陳剛
摘 要:伴隨著我國(guó)電力行業(yè)的快速發(fā)展,電力設(shè)備的更新?lián)Q代十分迅猛,各種新型電力技術(shù)的發(fā)展也在不斷更新,只有充分保障電力系統(tǒng)的安全運(yùn)行才能夠保障用戶的用電安全性以及穩(wěn)定性,深入分析電力系統(tǒng)變電運(yùn)行中存在的問題,結(jié)合問題的原因做出應(yīng)對(duì)措施,保障電力系統(tǒng)的穩(wěn)定運(yùn)行。本文就電力系統(tǒng)變電運(yùn)行維護(hù)存在的不足以及應(yīng)對(duì)措施做出分析,以望探究。
關(guān)鍵詞:電力系統(tǒng);變電運(yùn)行維護(hù);不足與應(yīng)對(duì)措施
前言:隨著我國(guó)社會(huì)的發(fā)展,現(xiàn)階段人們的生活水平不斷提升,電力系統(tǒng)已經(jīng)成為人們生活、學(xué)習(xí)以及生產(chǎn)過程中必不可少的要素,社會(huì)的不斷發(fā)展對(duì)于電力系統(tǒng)的穩(wěn)定運(yùn)行提出了更好地要求,我國(guó)當(dāng)下所面臨的形式十分研究。若電力系統(tǒng)在運(yùn)行過程中出現(xiàn)了故障,那么必然會(huì)引發(fā)嚴(yán)重的電力資源浪費(fèi),進(jìn)而對(duì)電力系統(tǒng)的穩(wěn)定性產(chǎn)生嚴(yán)重的影響,限制社會(huì)的穩(wěn)定發(fā)展。因此,要保障電力系統(tǒng)變電運(yùn)行的穩(wěn)定運(yùn)行,相關(guān)部門還應(yīng)當(dāng)積極針對(duì)其中存在的問題采取有效的對(duì)策,保障電力行業(yè)的健康發(fā)展。
1、現(xiàn)階段電力系統(tǒng)變電運(yùn)行維護(hù)工作中存在的不足
1.1、安全意識(shí)匱乏
現(xiàn)階段,我國(guó)很多電力企業(yè)內(nèi)部工作人員并沒有充分意識(shí)到變電運(yùn)行維護(hù)工作的重要性,難以形成有效的安全意識(shí),甚至不按照相關(guān)的規(guī)定開展變電運(yùn)行維護(hù)工作,出現(xiàn)了漏檢的問題,留下了很多安全隱含對(duì)電力系統(tǒng)的穩(wěn)定運(yùn)行產(chǎn)生了影響。此外,我國(guó)很多電力企業(yè)還沒有形成健全的管理制度,并沒有在每一個(gè)工作人員身上都落實(shí)變電運(yùn)行維護(hù)工作責(zé)任,維護(hù)工作人員與調(diào)度工作人員之間的溝通交流較少,變電運(yùn)行維護(hù)工作的正常開展受到了嚴(yán)重的影響,
1.2、變電運(yùn)行維護(hù)工作人員專業(yè)水平不足
能夠?qū)ψ冸娺\(yùn)行維護(hù)工作質(zhì)量產(chǎn)生直接影響的就是變電運(yùn)行維護(hù)人員的專業(yè)水平以及綜合素質(zhì)[2]。但是,就我國(guó)當(dāng)下變電運(yùn)行維護(hù)工作人員構(gòu)成結(jié)構(gòu)而言,很多電力企業(yè)中專業(yè)的變電運(yùn)行維護(hù)工作人員十分匱乏,聘用了大量的非專業(yè)變電運(yùn)行維護(hù)工作人員,并且還有很多新入職的工作人員,這些工作人員變電運(yùn)行維護(hù)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)十分匱乏,在開展實(shí)際工作的過程中經(jīng)常出現(xiàn)失誤,對(duì)電力系統(tǒng)運(yùn)行的穩(wěn)定性產(chǎn)生了嚴(yán)重的影響,難以保障用戶的正常用電。
1.3、變電運(yùn)行維護(hù)管理制度不健全
現(xiàn)階段,我國(guó)變電運(yùn)行維護(hù)管理制度更多情況下只在變電設(shè)備出現(xiàn)故障的情況下才能夠真正將自身的作用充分地發(fā)揮出來,但是真正等到變電故障發(fā)生的情況下再開展變電運(yùn)行維護(hù)工作必然會(huì)導(dǎo)致設(shè)備維護(hù)的成本直接增加,促使電力企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益受到嚴(yán)重的影響。在開展實(shí)際工作的過程中,尚未形成科學(xué)的檢測(cè)以及預(yù)防制度,難以形成有效的應(yīng)急處理能力。
2、電力系統(tǒng)變電運(yùn)行維護(hù)問題的應(yīng)對(duì)措施
2.1、提升工作人員安全意識(shí)
要切實(shí)保障電力系統(tǒng)變電運(yùn)行維護(hù)中存在的問題能夠得到有效地解決,提升工作人員的安全意識(shí)尤為重要[2]。要站在技術(shù)、意識(shí)以及心理素質(zhì)等多個(gè)方面確保電力系統(tǒng)的穩(wěn)定運(yùn)行。要真正提升工作人員的安全意識(shí),有關(guān)企業(yè)應(yīng)當(dāng)不定時(shí)的針對(duì)變電運(yùn)行維護(hù)工作人員進(jìn)行培訓(xùn),促使變電運(yùn)行維護(hù)工作人員的培訓(xùn)投入不斷提升,保障變電運(yùn)行維護(hù)工作人員的專業(yè)水平以及綜合素質(zhì)得到不斷的提升。其次,電力企業(yè)應(yīng)當(dāng)盡力健全的懲罰以及獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制,對(duì)于一些工作能力較強(qiáng)以及責(zé)任心較強(qiáng)的工作人員應(yīng)當(dāng)及時(shí)地給予獎(jiǎng)勵(lì),這些獎(jiǎng)勵(lì)應(yīng)當(dāng)包含物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)和精神獎(jiǎng)勵(lì),促使變電運(yùn)行維護(hù)工作人員的工作積極性以及工作熱情得到提升。同樣,電力企業(yè)也應(yīng)當(dāng)制定相應(yīng)的懲罰措施,對(duì)變電運(yùn)行維護(hù)工作人員的行為進(jìn)行規(guī)范。
2.2、建立變電運(yùn)行維護(hù)模式
伴隨著我國(guó)現(xiàn)代電力系統(tǒng)的快速發(fā)展,我國(guó)變電站的規(guī)模不斷地?cái)U(kuò)大,面對(duì)當(dāng)下的工作新形勢(shì),傳統(tǒng)電力系統(tǒng)的變電運(yùn)行維護(hù)模式以及理念以及難以充分滿足現(xiàn)代社會(huì)的發(fā)展以及現(xiàn)代變電運(yùn)行維護(hù)工作的實(shí)際需求[3]。因此,電力企業(yè)應(yīng)當(dāng)積極地改變傳統(tǒng)變電運(yùn)行維護(hù)理念以及工作模式,建立一個(gè)全新的變電運(yùn)行維護(hù)工作模式。對(duì)變電運(yùn)行維護(hù)工作模式的創(chuàng)新在程度上促使工作人員對(duì)變電設(shè)備的巡視方式進(jìn)行改變,工作人員只有充分結(jié)合實(shí)際情況對(duì)變電設(shè)備巡視以及檢修方案進(jìn)行適當(dāng)?shù)恼{(diào)整,提取合理的維護(hù)資料數(shù)據(jù)為后期的變電運(yùn)行維護(hù)工作提供充分的理論依據(jù)。
2.3、提升工作人員專業(yè)水平
要真正保障變電運(yùn)行維護(hù)中存在的問題得到有效地解決,電力企業(yè)還應(yīng)當(dāng)重視工作人員專業(yè)水平的提升,在不斷的實(shí)踐中保障自身的技能水平以及工作經(jīng)驗(yàn)得到積累,拓展自身的知識(shí)儲(chǔ)備,提升自身接受新知識(shí)以及新事物的能力。在變電運(yùn)行維護(hù)工作人員上崗之前應(yīng)當(dāng)進(jìn)行嚴(yán)格的培訓(xùn),促使變電運(yùn)行維護(hù)專業(yè)知識(shí)得到充分的提升和鞏固,最大程度避免出現(xiàn)違規(guī)操作以及錯(cuò)誤操作的問題,明確實(shí)際變電運(yùn)行維護(hù)工作中的注意事項(xiàng),保障變電運(yùn)行維護(hù)工作的有效性。電力企業(yè)會(huì)應(yīng)當(dāng)從外部聘用變電運(yùn)行維護(hù)工作人員,采用以老到新的工作模式提升變電運(yùn)行維護(hù)工作人員的工作能力。
結(jié)語:總而言之,現(xiàn)階段我國(guó)還有很多電力企業(yè)的內(nèi)部工作人員還沒有充分地意識(shí)到變電運(yùn)行維護(hù)工作的重要意義,其自身的安全意識(shí)十分薄弱。在進(jìn)行日常維護(hù)的過程中,有關(guān)工作人員對(duì)于設(shè)備故障的檢測(cè)以及預(yù)防意識(shí)十分匱乏,難以形成有效的應(yīng)急處理能力。因此,要想真正保障電力系統(tǒng)變電運(yùn)行維護(hù)中存在的問題得到有效地解決,相關(guān)部門的工作人員應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格按照工作步驟進(jìn)行變電運(yùn)行維護(hù)工作,在實(shí)踐中不斷的發(fā)展問題,在問題中不斷的進(jìn)步,進(jìn)而為電力系統(tǒng)的穩(wěn)定運(yùn)行提供有力的保障。
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