石阡：“三個三”工作機制奏響“留雁行動”三部曲

為切實做好疫情防控期間返鄉(xiāng)農(nóng)民工返崗就近就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作，石阡縣按照市委市政府“留雁行動”的安排部署，探索建立“三個三”工作機制，做到了有的放矢，對癥下藥，讓返鄉(xiāng)民工實現(xiàn)了“無憂上崗”健康上班。

三個全面摸排做到有的放矢

一是全面摸清返鄉(xiāng)人員底數(shù)。組織村干部、駐村干部、結(jié)對幫扶干部開展對外出務(wù)工返鄉(xiāng)人員全面摸排，做到底數(shù)清，情況明。截至目前，全縣19鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）共摸排外出務(wù)工返鄉(xiāng)總?cè)藬?shù)43288人和困難職工282人。二是全面摸清返鄉(xiāng)人員就業(yè)意向。通過前期摸排，有外出就業(yè)意愿41736人，其中已經(jīng)外出11973人、已與原公司取得聯(lián)系但未外出22305人、既未外出又未反饋信息人員7458人，暫無外出意愿1552人。省外務(wù)工主要集中在江蘇、浙江、廣東、福建等地。三是全面摸清企業(yè)（行業(yè)）用工信息。組織行業(yè)主管部門對縣內(nèi)企業(yè)用工需求進(jìn)行摸底，建立企業(yè)用工信息臺賬，做到不漏一企一崗，并建立崗位信息數(shù)據(jù)庫。目前縣內(nèi)企業(yè)294家，用工需求654人。

三個精準(zhǔn)對接做到對癥下藥

一是精準(zhǔn)對接縣外企業(yè)用工需求。與省內(nèi)企業(yè)溝通對接，省外用工企業(yè)568家，2967個崗位、用工需求20774人。省內(nèi)企業(yè)105家，344個崗位、用工需求8542人。二是精準(zhǔn)對接縣內(nèi)用工需求。準(zhǔn)確了解縣內(nèi)企業(yè)用工數(shù)量、用工時間，引導(dǎo)返鄉(xiāng)人員就近就業(yè)，目前已收集用工崗位346個，用工需求9180人，已解決用工4688人。通過項目編報，目前已通過省、市網(wǎng)絡(luò)平臺和招商手冊發(fā)布3000萬元以上項目120個，涉及地?zé)豳Y源、苔茶產(chǎn)業(yè)、旅游資源綜合開發(fā)、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)、工業(yè)產(chǎn)業(yè)等領(lǐng)域。三是精準(zhǔn)對接縣內(nèi)產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求。圍繞全縣“1+3”扶貧產(chǎn)業(yè)，引導(dǎo)返鄉(xiāng)勞動力就地參加春耕備耕、農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整。目前“1+3”產(chǎn)業(yè)用工需求4萬余人次，20個壩區(qū)建設(shè)可提供創(chuàng)業(yè)崗位100個，全縣25度以下100畝以上集中連片耕地可提供創(chuàng)業(yè)崗位1500個，畜牧養(yǎng)殖可提供創(chuàng)業(yè)崗位500個。同時，我縣及時將收集到的崗位和企業(yè)復(fù)工信息，通過“今石阡”“石阡人社”“銅仁人社”微信公眾號、貴州公眾人才網(wǎng)等媒體動態(tài)更新招聘企業(yè)及崗位信息，目前已發(fā)布招聘信息5期，提供就業(yè)崗位3657個、用工需求達(dá)38496人。

三個服務(wù)保障實現(xiàn)無憂上崗

一是做好貧困勞動力就業(yè)服務(wù)保障。按照“1+9+N”幫扶機制和3家人力資源公司對外出務(wù)工返鄉(xiāng)人員開展職業(yè)介紹、崗位推薦等服務(wù)。目前我縣返鄉(xiāng)建檔立卡貧困勞動力11919人，已實現(xiàn)市內(nèi)就業(yè)174人、輸送到市外就業(yè)1059人，尚未就業(yè)還有10686人。目前累計開發(fā)公益性崗位420個，安置貧困勞動力、易地扶貧搬遷等困難人員418人；開發(fā)就業(yè)扶貧援助崗位累計650個，主要面向全縣304個村和縣內(nèi)13個安置點就業(yè)扶貧援助崗位。二是做好“送雁”輸出服務(wù)保障。大力開展“送雁行動”，通過《關(guān)于進(jìn)一步做好外出務(wù)工“點對點”輸送工作的通知》文件要求，全力做好疫情防控期間勞務(wù)輸出安全保障工作，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）負(fù)責(zé)組織體檢、出具健康證明、贈送口罩，縣交通運輸、人社等部門主動對接，加強與輸入地政府部門和用工企業(yè)溝通對接，做到“點對點”直通車運輸服務(wù)。出發(fā)前對交通工具進(jìn)行全面消毒，并安排醫(yī)務(wù)人員和工作人員全程護(hù)送，做到無縫銜接，直達(dá)目的地。我縣輸送到江蘇常州、福建廈門等地返崗務(wù)工人員437人。近期我縣還將按區(qū)域分時段陸續(xù)輸出務(wù)工人員赴長三角、珠三角等地返崗就業(yè)。三是做好企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)服務(wù)保障。對復(fù)工復(fù)產(chǎn)企業(yè)實行包保責(zé)任，縣級領(lǐng)導(dǎo)包片，科級領(lǐng)導(dǎo)包保制，開展“一對一”“點對點”服務(wù)，為企業(yè)做好用工保障，幫助解決企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營期間的難題。協(xié)助宏信服飾公司招聘員工800名，并無償提供3200平方米的生產(chǎn)場地和200套公租房，切實解決企業(yè)及員工的后顧之憂。