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      淺談醫(yī)院檔案規(guī)范化管理及檔案文化建設(shè)

      2020-07-13 09:40:28金紅華
      卷宗 2020年12期
      關(guān)鍵詞:醫(yī)院檔案文化建設(shè)管理

      金紅華

      摘 要:隨著現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)的突飛猛進(jìn),人類社會(huì)已經(jīng)進(jìn)入到了信息時(shí)代,醫(yī)院檔案管理工作將面臨新的挑戰(zhàn),隨著各大醫(yī)院患者數(shù)量的劇增,形成大量的檔案類文件資料,使醫(yī)院檔案數(shù)量急增,這給醫(yī)院檔案的規(guī)范化管理工作了帶來了壓力。同時(shí)檔案文化建設(shè),擔(dān)負(fù)著發(fā)展社會(huì)醫(yī)療文化的重任,我們應(yīng)當(dāng)不斷豐富其內(nèi)涵和形式,開展與之相適應(yīng)的文化建設(shè)活動(dòng)。醫(yī)院發(fā)展過程中,其檔案規(guī)范化管理的主要目的在于讓檔案信息資源在醫(yī)院改革、行業(yè)文明建設(shè)以及醫(yī)療質(zhì)量提高方面發(fā)揮作用和優(yōu)勢(shì)。

      關(guān)鍵詞:醫(yī)院檔案;管理;文化建設(shè)

      在當(dāng)前市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制下,在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中,醫(yī)院如何通過規(guī)范檔案管理工作來發(fā)展自己,成為擺在醫(yī)院及其管理者面前的一個(gè)重大課題。

      1 過去我們醫(yī)院在檔案管理工作中的狀態(tài)

      1)缺乏檔案管理意識(shí)。在醫(yī)院不斷壯大過程中,提升醫(yī)療人員的素質(zhì)、繼續(xù)深造專業(yè)能力作為重點(diǎn),對(duì)于檔案管理工作卻得不到重視,甚至沒有專業(yè)人員管理醫(yī)院檔案,有時(shí)甚至從醫(yī)療臨床崗位上選派過來臨時(shí)人員管理,在沒有參加過任何的檔案管理培訓(xùn)條件下,使得醫(yī)院檔案管理工作規(guī)范化難見成效。

      2)在醫(yī)院管理工作中,重醫(yī)療、輕檔案的現(xiàn)象是普遍現(xiàn)象,從領(lǐng)導(dǎo)層開始對(duì)檔案管理工作在醫(yī)院管理及其發(fā)展中的重要性缺乏足夠的認(rèn)識(shí),以致于醫(yī)院檔案管理工作難以實(shí)現(xiàn)規(guī)范化。通過該種情況可以看出,當(dāng)前醫(yī)院檔案管理工作在醫(yī)院管理中地位非常的低。

      3)醫(yī)院檔案管理機(jī)制難以有效落實(shí)。實(shí)踐中可以看到,雖然很多醫(yī)院的檔案管理機(jī)制也比較健全和完善,但是具體實(shí)施和落實(shí)卻非常的困難,嚴(yán)重影響了醫(yī)院檔案管理工作的規(guī)范化。具體而言,雖然醫(yī)院有檔案管理機(jī)制,但是檔案管理工作較之于其他管理工作而言,存在著重視程度不足的現(xiàn)象,以致于各部門對(duì)檔案管理的日常工作也難以重視起來,導(dǎo)致一些有價(jià)值的公文資料、檔案信息數(shù)據(jù)難以按照檔案機(jī)制、時(shí)間規(guī)定保存,檔案資料管理相對(duì)比較分散,失去了檔案的完整性,同時(shí)也嚴(yán)重制約了當(dāng)前醫(yī)院整體工作的全面開展。

      2 加強(qiáng)醫(yī)院檔案規(guī)范化管理的有效策略

      基于以上對(duì)當(dāng)前醫(yī)院檔案管理工作目前狀況進(jìn)行分析,本人認(rèn)為要想加強(qiáng)醫(yī)院檔案規(guī)范化管理,可從以下幾個(gè)方面著手:

      1)要全面落實(shí)醫(yī)院檔案規(guī)范化管理工作。實(shí)踐中應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)思想重視,嚴(yán)格落實(shí)和執(zhí)行現(xiàn)有的規(guī)章制度,在健全和完善規(guī)則制度的基礎(chǔ)上,做好工作制度落實(shí)工作。

      首先醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)層直至檔案管理人員應(yīng)當(dāng)統(tǒng)一思想,為規(guī)范化管理工作進(jìn)行科學(xué)的梳理,以醫(yī)院檔案領(lǐng)導(dǎo)名義開展各項(xiàng)檔案督查活動(dòng)。其次,要對(duì)相關(guān)人員嚴(yán)格按照醫(yī)院檔案管理制度,對(duì)存在理由的科室督促他們限期整改。最后,還要注意建章立制、提高和鞏固。針對(duì)督查整改過程中存在的各種漏洞理由,醫(yī)院應(yīng)當(dāng)建立健全制度落實(shí)的長效機(jī)制,以保證制度能夠落實(shí)到位,實(shí)現(xiàn)檔案規(guī)范化管理。

      2)醫(yī)院檔案管理工作的現(xiàn)代化與計(jì)算機(jī)技術(shù)的有效應(yīng)用。在醫(yī)院檔案管理工作,應(yīng)當(dāng)充分利用現(xiàn)代計(jì)算機(jī)管理手段,對(duì)醫(yī)院檔案信息的收集、開發(fā)以及傳遞和利用功能進(jìn)行研發(fā)和應(yīng)用。在當(dāng)前的形勢(shì)下,最基本也是最重要的檔案管理手段就是計(jì)算機(jī)管理,即將醫(yī)院檔案信息按黨群、行政、業(yè)務(wù)、科教以及基礎(chǔ)建設(shè)和財(cái)會(huì)等內(nèi)容進(jìn)行分類,充分發(fā)揮高效的檢索功能,從而降低費(fèi)用開支,提高效率。

      3 檔案是文化的記載,是留給后人的寶貴文化經(jīng)驗(yàn)和文化財(cái)富

      正因?yàn)闄n案在一定程度上保存了醫(yī)院發(fā)展成果,才使得這些優(yōu)秀的成果得以被后人借鑒和傳承。要加強(qiáng)基礎(chǔ)硬件設(shè)施建設(shè)和檔案資源服務(wù)利用事業(yè)建設(shè),培養(yǎng)一批具備較高文化素養(yǎng)的檔案人才隊(duì)伍,使檔案文化為檔案文化建設(shè)創(chuàng)造良好的社會(huì)環(huán)境,促進(jìn)檔案文化建設(shè)快速發(fā)展。

      當(dāng)前,主要應(yīng)從以下幾個(gè)方面加強(qiáng)檔案文化建設(shè):

      1)是要求我們必須按照文化事業(yè)自身的運(yùn)轉(zhuǎn)規(guī)律,謀求建立適應(yīng)檔案文化進(jìn)展的管理機(jī)制,在改革發(fā)展中奠定檔案文化建設(shè)的基礎(chǔ)。

      2)是實(shí)現(xiàn)檔案資源的共享。檔案文化的主要功能是記錄和傳承。檔案是昨天歷史的真實(shí)記錄,也是科學(xué)決策的重要依據(jù),更是醫(yī)院文化建設(shè)的寶貴財(cái)富。我們要科學(xué)合理地利用這些寶貴資源,通過編輯出版圖書、圖畫等,不斷加大檔案建設(shè)力度。要利用先進(jìn)的視聽設(shè)備和電子信息查詢系統(tǒng),為社會(huì)提供有價(jià)值的信息,實(shí)現(xiàn)檔案資源的共享,更好地滿足多層次檔案文化服務(wù)和產(chǎn)品。

      醫(yī)院檔案的規(guī)范化建設(shè)和檔案文化建設(shè)是新時(shí)期醫(yī)院建設(shè)中不可缺少重要組成部分。

      參考文獻(xiàn)

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