文| 李 妍
隨著經(jīng)濟全球化的推進和“一帶一路”倡議的提出,集團公司的經(jīng)營規(guī)模不斷擴大,國內(nèi)外子公司和分公司的數(shù)量與日俱增,還有相當一部分集團公司向不同行業(yè)進行拓展,規(guī)模的壯大使得集團公司內(nèi)部管理變得更加復雜,尤其是財務管理和控制方面面臨諸多難題。因此,集團公司應該針對財務管理和控制進行系統(tǒng)性、規(guī)范性地優(yōu)化和改善。財務共享的概念應運而生,集團公司可以通過財務共享從繁雜的常規(guī)化事務性工作解脫出來,集中精力關注財務發(fā)展戰(zhàn)略,進而促進集團公司的總體戰(zhàn)略的發(fā)展?,F(xiàn)階段,集團公司在應用財務共享方面取得了一些成績,但是仍然存在較多的問題,為此,集團公司應該找準定位,大膽探索和創(chuàng)新,制定財務共享方面的可行性措施,進而完善公司財務管理工作。
一方面,集團公司財務共享系統(tǒng)存在不匹配和不兼容的情況。從集團公司整體發(fā)展角度來看,應用財務共享意味著所有涉及財務的信息和數(shù)據(jù)都應該通過共享系統(tǒng)進行整合和分析,并且以此作為公司決策的重要依據(jù)。但是,目前有些集團公司財務共享系統(tǒng)與實際財務工作不匹配,存在不兼容的情況。另一方面,集團公司財務共享系統(tǒng)的規(guī)范化意識不強。集團公司對財務共享的實施,通常會對原有業(yè)務流程進行重新規(guī)范處理,達到標準化和統(tǒng)一化,但是這種規(guī)范化處理模式與下屬子公司或分公司的業(yè)務開展存在一定的偏差,容易出現(xiàn)不相容的情況。例如,在費用報銷方面,由于費用報銷類型設置的不夠全面和細致,使得員工在報銷過程中難以確定報銷費用名目,不僅增加了工作內(nèi)容,導致出現(xiàn)報銷單打回或重新修改的情況,而且無形中給后續(xù)財務共享環(huán)節(jié)增加了工作難度。
首先,集團公司管理層在推進財務共享時容易產(chǎn)生急功近利的思想,希望能夠一步到位,將公司所有財務工作以及其他業(yè)務一次性納入共享范疇,而實際上財務共享的應用,必須與集團公司的實際情況進行匹配,否則就難以真正發(fā)揮財務共享的作用。同時,有些集團公司沒有認識到財務共享的長期性,沒有將其看做是系統(tǒng)工程,因此在推進過程中容易片面化、理想化,也會脫離公司實際情況。
其次,集團公司財務共享系統(tǒng)建設過程中對各級安全機制的層次權限設置比較復雜,容易暴露出安全隱患。由于集團公司各部門在傳遞財務信息時獨立性較強,尤其是下屬子公司和分公司之間,財務人員難以在實際過程中進行檢驗和審查,一旦出現(xiàn)問題,容易出現(xiàn)一連串的問題。同時,下屬子公司和分公司所在地區(qū)的政策差異也可能對財務共享產(chǎn)生一定影響,如果缺乏深入地調(diào)研,可能會導致財務風險的增加。
集團公司財務共享需要建立在健全的信息化管理基礎之上,而當前很多集團公司的信息化水平還有待加強,難以達到財務共享的基本要求。一方面,很多集團公司實施信息化管理的時間較短,尚存在很多問題和不足,沒有具備構(gòu)建財務共享的基礎;另一方面,集團公司缺乏專業(yè)化的信息化管理人才,也會導致信息化水平偏低。由于信息化人才的短缺,使得相關崗位的重要性難以體現(xiàn)出來,從而導致集團公司財務共享信息化水平偏低,從整體上看不利于集團公司的長期、穩(wěn)定發(fā)展。
現(xiàn)階段,集團公司之所以推進財務共享,主要是為公司的長遠發(fā)展提供財務方向的系統(tǒng)化服務。但是,很多集團公司在應用財務共享的過程中,只是停留在表面,大多數(shù)情況下都是單一化地提供數(shù)據(jù)和信息,將財務共享單純地理解為信息和數(shù)據(jù)的共享,而沒有注重在提供信息和數(shù)據(jù)時的服務意識,使得財務共享的主動性較弱,沒有發(fā)揮其最大效用。由于集團公司財務共享服務性普遍較低,容易導致集團公司財務管理內(nèi)容的單一化,沒有真正體現(xiàn)財務共享的集成化和系統(tǒng)化效果。
財務共享系統(tǒng)的應用不僅需要集團公司各部門、各子公司或分公司的通力配合,還需要以健全的財務共享系統(tǒng)平臺為基礎。因此,集團公司應該針對財務共享的軟硬件條件進行改善和升級,以此強化系統(tǒng)平臺的支撐性作用。一方面,集團公司應該加強軟硬件設施方面的投入,改進不匹配和不兼容的情況。根據(jù)集團公司應用財務共享的現(xiàn)狀,及時與采購部門進行溝通和交流,完成財務共享所需的軟硬件設施的全面升級和改造。同時,與對應的軟硬件生產(chǎn)商保持長期的聯(lián)系,一旦遇到問題及時向生產(chǎn)商反饋,并落實改進措施。另一方面,集團公司應該積極推進財務共享系統(tǒng)的規(guī)范化進程。針對集團公司所有業(yè)務流程進行統(tǒng)一化分析和處理,將財務共享相應的指標體系進行貫徹,以此優(yōu)化業(yè)務流程,健全財務共享系統(tǒng)。
首先,集團公司管理層應該研究和分析公司的當前實際情況,在財務共享應用過程中,要注重其與實際情況的結(jié)合。在應用方面,不應該片面追求系統(tǒng)的先進性和完整性,而應該與公司實際情況進行匹配,重點關注其匹配度。如果條件允許,可以在構(gòu)建財務共享系統(tǒng)的時候與相關產(chǎn)商進行溝通,采用定制化的方式進行落實。
其次,集團公司在應用財務共享系統(tǒng)時,應該以精簡化為導向,在設置指標和權限時盡量簡化,不應該片面追求財務共享系統(tǒng)的復雜化和集成化。從信息共享的角度來看,一旦系統(tǒng)指標過多,流程過于復雜,就意味著安全隱患也會隨之增加,因此,集團公司應該注重財務共享系統(tǒng)的實效性。
集團公司應用財務共享,還應該加快信息化建設。眾所周知,實現(xiàn)財務共享實際上是以信息化為基礎。一方面,集團公司應該對財務共享平臺進行完善。在應用財務共享時,保障集團公司相關業(yè)務所涉及的數(shù)據(jù)和信息在收集、整理、分析和處理過程中的規(guī)范性,保障財務共享系統(tǒng)對其他財務管理工作的輔助性作用。另一方面,集團公司應該將財務共享與業(yè)務財務一體化系統(tǒng)進行融合,不僅要保障財務共享平臺能夠及時獲取更多、更可靠的數(shù)據(jù)和信息,還應該保障這些數(shù)據(jù)和信息對公司各項決策的依據(jù)性和支撐性作用,以此確保公司決策的正確率,保障公司決策的效果。
現(xiàn)階段,集團公司在應用財務共享時,還應該強化其服務性功能?,F(xiàn)階段,很多集團公司在應用財務共享的時候,不僅關注信息和數(shù)據(jù)方面的共享,還關注提供信息和數(shù)據(jù)的服務性。因此,集團公司應該從強化財務共享的服務性方面進行改進。首先,集團公司應該構(gòu)建信息反饋機制,對財務共享的信息和數(shù)據(jù)提供過程進行監(jiān)督,同樣對其服務性也要進行監(jiān)控,以此滿足公司發(fā)展的需要。其次,集團公司應該構(gòu)建績效評估體系,將財務共享的服務性作為相關人員績效評估的指標之一,以此來達到監(jiān)督和控制的目的,并最大程度調(diào)動相關人員的積極性和主動性,強化人員的服務性意識,將集團公司財務共享的效果發(fā)揮到最大限度。
財務共享作為新型的財務管理范式,不僅綜合考慮了集團公司的集權和分權的優(yōu)勢,而且也在財務數(shù)據(jù)管理和監(jiān)控方面提供了新的要求。因此,集團公司應用財務共享時應該明確其在公司內(nèi)部的定位,針對當前應用財務共享存在的主要問題,結(jié)合集團公司發(fā)展戰(zhàn)略和實際需要,從財務共享系統(tǒng)的優(yōu)化和改進為目標,積極發(fā)揮財務共享的建議性、服務性功能,逐步健全和完善財務共享中心,進而促進集團公司的長期、穩(wěn)定發(fā)展。