得昏天暗地。賣一噸水泥只賺幾塊錢。當(dāng)時一噸225標(biāo)號的水泥只賣兩百多塊錢,當(dāng)時的行話說,賣一噸水泥的價格,還不如賣一噸泥土的價格。
第三,當(dāng)時的市場結(jié)構(gòu)是什么樣的?
中國有十大水泥企業(yè)-安徽海螺水泥、湖北華新水泥、山東冀東水泥、甘肅祁連山水泥還有吉林亞泰水泥等等一批企業(yè)。
這十家企業(yè)就象哥哥和弟弟排一起。但是作為中國產(chǎn)量最大的十家水泥企業(yè)的總產(chǎn)量加在一起,在整個市場的占比也就30%,占比很低。
所以說,20年前的水泥行業(yè)是一個徹底分散的行業(yè)。而且水泥有運輸半徑,很難擴(kuò)張,所以當(dāng)時大家都覺得這個行業(yè)要完蛋了,沒人要看這個行業(yè)。
但是我們現(xiàn)在可以看到,中國水泥行業(yè)已經(jīng)完全不一樣了。
首先,市場已經(jīng)走向了集中。海螺水泥一家市場占比將近50%。加上中建材等幾家大公司,整個行業(yè)差不多瓜分完了。龍頭企業(yè)牢牢地掌控這個市場。
第二,市場從分散走向集中之后,激烈的價格戰(zhàn)消失了,企業(yè)的盈利能力大幅提高。
如果你在當(dāng)年買了海螺水泥的股票,到今天你會發(fā)現(xiàn),它的收益率不亞于一些高科技公司。
所以一個看似夕陽行業(yè)的產(chǎn)業(yè)里面,也可以誕生一些非常優(yōu)秀的公司。關(guān)鍵是如何找到它們。
說完水泥,我們再看一個行業(yè),家電。
20多年前,家電行業(yè)的價格戰(zhàn)同樣戰(zhàn)況空前。
記得當(dāng)時做彩電的企業(yè)特別多。除了長虹牌彩電、TCL牌彩電、海信牌彩電,還有孔雀牌彩電、西湖牌彩電、牡丹牌彩電、金星牌彩電等等。在今天是否還有人記得這些牌子的彩電曾經(jīng)存在過?
白電這塊,還有曾經(jīng)在市場上火過的上菱冰箱、春蘭空調(diào)等,現(xiàn)在在市場上要么看不到,要么很少看到了。
是否還有人記得,1996至1997年證券市場上最火熱的股票是哪個嗎?
不是今天的貴州茅臺、五糧液,而是四川長虹,但是現(xiàn)在大家很少能夠有機(jī)會在市場上聽到關(guān)于它的聲音。
20年前家電行業(yè)打價格戰(zhàn)慘烈到什么程度?我記得我去調(diào)研一家冰箱企業(yè),他們的高管跟我說他們賣一臺冰箱只賺20塊錢。
誰能夠在價格戰(zhàn)里面存活下來,誰就成功了。
這一波價格戰(zhàn)一直打到了2000年之后,一批企業(yè)在市場竟?fàn)幹斜黄瘸銮?,之后價格戰(zhàn)也就煙消云散了。
今天我們看到海爾不錯、美的不錯、格力不錯,但它們其實都有過艱難的發(fā)展歷史。
從價格戰(zhàn)到追求品質(zhì),從低成本走向差異化。價格戰(zhàn)讓他們努力提高了經(jīng)營效率,不斷地挖掘自己的潛力。
最后這些企業(yè)怎么樣?成功了。所以今天,中國家電行業(yè)的市場集中度已非常高了。
總結(jié)以上兩個行業(yè)的幾個特點:
1.20年前,市場極度分散;
2.行業(yè)增速減緩;
3.出現(xiàn)激烈的價格戰(zhàn);
4.在20年的時間里,通過不斷提高企業(yè)自身的經(jīng)營管理效率,在競爭中勝出,把行業(yè)內(nèi)大量的低效率企業(yè)逼迫出清;
5.活下來的有競爭優(yōu)勢的企業(yè)享受了最后勝利的成果。
這種情況,在家電行業(yè)已經(jīng)發(fā)生,在水泥行業(yè)已經(jīng)發(fā)生了,在白酒行業(yè),其實也已經(jīng)發(fā)生了。
我們今天看到貴州茅臺、五糧液、瀘州老窖、山西汾酒的日子都很不錯,其實20多年來,中國的高端白酒也經(jīng)歷了從分散到集中的過程。
所以這些問題,真的不是一個簡單邏輯推導(dǎo)的問題,而是需要上升到人性觀察和企業(yè)管理層面的問題。
過去A股市場投資者都是用經(jīng)濟(jì)學(xué)思維做投資,但是下一個階段,我們可能要學(xué)會一點管理學(xué)思維。
經(jīng)濟(jì)學(xué)問題,我們可以用邏輯去推理,但是管理學(xué)問題不是用邏輯來推理的,而是要到實務(wù)中去觀察的。
當(dāng)我們要去尋找十年以后的龍頭公司,這個公司是不是龍頭,不是簡單地看誰現(xiàn)在規(guī)模大,而是要講適者生存。
能夠適應(yīng)市場的,才是最后能夠成功的。
10月31日國泰君安2020年度策略會現(xiàn)場
只有龍頭股的機(jī)會沒有二三線的空間。
2019年,我們看到了龍頭股票的行情,也是同樣的原因。
我們現(xiàn)在處在中國經(jīng)濟(jì)特殊的歷史時刻,整個GDP增速從高速走向中速,很多行業(yè)的市場規(guī)模從高速增長轉(zhuǎn)向緩慢增加,由此給很多行業(yè)會帶來變化。
這種變化,在水泥行業(yè)和家電行業(yè)過去20年的發(fā)展歷程中已經(jīng)充份反映過,而現(xiàn)在將反映到很多其他行業(yè)的身上。
有家公司高管跟我說,作為新興行業(yè),他們怎么都想不到,現(xiàn)在價格戰(zhàn)竟然也落到他們行業(yè)。
他們不喜歡價格戰(zhàn),想通過不斷研發(fā)新產(chǎn)品來占領(lǐng)市場。我說,研發(fā)是需要的,但是價格戰(zhàn)已經(jīng)無法避免了,你必須要打,而且一定要打贏。
價格戰(zhàn)是逼迫企業(yè)提高經(jīng)營管理效率的外力。要求企業(yè)提高原材料和勞動力組織的能力,強(qiáng)化企業(yè)內(nèi)部的生產(chǎn)管理效率,提升企業(yè)的營銷渠道能力,等等。
怎么打才能贏?水泥行業(yè)和家電行業(yè)是一個很好的借鑒。
我們現(xiàn)在去看一些水泥行業(yè)和家電行業(yè)的龍頭公司,會發(fā)現(xiàn)他們的管理極度精細(xì)化。
打贏價格戰(zhàn)的一個核心,首先是要提高管理水平,真的要做到自己身體很棒,才能不會在價格戰(zhàn)中打輸。
當(dāng)然通過研發(fā)新產(chǎn)品去對抗,可不可以?是可以的,但那樣會要求不斷研發(fā)出新產(chǎn)品,以一個新產(chǎn)品替換原來的產(chǎn)品,年年得如此,企業(yè)同樣會很累,而且依然無法避免競爭程度的升級。
在經(jīng)濟(jì)增速減緩的過程中,中國的大部分行業(yè)將會是一個怎樣的狀態(tài)?
1.行業(yè)的增速從高速走向中速。這個過程中市場機(jī)會還有,但是已經(jīng)不太多。
2.行業(yè)內(nèi)部整合。對企業(yè)來說,如何去尋找自己的競爭戰(zhàn)略,以及如何在競爭中勝出。
龍頭公司會利用自己的競爭優(yōu)勢,不斷搶占整個市場的份額,二三線企業(yè)打不過,只能退場。
今年很多人問我,茅臺和五糧液這些一線龍頭白酒股表現(xiàn)得不錯,我們能不能接著再買點二三線白酒股票?
我說只能買一線,二線和三線就不要考慮了,有些公司未來是要被出清的,你還去買它干什么?
以前股票市場先炒一線,然后炒二線,再炒三線,最后整個板塊雞犬升天。但那是在過去。在今天的中國經(jīng)濟(jì)背景下,只有龍頭股的機(jī)會,沒有二三線股票的空間。
這就是當(dāng)下這個特殊的歷史環(huán)境帶給我們的啟示,它已經(jīng)在資本市場上表現(xiàn)得一覽無余。
10月31日國泰君安2020年度策略會現(xiàn)場
03在分散性行業(yè)中尋找能夠整合行業(yè)的龍頭
未來一段時間的股票重點看什么?
在分散市場中,尋找未來十年中具有行業(yè)整合能力的龍頭公司。
龍頭公司一定是現(xiàn)在規(guī)模最大的嗎?不一定,但龍頭公司一定是具有行業(yè)整合能力的公司。
首先來看行業(yè)。
下一個階段我們要選擇什么樣的行業(yè)?選那些現(xiàn)在還處在分散,但是未來能夠走向集中的行業(yè)。當(dāng)然有些行業(yè)是永遠(yuǎn)分散的,不太可能集中。
再就是這個行業(yè)雖然不再是高速增長,但必須仍然是中速增長,不能走下坡路。一旦衰退了再去投資就沒有什么意義。
再看企業(yè),重點看企業(yè)的管理水平。今天大家都認(rèn)為貴州茅臺很成功。那我們來探討一下,貴州茅臺的成功是茅臺酒的成功還是茅臺企業(yè)管理的成功?
在我看來,不是酒的成功,而是企業(yè)管理的成功。
白酒分析師們經(jīng)常會給我展示他們的白酒行業(yè)的三力分析,即產(chǎn)品力、品牌力、渠道力。那我們來看看白酒的這三個力是從哪里來的。一是產(chǎn)品力,我們來探討一下,究竟是醬香型白酒好喝還是清香型和濃香型白酒好喝?
我要告訴大家的是,20年前市場上很少有人喝醬香型白酒,但是今天為什么喝醬香型白酒的人大幅增多了呢?是消費者的口感偏好發(fā)生改變了嗎?不是的,那是茅臺經(jīng)營管理的成功,“意見領(lǐng)袖”、“文化酒”,他們教育了消費者。二是品牌力。20年前茅臺是最具品牌力的白酒嗎?也不是的,品牌是企業(yè)經(jīng)營管理的結(jié)果。三是渠道力。茅臺無疑是在過去十年中,在渠道建設(shè)上做得很成功的一家公司。而渠道力的構(gòu)建,來自于企業(yè)的經(jīng)營管理。所以茅臺的競爭優(yōu)勢,不是醬香型白酒、紅軍長征途經(jīng)之地這些先天資源賦予它的,而是企業(yè)的管理層在20年中通過經(jīng)營管理自我創(chuàng)造出來的。
國泰君安2020年度策略會現(xiàn)場
所謂的三力依然只是個表象,內(nèi)在是企業(yè)的經(jīng)營管理水平。再來說說五糧液,為什么今年年初以來,五糧液的股價發(fā)生了翻天覆地的變化?
那是企業(yè)在調(diào)整管理層之后,在企業(yè)的經(jīng)營管理上做出了切實的努力,在產(chǎn)品力、品牌力和渠道了等方面發(fā)生很多可喜的變化。
股價的表現(xiàn),是資本市場對企業(yè)管理水平提高的獎勵。再來說說我最近接觸的兩家比較特別的消費品公司,一家是三只松鼠,另一家是一網(wǎng)一創(chuàng)。
有人問我,這兩家公司究竟是做什么的?我說,三只松鼠表面上看是賣零食的,本質(zhì)上他們是賣零食經(jīng)營管理思想的;一網(wǎng)一創(chuàng)表面上看是賣化妝品的,本質(zhì)上是賣網(wǎng)上零售解決方案的。
雖然做法不同,但有一點相同,他們的經(jīng)營管理水平都是在行業(yè)內(nèi)極強(qiáng)的,由此構(gòu)建起競爭優(yōu)勢,從而具備了在未來整合分散性行業(yè)的能力。
成功的企業(yè)都有哪些特點?撇除了外部因素,從內(nèi)在看企業(yè)的管理一定是做到了非常優(yōu)秀。水泥行業(yè)、家電行業(yè)、白酒行業(yè)的勝出者都是如此。
20多年前,我們學(xué)習(xí)管理學(xué),用的都是哈佛商學(xué)院的案例教材,但是在今天我們可以為中國的優(yōu)秀企業(yè)寫一部經(jīng)典案例教材了。
企業(yè)管理包括了什么?公司治理、公司戰(zhàn)略、競爭策略、流程管理、營銷渠道策略等各個方面,要求企業(yè)每一步都要做到精準(zhǔn)。
管理能力帶來了企業(yè)的競爭優(yōu)勢,而競爭優(yōu)勢帶來了企業(yè)的價值創(chuàng)造。
華為的產(chǎn)品很優(yōu)秀,研發(fā)投入很高,但是如果大家去研究華為的話,我認(rèn)為華為最優(yōu)秀的還不是他的研發(fā),而是他的管理。
優(yōu)秀的管理水平,保證企業(yè)的研發(fā)水平和研究成果。
如果一個企業(yè)只有好的研發(fā),沒有好的管理,這種研發(fā)優(yōu)勢不會持續(xù)太長時間,很快就會消失。
這個問題也可以說說我們各家券商的研究所。
證券研究所之間究竟在比拼什么?表現(xiàn)上看是在比拼研究實力,本質(zhì)上是在比拼研究管理能力。
有的證券公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為,只要挖到幾個有排名的證券分析師,自家就有研究實力了。然而可要知道,挖來的分析師年紀(jì)也會變大變老的,弄得不好還要被別人挖走,若干年后依然一無所得。
縱觀中國證券研究行業(yè)20年的發(fā)展史,券商研究所之間比拼的是研究管理,持續(xù)培養(yǎng)研究人才的能力,構(gòu)建研究體系的能力,組織研究策劃的能力,這三力的背后是研究管理能力,也就是說要比拼研究所所長們的能力。
研究所所長的工作重點不是做研究而是做研究管理,當(dāng)然研究所所長如果不懂研究,那也是不行的。在這個層面上,我們認(rèn)為未來十年能夠勝出的公司都是在管理上做的很優(yōu)秀的公司。因為競爭對所有人來說都是一樣殘酷的,為什么有的企業(yè)死掉了,而有的企業(yè)卻能夠活下來,并且享受了勝利的果實?
今天還是哥哥和弟弟,十年之后,可能就是爺爺和孫子。
中國水泥行業(yè)和家電行業(yè)走過的20年從分散走向集中誕生龍頭公司的過程,在未來20年伴隨著中國經(jīng)濟(jì)增速的減緩,將會讓很多行業(yè)同樣走一遍。
那么,我們能否把10年后的龍頭在今天找到,這是對我們所有做證券研究和投資的人員,共同面臨的挑戰(zhàn)。
挑戰(zhàn)與機(jī)遇并存。我想說的是,這其實是一個過程,不是可以一蹴而就的。
所以今天我講的東西,大家全忘掉都沒有關(guān)系,但有兩個主線條我歸納一下并且建議大家記?。?/p>
第一個主線條是,行業(yè)增速減緩,競爭加劇促使行業(yè)集中,有競爭優(yōu)勢的企業(yè)成為龍頭;
第二個主線條是,管理水平,競爭優(yōu)勢,價值創(chuàng)造,優(yōu)秀的管理水平構(gòu)建起出眾的競爭優(yōu)勢,出眾的競爭優(yōu)勢創(chuàng)造企業(yè)價值。
兩主線條的連接點就在于競爭優(yōu)勢。
20年太遠(yuǎn),我們先看一個十年變化。10年之后,哪些企業(yè)會站在領(lǐng)獎臺上,我們一起拭目以待。
10月31日國泰君安2020年度策略會現(xiàn)場。
編后:我們選編這篇文章,希望對讀者有所啟發(fā):我們正經(jīng)歷大浪淘沙,我們熟悉的鋼筋、水泥等各種建材,甚至建筑、裝飾、房地產(chǎn)、物業(yè),正進(jìn)行殘酷競爭,競爭之后,能夠勝出的公司都是在管理上做的很優(yōu)秀的公司,他們中間一定會有龍頭企業(yè)出現(xiàn)。