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    新時(shí)期事業(yè)單位思想政治工作思路分析

    2020-07-06 13:52陳文娟
    青年生活 2020年16期
    關(guān)鍵詞:思路思想政治工作新時(shí)期

    陳文娟

    摘要:隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,科學(xué)技術(shù)水平不斷提升,出現(xiàn)了更多新技術(shù)和新知識(shí),并且不斷普及,人們更加重視到自身能力提升的重要性。為此,在事業(yè)單位中,有更多高新人才涌進(jìn)來。所以,事業(yè)單位的思政工作必須認(rèn)清工作中的不足,從多個(gè)方面出發(fā),確定新的工作思路,以提高思政工作的實(shí)效性,進(jìn)而促使事業(yè)單位健康地發(fā)展。

    關(guān)鍵詞:新時(shí)期;事業(yè)單位;思想政治工作;思路

    事業(yè)單位是社會(huì)管理以及服務(wù)人民的重要組織,在社會(huì)主義的現(xiàn)代化建設(shè)中,占據(jù)著重要地位。隨著我國社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,我國進(jìn)入了新時(shí)期,為此,事業(yè)單位也要轉(zhuǎn)變工作思路,從而不斷深化發(fā)展,解決新的問題,更積極地面對(duì)新情況,從容地面對(duì)更大挑戰(zhàn)。為此,事業(yè)單位的思想政治工作中,思想政治工作人員必須梳理出自身工作的短板,重新思考未來思政工作的思路,跟上時(shí)代的步伐,創(chuàng)新發(fā)展,進(jìn)而更有效地為人民服務(wù)。

    1、新時(shí)期,事業(yè)單位思想政治工作中常見問題

    1.1思政政治的系統(tǒng)性有待提升

    新時(shí)代背景下,事業(yè)單位必須跟上時(shí)代發(fā)展腳步,干部和職工必須不斷更新儲(chǔ)備的知識(shí),才能更上時(shí)代步伐,提高自身能力,為人民服好務(wù)。為此,思想政治工作也要跟上時(shí)代步伐,保持思政工作的系統(tǒng)性,推動(dòng)事業(yè)單位向前發(fā)展。而實(shí)際上,部分事業(yè)單位的此項(xiàng)工作依舊沿用傳統(tǒng)工作方法,干部和職工產(chǎn)生了懈怠的思想,工作積極性不高,這就影響到事業(yè)單位未來的發(fā)展。

    1.2忽視“以人為本”的重要性

    事業(yè)單位的思政工作對(duì)象是人,為此必須全面堅(jiān)持“以人為本”的思想,但是實(shí)際上部分事業(yè)單位思政工作中忽視了“以人文本”理念的應(yīng)用。開展思政工作的時(shí)候,整個(gè)思路比較狹窄,形式不夠豐富,這就是因?yàn)閷?duì)于“以人為本”理念的忽視,使得思政工作缺少多樣的手段。實(shí)踐過程中,僅僅能將一些經(jīng)濟(jì)觀念和政治理念灌輸給干部和職工,對(duì)于干部和職工并沒有全面關(guān)心,也就造成他們的反感,影響他們的日常工作積極性。

    1.3缺少有針對(duì)性的激勵(lì)機(jī)制

    事業(yè)單位發(fā)展中,應(yīng)當(dāng)設(shè)定有針對(duì)性的激勵(lì)機(jī)制,全面激發(fā)干部和職工的工作積極性,激發(fā)他們的創(chuàng)造潛能。并且,以這種激勵(lì)為基礎(chǔ),才能為他們構(gòu)建出公平、公開、客觀的競爭平臺(tái),促使他們努力學(xué)習(xí),不斷提升自身的能力,才能在自己的崗位上貢獻(xiàn)更多力量,促進(jìn)事業(yè)單位發(fā)展。而實(shí)際上,這種針對(duì)性的激勵(lì)機(jī)制比計(jì)較少,為此必須加大此方面的建設(shè)。

    2、新時(shí)期事業(yè)單位思想政治工作思路

    2.1全面提升對(duì)思政的認(rèn)識(shí)水平

    在新時(shí)期背景下,對(duì)于思想政治工作必須提升認(rèn)識(shí)水平,才能全力以赴開展此項(xiàng)工作,從而提高思政工作的有效性,為事業(yè)單位發(fā)展提供更多支持。社會(huì)主義的現(xiàn)代化建設(shè)中,思政工作有著更多層次的內(nèi)涵,同時(shí)肩負(fù)著更艱巨的任務(wù)和責(zé)任。為此,事業(yè)單位的管理者一定要提高對(duì)思政工作的重視,將其作為非常重要的政治任務(wù),也要讓思政工作者提高對(duì)自身工作的重視程度,著力開展優(yōu)化隊(duì)伍的建設(shè)工作,給予思政工作更多支持,包括人員、物資、資金等方面,從而推動(dòng)思政工作不斷深入,以全面深化事業(yè)單位中的思政工作。

    2.2堅(jiān)持“以人為本”的工作思想

    思政工作的本質(zhì)就是人的工作,可以納入到事業(yè)單位中人力資源管理的一部分。為此,應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持“以人為本”的管理思想,這樣才能跟得上時(shí)代發(fā)展步伐。這時(shí)就應(yīng)當(dāng)做好教育和培訓(xùn)的工作,還要體現(xiàn)出思政的溫度,關(guān)心職工,走進(jìn)職工的生活,為他們排憂解難,全方位地維護(hù)職工利益,讓他們沒有后顧之憂,從而在思想上熏染他們,也就促使他們更積極地工作。

    2.3不斷優(yōu)化思政工作機(jī)制

    在新的時(shí)期里,應(yīng)當(dāng)思考思政工作的工作機(jī)制,一個(gè)完善的工作機(jī)制,才能更有效地提升和加強(qiáng)思政工作的效率和質(zhì)量。例如,工作機(jī)制中最為重要的方面則是人員安排以及制度保障,在人員安排上一定要保證分工明確,公平合理;而在制度上,必須保證制度健全,有明確的標(biāo)準(zhǔn),科學(xué)合理,才能為思政工作的開展奠定基礎(chǔ),營造出齊抓共管的氣氛,促使思政工作以規(guī)范化和常態(tài)的狀態(tài)進(jìn)行。

    2.4適時(shí)更新和豐富工作的方法

    事業(yè)單位中思政工作涉及的范圍比較廣,面對(duì)的職工也比較多,為此一定要適時(shí)地更新工作方法和豐富工作方法。例如,當(dāng)前很多事業(yè)單位中,人員結(jié)構(gòu)更加年輕,年輕人的思想個(gè)性更加明顯,這時(shí)工作方法要適應(yīng)職工間的差異;組織的思政活動(dòng)要凸顯體驗(yàn)性和參與性,可嘗試將拓展訓(xùn)練與思政工作結(jié)合在一起,達(dá)到寓教于樂的效果,才能加強(qiáng)思政工作的吸引力;另外,還可以將思政工作與知識(shí)競賽、業(yè)務(wù)比拼等活動(dòng)相融合,以激發(fā)干部和職工的參與積極性,充分發(fā)揮思想政治工作的積極意義。除此之外,思政工作載體也要?jiǎng)?chuàng)新。當(dāng)前網(wǎng)絡(luò)技術(shù)非常普及,思政工作的開展可以通過網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)推進(jìn),運(yùn)用現(xiàn)代化的技術(shù)手段,占領(lǐng)新媒體、網(wǎng)站、社交媒體等陣地,以擴(kuò)大思政宣傳范圍,全方位開展思想政治工作,以保證思政工作跟上時(shí)代步伐,更好地滿足干部和職工的思政需求。

    2.5建立健全激勵(lì)機(jī)制

    對(duì)評(píng)價(jià)考核辦法進(jìn)行優(yōu)化,增強(qiáng)考核的公平性,建立健全激勵(lì)機(jī)制,以激發(fā)思政工作人員的積極性,還要激勵(lì)干部和職工參與思政工作的積極性。先要確定出何種評(píng)價(jià)考核方式適合本單位,之后將評(píng)價(jià)考核標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行量化,以為公正地考核每一職工,接著將業(yè)績考核納入到思政的考核范圍,從而提升考核的全面性客觀性,以激勵(lì)事業(yè)單位全體參與思政工作。

    2.6必須加強(qiáng)思政隊(duì)伍的建設(shè)

    思政工作的專業(yè)性非常強(qiáng),工作人員必須擁有深厚政治理論,還要掌握心理學(xué)知識(shí)、教育學(xué)知識(shí),具備良好的溝通能力、組織能力和協(xié)調(diào)能力,在此基礎(chǔ)上,還必須保持著高度的工作熱情以及充沛的工作精力。為此,加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),一定要在眾多人才中選取合適的思政人員,優(yōu)化隊(duì)伍的結(jié)構(gòu),促使隊(duì)伍朝著年輕化和專業(yè)化的方向發(fā)展。

    結(jié)束語:

    綜上所述,新的時(shí)期中,事業(yè)單位思想政治必須全面提升對(duì)思政的認(rèn)識(shí)水平,堅(jiān)持“以人為本”的工作思想,適時(shí)更新和豐富工作的方法,加強(qiáng)思政隊(duì)伍的建設(shè),進(jìn)而形成新的工作思路,從而更從容地面對(duì)新時(shí)代思政工作的新挑戰(zhàn)。

    參考文獻(xiàn):

    [1]夏桂華.新時(shí)期改進(jìn)事業(yè)單位職工思想政治工作研究[J].辦公室業(yè)務(wù),2019(23):32+34.

    [2]趙振國.淺議新時(shí)期事業(yè)單位思想政治工作的創(chuàng)新發(fā)展[J].現(xiàn)代交際,2019(11):248-249.

    [3]肖立志.新時(shí)期如何做好事業(yè)單位思想政治工作[J].經(jīng)貿(mào)實(shí)踐,2018(18):240.

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